Die Stadt Kornwestheim (ca. 34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Der Fachbereich Kinder, Jugend, Bildung sucht für verschiedene Kindertagesstätten mehrere

hauswirtschaftliche Kräfte (m/w/d)

auf geringfügiger Basis (Minijob)

Die Stellen sind zunächst für ein Jahr zu besetzen.

Der Einsatz erfolgt während der Öffnungszeiten der Kindertagesstätte von Montag bis Freitag im Zeitraum von ca. 11.30 Uhr bis 14.30 Uhr. Der durchschnittliche wöchentliche Beschäftigungsumfang beträgt 9 Stunden.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Essensausgabe
• Spülen des Geschirrs
• Reinigung der Küche und des Essbereichs

Ihr Profil:

Wünschenswert ist eine einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsbereich.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet und Eigenverantwortung. Die Vergütung erfolgt entsprechend dem TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Schwind vom Fachbereich für Kinder, Jugend, Bildung, Tel. 07154/202-8419, oder Frau Brück, Personalsachbearbeiterin, Tel.: 07154/202-8051).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0201-2019-07 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Kindersportschule der Stadt Kornwestheim und der Kornwestheimer Sportvereine ist eine nicht rechtsfähige gemeinnützige Einrichtung der Stadt Kornwestheim und der an der Kindersportschule beteiligten Vereine. Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) und 11 Sportvereine haben es sich in Kooperation mit Schulen und Kindergärten zur Aufgabe gemacht, mehr Bewegung in den Kinderalltag zu bringen. Bewegung ist ein Grundbedürfnis für die gesunde Entwicklung von Kindern. Die Kindersportschule ist sozial, integrativ und präventiv ausgerichtet. Rd. 1.700 Kinder nehmen an den vielfältigen Sportangeboten teil.

Für die Kindersportschule der Stadt Kornwestheim suchen wir ab sofort einen

Sportlehrer (m/w/d)

in Teilzeit (50%)

Die Stelle ist zunächst als Mutterschafts- und Elternzeitvertretung zu besetzen.

Unser engagiertes und aufgeschlossenes Team wartet auf Sie!

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Sportartübergreifender Elementarsport für Kinder im Alter zwischen 1 und 12 Jahren

• Disziplinorientierte Sportpraxis (Leichtathletik, Schwimmen)

• Mitarbeit bei Vorbereitung und Durchführung von (Sport-) Veranstaltungen

• Mitarbeit bei Vorbereitung und Durchführung von Ferienangeboten (Freizeiten)

• Einsatz bei unseren Kooperationspartnern Kindergärten und Schulen

Ihr Profil

Sie haben ein Studium zum Sportpädagogen (Bachelor/Master/Diplom/Magister) (m/w/d) bzw. staatl. geprüftem Sport- und Gymnastiklehrer (m/w/d) mit Erfolg abgeschlossen und haben Erfahrung im Kindersport. Sie verfügen über Lehrkompetenz im Schwimmen und haben Erfahrung in der Leichtathletik und/oder der Psychomotorik.

Wir erwarten Teamfähigkeit, Freude an der Arbeit mit Kindern und Begeisterung für Sport und Bewegung.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe EG 9b.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fachberatung, sowie durch Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Herrn Mörike, Kindersportschulleiter (Telefon: 07154/202-8385) oder Frau Hock (Personalabteilung, Telefon: 07154/202-8057) wenden.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0301-2019-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten und Kinderbetreuungsangebote für Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt an. In 13 städtischen Kindertageseinrichtungen und 8 Kindertageseinrichtungen von freien Trägern gibt es insgesamt 1300 Betreuungsplätze.

Für den Fachbereich Kinder, Jugend und Bildung suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d)

für die Anmeldestelle

für Kindergartenplätze

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Umsetzung der zentralen Anmeldung und Vergabe von Kindergartenplätzen für die städtischen Einrichtungen mit dem Verfahren NH-Kita

• Informations- und Beratungsgespräche mit Eltern

• Abstimmung mit den freien Trägern und der Kindertagespflege

• Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken (z.B. Kita-Data-Webhouse, interne Auswertungen)

• aufgabenbezogene Zusammenarbeit mit den Leitungen der Tageseinrichtungen für Kinder

• Mitwirkung bei den Einstellungsverfahren für das Freiwillige Soziale Jahr und Auszubildende des Berufskollegs

Ihr Profil

Sie haben eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder zum Verwaltungswirt (m/w/d), eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung im Bereich Soziales oder Erziehung mit einer Affinität an Verwaltungstätigkeiten mit gutem Erfolg abgeschlossen und Interesse und/oder Erfahrungen für Themen der frühkindlichen Bildung.

Analytisches Denken und Handeln zeichnet Sie aus. Darüber hinaus besitzen Sie eine ausgleichende Persönlichkeit und möchten Ihre Sachkompetenz gewinnbringend in unser engagiertes Team einbringen.

Ein freundliches Auftreten, gepflegte Umgangsformen und Freude am Kundenkontakt runden Ihr Profil ab.

Wir erwarten einen sicheren Umgang mit dem MS-Office Paket, ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität, und Sorgfalt. Sie verfügen außerdem über gute Beratungs- und Kommunikationskompetenzen, ein Bewusstsein für effizienten und verantwortungsvollen Umgang mit vorhandenen Ressourcen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit. Vorerfahrungen sind von Vorteil, aber nicht Bedingung.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung. Die Vergütung erfolgt nach EG 9a TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir Ihnen ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 01.02.2020.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Abteilung Kindertageseinrichtungen, Frau Schwind (Tel. 07154 / 202-8419).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0200-2019-05 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Recht, Sicherheit und Ordnung einen vollbeschäftigten

Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

für das Bürgerbüro

Im Bürgerbüro der Stadt Kornwestheim können Bürgerinnen und Bürger eine Vielzahl verschiedener Dienstleistungen in Anspruch nehmen.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung aller melderechtlichen Aufgaben
• Bearbeitung aller Tätigkeiten im Zusammenhang mit Ausweis- und Reisedokumenten für deutsche Staatsangehörige, Auslandsdeutsche, Personen ohne festen Wohnsitz
• Mitwirkung bei Wahlen und Abstimmungen, insb. Führen des Wählerverzeichnisses und Vorbereitung der Briefwahl
• Annahme von Anträgen auf Ausstellung von Führungszeugnissen und Gewerbezentralregisterauszügen
• Entgegennahme und Dialogverarbeitung von Anträgen auf Fahrerlaubnis und Fahrgastbeförderung
• Entgegennahme von Anträgen auf Grundsicherung und Fischereischeinen
• Festsetzen und Kassieren von Verwaltungsgebühren, Abschluss der Gebührenkasse

Unsere Erwartungen

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung bzw. eine Ausbildung zum Beamten des mittleren Verwaltungsdienstes oder Bewerber mit Berufserfahrung in der Kommunalen Verwaltung (m/w/d)
• freundliches, gewandtes und sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen
• Belastbarkeit und Engagement auch in Spitzenzeiten
• eine präzise, strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Fähigkeit zur kooperativen Teamarbeit
• Kenntnisse in der Anwendung der IT-Fachverfahren KM-Ewo und Digant wären von Vorteil

Wir bieten

• eine abwechslungsreiche, interessante und publikumsintensive Tätigkeit in einem sympathischen Team aus kooperativen und engagierten Kolleginnen und Kollegen
• Vergütung nach Entgeltgruppe 7 des TVöD
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschüsse bei Benutzung ÖPNV

• Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und/oder Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Bürgerbüros, Frau Bartmann (Tel.: 07154/202-8036) oder die Leiterin der Abteilung Bürgerservice Frau Nemetz (Tel.07154/202-8330).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.mein-check-in.de/kornwestheim  bis zum 24. Januar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0401.03-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) sucht für den Fachbereich Hochbau und Gebäudetechnik zum frühestmöglichen Zeitpunkt zur Betreuung von Gebäuden für die Anschlussunterbringung von Flüchtlingen sowie von Obdachlosenunterkünfte einen teilzeitbeschäftigten (19,5 h/Woche)

Hausmeister (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• das Überwachen und Steuern der Technischen Gebäudeausrüstung
• die Pflege und Unterhaltung der Gebäude
• die selbstständige Durchführung von kleineren Instandhaltungsarbeiten
• die Kontrolle und Überwachung der gesamten Objekte inkl. Außenbereiche
• Kontrolle externer Dienstleistungsunternehmen
• Sicherstellung der allgemeinen Ordnung und Sicherheit
• Ansprechpartner für die Bewohner bei Schadensmeldungen

Unsere Anforderungen:

• eine abgeschlossene technische/handwerkliche Berufsausbildung in Berufen, die mit der Errichtung, Instandhaltung oder Wartung von Gebäuden zu tun haben oder eine mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister (m/w/d)
• Führerschein der Klasse B und eigenes Fahrzeug (der private PKW wird gegen Entschädigung für Dienstfahrten genutzt)
• Grundkenntnisse in Englisch wären von Vorteil

Neben den Kenntnissen und Erfahrungen erwarten wir von Ihnen:

• uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit zum Heben und Tragen ohne mechanische Hilfsmittel
• interkulturelle Sensibilität und Verständnis für die schwierige Lebenssituation der Menschen
• Kontaktfreude, sicherer, partnerschaftlicher und ggf. bestimmter Umgang mit den Nutzern der Gebäude
•  
• wirtschaftlicher Umgang mit Ressourcen zur Werterhaltung der Gebäude, der Einrichtungen und Freiflächen
• hohe zeitliche Flexibilität, Zuverlässigkeit, ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Ableistung von Rufbereitschaft, Vertretungen, Sonderveranstaltungen usw.

Ein Wohnsitz im Einzugsbereich von Kornwestheim ist wünschenswert.

Wir bieten Ihnen einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Leiter des Fachbereichs, Herr Koch (07154/202-8500).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 31. Januar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0601.01-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den Fachbereich Hochbau und Gebäudetechnik suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Architekt, Bauingenieur (m/w/d)

Die Aufgaben des Fachbereichs Hochbau und Gebäudetechnik umfassen u.a. Neubau, Umbau, Bauunterhaltung, Sanierung und Modernisierung der rd. 80 städtischen Gebäude und Liegenschaften sowie die Projektierung und Projektsteuerung der Maßnahmen in Bauherrenfunktion. Dem Fachbereich ist darüber hinaus das Energiemanagement zugeordnet. Ein wesentlicher Schwerpunkt in den kommenden Jahren wird der weitere Ausbau und die bauliche Umsetzung der Schulinfrastruktur im Zusammenhang mit der Schulentwicklungsplanung sowie die Gebäudeunterhaltung sein.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Objektbetreuung
• Planungsleistungen, Kostenberechnung nach DIN 276 einschl. Kostencontrolling
• Ausschreibungen aller Gewerke und Bauleitung bei Um-, Erweiterungs- und Neubauten sowie Bauunterhaltungsmaßnahmen
• Koordination und wirtschaftliche Überprüfung sowie Abrechnung von Bauleistungen
• Wahrnehmung von Bauherrenfunktion bei Projekten, die durch externe Architekten und Fachplaner erbracht werden
• Prüfung und Überwachung gebäude- und bautechnischer Standards
• Termin- und Kostenmanagement, Investitionsmittelplanung, Haushaltsüberwachung/Controlling.

Ihr Profil

Sie haben ein Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen mit gutem Erfolg abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Sie besitzen aktuelles Fachwissen über alle Leistungsphasen der HOAI mit Schwerpunkt in den Leistungsphasen 5 bis 9, Kompetenzen in den Bereichen Kostenplanung und Projektsteuerung sowie fundierte Kenntnisse in der VOB.

Wir erwarten gute kommunikative Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, durch flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Leiter des Fachbereichs, Herr Koch (07154/202-8500).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 31. Januar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0601-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet für den Fachbereich Recht, Sicherheit und Ordnung einen

Verwaltungsfachangstellten/Verwaltungswirt (m/w/d)

für die Ausländerbehörde

in Teilzeit

Die Wochenarbeitszeit umfasst 19,50 Stunden und verteilt sich voraussichtlich auf drei Arbeitstage (montags und donnerstags ganztags, mittwochvormittags).

Das Aufgabengebiet dieses publikumsintensiven Bereichs ist geprägt durch die Anwendung eines sich stetig fortentwickelnden, komplexen Rechtsgebiets.

Ihre Aufgaben:

• Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Duldungen und Aufenthaltsgestattungen, d. h. Prüfen der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit, Pass- und Identitätsprüfung, polizeiliche Meldung, Prüfen des Personenkreises, des Aufenthaltszwecks und der Voraussetzungen
• ausführliche Information der Kunden über die Rechts- und Erteilungsgrundlagen
• Ausstellung von Berechtigungen oder die Verpflichtung zur Teilnahme am Integrationskurs einschließlich ausführlicher Information und Beratung
• Prüfung und Entgegennahme von Verpflichtungserklärungen
• Festlegen und Verfügen der notwendigen Auflagen
• Festsetzen und Kassieren von Verwaltungsgebühren
• Fertigen von Straf- und Ordnungswidrigkeitenanzeigen

Unsere Erwartungen:

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung bzw. eine Ausbildung zum Beamten des mittleren Verwaltungsdienstes oder Verwaltungsangestellte mit mehrjähriger Berufserfahrung im Ausländerrecht
• Kenntnisse im Allgemeinen Verwaltungsrecht
• Kenntnisse im Aufenthaltsrecht, Asylrecht und/oder Berufserfahrung in der Sachbearbeitung einer Ausländerbehörde sind von Vorteil
• gewandtes und sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• rasche Auffassungsgabe, Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team aus kooperativen und engagierten Kolleginnen und Kollegen
• Vergütung nach Entgeltgruppe 8 des TVöD oder Besoldungsgruppe A 8
• Fahrtkostenzuschüsse bei Benutzung ÖPNV
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir bei kurzfristigem Wohnungsbedarf ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Ausländerbehörde, Frau Rößner (Tel.: 07154 202-8332) oder die Abteilungsleitung Frau Nemetz (Tel.07154 202-8330).

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 28. Januar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0401.01-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Zur Umsetzung ambitionierter Klimaschutzziele suchen wir für die Stabsstelle Umwelt- und Klimaschutz ab sofort einen kreativen und engagierten

Klimaschutzmanager (m/w/d)

In dieser Funktion sind Sie maßgeblich an der Initialisierung, Begleitung und Umsetzung klimaschutzrelevanter Prozesse und Projekte verantwortlich.

Ihre Aufgaben

• Fortschreibung von Klimaschutzstrategie und Klimaschutzkonzept inklusive Maßnahmenumsetzung
• Controlling mit Energie- und CO2-Bilanz, Klimaschutzberichterstattung
• Koordination des European Energy Award (Zertifizierung in Gold wird angestrebt)
• Mitwirkung bei energierelevanten Projekten und Planungen
• Weiterentwicklung und Umsetzung städtischer Förderprogramme zum Klimaschutz
• Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
• Mobilitätsmarketing durch Aktionen zur Bewusstseinsbildung im Verkehr

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom FH/Bachelor, Master) im Bereich Energie- und Ressourcenmanagement, Umweltwissenschaften, Umweltingenieurwesen, Geographie oder in einem vergleichbaren Studiengang. Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich Klimaschutz und Energie.

Wir erwarten eine selbstständige, kooperative und flexible Arbeitsweise, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Überzeugungskraft. Eine Identifikation mit dem Bereich Umwelt- und Klimaschutz, die Freude an aktiver Mitgestaltung sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken werden vorausgesetzt.

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit einem vielseitigen, hochaktuellen Aufgabengebiet und hoher Eigenverantwortung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, durch flexible Arbeitszeit, Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Stabsstelle Umwelt- und Klimaschutz, Cordula Wohnhas Tel.: 07154 202-8371.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 31. Januar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer S4-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen und betreibt Das K – ein modernes Kultur- und Kongresszentrum. Das K mit seinem Theater- und Festsaal, der integrierten Stadtbücherei und diversen weiteren Räumlichkeiten wird für Konzerte, Aufführungen, Theater, Lesungen, Kongresse, Tagungen sowie Gesellschafts-, Schul- und Vereinsveranstaltungen genutzt. Das K wird als Eigenbetrieb der Stadt Kornwestheim geführt und ist organisatorisch in den Fachbereich Kultur und Sport eingebunden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Fachbereich Kultur und Sport einen

Veranstaltungs-/Eventmanager (m/w/d) im Kultur- und Kongressbereich

(Entgeltgruppe 9c TVöD)

Als Veranstaltungsmanager (m/w/d) übernehmen Sie wichtige Schnittstellenaufgaben aus dem Kultur- und Kongressbereich im Fachbereich Kultur und Sport.

Ihre Aufgaben

• Planung, Organisation, Umsetzung und Betreuung von kulturellen Veranstaltungen und Veranstaltungsreihen im Rahmen der Kornwestheimer Kulturkonzeption und der Kultur im K
• Betreuung des Ticketverkaufs für Eigen- und Fremdveranstaltungen einschl. des Gästemanagements
• Unterstützung im Bereich der städtischen Kulturförderung
• Kundenbetreuung im Kongressbüro einschl. u.a. Angebots- / Vertrags-/ Rechnungserstellung für Veranstaltungen
• Vorbereitung und Durchführung von Promotion- und PR-Maßnahmen
• Koordination und Personalplanung für Kultur- und Kongressveranstaltungen
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit Caterern des Ks

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung (Berufsausbildung/Studium) im Veranstaltungs- bzw. Kulturmanagement,im Messe-, Kongress- und Eventbereich oder im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Bachelor Public Management / Bachelor of Arts)
• Berufserfahrung im Projekt-/Veranstaltungsmanagement und Vertrieb
• strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ein offenes und sicheres Auftreten
• ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und hohe Kundenorientierung
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche und persönliche Flexibilität
• sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Social Media

Eine Änderung der Aufgabengebiete behalten wir uns vor.

Wir bieten Ihnen

• eine Tätigkeit in einem sehr engagierten und aufgeschlossenen Team mit einem vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach Entgeltgruppe
• Fahrtkostenzuschüsse bei Benutzung ÖPNV
• Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir bei kurzfristigem Wohnungsbedarf ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Zur Beantwortung von Fragen stehen Ihnen gerne die Leiterin des Fachbereichs Kultur und Sport, Frau Münkel (Tel.: 07154/202-6030) oder Frau Hock von der Personalabteilung (Tel.: 07154/202-8057) zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 8. Februar 2020.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0306-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den Fachbereich Kultur und Sport suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt in befristeter Anstellung einen

Projektmitarbeiter (m/w/d)

für die Städtischen Museen

in Teilzeit (20 Wochenstunden)

Die Städtischen Museen umfassen neben dem Museum im Kleihues-Bau und dem Schulmuseum Nordwürttemberg auch die Stadtgeschichtliche Sammlung.

Diese Stadtgeschichtliche Sammlung enthält vor allem Objekte aus den Bereichen Eisenbahn, dem gesellschaftlichen Leben, dem Alltag, dem handwerklichen und landwirtschaftlichen Arbeitsleben sowie Handel und Gewerbe. Ein wesentlicher Bestand sind Objekte des ehemaligen Schuhkonzerns Salamander. Die Stadtgeschichtliche Sammlung umfasst mehrere Tausend Objekte und befindet sich im Aufbau. Die Projektdauer beträgt voraussichtlich drei Jahre.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Sichtung, Bewertung, Erschließung, Inventarisierung und fotografische Dokumentation der Objekte der stadtgeschichtlichen Sammlung inkl. der dazu nötigen Recherchen und Kontaktpflege
• Mitarbeit bei der Schärfung des stadtgeschichtlichen Sammlungsprofils und der Fortschreibung der Sammlungskonzeption in Kooperation mit dem Stadtarchiv
• Sammlungspflege (konservatorische Maßnahmen, Depotarbeiten)
• Bereitstellung von Objekten für Ausstellungen
• Organisation des Leihverkehrs
• Öffentlichkeitsarbeit, Vermittlung der Sammlung

Ihr Profil

Sie haben ein Studium der Kunstgeschichte, Geschichte, Volkskunde, Kulturwissenschaft, Museologie oder ein vergleichbares Studium mit gutem Erfolg abgeschlossen und verfügen über einschlägige Erfahrung im Museumswesen.

Wir erwarten gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsgeschick, verbunden mit einer zielorientierten sowie strukturierten Arbeitsweise. Gute Kenntnisse in MS-Office sowie einschlägige Erfahrungen im Umgang mit Museumsdatenbanken setzen wir voraus.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung. Die Vergütung erfolgt nach EG 9b TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, durch flexible Arbeitszeitmodelle und Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir Ihnen ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 2. Februar 2020.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Städtischen Museen, Frau Dams (Tel.: 07154/202-7401).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0303-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den Fachbereich Kultur und Sport suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Das K mit seinem Festsaal für mehr als 700 Personen, seinem Theatersaal für 452 Personen (mit Großbühne und Orchestergraben), der Stadtbücherei und diversen weiteren Räumlichkeiten wird für Konzerte, Aufführungen, Theater, Lesungen, Kongresse, Tagungen, Präsentationen sowie Gesellschafts-, Schul- und Vereinsveranstaltungen genutzt.

Das K wird als Eigenbetrieb der Stadt Kornwestheim geführt.

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• stellvertretende Leitung des Technikteams

• technisch-organisatorische Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen einschließlich Proben, Auf- und Abbauten

• kundenorientierte Erarbeitung und Umsetzung von Vorschlägen und Kalkulationen zur technischen und finanziellen Realisierbarkeit von Veranstaltungen

• Erstellung und Änderung von Bestuhlungsplänen und Aufbauplanungen von Veranstaltungen

• Überprüfung aller Vorgaben und Ausführungen auf ihre Einhaltung

• Durchführung und Kontrolle der Einhaltung bestehendes einschlägiger Vorschriften

• Koordination von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen der Veranstaltungs- und Bühnentechnik

Ihr Profil

Sie haben einen Abschluss zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung zum Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit gutem Erfolg abgeschlossen. Sie verfügen über fundierte theoretische und praktische Kenntnisse in der modernen Medien- und Veranstaltungstechnik sowie über eine ausgeprägte Kundenorientierung verbunden mit ergebnisorientiertem Handeln.

Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit aus. Sie sind ein Teamplayer mit hoher Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit. Darüber hinaus besitzen Sie ein hohes Maß an technischer und kreativer Kompetenz. Ein sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und idealerweise AutoCAD runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen ein interessantes, sehr vielseitiges Aufgabengebiet in einem teamorientierten Umfeld. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 16. Februar 2020.

Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren stehen Ihnen gerne die Leiterin des Fachbereichs Kultur und Sport, Frau Münkel (Tel.: 07154/202-6030) oder Frau Hock von der Personalabteilung (Tel.: 07154/202-8057) zur Verfügung.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0305-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (rd. 34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Derr Fachbereich Tiefbau und Grünflächen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter für die Abteilung Städtischer Bauhof (m/w/d)

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Abwicklung von allgemeinen Bauhofaufträgen (Transportarbeiten, Umzüge, Fallschutzarbeiten, Reparaturen, Mäh,-Laub- und Reinigungsarbeiten, Verkehrsbeschilderung, allgemeine handwerkliche Tätigkeiten etc.)
• Unterhaltung/Installation von Stadtmobiliar, Spielgeräte, Verkehrsbeschilderung, Markierungsarbeiten, Zaunanlagen, Rinnen u. Straßeneinläufe
• Unterhaltung von städtischen und öffentlichen Gebäuden
• Mitarbeit bei Veranstaltungen und Festen

Ihr Profil

Wir erwarten eine allg. Berufsausbildung in einem Baufachhandwerk. Führerschein

Klasse B ist Voraussetzung, Klasse CE/C1E wäre von Vorteil. Das Bedienen von Arbeitsmaschinen und weiteren technischen Gerätschaften ist ein fester Bestandteil des Aufgabengebiets. Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben sowie die Bereitschaft für Arbeitseinsätze außerhalb der regulären Arbeitszeit setzen wir voraus.

Wir bieten:

• Vergütung nach dem TVÖD
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeit
• Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung des ÖPNV
• Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.mein-check-in.de/kornwestheim 

bis zum 7. Februar 2020.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Kurz (Abteilungsleitung Bauhof) Tel.

07154/202-7126.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0902-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den Fachbereich Finanzen und Beteiligungen (Abteilung Stadtkasse) suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d)

für das Kassenwesen

Die Stadtkasse wickelt den internen und externen Zahlungsverkehr der Stadt Kornwestheim ab. Sie leistet Auszahlungen und überwacht die Einnahmen (Zahlungseingang, Mahnungen usw.)

Ihre Aufgaben innerhalb der Abteilung umfassen insbesondere:

• die Abwicklung des baren und unbaren Zahlungsverkehrs, inklusive der Erstellung von Tagesabschlüssen und der EDV-Erfassung aller in diesem Zusammenhang anfallender Buchungen
• die Wahrnehmung von Sonderaufgaben (z. B. Abwicklung von Amtshilfen, Spenden)
• die Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Bereich Vollstreckung

Unsere Erwartungen

Sie haben eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und verfügen über gute Kenntnisse im Bereich Buchhaltung / Rechnungswesen und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.

Für Sie ist Zuverlässigkeit, Serviceorientierung und Teamarbeit eine Selbstverständlichkeit. Ebenso ein sicheres und stets freundliches Auftreten gegenüber unseren Kunden. Sie bearbeiten ihre Aufgaben strukturiert, engagiert und selbstständig.

Kenntnisse und Erfahrungen im Neuen Kommunalen Haushaltsrecht sowie in der Anwendung der IT-Fachverfahren KIRP oder Infoma (Umstellung auf 01.01.2021) wären von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word und Excel) wird vorausgesetzt.

Wir bieten

• Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschüsse bei Benutzung ÖPNV

• Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und/oder Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen. Außerdem können wir ein Zimmer in einer Mitarbeiter-WG anbieten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 7. Februar 2020.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Leiter der Stadtkasse Eberhard Pfeil (Tel. 07154 / 202-8115) oder die Leiterin des Fachbereichs Finanzen und Beteiligungen Daniela Oesterreicher (Tel. 07154 / 202-8110).

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0702-2020-01 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den Kindergarten Otterweg in Kornwestheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Einrichtungsleitung (m/w/d)

in Vollzeit

Der fünfgruppige Kindergarten Otterweg bietet Bildung, Betreuung und Erziehung von 7.30 Uhr bis 15 Uhr für Kinder von 2,5 – 6 Jahren.

Der Orientierungsplan wird mit den Bildungs- und Lerngeschichten umgesetzt. Alltagsintegrierte sprachliche Bildung, inklusive Pädagogik und Bewegung sind wichtige pädagogische Schwerpunkte, die die Familien in den freundlich gestalteten Bildungsräumen und im großzügigen Garten erleben. Die Einrichtung nimmt am Bundesprogramm „Sprachkitas“ teil.

Unser engagiertes und aufgeschlossenes Team wartet auf Sie!

Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

• Die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption auf der Grundlage des Orientierungsplans und Qualitätsentwicklung
• Ressourcenorientierte, wertschätzende Personal- und  Teamentwicklung
• Organisation und Verwaltung
• aktive Gestaltung von Erziehungspartnerschaften und Kooperationen

Ihr Profil

Sie haben ein Studium zum Sozialpädagogen (m/w/d) bzw. Kindheitspädagogen (m/w/d) oder die staatliche Anerkennung zum Erzieher (m/w/d) mit gutem Erfolg abgeschlossen und besitzen mehrjährige Berufserfahrung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse, Kommunikations-, Kooperations- und Organisationsfähigkeit sowie PC-Kenntnisse und Erfahrung als Führungskraft.

Wir erwarten die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung, Freude an Qualitäts- und Teamentwicklung sowie eine Zusatzqualifikation wie z. B. den Fachwirt für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Qualifikation.

Wir bieten Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 16 TVöD.

Wir unterstützen Sie gerne durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fachberatung, sowie durch Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV. Wir verfügen zudem über Möglichkeiten Sie bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen zu unterstützen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Frau Schwind, Abteilungsleiterin (Telefon: 07154/202-8419) oder Herrn Henzler (Personalabteilung, Telefon: 07154/202-8058) wenden.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0201-2019-04 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Ausbildung im Kindergarten

Praktikantenstellen für das Anerkennungsjahr zum Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) (Kindergartenjahr 2020/21)

Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit stehen die Gesamtentwicklung des einzelnen Kindes und eine vertrauensvolle, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern. Die Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder in den Einrichtungen wird auf Grundlage des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung in Baden-Württemberg umgesetzt und durch weitere pädagogische Konzepte und Schwerpunkte unterstützt.

Wir bieten:

• vielfältige Praxisplätze (Kindergärten, Kindertagesstätten)
• qualifizierte Praxisanleitung
• Freiraum um Ideen zu entwickeln
• Unterstützung durch eine Fachberatung
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag
• Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung der öffentlichen Verkehrsmittel

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim sucht für die Kinderhäuser Karlstraße, Neckarstraße und Bolzstraße zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Erzieher (m/w/d)

in Voll- und Teilzeit

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• wertschätzende Begleitung, Beobachtung, Förderung und Dokumentation der Bildungs- und Lernprozesse der Kinder
• aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Familien und Kooperationspartnern
• Mitgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. eine vergleichbare pädagogische Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog nach § 7 KiTaG (Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Kinderkrankenschwester (m/w/d), Personen, die die erste Staatsprüfung für das Lehramt an Grundschulen oder Grund- und Hauptschulen oder für das Lehramt an Sonderschulen erfolgreich bestanden haben) ?
• Sie verfügen über fundierte pädagogische Fachkenntnisse im Bereich frühkindliche Bildung?
• Sie arbeiten darüber hinaus selbstständig, sind flexibel und teamfähig?

Dann sind Sie bei uns richtig!

Wir bieten:

• einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• die Mitarbeit in motivierten und engagierten Teams
• Kooperationen mit der städtischen Kindersportschule, der Musikschule und sonstigen städtischen Einrichtungen
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fachberatung
• Vergütung nach dem TVöD
• die Gewährung eines mtl. Fahrtkostenzuschusses bei Benutzung ÖPNV

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Nähere Informationen zu den Einrichtungen finden Sie auf der Homepage der Stadt Kornwestheim unter www.kornwestheim.de/familien/kindergaerten-tagesstaetten/kindergaerten.html

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim sucht für das Kinderhaus Neckarstraße zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Eröffnung einer neuen Krippengruppe

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

in Voll- und Teilzeit

Wir bieten:

• einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• die Mitarbeit in motivierten und engagierten Teams
• Kooperationen mit der städtischen Kindersportschule, der Musikschule und sonstigen städtischen Einrichtungen
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fachberatung
• Vergütung nach dem TVöD
• die Gewährung eines mtl. Fahrtkostenzuschusses bei Benutzung ÖPNV

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• wertschätzende Begleitung, Beobachtung, Förderung und Dokumentation der Bildungs- und Lernprozesse der Kinder
• aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Familien und Kooperationspartnern
• Mitgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts

Ihr Profil:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. eine vergleichbare pädagogische Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog nach § 7 KiTaG (Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Personen, die die erste Staatsprüfung für das Lehramt an Grundschulen oder Grund- und Hauptschulen oder für das Lehramt an Sonderschulen erfolgreich bestanden haben) ?

Sie verfügen über fundierte pädagogische Fachkenntnisse im Bereich frühkindliche Bildung?

Sie arbeiten darüber hinaus selbstständig, sind flexibel und teamfähig?

Dann sind Sie bei uns richtig!

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Nähere Informationen zum Kinderhaus Neckarstraße finden Sie auf der Homepage der Stadt Kornwestheim unter http://www.kornwestheim.de/familien/kindergaerten-tagesstaetten/kindergaerten.html

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim sucht für verschiedene Kindertageseinrichtungen eine

Integrationskraft (m/w/d)

in Teilzeit

mit einem wöchentlichen Beschäftigungsumfang von ca. 7-12 Stunden.

Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst für die Dauer der Bewilligung der Integrationshilfe befristet.

Ihre Aufgabe ist die pädagogische Begleitung und Betreuung eines Kindes im Kindergartenalltag.

Wir bieten:

• einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• Vergütung nach dem TVöD
• die Gewährung eines mtl. Fahrtkostenzuschusses bei Benutzung ÖPNV

Ihr Profil:

• abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog

  (z.B. Erzieher (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d), Logopäde (m/w/d)) und/oder praktische Erfahrung in diesem Bereich

• Freude an der Arbeit mit Kindern mit Förderbedarf
• Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim - Fachbereich Organisation und Personal - 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim beteiligt sich am Bundesprogramm „Sprach-Kitas: Weil Sprache der Schlüssel der Welt ist“ (https://www.fruehe-chancen.de/) und benötigt hierfür mehrere

pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für sprachliche Bildung

in Teilzeit

Die Arbeit im Projekt Sprach-Kita ist zeitlich befristet.

Der wöchentliche Beschäftigungsumfang beträgt 50 % (19,50 Stunden).

Ihre Aufgabe:

• fachliche Beratung, Begleitung und Unterstützung des Teams bei der alltagsintegrierten sprachlichen Bildungsarbeit mit Kindern und Eltern, der Zusammenarbeit mit den Familien und bei der Weiterentwicklung der inklusiven Pädagogik
• konzeptionelle Entwicklung
• Dokumentation und Evaluation der Maßnahmen

Ihr Profil:

• abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d)) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d)
• Qualifikation bzw. Kenntnisse im Bereich Sprachförderung
• Teamfähigkeit, persönliches Engagement, Interesse an Fortbildung und Weiterentwicklung
• Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Teamentwicklung sind wünschenswert
• einschlägige berufliche Erfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung und Förderung und/oder sprachlichen Bildung

Wir bieten:

• einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fachberatung
• Vergütung nach Entgeltgruppe S 8b TVöD
• die Gewährung eines mtl. Fahrtkostenzuschusses bei Benutzung ÖPNV

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Die Stadt Kornwestheim (33.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für unsere multiprofessionellen Teams in Kindertageseinrichtungen suchen wir

Quereinsteiger (m/w/d)

 (Voll- und Teilzeit)

Sie sind ausgebildeter:

• Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
• Ergotherapeut, Logopäde, (m/w/d)
• Beschäftigungs- oder Arbeitstherapeut (m/w/d)
• Hebamme, Entbindungspfleger, Haus- oder Familienpfleger, Dorfhelfer, Gesundheits- oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
• Fachlehrer für musisch-technische Fächer (m/w/d)
• oder verfügen über die 1. Staatsprüfung für das Lehramt an Grund-, Haupt- und Sonderschulen
   

und möchten sich beruflich verändern? Dann sind Sie bei uns richtig!

Voraussetzung für den Quereinstieg ist die Bereitschaft an einer berufsbegleitenden mindestens 25-tägigen Fortbildung in der Pädagogik der Kindheit und Entwicklungspsychologie teilzunehmen oder ein einjähriges betreutes Berufspraktikum zu absolvieren.

Wir bieten:

• einen vielfältigen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• die Mitarbeit in motivierten und engagierten Teams
• Kooperationen mit der städtischen Kindersportschule, der Musikschule und sonstigen städtischen Einrichtungen
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Fachberatung
• Vergütung nach dem TVöD
• die Gewährung eines mtl. Fahrtkostenzuschusses bei Benutzung ÖPNV

Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Schwind (Fachabteilung), Tel. 07154 202-8419 oder Herr Henzler (Personalabteilung), Tel. 07154 202-8058.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

Zentral in der Region Stuttgart gelegen bietet Pattonville attraktiven Wohnraum für Familien.

Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfügt über eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen für alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Erfahren Sie mehr auf www.pattonville.de.

Wir suchen für die Kinderbetreuungseinrichtungen in Pattonville zum 1. September 2020

Anerkennungspraktikanten (m/w/d)

für die Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)

Ihre während der Ausbildung an der Fachschule erworbenen Kenntnisse können Sie als Auszubildender (m/w/d)  in unseren Kinderbetreuungseinrichtungen unter Anleitung in die Praxis umsetzen. Im Team planen und organisieren sie die Kindererziehung sowie –betreuung unter Anwendung des Orientierungsplans und setzen dies gemeinsam mit den Kindern, Eltern und KollegInnen in die Praxis um.

Wir bieten Ihnen:

• Raum für Ihre pädagogische Weiterentwicklung
• einen motivierten und qualifizierten Praxisanleiter, der Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht
• die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung
• leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD
• einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung ÖPNV

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer ZV-2019-07 an und senden uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. ä., da keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Frau Hilgert, Kindergartenfachberaterin (Telefon: 07146/289-131) oder Herrn Schatkowski (Personalabteilung, Telefon: 07154/202-8054) wenden.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Nähere Informationen zum Zweckverband erhalten Sie unter www.pattonville.de.

Zweckverband Pattonville | John-F.-Kennedy Allee 19/3 | 71686 Remseck am Neckar

Zentral in der Region Stuttgart gelegen, bietet Pattonville attraktiven Wohnraum für Familien.

Der Stadtteil mit hoher Lebensqualität verfügt über eine hervorragende öffentliche Infrastruktur, ein Naherholungsgebiet und Bildungseinrichtungen für alle Altersklassen. Zur Freizeitgestaltung stehen unzählige Sport- und Kulturangebote bereit. Erfahren Sie mehr auf www.pattonville.de.

Wir suchen für die Kinderbetreuungseinrichtungen Süd und Ost zum nächstmöglichen Zeitpunkt

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

in Voll- und Teilzeit

Im Kindergarten Pattonville Süd werden insgesamt bis zu 50 Kinder im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt im offenen Konzept in der Zeit von 07:00 - 14:00 Uhr betreut.

In der Kita Pattonville Ost werden bis zu 87 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt im offenen Konzept sowie 10 Kinder im Alter von einem Jahr bis drei Jahren in einer Krippengruppe betreut. Es werden verschiedene Betreuungsformen (Ganztagsöffnungszeiten und verlängerte Öffnungszeiten) angeboten. Die Kita arbeitet mit dem Konzeptionsschwerpunkt Partizipation.

Ihre Aufgaben:

• die Bildungsprozesse der Kinder unterstützen, fördern und begleiten
• Arbeit mit dem Orientierungsplan u.a. beobachten, dokumentieren und fachlich reflektieren
• aktive Gestaltung von Erziehungspartnerschaft und Kooperation
• Mitgestaltung und Umsetzung des pädagogischen Konzeptes und der päd. Qualitätsentwicklung
• liebevoller und wertschätzender Umgang in der Arbeit mit den Kindern

Wir bieten Ihnen:

• Raum für Ihren pädagogischen Schwerpunkt
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• einen abwechslungsreichen, vielfältigen und kreativen Arbeitsplatz in einer modernen und gut ausgestatteten Einrichtung
• die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
• sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fachberatung
• leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD
• einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss bei Benutzung ÖPNV

Ihr Profil:

Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), zum Kinderpfleger (m/w/d) oder eine Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog § 7 KiTaG (z. B. Logopäde (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Personen die das 1. Staatsexamen für das Lehramt an Grundschulen abgeschlossen haben).

Wir wünschen uns Berufserfahrung, pädagogische und soziale Kompetenzen, Arbeit nach dem Orientierungsplan, Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen sowie Kooperations-, Team- und Reflexionsbereitschaft.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer ZV-2019-06 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. ä., da keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Frau Hilgert, Kindergartenfachberaterin (Telefon: 07146/289-131) oder Herrn Schatkowski (Personalabteilung, Telefon: 07154/202-8054) wenden.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Nähere Informationen zum Zweckverband erhalten Sie unter www.pattonville.de.

Zweckverband Pattonville | John-F.-Kennedy Allee 19/3 | 71686 Remseck am Neckar

Inhalte des Studiums
Schwerpunkte liegen in den Bereichen der Rechtswissenschaften, der Betriebs-/Volks- und Finanzwirtschaft, der Ordnungs- und Leistungsverwaltung, der Kommunalpolitik, im Informations- und Kommunikationsmanagement sowie im Bereich Organisation und Personal.

Beamte des gehobenen Verwaltungsdienstes sind bei Städten, Gemeinden, Landkreisen und sonstigen Trägern des öffentlichen Rechts tätig. Sie erledigen Aufgaben der Sachbearbeitung, der Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen und der Anwendung von Rechtsvorschriften im Organisationsbereich, im Personal- und Haushaltswesen, im Bereich der öffentlichen Sicherheit und Ordnung und im sozialen Bereich. Sie sind auch zur Übernahme von Führungsaufgaben ausgebildet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

oder unter:

www.hs-ludwigsburg.de oder www.hs-kehl.de

Ausbildungsinhalte

Zur Berufsausbildung gehören das Bedienen und Instandhalten von technischen Anlagen, Maschinen und Geräten zur Abwasserreinigung, die Durchführung von Wartungsarbeiten, das Beseitigen von Störungen, einfache Reparaturen und die Steuerung und Regelung technischer Abläufe. Außerdem gehören Installationsarbeiten, Schlammbehandlungen, Probenahmen und Laboruntersuchungen, die Bestimmung und das Auswerten von Messdaten sowie der Umgang mit fachbezogenen Rechtsvorschriften und technischen Regelwerken zu den Ausbildungsinhalten

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

Ausbildungsinhalte:

Schwerpunkte der Ausbildung liegen in den Gebieten der Rechtsanwendung in unterschiedlichen Arbeitsbereichen, im Verwaltungs- und Kommunalrecht sowie im Finanzwesen, Personalwesen und der Organisation. Die Bearbeitung von Vorgängen, Bescheiden und Anträgen unter Einsatz von EDV gehören ebenso zum Aufgabenfeld von Verwaltungsfachangestellten wie die Kooperation mit internen und externen Stellen und die Beratung von Bürgern.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

Ausbildungsinhalte:

Mit der Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement erwartet Sie eine aufregende und spannende Berufsausbildung bei der Ihnen sicherlich nie langweilig wird. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, arbeiten gerne am Computer und sind ein Organisationstalent? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In dieser kaufmännischen Ausbildung sind Sie für die unterschiedlichsten Bürotätigkeiten zuständig. Sie unterstützen die Assistenzen der Fachbereiche und Stabsstellen und organisieren den Büroalltag vom Schriftverkehr bis über die Vorbereitung von Terminen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

Berufsbild

Schwerpunkt der Tätigkeit einer Erzieherin/eines Erziehers ist die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Neben der Betreuung gehört genaues Beobachten, Dokumentieren und gezielte Förderung sowie die Begleitung der Kinder zu den Aufgaben. Auch die Zusammenarbeit anderen Pädagogen/innen und mit Eltern und sind wichtige Aspekte des Berufsbildes.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

Berufsbild

Schwerpunkt der Tätigkeit einer Erzieherin/eines Erziehers ist die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Neben der Betreuung gehört genaues Beobachten, Dokumentieren und gezielte Förderung sowie die Begleitung der Kinder zu den Aufgaben. Auch die Zusammenarbeit anderen Pädagogen/innen und mit Eltern und sind wichtige Aspekte des Berufsbildes.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter:

http://www.kornwestheim.de/kornwestheim/arbeitenkarriere/ausbildung/ausbildungsberufe.html

Die Stadt Kornwestheim bietet in allen Bereichen (z.B. im Verwaltungsbereich, in den Kindertageseinrichtungen, in der Stadtbücherei, in der Musikschule, in der Kläranlage usw.) Schulpraktika an.

Bitte bewerben Sie sich für ein Schulpraktikum direkt bei den Leitungen der jeweiligen Einsatzstellen. Am besten sprechen Sie persönlich dort vor.

Die Stadt Kornwestheim bietet Praktika insbesondere im sozialen Bereich (in unseren Kindertageseinrichtungen) an, die als Pflichtpraktika von der jeweiligen Studien- und Prüfungsordnung gefordert werden (z.B. Frühkindliche Bildung und Erziehung, Kindheitspädagogik, Lehramt usw.). Desweiteren gewähren wir Praktika für Sportstudenten/innen in unserer Kindersportschule, für Studierende der Sozialen Arbeit -Kinder- und Jugendarbeit- in unserem Jugendzentrum und Praktika in der Verwaltung.

Sie suchen ein Prakitkum im Rahmen einer Berufsbildungsmaßnahme? Sie möchten ein bestimmtes Berufsfeld kennenlernen? Dann sind Sie hier richtig.

Die Stadt Kornwestheim bietet in allen Vertiefungschwerpunkten die von der Ausbildungs- und Prüfungsordnung für den gehobenen Verwaltungsdienst (BA Public Management) geforderten Praktika an.

- Organisation, Personal, Information: im Fachbereich Organisation und Personal

- Ordnungsverwaltung: im Fachbereich Recht, Sicherheit und Ordnung, in der Stabsstelle Umwelt- und  Klimaschutz sowie im Fachbereich Planen und Bauen (Baurecht)

- Leistungsverwaltung: im Fachbereich Kultur und Sport im Kultur- und im Kongressbereich unseres Kultur- und Kongresszentrums "Das K"

- Wirtschaft und Finanzen, öffentliche Betriebe: im Fachbereich Finanzen und Beteiligungen

Kommunalpolitik, Führung im öffentlichen Sektor: in der Stabsstelle Gremien und Öffentlichkeitsarbeit mit Kontakt zur Oberbürgermeisterin und zum Ersten Bürgermeister

- Desweiteren bieten wir Praktika für Studierende des gehobenen Dienstes in der Allgemeinen Finanzverwaltung in den Bereichen Personalmanagement, Öffentliche Finanzwirtschaft und Immobilien-/Gebäudemanagement an.

Bitte bewerben Sie sich direkt in einer unserer Kindertagesstätten persönlich mit Ihren Unterlagen.

Vielen Dank.

Sie möchten Ihre sozialen Kompetenzen in der Kinderbetreuung einsetzen? In diesem FSJ in einer unserer Kindertageseinrichtungen lernen Sie die betreuende, pädagogische und pflegerische Arbeit mit Kindern kennen. Sie werden die Einrichtungen unterstützen, indem Sie die Kinder in Ihrer Entwicklung fördern. Dabei werden Sie sich sowohl mit den einzelnen Kindern, als auch mit der Gruppe intensiv beschäftigen. Wir freuen uns zudem auf Ihre kreative Unterstützung in der Organisation und der Durchführung von Festen und Projekten, sowie über die Mithilfe bei hauswirtschaftlichen Aufgaben.

Sie möchten Ihre sozialen Kompetenzen in der Kinderbetreuung einsetzen? In diesem FSJ in einer unserer Kindertageseinrichtungen lernen Sie die betreuende, pädagogische und pflegerische Arbeit mit Kindern mit und ohne Handicap kennen. Sie werden die Einrichtungen unterstützen, indem Sie die Kinder in Ihrer Entwicklung fördern. Dabei werden Sie sich sowohl mit den einzelnen Kindern, als auch mit der Gruppe intensiv beschäftigen. Wir freuen uns zudem auf Ihre kreative Unterstützung in der Organisation und der Durchführung von Festen und Projekten, sowie über die Mithilfe bei hauswirtschaftlichen Aufgaben.

Ihnen macht es Spaß zu recherchieren, Informationen zu erfassen und zu planen , Sie lieben die Abwechslung und Sie interessieren sich für Kunst und Geschichte? Dann beginnen Sie ihr FSJ bei den Museen und dem Stadtarchiv in Kornwestheim! Sie erhalten Einblick in die vielfältigen Aufgabengebiete der Museen und des Stadtarchivs und dürfen die Planung und Umsetzung von Ausstellungen und Veranstaltungen mit begleiten. Ihre Kreativität, Ihr Organisationstalent und Ihre Genauigkeit können Sie in verschiedenen Bereichen, wie z.B. der Kunstvermittlung, in der Besucherbetreuung und der Archivierung von Dokumenten einbringen.

Haben wir Ihr Interesse an solch einem abwechslungsreichen Jahr geweckt? Nähere Informationen und den Zugang zum Bewerbungsportal erhalten Sie beim Freiwilligen Kulturellen Jahr über die Landesvereinigung Kulturelle Jugendbildung (LKJ) BaWÜ.

https://www.lkjbw.de/fsj-kultur/infos-fuer-jugendliche/