Die Stadt Obernburg a.Main (8.400 Einwohner), Landkreis Miltenberg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bauhofleiter (m/w/d)

in Vollzeit und unbefristet.

Ihre Kernaufgaben:

• Disziplinarische und fachliche Leitung und Steuerung des städtischen Bauhofs
• Personalführung der Bauhofmitarbeiter, wie Einsatzplanung, Jahresgespräche und Leistungsbeurteilung
• Weiterentwicklung der betrieblichen Bauhofprozesse sowie Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Sicherstellung der Arbeitssicherheit
• Nachhaltige Investitionsplanung für Maschinen- und Fuhrpark
• Mitwirkung bei der Budgetplanung für den kommunalen Haushalt

Wir erwarten:

• Eine Meisterausbildung im Bauhandwerk, Landschafts- oder Gartenbau oder ein Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker
• Ausgeprägte Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation sowie ein souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Entscheidungsfreudigkeit
• Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Serviceorientierter Umgang mit allen Ansprechpartnern
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie gute Kenntnisse in den MS-Office Standardprogrammen, vorzugsweise auch in der Bauhofs-Software „TERAres“
• Führerschein der Klasse B, vorzugsweise auch der Klassen C und CE
• Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit
• Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten
• Wünschenswert sind eine Mitgliedschaft bzw. die Bereitschaft zur Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr Obernburg und damit verbunden die Absicherung der Tageseinsatzbereitschaft

Wir bieten:

• Mitarbeit in einem kreativen, aufgeschlossenen und dynamischen Team
• Eine tarifgerechte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA - je nach Ausgestaltung und persönlichen Voraussetzungen ist die Stelle in den Entgeltgruppen 9a – 9c TVöD angesiedelt)
• Gewährung aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen wie Zusatzversorgung (Betriebsrente), leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Jobbike-Leasing, usw.
• Regelmäßige Fortbildungen und Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Einen modernen, ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz
• Bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeitens von Zuhause unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich über den Button unten rechts "Zur Stellenausschreibung" bzw. "Jetzt hier bewerben" bis spätestens 19.04.2026.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung beachten Sie bitte die allgemeinen Hinweise unter
www.obernburg.de/rathaus-buergerservice/stellenangebote/

Für weitere Informationen steht Ihnen Fachbereichsleiter Stefan Brück unter der Telefonnummer 06022/6191- 44 gerne zur Verfügung.