Für das Dezernat für Familie und Soziales suchen wir

eine Fachkraft für den Empfang(m/w/d)

in Teilzeit.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Empfangstätigkeit im Sozialbürgerhaus: Entgegennahme und Weiterleitung eingehender Anrufe, Begrüßung und Information des Parteiverkehrs sowie Weiterleitung an die zuständigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nach selbständiger eigener Einschätzung
• Erfassung der Stammdaten der eingehenden Fälle, Datenpflege
• Ablagetätigkeiten
• Vor- und Nachbereitung von Gesprächsterminen für die Führungskräfte des Dezernates

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung, z. B. Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d)
• höfliche und korrekte Umgangsformen im persönlichen wie telefonischen Kontakt mit Bürgern
• sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen (Excel, Outlook, Word)
• selbständige, engagierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wünschenswert sind:

• Erfahrung im Umgang mit Kunden bzw. Parteiverkehr

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden 
• eine leistungsorientierte Vergütung nach Entgeltgruppe 5 TVöD bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen
• Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Herr Tobias Ebnet zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-5201, E-Mail: tobias.ebnet@weiden.de)
• Frau Ilona Würschinger zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1108, E-Mail: ilona.wuerschinger@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 30.06.2022 online über unsere „Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Für das Team des Allgemeinen Sozialdienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Sozialpädagogen (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung

Das Aufgabenspektrum umfasst insbesondere:

• Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen in Fragen der Erziehung, Personensorge, Trennung und Scheidung
• Vermittlung, Planung und Begleitung von Hilfe zur Erziehung und ergänzenden Leistungen
• Einleitung von Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
• wochenweiser Bereitschaftsdienst außerhalb der regulären Dienstzeiten

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik (B.A. oder Dipl. Soz.-Päd. mit staatlicher Anerkennung)
• gute Kenntnisse über die grundlegenden sozialpädagogischen Methoden und Aufgaben der Jugendhilfe, insbesondere der erzieherischen Hilfen
• einen sicheren Umgang mit den gängigen Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke (Außendienst) einzusetzen

Wünschenswert sind:

• hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Empathie
• Kontaktfreude und soziales Engagement

Wir bieten Ihnen:

• ein zunächst auf ein Jahr befristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
• eine leistungsorientierte Vergütung nach Entgeltgruppe S14, bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
• Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung
• Vergütung des Bereitschaftsdienstes
• Fachberatung sowie interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Supervision

Bei zeitlicher Flexibilität ist die Stelle auch teilbar, so dass eine Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich möglich ist.

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Frau Sabine Frischholz zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-5102, E-Mail: sabine.frischholz@weiden.de)
• Frau Ilona Würschinger zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1108, E-Mail: ilona.wuerschinger@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 30.06.2022 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Für die Fachstelle Kindertagesbetreuung im Amt für soziale Dienste suchen wir  

einen Sozialpädagogen (m/w/d)

in Teilzeit mit 14 Wochenstunden.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Pädagogische Fachberatung für Kindertageseinrichtungen
  (z. B. Konzeptprüfung, Vermittlung zwischen Eltern und Kindertageseinrichtungen, pädagogische Begleitung von Neu- und Umbauten)
• Betreuung des Anmeldeportals für Kindertageseinrichtungen
• Erteilung von Betriebserlaubnissen und Ausnahmegenehmigungen nach § 45 ff. SGB VIII
• Qualifizierung- und Eignungsprüfung von Tagespflegepersonen
• Beratung bzw. Begleitung von Großtagespflegestellen
• Organisation von Arbeitskreisen, Kooperationstreffen und Netzwerkpflege

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik (B.A. oder Dipl. Soz.-Päd. mit staatlicher Anerkennung)
• einen sicheren Umgang mit den gängigen Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke (Außendienst) einzusetzen
• sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Wünschenswert sind:

• mehrjährige Berufserfahrung

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 14 Wochenstunden
• eine leistungsorientierte Vergütung nach Entgeltgruppe S 11b TVöD bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen
• Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Frau Sabine Frischholz zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-5102, E-Mail: sabine.frischholz@weiden.de)
• Frau Ilona Würschinger zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1108, E-Mail: ilona.wuerschinger@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 03.07.2022 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Wir suchen für die Abteilung Hochbau und technisches Gebäudemanagement einen

Architekten (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei Planung und Ausführung städtischer Baumaßnahmen, unter Beachtung vergabe- und vertragsrechtlicher Vorschriften, in der Regel in Verbindung mit externen Planern
• Leistungen entsprechend den Leistungsphasen 1 – 9 gem. §10 HOAI
• Kosten- und Terminverantwortung sowie Kostencontrolling und Baukostenfeststellung bei Baumaßnahmen
• Vorbereitung, Überwachung und Abrechnung von Architekten- und Ingenieurverträgen
• Bauunterhalt und Betrieb der städtischen Liegenschaften im Rahmen eines zentralen Gebäudemanagements mit Unterhalts- und Investitionsplanung
   

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Architektur
  (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master)
• Kenntnisse in der HOAI und der VOB
• sicherer Umgang mit EDV-Programmen und aufgabenbezogener Software (z. B. Nemetschek, BuildUp,)
• sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit den verschiedenen Ansprechpartnerinnen/Ansprechpartnern innerhalb und außerhalb der Verwaltung
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick
• Zuverlässigkeit, Bereitschaft zur Teamarbeit und Übernahme von Verantwortung
• selbstständiges, strukturiertes und kundenorientiertes Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante sowie abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen in die jeweiligen Arbeitsprozesse einzubringen
• ein Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit einer Vergütung und Sozialleistungen nach Entgeltgruppe 11 TVöD-V
• bei zeitlicher Flexibilität auch teilbar, so dass eine Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich möglich ist
• eine planbare Berufszukunft mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Frau Jutta Häusler zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-6501, E-Mail: jutta.haeusler@weiden.de)
• Frau Sonja Heinrich zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1106, E-Mail: sonja.heinrich@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 11.07.2022 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Die Stadt Weiden i.d.OPf. sucht für die Abteilung Bauhof/Gärtnerei zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gärtner (m/w/d)

der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
 

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen in den Grünanlagen im Stadtgebiet (z.B. Pflanzarbeiten von Bäumen und Wechselflor, Rasenansaat, Belagsarbeiten, usw.)
• Mitarbeit bei der Betreuung der Auszubildenden
• Mitarbeit als Fachkraft bei der Pflege der öffentlichen Grünanlagen
• Winterdienst (mit LKW/Schlepper oder von Hand)

Wir erwarten:

• eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
• Bereitschaft die Vorarbeiterfunktion für bis zu fünf Mitarbeiter/innen auszuführen
• Flexibilität und Anpassungsvermögen hinsichtlich der Arbeitszeit, Einsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit, z. B. an den Wochenenden und Feiertagen sowie während der Abend- und Nachtstunden
• schnelle Einsatzbereitschaft (z. B. im Winterdienst, bei möglichen Hochwassereinsätzen)
• einwandfreies Verhalten gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern
• Führerschein der Klasse BE
   

Wünschenswert sind:

• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Führerschein der Klasse C 1 E (alt: Klasse 3) inkl. T
• einschlägige Zusatzqualifikation (z. B. Motorsägenschein)

Wir bieten Ihnen:

• ein zunächst auf ein Jahr befristetes Vollzeitarbeitsverhältnis (39 Wochenstunden) mit der Möglichkeit der unbefristeten Übernahme
• bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD mit Erschwerniszuschlagspauschale sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung)
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
• Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen

• Herr Stefan Dürgner zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/3901939, E-Mail: stefan.dürgner@weiden.de)
• Herr Markus Dippold zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1101, E-Mail: markus.dippold@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 22.07.2022 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Die kreisfreie Stadt Weiden i.d.OPf. sucht für das Tiefbauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Techniker (m/w/d)
der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau

als Bauaufsicht
 

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Bauaufsicht, Baukontrolle, Bauabrechnung im Straßen-, Wege- und Gewässerbau
• selbstständige Objektplanung, Bauentwurf, Bauvorbereitung, Bauüberwachung und Bauabrechnung von kleineren Tiefbaumaßnahmen
• fachliche Betreuung der Baumaßnahmen Dritter, u.a. Sondernutzungen
• Mitwirkung bei der Verwaltung des kommunalen Gewässerunterhalts
• fachliche Leitung des Gewässertrupps
• tiefbautechnische Mitwirkung bei der Behandlung von Baugesuchen und Bauleitplänen

Wir erwarten:

• eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Kenntnisse der Vorschriften und Richtlinien im Verkehrswege- und Gewässerbau
• Kenntnisse im Vergabewesen (u. a. VOB, VOL)
• sicherer Umgang mit den gängigen Office Programmen (u. a. Word, Excel, Powerpoint, Outlook)

Wünschenswert sind:

• Berufserfahrung in den o. g. Aufgaben
• Teamfähigkeit, aber auch die Bereitschaft zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
• Kommunikationsfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
• Kenntnisse in CAD- (z. B. AutoCAD) und Ausschreibungsprogrammen (z. B. BuildUP)

Wir bieten Ihnen:

• bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen Bezahlung nach Entgeltgruppe 9 a TVöD sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung)
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitregelung und optionale Beschäftigung in Teilzeit
• einen Zuschuss bei Nutzung des Stadtbusangebotes (Job-Ticket)
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
• Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Herr Hubert Grillmeier zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-6601, E-Mail: hubert.grillmeier@weiden.de)
• Herr Markus Dippold zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1101, E-Mail: markus.dippold@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 22.07.2022 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Für das Bau- und Planungsdezernat, Abteilung Stadtplanung und Stadtentwicklung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stadtplaner (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Erarbeitung städtebaulicher Entwürfe sowie von Rahmenplanungen und Bebauungskonzepten
• Betreuung von Projekten der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung, anderen städtebaulichen Satzungen nach dem BauGB sowie von sonstigen Stadtentwicklungsprojekten
• Mitwirkung bei der Erstellung informeller Stadtentwicklungskonzepte
• Verfassen von Stellungnahmen im Namen der Stadt (insbes. Landesentwicklungsplanung, Regionalplanung, Landschaftsplanung)
• inhaltliche und koordinierende Begleitung sowie Überwachung freier Planungsbüros gemäß den Vorschriften des Baugesetzbuches
• Erstellen von Vorlagen als Grundlage für die Entscheidung der politischen Gremien zu stadtplanerischen Themen und abwägungsrelevanten Belangen
• Präsentationen, Erläuterung und Erörterung von Projekten der Stadtplanung im Rahmen von Veranstaltungen für die Öffentlichkeit

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Studium der Stadtplanung bzw. Stadt- und Regionalplanung oder der Architektur bzw. Raumplanung mit dem Studienschwerpunkt Städtebau oder Stadtplanung (Dipl.-Ing., Bachelor oder Master) bzw. die beamtenrechtliche Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachrichtung Hochbau und Städtebau
• Teamfähigkeit, Kommunikations- und Dialogfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein sowie Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise

Wünschenswert sind:

• praktische Erfahrungen und fundierte Kenntnisse innerhalb des o.g. Aufgabenspektrums
• Kenntnisse im Bereich Geo-Informationssysteme sowie CAD (AutoCAD)

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden) bzw. bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis
• bei zeitlicher Flexibilität auch teilbar, so dass eine Nachbesetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich möglich ist
• eine leistungsorientierte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-V sowie die übrigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange
• vielfältige Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Frau Jana Janota zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-6101, E-Mail: jana.janota@weiden.de)

• Herr Markus Dippold zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1101, E-Mail: markus.dippold@weiden.de)

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.

Für das Team des städtischen Reinigungsdienstes suchen wir

Reinigungskräfte (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Reinigungsarbeiten in städtischen Gebäuden (z. B. Schulen, Sporthallen, Verwaltungsgebäuden) an Wochentagen zwischen 5:00 Uhr und 8:00 Uhr bzw. 15:30 Uhr und 20.00 Uhr, freitags ab ca. 13:00 Uhr

Anforderungen an Ihre Qualifikation:

• ausreichende Kenntnisse in der deutschen Sprache
• gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit
• sorgfältige und gründliche Arbeitsweise
   

Wir bieten Ihnen:

• ein zunächst befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit
  mit 12,5 Wochenstunden (sozialversicherungspflichtig) bzw.
  mit bis zu 8 Wochenstunden (auf 450 € Basis)
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Entgeltgruppe 1

Ansprechpartner:

Herr Stephan Bayer (Tel.: 0961/81-6524, E-Mail: stephan.bayer@weiden.de)

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Bewerbung:

• per Email: personalabteilung@weiden.de
• schriftlich: Stadt Weiden - Personalabteilung, Dr.-Pfleger-Str. 15, Weiden i.d.OPf.
• online: über "aktuelle Stellenangebote" auf www.weiden.de/karriere

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

sollte keine der aktuell vakanten Stellen der Stadt Weiden i. d. OPf. Ihrem persönlichen Profil und Ihren Interessen entsprechen, haben Sie hier die Möglichkeit, sich initiativ zu bewerben.

Bitte teilen Sie uns möglichst genau Ihr gewünschtes Aufgabengebiet in Ihrem Anschreiben mit, sodass wir bei entsprechendem Bedarf auf Sie zukommen können.

Sie sind:

• kommunikativ und arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen

• interessiert an komplexen rechtlichen Fragestellungen, Politik, Gesellschaft und wirtschaftlichen Zusammenhängen

Sie wollen:

• sich in Ihren Beruf für das Gemeinwohl einsetzen
• selbständig und eigenverantwortlich arbeiten
• nach dem Studium einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gute Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
   

Dann bewerben Sie sich um ein 

Duales Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d)
in der Kommunalverwaltung

Einstieg in der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen

Studium im Beamtenverhältnis auf Widerruf:

• Beginn: 01.10.2023
• Dauer: 3 Jahre
• Theorie: 4 Studienabschnitte an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (HföD), Standort Hof
• Praxis: in verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung Weiden
• Anwärterbezüge: derzeit 1.363,85 € brutto
   

Voraussetzungen:

• erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses am 10.10.2022
• spätestens zu Beginn des Studiums: mindestens unbeschränkte Fachhochschulreife oder allgemeiner Hochschulzugang über berufliche Fortbildungsprüfungen in Verbindung mit einem Beratungsgespräch an der HföD 
• deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen EU-Landes
• Alter zum Einstellungszeitpunkt: grundsätzlich unter 45 Jahre
• Erfüllung weiterer beamtenrechtlicher Voraussetzungen, unter anderem gesundheitliche Eignung
   

Für eine Einstellung ist das erzielte Gesamtergebnis (Platzziffer) des Auswahlverfahrens entscheidend. Ein Anspruch auf Einstellung wird durch das Bestehen des Auswahlverfahrens nicht begründet.

Bewerbung:

Zum jetzigen Zeitpunkt genügt die Übersendung des ausgefüllten und unterschriebenen Antrags auf Zulassung zum Auswahlverfahren bis zum 08.07.2022 an

Stadt Weiden i.d.OPf.
Amt für Personal und Organisation
Dr.-Pfleger-Str. 15
 92637 Weiden

Nach dem Vorliegen der Prüfungsergebnisse werden wir von den Bewerberinnen bzw. Bewerbern, die sich in der engeren Auswahl befinden, vollständige Bewerbungsunterlagen anfordern. Auch bei bereits erfolgter Onlineanmeldung für das Studium in der staatlichen Verwaltung kann eine zusätzliche Registrierung bei der Stadt Weiden mit dem genannten Antragsformular stattfinden.

Das Antragsformular finden Sie hier: 

https://www.weiden.de/fileadmin/user_upload/A_Stadt-Rathaus-Buerger/A03_Rathaus/Karriere/Ausbildung/2023_antrag_hinweise_kommunen_q3.pdf

Ihre Ansprechpartnerinnen für weitere Informationen:

Frau Carolin Schaumberger
Tel.: 0961/81-1107, E-Mail: carolin.schaumberger@weiden.de

Frau Sonja Heinrich
Tel.: 0961/81-1106, E-Mail: sonja.heinrich@weiden.de

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei uns ein berufsorientierendes Schülerpraktikum zu absolvieren. Den gewünschten Einsatzort fragen wir im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung ab.

Freiwillige Schülerpraktiken in den Ferien können wir derzeit leider nicht anbieten.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei uns ein Praktikum im Rahmen einer Berufsausbildung oder eines Studiums zu absolvieren. Den gewünschten Einsatzort fragen wir im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung ab.

Für den Einsatz in der Stadtgärtnerei suchen wir

Bundesfreiwilligendienstleistende (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst unterstützende Tätigkeiten 

• im Bereich Garten- und Landschaftsbau
• bei der Biotoppflege
• bei Pflege und Unterhaltsarbeiten des öffentlichen Grüns
• im Winterdienst

Anforderungen an Ihre Qualifikation:

Der Bundesfreiwilligendienst steht allen Personen offen, die die Vollzeitschulpflicht erfüllt haben.

Wir bieten Ihnen:

• ein Taschengeld in Höhe von 6 % der Beitragsbemessungsgrenze in der allgemeinen Rentenversicherung zum Zeitpunkt des Beginns des Freiwilligendienstes, derzeit 423 € pro Monat
• Übernahme des Arbeitnehmer- und des Arbeitgeberanteils zur Sozialversicherung
• pädagogische Begleitung i. Form von fachlicher Anleitung und Seminaren
• ein qualifiziertes Zeugnis und eine Dienstzeitbescheinigung nach Abschlus des BFD

Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Herr Thomas Huber zum Aufgabenbereich (Tel. 0961/3901935, E-Mail thomas.huber@weiden.de)
• Herr Peter Piehler zu allgemeinen Fragen (Tel. 0961/81-1105, E-Mail peter.piehler@weiden.de)

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung online über den  Button "Stellenangebote" auf www.weiden.de/karriere.

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.