Für unsere Abteilung Stadtplanung und Bauordnung zum Jahreswechsel 2022/2023  in Vollzeit.

Die kreisfreie Stadt Kaufbeuren ist Oberzentrum im Allgäuer Alpenvorland mit ca. 45.000 Einwohnern. Die Stadt befindet sich im stetigen Wachstum die Flächenressourcen sind begrenzt. Daher ist eine kluge Steuerung der Stadtentwicklungsprozesse erforderlich, die neben verträglicher Nachverdichtung Anforderungen der Freiraumplanung, der Ökologie, der Klimaanpassung, der Denkmalpflege und des demographischen Wandels integrieren kann.

Die politischen Gremien der Stadt erwarten eine vorausdenkende und innovative Stadtentwicklungspolitik, die Sie entscheidend mitgestalten können. Aufbauend auf einem wachsenden Team erwarten Sie spannende Planungs- und Entscheidungsprozesse in einer Vielzahl von Projekten. Sie arbeiten in allen Maßstäben, von der Stadtentwicklungsplanung bis zum einzelnen Pflasterstein. Die Stadt ist groß genug, um alle Facetten des Planungsrechts zu beleuchten, jedoch klein genug, dass Ihnen jeder Bauantrag vorliegt.

Ihre Aufgaben:

• Stadtentwicklungsplanung
• Neuaufstellung des Flächennutzungsplans als strategischer Rahmen
• Aufstellung eines gesamtstädtischen Grünraumkonzeptes
• Umsetzung einer wirksamen Innenentwicklungsstrategie
• Mitwirkung an den bodenpolitischen Entscheidungen der Stadt
• vorbereitende und verbindliche Bauleitplanung
• Stadtsanierung, Stadterneuerung und Städtebauförderung
• Denkmalschutz und Denkmalpflege
• Bauberatung
• bauordnungs- und bauplanungsrechtliche sowie denkmalschutzrechtliche Prüfung von Baugesuchen
• Bauüberwachung
• Bürgerbeteiligungsprozesse im Rahmen städtebaulicher Planungen
• Rekrutierung weiterer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Vertretung der Arbeitsergebnisse in den kommunalen Gremien

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. oder Master) der Fachrichtungen Raumplanung, Stadtplanung oder Architektur
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

Das bieten wir:

• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• ein tolles Team mit kompetenten und motivierten Kollegen/innen in einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
• gute und fundierte Einarbeitung
• Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 14), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• Möglichkeit der Verbeamtung, soweit die Voraussetzungen vorliegen
• 30 Tage Urlaub sowie dienstfrei am 24. und 31. Dezember
• umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung, einem Kinderbetreuungsplatz und eines Arbeitsplatzes für Angehörige

Wenn Sie diese generalistische Aufgabe im kommunalpolitischen Umfeld reizt, dann stellen wir Ihnen gerne unsere Stadt, Ihren künftigen Aufgabenbereich und uns selbst vor:

Oberbürgermeister Stefan Bosse                                         Bau- und Umweltreferent Helge Carl

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Carl unter der Telefonnummer 08341/437-400 gerne zur Verfügung.

Bewerbungsschluss: 31.05.2022

Wir ergänzen unser Team und suchen DICH (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.

Die kreisfreie Stadt Kaufbeuren liegt im Allgäuer Alpenvorland und hat ca. 45.000 Einwohner. Die Stadt befindet sich im stetigen Wachstum, die Flächenressourcen sind begrenzt. Daher ist eine kluge Steuerung der Stadtentwicklungsprozesse erforderlich, die neben verträglicher Nachverdichtung Anforderungen der Freiraumplanung, der Ökologie, der Klimaanpassung, der Denkmalpflege und des demographischen Wandels integrieren kann.

Deine Aufgaben:

• Du erarbeitest ein gesamtstädtisches Grünraumkonzept mit Unterstützung externer Fachplaner
• Du bist erster Ansprechpartner für die Gestaltung öffentlicher Räume und unterstützt die Stadtplanung, die Tiefbauabteilung und die Stadtgärtnerei bei Projekten mit freiraumplanerischem Bezug
• Du kannst Dir vorstellen, Dich auch in das Aufgabenfeld klassischer Stadtplanung einzuarbeiten:
  • Du übernimmst schwerpunktmäßig die Bauleitplanung für Projekte im Stadtgebiet (städtebaulicher Entwurf mit Aufstellungsverfahren, Betreuung externer Planer und Gutachter)
  • Du entwickelst städtebauliche Rahmenplanungen für einzelne Quartiere
  • Du bist zuständig für die Prüfung von Bauvorhaben sowie die Beratung von Bauherren, Architekten und Bürgern in städtebaulichen und freiraumplanerischen Fragen

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing., Bachelor, Master) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur oder Freiraumplanung
• Dich zeichnet eine selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise aus
• Du bist kreativ und bringst ein sicheres und gewinnendes Auftreten, ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke mit
• Du bist ein Teamplayer

Das bieten wir:

• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• ein tolles Team mit kompetenten und motivierten Kollegen/innen in einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
• gute und fundierte Einarbeitung
• Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 11), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub sowie dienstfrei am 24. und 31. Dezember
• umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• gerne sind wir bei der Suche nach einer Wohnung bzw. nach einem Kinderbetreuungsplatz behilflich

Für erste Informationen zum Aufgabenbereich steht Dir Stadtplaner Werner Fehr unter der Telefonnummer 08341/437-440 zur Verfügung (werner.fehr@kaufbeuren.de).

Haben wir Dein Interesse geweckt und möchtest Du Teil unseres Teams werden?

Wir freuen uns über Deine Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 31.05.2022

Wir ergänzen unser Team und suchen DICH (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.

Die kreisfreie Stadt Kaufbeuren liegt im Allgäuer Alpenvorland und hat ca. 45.000 Einwohner. Die Stadt befindet sich im stetigen Wachstum, die Flächenressourcen sind begrenzt. Daher ist eine kluge Steuerung der Stadtentwicklungsprozesse erforderlich, die neben verträglicher Nachverdichtung Anforderungen der Freiraumplanung, der Ökologie, der Klimaanpassung, der Denkmalpflege und des demographischen Wandels integrieren kann.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst schwerpunktmäßig die Bauleitplanung für Projekte im Stadtgebiet (städtebaulicher Entwurf mit Aufstellungsverfahren, Betreuung externer Planer und Gutachter)
• Du entwickelst städtebauliche Rahmenplanungen für einzelne Quartiere
• Du betreust die Sanierungsgebiete und bist zuständig für die Bewirtschaftung der Städtebauförderungsmittel
• Du bist zudem zuständig für die planungsrechtliche Prüfung von Bauvorhaben sowie die Beratung von Bauherren, Architekten und Bürgern in städtebaulichen Fragen

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing., Bachelor, Master) der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung oder Geographie
• idealerweise bringst Du bereits Erfahrung auf dem Gebiet der Stadtplanung mit
• Dich zeichnet eine selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise aus
• Du bist kreativ und bringst ein sicheres und gewinnendes Auftreten, ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke mit
• Du bist ein Teamplayer

Das bieten wir:

• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• ein tolles Team mit kompetenten und motivierten Kollegen/innen in einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
• gute und fundierte Einarbeitung
• Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 11), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub sowie dienstfrei am 24. und 31. Dezember
• umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• gerne sind wir bei der Suche nach einer Wohnung bzw. nach einem Kinderbetreuungsplatz behilflich

Für erste Informationen zum Aufgabenbereich steht Dir Stadtplaner Werner Fehr unter der Telefonnummer 08341/437-440 zur Verfügung (werner.fehr@kaufbeuren.de).

Haben wir Dein Interesse geweckt und möchtest Du Teil unseres Teams werden?

Wir freuen uns über Deine Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 31.05.2022

Die kreisfreie Stadt Kaufbeuren liegt im Allgäuer Alpenvorland - eine der sonnenreichsten Regionen Deutschlands. Sie ist mit ca. 45.000 Einwohnerinnen und Einwohnern wirtschaftliches und kulturelles Zentrum im östlichen Allgäu. Die Stadt Kaufbeuren bietet einen hohen Freizeitwert, ist aber auch - mit über 1.000 Beschäftigten - eine der größten Arbeitgeberinnen der Region.

Für unsere Abteilung Immobilienmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

• Verwaltung und Betreuung der städtischen Immobilien, insbesondere von Schulen und Veranstaltungsräumen sowie städtischer Stromerzeugungsanlagen
• Ansprechpartner/in für die Hausmeister und Nutzer/innen
• Regelung von Vertragsangelegenheiten sowie Benutzungs- und Gebührenfragen einschließlich steuerrechtlicher Sachverhalte
• Digitalisierung im Immobilienmanagement

Unser Angebot:

In dieser Tätigkeit erwarten Sie

• ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einer zukunftsorientierten Kommunalverwaltung
• ein engagiertes und aufgeschlossenes Team
• weitreichende Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• faire Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 09 c mit Aufstiegsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 10) zzgl. Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung.
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Profil:

Wir möchten Sie kennenlernen, wenn         

• Sie ein Studium der Fachrichtung Immobilien- oder Betriebswirtschaft, alternativ die Qualifizierung als Fachwirt/in (m/w/d) in den Bereichen Verwaltung (BL II), Immobilien oder Bank mit Erfahrung im Bereich Immobilien abgeschlossen haben
• für Sie eine selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise selbstverständlich ist
• Sie bürgerorientiertes Verhalten sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit auszeichnen
• Sie über ein grundsätzliches Interesse an technischen Zusammenhängen verfügen
• Sie über fundierte IT-Anwender-Kenntnisse verfügen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie Teil unseres Teams werden?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 05.06.2022

Ansprechpartner: Herr Schaller, Abteilungleitung Liegenschaften (Tel. 08341/437-240) und Frau Schourek. 

Für unser Jobcenter suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen weiteren Betriebs- oder Sozialwirt (m/w/d) in Vollzeit.

In diesem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld übernehmen Sie nach gründlicher Einarbeitung die Verantwortung für die Beratung und Integration von Arbeitssuchenden nach dem zweiten Sozialgesetzbuch. Sie identifizieren die individuellen Unterstützungsbedarfe des Ihnen anvertrauten Personenkreises, definieren Integrationsstrategien mit Perspektive und fördern Arbeitssuchende zur individuellen und nachhaltigen Zielerreichung. Dabei entscheiden Sie über den Einsatz von Förderleistungen und kooperieren mit unseren Netzwerkpartnern und Arbeitgebern.

Voraussetzungen für die Tätigkeit sind ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der Sozialwirtschaft oder eines vergleichbaren Studienzweiges sowie Interesse und Geschick im Umgang mit Menschen, auch aus verschiedenen Kulturkreisen.

Es erwartet Sie ein engagiertes Team, eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein krisensicheres Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie Teil unseres Teams werden?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 05.06.2022

Ansprechpartner: Frau Koller aus dem Jobcenter (Tel. 08341/437-710) und Hr. Müller.

Für unsere Städtischen Kindertageseinrichtungen in Vollzeit und Teilzeit.

Wir bieten:

• Eigenständiges Arbeiten mit großen Freiräumen
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Gute Aufstiegsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen
• Leistungsgerechte Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE)
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

Für unsere Städtischen Kindertageseinrichtungen in Vollzeit und Teilzeit.

Wir bieten:

• Eigenständiges Arbeiten mit großen Freiräumen
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Gute Aufstiegsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen
• Leistungsgerechte Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE)
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie beispielsweise Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

Unser Mosaik wird größer, bunter, vielfältiger und bleibt dabei einzigartig.

Unser Kinderhaus „Mosaik“ besteht derzeit aus den Bereichen Schulkindergarten, Hort sowie reichlich Garten und Natur, insbesondere wegen unserer zwei Waldkindergartengruppen. In diesen Bereichen werden derzeit insgesamt rund 80 Kinder nach modernen pädagogischen Ansätzen betreut. Ab September 2022 werden wir zusätzlich Kindern in drei Kindergarten- und einer weiteren Waldkindergartengruppe jede Menge unvergleichliche Abenteuer, viel Wissen und individuelle Förderung bieten, welche sie für eine ganzheitliche Entwicklung brauchen. Doch auch danach geht es weiter, wenn wir ab September 2024 unser Angebot um drei Krippengruppen erweitern und in unser neues Haus ziehen werden. Somit werden auch unsere Kinderzahlen wachsen und unser Kinderhaus für 215 Kindern ein Ort der Entwicklung, Förderung, Bildung, aber auch des Abenteuers, der Freude und der Gemeinsamkeit sein.

Um diesen Weg gemeinsam mit Dir zu gehen, suchen wir zur Vervollständigung unseres tatkräftigen Teams im Kindergarten und Waldkindergarten Dich (m/w/d) ab September in Vollzeit/Teilzeit als

Kinderpfleger/in

oder

Erzieher/in.

Du bist bei uns richtig, wenn Du Dich und Deine Talente aktiv einbringen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns über Dich hinauswachsen willst. Denn das zeichnet unser Team aus. Dabei sind wir uns nie zu schade, uns auch mal die Hände schmutzig zu machen, wir stellen uns allen Herausforderungen und wir wollen unvergessliche Momente für unsere Kinder und das Team schaffen.

Für einen rundum attraktiven Arbeitsplatz bietet Dir die Stadt Kaufbeuren außerdem:

• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• eine faire Bezahlung nach den Regeln des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Dein Interesse geweckt? 

Wir freuen uns über Deine Bewerbung.

Bewerbungsschluss: 05.06.2022

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

Ausbildungsbeginn: 01.09.2023

Als Verwaltungsfachangestellte/r kannst Du in fast jeder unserer Abteilungen eingesetzt werden. Entsprechend vielfältig sind auch die Aufgaben, die von Verwaltungsfachangestellten ausgeführt werden: Übernahme von Aufgaben rund um Geburt und Eheschließung im Standesamt, An- und Abmeldungen von Kraftfahrzeugen in der Zulassungsstelle, beratende Tätigkeiten im Familienreferat und der Sozialverwaltung, Antragsbearbeitung und rechtliche Entscheidungen in der Bauverwaltung oder im Bereich der Öffentlichen Sicherheit und Ordnung sowie vieles mehr.

Zusammengefasst warten rechtliche, verwaltende sowie bürgerorientierte Tätigkeiten als Verwaltungsfachangestellte/r auf Dich - nur eines sicherlich nicht: Langeweile.

Eckdaten zur Ausbildung

Dauer:       3 Jahre

Theorie:   Staatliche Berufsschule in Kempten und Bayerische Verwaltungsschule

Praxis:     verschiedene Abteilungen

Vergütung (gültig ab 01.04.2022):           

1. Jahr:  1.068,26 €

2. Jahr:  1.118,20 € 

3. Jahr:  1.164,02 €

Unser Versprechen

Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz im öffentlichen Dienst
• eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVAöD) mit einer Jahressonderzahlung
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung           

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Du kommunikativ, aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
• Dich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung interessiert
• Dich eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise auszeichnen
• Dich Verwaltung und Betriebswirtschaft interessieren
• Du optimalerweise einen mittleren Bildungsabschluss vorweisen kannst

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - spätestens bis zum 31. August 2022.

Ansprechpartnerin: Frau Bartenschlager

Studienbeginn 01.10.2023

Als Diplomverwaltungswirt/in kannst Du in fast jeder unserer Abteilungen eingesetzt werden.  Entsprechend vielfältig sind die Aufgaben, die von Dipl.-Verwaltungswirten/innen übernommen werden. Als qualifizierte/r Sachbearbeiter/in warten interessante Aufgaben in verschiedensten Bereichen auf Dich:

Antragsbearbeitung und rechtliche Entscheidungen in der Bauverwaltung oder im Bereich der Öffentlichen Sicherheit und Ordnung, Aufgaben rund um das Thema Wirtschaftsförderung, beratende Tätigkeiten im Familienreferat und zahlreiche Weitere.

Zudem besteht für Dich die Möglichkeit in Zukunft Leitungs- und Führungsfunktionen bei uns zu übernehmen.

Du kannst Dich somit auf interessante verwaltende und bürgerorientierte Tätigkeiten mit rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen freuen. Langeweile kommt hier gar nicht erst auf!

Eckdaten zur Ausbildung

Dauer:                     3 Jahre

Fachstudium:       Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (HföD) in Hof, 21 Monate

Praxis:                   Verschiedene Abteilungen, 15 Monate

Besoldung:           1.413,85 €                                                                                                                                                                                                       

Voraussetzung für die Einstellung ist neben dem Zeugnis der (Fach-)Hochschulreife (bis zur Einstellung), die erfolgreiche Teilnahme am bayernweiten Auswahlverfahren, das voraussichtlich am 10. Oktober 2022 stattfinden wird.

Unser Versprechen

Für ein gelungenes duales Studium bieten wir:

• Einen interessanten und sicheren Studien- und Ausbildungsplatz  im öffentlichen Dienst
• Ein spannendes und abwechslungsreiches Fachstudium mit unmittelbarer Anwendung in den Praxisabschnitten
• Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten
• Eine attraktive Besoldung während des dualen Studiums sowie einen Wohnplatz während der Fachstudienabschnitte in Hof
•  Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Du die Fachhochschulreife, die allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder einen gleichwertigen anerkannten Bildungsabschluss besitzt
•  Du erfolgreich am landeseinheitlichen Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses teilgenommen hast
•  Du kommunikativ, aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
•  Dich ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Fachstudium mit Anwendung in der Praxis interessiert
•  Dich eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise auszeichnet

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - spätestens bis zum 30. Juni 2022.

Ansprechpartnerin: Frau Bartenschlager

Ausbildungsbeginn: 01.09.2023

Als Fachinformatiker/in bist Du in unserer Abteilung für Informations- und Kommunikationstechnologien tätig. Als IT-Spezialist/in bist Du bei all unseren Beschäftigten gefragt. 

Du entscheidest über Deine Fachrichtung und damit über Dein zukünftiges Aufgabengebiet.

Fachrichtung Systemintegration

Du realisierst Informations- und Kommunikationslösungen, verknüpfst Hard- und Softwarekomponenten zu komplexen Systemen und gewährleistest deren Verfügbarkeit. Dabei gilt es den individuellen Anforderungen unserer Abteilungen gerecht zu werden.

Eckdaten zur Ausbildung

Dauer:       3 Jahre

Theorie:  Staatliche Berufsschule in Kempten

Praxis:  Abteilung für Informations- und Kommunikations  technologien

Vergütung (gültig ab 01.04.2022):           

1. Jahr:  1.068,26 €

2. Jahr:  1.118,20 € 

3. Jahr:  1.164,02 €

Unser Versprechen

 Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

•  einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz im öffentlichen Dienst
• eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVAöD) mit einer Jahressonderzahlung
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Dich moderne Technologien begeistern
• Dich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung interessiert
• Du idealerweise Erfahrungen mit Hard- und Software mitbringst
• Du optimalerweise einen mittleren Bildungsabschluss vorweisen kannst

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - spätestens bis zum 31. August 2022.

Ansprechpartnerin: Frau Bartenschlager

Ausbildungsbeginn: 01.09.2023

Als Kraftfahrzeugmechatroniker/in für Nutzfahrzeugtechnik sorgst Du nicht nur für die einwandfreie Funktionalität der Fahrzeuge unseres städtischen Fuhrparks sondern bist Experte/in was die Zukunftsthemen Digitalisierung und Elektromobilität angehen.

Du beschäftigst Dich mit der Reparatur und Wartung unserer Nutz- und Kraftfahrzeuge sowie unserer Sonderfahrzeuge.  Auch was das Montieren und Demontieren von Zusatz- und Sonderausrüstung betrifft, bist Du mit Deinem handwerklichen Geschick allseits gefragt.

Dich erwartet bei uns eine spannende und vielseitige Tätigkeit mit der Sicherheit des Öffentlichen Dienstes. Hier kannst Du Dich und Deine Fähigkeiten einbringen und sorgst dafür, dass die Stadt Kaufbeuren mobil bleibt.

Eckdaten zur Ausbildung

Dauer:       3,5 Jahre

Theorie:   Staatliche Berufsschule in Marktoberdorf (1. Jahr) und Mindelheim (ab 2. Jahr)

Praxis:     Städtischer Bauhof

Vergütung (gültig ab 01.04.2022):           

 1. Jahr:  1.068,26 €

2. Jahr:  1.118,20 € 

3. Jahr:  1.164,02 €

Unser Versprechen

Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz im öffentlichen Dienst
• eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVAöD) mit einer Jahressonderzahlung
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

 Du bist bei uns richtig, wenn

• Du handwerkliches und technisches Geschick mitbringst
• Du aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
• Dich eine abwechslungsreiche Ausbildung interessiert
• Dich eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise auszeichnen
• Du die Mittelschule erfolgreich abgeschlossen hast

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - spätestens bis zum 31. August 2022.

Ansprechpartnerin: Frau Bartenschlager

Ausbildungsbeginn: 01.09.2023

Als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe gehört weitaus mehr als das Beaufsichtigen von Badegästen zu Deinen Aufgaben. Indem Du für eine einwandfreie Wasserqualität sorgst,  die technischen Anlagen im Auge behältst und die Sauberkeit und Ordnung sicherstellst, sorgst Du bei unseren Gästen für ein ungetrübtes Badevergnügen. 

Durch die von Dir durchgeführten Aquafitnesskurse leistest Du Deinen Beitrag zur Gesundheitsförderung. Mit Deiner Sportlichkeit animierst du Groß und Klein sich an unseren Aquakursen zu beteiligen und wirst im Notfall sogar zum Lebensretter.

Eckdaten zur Ausbildung

Dauer:       3 Jahre

Theorie:   Staatliche Berufsschule in Lindau

Praxis:     Städtische Bäderbetriebe Kaufbeuren 

Vergütung (gültig ab 01.04.2022):           

1. Jahr:  1.068,26 €

2. Jahr:  1.118,20 € 

3. Jahr:  1.164,02 €

Unser Versprechen

 Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz im öffentlichen Dienst
• eine spannende und attraktive Tätigkeit
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVAöD) mit einer Jahressonderzahlung
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

 Du bist bei uns richtig, wenn

• Du kommunikativ, aufgeschlossen und ein/e Teamplayer/in bist
• Du eine gute Beobachtungsgabe und Durchsetzungsvermögen hast
• Du handwerkliches Geschick mitbringen kannst
• Du die Mittelschule erfolgreich abgeschlossen hast

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - spätestens bis zum 31. August 2022.

Ansprechpartner: Herr Schaper von den städt. Bäderbetrieben (Tel. 08341/437-565) und Frau Schourek

Ausbildungsbeginn: 01.09.2023

Als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik sorgst Du für die reibungslose Wasserversorgung der kompletten Stadt. Du bedienst nicht nur Anlagen, die Wasser fördern und weiterleiten, sondern bist mit Deinem handwerklichen Geschick unsere Fachkraft was das Verlegen von Rohren und Reparaturen im Versorgungsnetz angehen. Auch das Wechseln von Wasserzählern bei Bürgerinnen und Bürgern sowie bei gewerblichen Abnehmerinnen und Abnehmern wird Deine Aufgabe sein.

Deine Tätigkeit ist also nicht nur spannend und abwechslungsreich, sondern sorgt für eine stabile, saubere Wasserversorgung und hält somit das Leben in der Stadt Kaufbeuren im Fluss.

Eckdaten zur Ausbildung

 Dauer:       3 Jahre

Theorie:    Staatliche Berufsschule in Lauingen und Bayerische Verwaltungsschule

Praxis:       Städtisches Wasserwerk

Vergütung (gültig ab 01.04.2022):           

1. Jahr:  1.068,26 €

2. Jahr:  1.118,20 € 

3. Jahr:  1.164,02 €

Unser Versprechen

Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz im öffentlichen Dienst
• eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVAöD) mit einer Jahressonderzahlung
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Du handwerkliches und technisches Geschick mitbringst
• Du kommunikativ, aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
• Dich eine abwechslungsreiche Ausbildung interessiert
• Dich eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise auszeichnen
• Du die Mittelschule erfolgreich abgeschlossen hast

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - spätestens bis zum 31. August 2022.

Ansprechpartnerin: Frau Bartenschlager

Der Einsatz erfolgt im Team einer unserer neun Kinderbetreuungseinrichtungen mit insgesamt mehr als 800 Betreuungsplätzen. Rund 150 Beschäftigte sorgen nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan dafür, dass sich die betreuten Kinder nicht nur wohl fühlen, sondern auch die individuelle Förderung und Begleitung erfahren, die sie beim Großwerden brauchen. Dabei legen wir besonderen Wert auf…

Ihr Einsatz erfolgt nach Ihren persönlichen Interessen in einer unserer Einrichtungen im Bereich Krippe, Kindergarten, Hort oder ganztags an der frischen Luft in unserem Waldkindergarten. Die Möglichkeiten sind so vielfältig wie unsere Kinder.

Ihre Ideen und Kompetenzen sind gefragt! Wir möchten den Alltag in der Einrichtung aktiv mit Ihnen gestalten und jeden Tag für die Kinder zu einem spannenden Erlebnis werden lassen.

Ihnen stehen während des ganzen Praktikums qualifizierte und erfahrene Fachkräfte zur Seite, die Sie unterstützen, beraten und begleiten. Wir wollen Sie fördern nicht überfordern.

Die Dauer der Praktika ist auf ein Jahr festgelegt. Für das Berufspraktikum muss der erfolgreiche Abschluss einer Fachakademie für Sozialpädagogik nachgewiesen werden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

Der Einsatz erfolgt im Team einer unserer neun Kinderbetreuungseinrichtungen mit insgesamt mehr als 800 Betreuungsplätzen. Rund 150 Beschäftigte sorgen nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan dafür, dass sich die betreuten Kinder nicht nur wohl fühlen, sondern auch die individuelle Förderung und Begleitung erfahren, die sie beim Großwerden brauchen. Dabei legen wir besonderen Wert auf…

Ihr Einsatz erfolgt nach Ihren persönlichen Interessen in einer unserer Einrichtungen im Bereich Krippe, Kindergarten, Hort oder ganztags an der frischen Luft in unserem Waldkindergarten. Die Möglichkeiten sind so vielfältig wie unsere Kinder.

Ihre Ideen und Kompetenzen sind gefragt! Wir möchten den Alltag in der Einrichtung aktiv mit Ihnen gestalten und jeden Tag für die Kinder zu einem spannenden Erlebnis werden lassen.

Ihnen stehen während des ganzen Praktikums qualifizierte und erfahrene Fachkräfte zur Seite, die Sie unterstützen, beraten und begleiten. Wir wollen Sie fördern nicht überfordern.

Die Dauer der Praktika ist auf ein Jahr festgelegt und für die weitere Ausbildung bzw. für den Berufsabschluss als Erzieher/in an einer Fachakademie für Sozialpädagogik erforderlich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

„Mit unseren Kleinen Großes bewegen“, das ist das Motto und dafür stehen unsere Pädagoginnen und Pädagogen in den Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft. Unsere Erzieherinnen und Erzieher sorgen dafür, dass sich die betreuten Kinder mit den unterschiedlichsten kulturellen Hintergründen nicht nur wohl fühlen, sondern auch die individuelle Förderung und Begleitung erfahren, die sie beim Großwerden brauchen. Ganz egal, ob im Bereich Krippe, Kindergarten, Hort oder ganztags an der frischen Luft in unserem Waldkindergarten, Deine Ideen und Kompetenzen sind gefragt, um den Alltag in der Einrichtung aktiv zu gestalten und jeden Tag für die Kinder zu einem spannenden Erlebnis werden zu lassen.

Dein Arbeitsumfeld ist bunt, lebhaft, herausfordernd und mit jeder Menge Kinderlachen und Abenteuer verbunden.

Eckdaten zum Vor– und Berufspraktikum als Erzieher/in:

Dauer:      1 Jahr

Theorie:  Fachakademie für Sozialpädagogik Deiner Wahl 

Praxis:    In einer von 10 Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft

Vergütung (gültig ab 01.04.2022): 

Im Sozialpädagogischen Einführungsjahr:    570,00 €

Im Berufspraktikum:                                       1.652,02 € 

Unser Versprechen

Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten Praktikumsplatz in einer unserer derzeit zehn Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft
• eine spannende und attraktive Tätigkeit
• qualifizierte und erfahrene Fachkräfte als Praxisanleitung
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVPöD)
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Du kommunikativ, aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
• Du eine gute Beobachtungsgabe und Durchsetzungsvermögen hast und gerne Verantwortung übernimmst
• Dir Kreativität und  Einfühlungsvermögen im Blut liegen
• Du an einer Fachakademie für Sozialpädagogik für eine Ausbildung als Erzieher/in angemeldet bist

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)

„Mit unseren Kleinen Großes bewegen“, das ist das Motto und dafür stehen unsere Pädagoginnen und Pädagogen in den Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft. Unsere Erzieherinnen und Erzieher sorgen dafür, dass sich die betreuten Kinder mit den unterschiedlichsten kulturellen Hintergründen nicht nur wohl fühlen, sondern auch die individuelle Förderung und Begleitung erfahren, die sie beim Großwerden brauchen. Ganz egal, ob im Bereich Krippe, Kindergarten, Hort oder ganztags an der frischen Luft in unserem Waldkindergarten, Deine Ideen und Kompetenzen sind gefragt, um den Alltag in der Einrichtung aktiv zu gestalten und jeden Tag für die Kinder zu einem spannenden Erlebnis werden zu lassen.

Dein Arbeitsumfeld ist bunt, lebhaft, herausfordernd und mit jeder Menge Kinderlachen und Abenteuer verbunden.

Eckdaten zum Vor– und Berufspraktikum als Erzieher/in:

Dauer:      1 Jahr

Theorie:  Fachakademie für Sozialpädagogik Deiner Wahl 

Praxis:    In einer von 10 Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft

Vergütung (gültig ab 01.04.2022): 

Im Sozialpädagogischen Einführungsjahr:    570,00 €

Im Berufspraktikum:                                       1.652,02 € 

Unser Versprechen

Wir bieten für eine gelungene Ausbildung

• einen interessanten Praktikumsplatz in einer unserer derzeit zehn Kindertageseinrichtungen in städtischer Trägerschaft
• eine spannende und attraktive Tätigkeit
• qualifizierte und erfahrene Fachkräfte als Praxisanleitung
• eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag (TVPöD)
• gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Dein Profil

Du bist bei uns richtig, wenn

• Du kommunikativ, aufgeschlossen  und ein/e Teamplayer/in bist
• Du eine gute Beobachtungsgabe und Durchsetzungsvermögen hast und gerne Verantwortung übernimmst
• Dir Kreativität und  Einfühlungsvermögen im Blut liegen
• Du an einer Fachakademie für Sozialpädagogik für eine Ausbildung als Erzieher/in angemeldet bist

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie wollen Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner: Herr Müller (Tel. 08341/437-137)