Wir von der Stadt Kehl suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Ingenieur*in (m/w/d)
der Fachrichtung Landschaftsarchitektur

unbefristet in Vollzeit zur Verstärkung unseres Grünflächenmanagements beim Betriebshof.

WIR BIETEN

• Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD
• Umfangreiche Sozialleistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispielsweise Betriebsrente und Jahressonderzahlung
• Abwechslungsreiche und attraktive Aufgaben, die Sie aktiv gestalten
• Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team
• Familienfreundliche Rahmenbedingungen
• Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV

IHRE AUFGABEN

• Planung, Kalkulation, Ausschreibung und Bauleitung von landschaftsbautechnischen Arbeiten im Bereich Spiel-, Grün-, Park- und Sportanlagen sowie Außenanlagen von Kindergärten, Schulen und sonstigen öffentlichen Liegenschaften
• Bearbeitung aller Leistungsphasen der HOAI 1 – 9
• Vorbereitung, Vertragsgestaltung, Beauftragung, Begleitung und Abrechnung von externen Landschaftsarchitekten gem. HOAI
• Oberbauleitplanung in der Bauausführung
• Gremienarbeit (Vorstellung, Präsentation, Verteidigung) im Bereich Grünflächenmanagement
• Entwicklung und Fortschreibung von Konzepten (bspw. Spielplatzkonzeption, Nachhaltigkeitskonzeption, Klimaanpassung)
• Gegenseitige Vertretung mit den Kollegen im Grünflächenmanagement (Techniker, Meister)

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) als Ingenieur*in für Landschaftsarchitektur und – planung oder vergleichbarer Fachrichtung
• Berufserfahrung im Bereich Landschaftsarchtektur oder -planung wäre vorteilhaft
• Einschlägige Kenntnisse der aktuellen Regelwerke und Normen für den Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau sowie vergaberechtlicher Vorschriften (VOB, VOL,…)
• Sehr gute digitale Kompetenzen, insbesondere in Bezug auf CAD, GIS und MS-Office-Anwendungen
• Entscheidungs- und Organisationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick

INTERESSIERT?
Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Peter Grün, Leiter des Produktbereichs Betriebshof, (Tel.: 07851 88-4430), gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel.: 07851 88-1116). 

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 22.06.2022.

Die große Kreisstadt Kehl am Rhein sucht für die städtische Kindertageseinrichtung Goldscheuer, Biotopweg 1, mit dem Schwerpunkt "Lernwerkstätten" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Kindergartenleitung (m/w/d)

                                                                                             - unbefristet, Vollzeit -

Unser Haus bietet bis zu 95 Kindern in 5 Gruppen im Alter von 1-6 Jahren Betreuungsplätze und arbeitet nach dem offenen Konzept.
 

Wir bieten:

• Leistungsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe S 16 TVöD (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) und den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen.

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet.

• Unterstützung durch die Fachkoordination/pädagogische Fachberatung und der Fachabteilung Familie& Bildung, Sozialplanung.

• Bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten.

• Ein individuell ausgerichtetes Qualitätsmanagement mit regelmäßiger Evaluation der pädagogischen Arbeit.

• Mitwirkung bei Installierung und Begleitung von Qualitäts-, Personal- und Organisationsprozessen auf Trägerebene
   

Ihre Aufgaben:
Sie verantworten die Organisation, Koordinierung und Planung der pädagogischen Arbeit und der Elternpartnerschaft in der Kindertageseinrichtung. Sie sind pädagogische Fachkraft und Vorgesetzte/r für das gesamte Team der pädagogischen und hauswirtschaftlichen Bereiche mit fach- und dienstaufsichtlicher Weisungsbefugnis. Zudem verantworten Sie einen geregelten Betriebsablauf nach Trägervorgaben.
 

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit: 

• Berufliche Qualifikation als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in und einer einschlägigen Fortbildung (z.B. Leitungsschulung für neue Führungskräfte in Kindertageseinrichtungen) und/oder eine Qualifikation im Bereich Führung und Leitung oder

• abgeschlossenes Hochschulstudium zur/zum staatlich anerkannten Kindheitspädagog/in mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung.

• Hohe Leitungserfahrung und Abschluss zur/zum Sozialfachwirt/in ist von Vorteil; die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung wird vorausgesetzt.

• Pädagogische Handlungs- und Fachkompetenz basierend auf dem Konzept der Offenen Arbeit.
   

Für die Stelle kommt es besonders auf die nachfolgenden Kompetenzen an:

• pädagogische Kenntnisse, Organisationsgeschick, Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten,

• Führungs- und Managementqualitäten,

• verantwortungsvolle Mitarbeiter/innen- Führung, insbesondere Kooperationsbereitschaft und Konfliktfähigkeit
   

Interessiert? 
Für Auskünfte zum Stellenprofil stehen Ihnen Michaela Könner und Susanne Camara, Bildung und Betreuung von Kindern (Tel. 07851 88-2203/2) gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel. 07851 88-1116).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 04. Juni 2022

Für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

als zusätzliche Fachkräfte im Bundesprogramm: „Sprach-Kitas: weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“ des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.

Die Stellen sind in Teilzeit mit jeweils 50% (19,5 Wochenstunden) befristet bis 31.12.2022 zu besetzen. Eine Zusammenlegung der Stellen zu einer Vollzeitstelle wäre denkbar.

UNSER ANGEBOT

• ein spannendes Arbeitsumfeld nach dem Konzept der Offenen Arbeit geführte Einrichtungen
• leistungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe S 8b TVöD
• Unterstützung durch die Fachkoordination, Bildung und Betreuung von Kindern
• bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung

IHRE AUFGABEN

• Beratung und Fortbildung des Teams zu den Schwerpunkten „alltagsintegrierte Sprachbildung",  „Zusammenarbeit mit der Familie“ und „Inklusion“
• Coaching einzelner Teammitglieder oder Kleinteams zu den Inhalten des Programms
• Teilnahme an Arbeitskreisen und Verbundtreffen mit der Fachberatung zu den 
  Inhalten des Programms
• Zusammenarbeit mit der Fachberatung im Programm in regelmäßigen Inhouse- Treffen
• Zusammenarbeit im Tandem mit der Leitung zur Vorbereitung, Durchführung und 
  Reflexion von Qualitätsrunden im Team zu den Schwerpunkten des Programms
• Durchführung des Monitorings und Erstellen von Zwischenberichten
• aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Konzeption
• Mitarbeit an der nachhaltigen Implementierung der erarbeiteten Themen

IHRE STÄRKEN

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in  
  (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft bzw. ein abgeschlossenes Studium in einem 
  pädagogischen Bereich oder einen gleichwertigen staatlich anerkannten 
  pädagogischen Abschluss
• Sie sind verantwortungsbewusst, freundlich, respektvoll, kommunikativ und 
  aufgeschlossen in der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
• Sie zeichnen sich durch Eigenmotivation, Gestaltungsfreude und großem Engagement an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und im Team aus

Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Susanne Camara, Bildung und Betreuung von Kindern (Tel. 07851 88-2202) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 31.05.2022.

Für unsere deutsch-französische Kinderkrippe in Straßburg – ein europaweit einmaliges Projekt - sucht die Stadt Kehl zum nächstmöglichen Zeitpunkt

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

die offen sind für neue Erfahrungen.

Sie arbeiten 35 Wochenstunden und werden für 39 Stunden bezahlt.

Es erwartet Sie

• ein spannendes interkulturelles Arbeitsumfeld in einem einzigartigen deutsch-französischen Projekt
• ein engagiertes deutsch-französisches Team mit einem deutsch-französischen Leitungstandem
• ein modernes, weitläufiges, nach dem Konzept der Offenen Arbeit geplantes funktionales Gebäude für 60 Krippenkinder
• ein munteres Krippenleben mit gemischten Gruppen von Kindern aus Kehler und aus Straßburger Familien im Alter von zwei Monaten bis drei Jahren.
   

Wir bieten Ihnen

• eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD bis zur Entgeltgruppe S 8a und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z.B. betriebliche Altersvorsorge ZVK)
• Unterstützung durch die Fachkoordination und die Fachabteilung Familie & Bildung, Sozialplanung;
• bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten.
   

Wir unterstützen Sie dabei

• Kompetenzen für die interkulturelle Arbeit zu erwerben – im Umgang mit Kindern, Kolleginnen und Kollegen sowie Eltern
• Ihre französischen Sprachkenntnisse auf- und auszubauen (auch über angebotene interne Sprachkurse des Trägers).
   

Zu Ihren Aufgaben gehören

• die Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder
• die kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden;
• die Anleitung von Praktikanten/Praktikantinnen
• die Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten
• pflegerische Aufgaben.
   

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder zur pädagogischen Fachkraft (§ 7 KiTaG)
• Interesse am pädagogischen Konzept der Offenen Arbeit
• fundierte Kenntnisse in der Begleitung kindlicher Bildungs- und Lernprozesse und einer auf die Stärken der Kinder konzentrierten Haltung
• hohe kommunikative und soziale Kompetenz, respektvoller Umgang mit Kindern, Sorgeberechtigten und Personal
• engagiertes, kreatives, selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Interesse an der konzeptionellen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
• die Bereitschaft, an einem Französischkurs teilzunehmen.

Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Michaela Könner, Bildung und Betreuung von Kindern (Tel. 07851 88-2203) gerne zur Verfügung.

Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel. 07851 88-1116).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Die Stadt Kehl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Integrationsfachkräfte/ Heilpädagogen*innen  (m/w/d)

für die städtische Kindertageseinrichtung Kreuzmatt. Die Stellen sind in Voll- und Teilzeit und ggf. unbefristet zu besetzen.

Die Kita Kreuzmatt ist eine sechsgruppige Einrichtung mit zwei Krippen- und vier Kitagruppen für Kinder ab einem Jahr. Diese multikulturelle Einrichtung ist eine zertifizierte Bewegungs- Kita und arbeitet nach dem offenen Konzept.

Zudem werden für alle unsere städtischen Einrichtungen pädagogische Fachkräfte in Voll- und Teilzeit gesucht.

Wir bieten:

• Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD und eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
• Gute Vereinbarung von Familie und Beruf (z. B.Sabbatjahr)
• Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV
• Ein individuell ausgerichtetes Qualitätsmanagement
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen, spannenden und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Unterstützung durch die Fachkoordination des Bereichs Bildung und Betreuung von Kindern
• Bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum Betriebssport

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder zur pädagogischen Fachkraft (§ 7 KiTaG) mit einer Fortbildung zur Integrationsfachkraft oder einer äquivalenten Ausbildung.
• Hohe pädagogische Handlungs- und Fachkompetenz basierend auf dem Konzept der Offenen Arbeit
• Hohe Motivation Kinder mit besonderen Bedürfnissen zu unterstützen
• Fundierte Kenntnisse in der Begleitung kindlicher Bildungs- und Lernprozesse und eine auf den Stärken der Kinder konzentrierten Haltung
• Hohe kommunikative und soziale Kompetenz, die sich im respektvollen Umgang mit Kindern, Sorgeberechtigten und Teamkolleginnen und -kollegen zeigt.

Für Auskünfte zum Stellenprofil stehen Ihnen Michaela Könner und Susanne Camara, Bildung und Betreuung von Kindern (Tel. 07851 88-2203/2), gerne zur Verfügung.

Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Tel. 07851 88-1116).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Wir bieten die Möglichkeit, die vielfältigen Felder des kommunalen und des grenzüberschreitenden Natur- und Umweltschutzes kennenzulernen. AlsTeilnehmer erhältst Du einen Einblick in Kommunalpolitik und öffentliche Verwaltung. Du beteiligst dich aktiv an der Öffentlichkeitsarbeit, der außerschulischen Umweltbildung, praktischen Arbeiten zum Arten- und Biotopschutz  und vielen anderen Projekten des Bereichs Umwelt. Da Du viel unterwegs sein wirst, ist ein Führerschein unverzichtbar. Das freiwillige ökologische Jahr kann in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 20 Wochenstunden geleistet werden.

Tägliche/regelmäßige Arbeiten
Vorbereitung und Teilnahme an umweltpädagogischen Projekten
Öffentlichkeitsarbeit
Regelmäßige Kontrolle, Pflege - und Reparaturmaßnahmen an einem Naturerlebnispfad und der Vogelbeobachtungsstation
Durchführung Repair-Café (1x monatlich)
Kontrolle und schriftliche Aufarbeitung von ökologischen Auflagen und Ersatzmaßnahmen
Übersetzungen, allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben

Unregelmäßige/saisonale Arbeiten
Praktische Naturschutzarbeit (Arten- und Biotopschutz, Pflanz-und Pflegearbeiten)
Unterstützung bei der inhaltlichen Gestaltung der Ausstellungen im Forstpavillion („UFO“), Erarbeitung von Saisonalen Beiträgen für den Naturerlebnispfad
Teilnahme an Sitzungen von politischen Gremien
Möglichkeit zur Teilnahme an Seminaren und grenzübergreifenden Konferenzen, Einsatzstellentausch und mehr

Einmalige Aktionen und Projekte
2x jährlich Mithilfe beim „Warentauschtag“
auf Wunsch Praktika bei z.B. Kläranlage, Stadtwerken, Kulturwehr Kehl, Forstamt Kehl, Stadtverwaltung Straßburg
eigenes Projekt während des Jahres erwünscht

Das wünschen wir uns von Dir
Du solltest Freude am selbständigen Arbeiten im FÖJ-Team haben und dazu bereit sein, ca. einmal pro Monat am Wochenende zu arbeiten. Neben guten PC Kenntnissen solltest Du auch Spaß an körperlichen Tätigkeiten in der freien Natur haben.

Für Fragen zum französischen FÖJ steht Dir Frau Ann-Margret Amui-Vedel gerne unter der Tel.-Nr. 07851/88-4321 zur Verfügung.

Fragen zum deutschen FÖJ beantwortet Dir Frau Insa Espig gerne unter der Tel.-Nr. 07851/88-4324.

Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung.

Für das Jahr 2020/2021 - 01.09.20 bis 31.08.21 - sowie für das Jahr 2021/2022 - 01.09.21 bis 31.08.22 - suchen wir Bewerber*innen zur Ableistung eines "Freiwilligen Sozialen Jahres".

Das Freiwillige Soziale Jahr ist ein soziales Bildungs- und Orientierungsjahr. Das FSJ wendet sich an junge Menschen zwischen 17 und 26 Jahren. Die Tätigkeit umfasst alle im laufenden Kindergartenbetrieb/Gemeinwesenarbeit/Nachmittagsbetreuung anfallenden Arbeiten und kann in Voll- oder Teilzeit mit mehr als 20 Stunden pro Woche geleistet werden.

Anstellungsträger ist der DRK-Landesverband, der auch die Fortbildungen organisiert und durchführt.

Für Fragen steht Dir Frau Büker gerne unter der Tel.-Nr. 07851/88-2102 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung.

Die Stadtverwaltung Kehl, Fachbereich Bildung, Soziales und Kultur, bietet ab September 2021 mehrere Stellen für Interessentinnen und Interessenten eines Bundesfreiwilligendienstes in der Offenen Jugendarbeit an.

Als Einsatzstelle stehen Dir dabei in Kehl das Haus der Jugend und das Jugendzentrum Kehl zur Auswahl.

Wenn Du lieber in einem unserer Kehler Ortsteile einen Freiwilligendienst leisten möchten, kannst du Deinen Einsatz im Jugendkeller Kork, im Badhiesel Goldscheuer oder im Jugendtreff Auenheim leisten.

Zu Deinen Aufgaben gehören:

• Mitarbeit in nahezu allen pädagogischen Aufgabenbereichen
• Organisation und Durchführung verschiedener Veranstaltungen und einrichtungsübergreifender Projekte
• praktische Hilfstätigkeiten im handwerklichen Bereich, sowie Einkäufe aller Art
• evtl. Fahrdienste.

Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit (39 Wochenstunden). Für über 27- Jährige ist auch eine Beschäftigung in Teilzeit möglich (mindestens 20,1 Wochenstunden). Wir suchen junge Menschen ab 18 Jahren, die Spaß daran haben, in einer Jugendeinrichtung mitzuarbeiten und sich auf den Kontakt mit anderen jungen Menschen freuen und die interessiert sind, an handwerklichen und organisatorischen Aufgaben mitzuwirken. Ein qualifizierter Schulabschluss ist nicht zwingend erforderlich.

Der Besitz eines Führerscheins ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.

Während des Bundesfreiwilligendienstes erhält jede/r Freiwillige eine Aufwandsentschädigung. Die Dauer beträgt mindestens sechs und höchstens 18 Monate mit Verlängerungsmöglichkeit auf 2 Jahre.

Deine Ansprechpartnerin Binja Frick, Familie und Bildung, steht Dir telefonisch unter 07851/88-2300 gerne zur Verfügung.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich online.

Die Stadtverwaltung Kehl, Brand - und Bevölkerungsschutz bietet ab 1. August und 1. September 2022 jeweils eine Stelle für ein "Freiwilliges Soziales Jahr" (FSJ) in der Feuerwehr an.

Wir bieten:

• Ein spannendes Jahr im Tagesdienst
• Mitarbeit in der Brandschutzerziehung
• Einführung und Mitarbeit in den verschiedenen Arbeitsbereichen
• Einsatzdienst mit verschiedenen Einsatzschwerpunkten
• Verschiedene Fortbildungen auf Standort- und Kreisebene
• Seminarwochen beim DRK

Wir erwarten:

• Führerschein Klasse B
• Abgeschlossene Truppmann Teil 1 Ausbildung
• Atemschutztauglichkeit nach G 26.3
• Ausbildung „Atemschutzgeräteträger“ ist von Vorteil
• Teamfähigkeit

Nähere Informationen gibt es bei Hendrik Wandres (Telefon 07851 88-3312, E-Mail: h.wandres@stadt-kehl.de) sowie über die Feuerwehr Kehl im Internet unter http://www.feuerwehr.kehl.de/

Wir suchen genau Dich! Warum?

Weil wir Dich für unser Konzept der Offenen Arbeit als pädagogische Fachkraft brauchen!

Daher absolviere Dein

Anerkennungspraktikum in einer unserer Kindertageseinrichtungen, 

um im Anschluss als staatlich anerkennte/r Erzieher*in bei uns durchzustarten.

Falls Du das Anerkennungspraktikum in einer bestimmten Einrichtung absolvieren möchtest, gebe dies bitte in Deiner Bewerbung an.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über Check-In. (Leider können wir keine Bewerbungen über Mail oder per Post entgegennehmen.)

Wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne an Janina Barthel, ausbildung@stadt-kehl.de, 07851 88-1103, wenden.

Berufsbild und Tätigkeiten

Berufsbild und Tätigkeiten

Bäume und Sträucher, Blumen und Rasenflächen, Spielplätze, Sportanlagen und ruhende Gewässer: Mit all dem haben Landschaftsgärtner täglich zu tun. Wenn Du kein Stubenhocker bist, gern draußen arbeitest und zupacken kannst, ist der Beruf vielleicht genau der richtige für Dich. 

In der Berufsschule belegst Du Fächer wie Pflanzenkunde, Technik und Mathematik. 
Die gärtnerische Praxis lernst Du bei der Stadt Kehl kennen und achtest dabei auf Nachhaltigkeit, Natur- und Artenschutz. Dabei lernst Du auch den richtigen Umgang mit Motorsäge, Bagger und weiteren Baumaschinen. 

Tätigkeiten sind beispielsweise:

• Herstellen und Pflegen von öffentlichen Grünflächen,

• Pflanzen, Schneiden und Unterhalten von Bäumen und Sträuchern,

• Regeneration von Sportplätzen und

• Mauer- und Natursteinarbeiten.

Ausbildungsstätte

Die Ausbildung findet im Betriebshof der Stadt Kehl statt. 

Der Berufsschulunterricht erfolgt als Blockunterricht in der Berufsschule in Freiburg. Die Kosten für die Fahrten werden von der Stadt Kehl übernommen.

Beginn, Dauer und Vergütung

Die Ausbildung beginnt am 1. September und dauert drei Jahre. Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungsdauer möglich.

Die Vergütung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Sie beträgt derzeit:

1. Ausbildungsjahr: 1.043,26 Euro
2. Ausbildungsjahr: 1.093,20 Euro
3. Ausbildungsjahr: 1.139,02 Euro

Du bringst mit...

• einen Abschluss der Werkrealschule oder höher

• technisches und handwerkliches Verständnis

• Interesse und Freude daran, in der Natur zu arbeiten

• gute körperliche Gesamtverfassung und Spaß am Arbeiten im Freien

• selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative

• Teamfähigkeit, Kreativität und Zuverlässigkeit

Informationen zur Bewerbung

Zum 1. September 2022 stehen zwei freie Ausbildungsstellen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über Check-In. Wenn Du noch Fragen hast, kannst Du Dich gerne an Janina Barthel, ausbildung@stadt-kehl.de, 07851 88-1103, wenden.