Bei der Stabsstelle Sozialplanung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der
Psychiatrieplanung (w/m/d)zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Als Psychiatrieplanerin/Psychiatrieplaner verantworten Sie die passgenaue Weiterentwicklung der psychiatrischen Hilfen und Angebote für Menschen mit psychischer Erkrankung und/oder seelischer Behinderung im Landkreis Sigmaringen. Sie begegnen den vielschichtigen Problemlagen der Psychiatrieplanung ebenso effektiv und wirken als strategischer Motor und verbindende Brücke zwischen den Akteuren.
Ihre Aufgaben umfasst:- Fortschreibung der Psychiatrieplanung,
- Geschäftsführung des Gemeindepsychiatrischen Verbundes,
- Weiterentwicklung des Hilfesystems in Kooperation mit allen Beteiligten,
- Koordinierung und Vernetzung von Maßnahmen und Aktivitäten,
- Mitwirkung bei der Umsetzung des Landesrahmenvertrages SGB IX (LRV BW).
Wir erwarten idealerweise ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirtin/Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder im Bereich der Sozialwissenschaften, Sozialen Arbeit o. Ä. Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz sowie wertschätzende Kommunikation und suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum. Freude an eigeninitiativem Arbeiten sowie Projekt- und Netzwerkarbeit gehören ebenso zu Ihrem persönlichen Profil.
Es erwartet Sie eine interessante und sozialpolitisch sehr wertvolle Aufgabe für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises. Aufgrund des neuen Aufgabenzuschnitts steht die Bewertung der Stelle noch aus. Die Bezahlung und soziale Leistungen erfolgen je nach persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis nach A 11 LBesGBW oder im Angestelltenverhältnis nach EG 10 TVöD.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen die Leiterin der Stabsstelle Sozialplanung, Frau Karin Stroppel, Tel. 07571 102 – 4102, gerne zur Verfügung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens am 11.04.2023 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.
