Die Kreisstadt Aalen mit rund 70.000 Einwohner*innen ist eine wachsende und prosperierende Stadt mit einer sehr guten Infrastruktur, einem hervorragenden Schulangebot, einer herausragenden Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältigen kulturellen Möglichkeiten. Neben einer starken Wirtschaft mit zahlreichen weltweit aufgestellten Zukunftsunternehmen sind wir eine Stadt mitten im Grünen mit attraktiven Freizeitangeboten. Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Nachhaltigkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.

Möglichst zum 01.11.2020 suchen wir

eine Amtsleitung (m/w/d) Kz. 3020/8

für das Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung.

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit.

Das Amt gliedert sich in folgende Aufgabenbereiche:

• Bürgerdienste (Bürgeramt, Standesamt, Ortsbehörde)
• Zuwanderung und Flüchtlinge
• Sicherheit und Ordnung (Ortspolizeibehörde, Bußgeldstelle, Straßenverkehrsbehörde)
• Freiwillige Feuerwehr
• Ortschaftsverwaltungen
   

Ihr Profil:

Idealerweise verfügen Sie mindestens über einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management. Gute Kenntnisse in den zu bearbeitenden Rechtsgebieten setzen wir voraus. Ebenso ein gewandtes Auftreten, guten Umgang auch mit teilweise schwierigem Publikum sowie Führungserfahrung.

Wir bieten eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis oder nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Aalen bietet flexible Arbeitszeiten und fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten.

Interesse? Dann nutzen Sie bitte bis 30. August 2020 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen steht Ihnen Herr Bürgermeister Ehrmann unter Tel. 07361/521141 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

In Ihren Händen liegt Kundenbetreuung bei Veranstaltungen des Eigenbetriebs und die Betreuung der Marketingmaßnahmen.

Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere:

• Die Vermarktung der Räumlichkeiten der Stadthalle und des Kulturbahnhofs sowie
  Open-air-Veranstaltungen im städtischen Waldstadion,
• Beratung und Betreuung der Kunden,
• Erarbeitung von Vertragsangeboten incl. Kalkulation,
• Organisation, Überwachung und Kontrolle der Arbeitsabläufe vor Ort,
• Kontrolle der Leistungen und Vorbereitung der Rechnungsstellung,
• Marketing,
• Betreuung von Bestandskunden und Akquise,
• Controlling
• Mitarbeit bei der Tourismus-Konzeption und touristische Vermarktung

Ihr Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung vornehmlich in der MICE-Industry bzw. können Erfahrungen in der Kultur-, Tagungs- oder Eventbranche nachweisen. Sie sind qualitäts- und servicebewusst, teamfähig, motiviert, verfügen über organisatorische und planerische Kompetenzen und haben ein sicheres und verbindliches Auftreten.

Ihre Arbeitsweise ist organisiert, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert. Oberste Priorität für Sie und Ihr Team ist die Zufriedenheit aller Kunden. Sie verfügen über fundierte Englischkenntnisse.

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Frauen.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Aalen bietet flexible Arbeitszeiten und fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten.

Interesse? Dann nutzen Sie bitte bis 23. August 2020 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen steht Ihnen Herr Pitl vom Amt für Bildung, Schule und Sport unter Tel. 07361/521144 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

Soziales, Jugend und Familie. Das ist nicht nur ein Name, sondern Auftrag für uns. Menschen in besonderen Lebenslagen stehen bei uns dabei im Mittelpunkt. Für rund 70.000 Einwohner*innen kümmern wir uns um bedarfsgerechte soziale Angebote und kooperieren hierzu eng mit den sozialen Institutionen und Partnern in unserer Stadt.

So suchen wir für unser Amt für Soziales, Jugend und Familie, Abteilung Soziales, zum frühestmöglichen Zeitpunkt

eine Sachgebietsleitung Sozialverwaltung (m/w/d)

Kennziffer 5020/5.

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit.

Das Aufgabengebiet umfasst die Leitung und Bearbeitung folgender Bereiche:

• Wohngeldstelle,
• obdachlosenrechtliche Unterbringung nach dem Polizeigesetz,
• Anschlussunterbringung nach dem Flüchtlingsaufnahmegesetz,
• Verwaltung und Betrieb sozialer Einrichtungen der Abteilung,
• Förderung von Wohlfahrtsverbänden und sozialen Institutionen,
• Netzwerkarbeit und Kooperation mit sozialen Akteuren und Partnern.

Zum Sachgebiet gehören derzeit 5 Mitarbeiter*innen.

Wir suchen …

eine Persönlichkeit mit abgeschlossenem Studium Bachelor of Arts Public Management (m/w/d)  bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation. Bei entsprechender Eignung und Engagement stehen wir der Bewerbung von Berufseinsteigern offen gegenüber.

Wir wünschen uns ….

• Leistungsbereitschaft und Engagement,
• Eigenverantwortung und Selbstständigkeit,
• Teamfähigkeit und Empathie,
• Aufgeschlossenheit für moderne Arbeitsmethoden und –instrumente,
• gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht,
• gute kommunikative Fähigkeiten,
• Kooperationsbereitschaft und Verhandlungsgeschick.

Wir bieten …

Ihnen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Bes. Gr. A 11 LBesG BW bzw. auf Grundlage des TVöD mit entsprechender Eingruppierung.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Männern. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse? Dann nutzen Sie bitte bis 28. August 2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, personal@aalen.de.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Katja Stark, Leiterin des Amtes für Soziales, Jugend und Familie unter Tel. (07361) 52-1247 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Schulkindbetreuungsangebot, welches sich an den modernen Bedürfnissen von Familien orientiert. Um dieses Angebot für das kommende Schuljahr verlässlich gestalten zu können, suchen wir zum Schuljahr 2020/2021 ab 01.09.2020

mehrere Schulkindbetreuungskräfte (m/w/d)

an Aalener Ganztagsgrundschulen

und

im Schülerhaus Welland

teilweise mit geringfügigem Beschäftigungsumfang.

Derzeit suchen wir Unterstützung an folgenden Schulen (weitere Informationen zu den einzelnen Stellenumfängen finden Sie im Anhang der Ausschreibung beigefügt):

Greutschule Aalen

Gemeinschaftsschule Welland

Langertschule Aalen

Schillerschule Aalen

Grundschule Waldhausen

Kocherburgschule Unterkochen

Schülerhaus Welland Aalen

Rombachschule Aalen

Als Schulkindbetreuungskräfte suchen wir im Umgang mit Kindern erfahrene Personen, die kooperativ, teamorientiert und belastbar sind. Außerdem bringen Sie Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit und freuen sich auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Schule und Eltern.

Die Beschäftigungsverhältnisse sind abhängig von den Anmeldezahlen und teilweise zunächst befristet bis zum Endes des Schuljahres 2020/2021.

Grundsätzlich gilt für die Beschäftigungsverhältnisse im schulischen Bereich:

Der Arbeitseinsatz erfolgt dienstplanmäßig an den Schultagen, in den Ferien ruht das Beschäftigungsverhältnis grundsätzlich, der Beschäftigungsumfang wird schuljahresdurchschnittlich berechnet. Dies gilt nicht für zwei der vier Stellen im Schülerhaus Welland (genaueres entnehmen Sie bitte dem Anhang).

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bis 16.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Ute Horn vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, unter Tel. (07361) 52-2951 und Frau Tatjana Kohn, unter Tel. (07361) 52-1251 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Anhang

Greutschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft

Kennziffer: 5020/15

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 18,1

Arbeitstage: Mo-Fr 

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/16

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,6 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/17

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,2 h

Arbeitstage: Mo, Di, Do

GMS Welland

Stelle:  eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/18

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 8,9 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Langertschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/19

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 5,75 h

Arbeitstage: Mo-Fr

Schillerschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/20           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 22,5 h           

Arbeitstage: Mo-Fr

GS Waldhausen

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/21

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 3,25 h

Arbeitstage: Mo, Di , Do

Kocherburgschule

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/22           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,33 h

Arbeitstage: Mo-Do

Schülerhaus Welland

Stelle: ein Erzieher (m/w/d)         

Kennziffer: 5020/23           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 23,4 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/24           

Arbeitsstunden pro Kalenderwoche: 11,7 h

Arbeitstage: Mo-Fr (30 Tage Urlaubsanspruch)

Stelle: zwei Schulkindbetreuungskräfte

Kennziffer: 5020/25           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 13,5 h

Arbeitstage: Mo-Do (nur Schulzeit)

Rombachschule

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/26           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 6,2 h 

Arbeitstage: Mo-Fr

Springer (angedockt an einer Stammschule)

Stelle: eine Schulkindbetreuungskraft   

Kennziffer: 5020/27           

Arbeitsstunden pro Schulwoche: 11,2 h

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges und umfangreiches Kinderbetreuungsangebot an, das sich an den modernen Bedürfnissen orientiert. Um dieses Angebot verlässlich umsetzen zu können, bieten wir zum nächst möglichen Zeitpunkt folgende Arbeitsmöglichkeiten:

Erzieher (m/w/d)

in Vollzeit

für die Kita Milanweg (Kennziffer 5020/28).

Es handelt sich um ein befristetes Beschäftigungsverhältnis bis zunächst 31. Dezember 2021. Die Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist aufgrund des städtischen Ausbauprogramms im Bereich der Kindertageseinrichtungen auch vorzeitig denkbar und wird durch die Stadt angestrebt.

Die Kita Milanweg bietet Betreuungsmöglichkeiten für Kinder ab einem Jahr von Montag bis Freitag von 6:30 Uhr bis 17 Uhr.

https://unterrombach.aalen.de/kita-milanweg.155254.265.htm

Der Arbeitseinsatz erfolgt jeweils nach Dienstplan.

einen Erzieher (m/w/d) in Teilzeit 50 %

für Springereinsätze (Kz. 5020/30).

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.

Der Einsatz der Springerkraft für Urlaubs- und Krankheitsvertretungen erfolgt in den fünf städtischen Kindertagesstätten sowie in den städtischen Betreuungsangeboten für Schulkinder. Es stehen mehrere Fachkräfte für den Vertretungseinsatz im Schichtdienst zur Verfügung. Der Arbeitseinsatz kann je nach Bedarf bereits ab 6:45 Uhr erfolgen. Zeitliche Flexibilität und Mobilität sind erforderlich.

Was bieten wir?

• eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit leistungsgerechter Vergütung mit Perspektive auf eine dauerhafte Beschäftigung,
• zusätzliche Unterstützung des pädagogischen Personals durch eine pädagogische Fachberatung, einen heilpädagogischen Fachdienst, einen festen Springerpool und Hauswirtschaftskräfte bei Ganztagseinrichtungen,
• persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsprogramms,
• ein Arbeiten nach dem infans-Programm : https://www.aalen.de/leitbild-der-staedtischen-kindertageseinrichtungen.135679.25.htm
• Offenheit gegenüber neuen Ideen und
• bei Bedarf steht Ihnen im Stadtgebiet Aalen ein Kitaplatz für Ihr Kind zur Verfügung.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Männern. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte bis 21.08.2020 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an personal@aalen.de.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen die Leiterin der Einrichtung, Frau Nicole Haas, Kita Milanweg, Tel. (07361) 41565 oder Frau Ramona Sorg vom Amt für Soziales, Jugend und Familie, Tel. (07361) 52-2950 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen unter www.aalen.de.

Die Hochschulstadt Aalen hat rund 70.000 Einwohner, verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Möglichkeiten.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgabenstellung meistern wir mit unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Für die Abteilung Ingenieurbau, Wasserbau und Hochwasserschutz sucht die Stadt Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Tiefbauamt unbefristet und in Vollzeit

einen Bauingenieur des Fachbereichs konstruktiver Ingenieurbau /

einen Bautechniker mit vergleichbaren Kenntnissen (m/w/d)

(Kennziffer 6620/5)

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

• Planung von Neubau- und Unterhaltungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei Bauwerksprüfungen sowie Führung der Bauwerksakte
• fachtechnische Überwachung, Abnahme und Abrechnung der Baumaßnahmen
• Gewässerunterhaltung

Für diese vielfältigen und verantwortungsvollen Tätigkeiten suchen wir eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium der Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau oder gleichwertigen Kenntnissen und Fähigkeiten zur erfolgreichen Abwicklung der beschriebenen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen. Grundsätzlich ist die Stelle aber auch für Berufsanfänger geeignet. Den sicheren Umgang mit Office-Anwendungen sowie CAD-Kenntnisse setzen wir jedoch ebenso voraus wie den Besitz des Führerscheins Klasse B (PKW).

Die Aufgabenstellung erfordert Bereitschaft zur interdisziplinären Teamarbeit, ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten sowie ziel- und budgetorientierten Arbeiten.

Die Stelle ist nach dem gültigen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst eingruppiert. Darüber hinaus bieten wir eine Betriebsrente (ZVK) und setzen uns für Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ein.

Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

Interesse? Dann nutzen Sie bitte bis 23. August 2020 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen der Leiter des Tiefbauamts, Herr Pommerenke bzw. der stellvertretende Amtsleiter, Herr Mayer unter der Tel. 07361/52-1304 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de

Die Hochschulstadt Aalen hat rund 70.000 Einwohner, verfügt über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Möglichkeiten.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgabenstellung meistern wir mit unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Für die Abteilung Bauvorbereitung, Baukoordination und Bauleitung sucht die Stadt Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Tiefbauamt unbefristet und in Vollzeit

einen Bauingenieur bzw. einen Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) * 

(Kennziffer 6620/4)

Das Aufgabengebiet umfasst die Schwerpunkte Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Straßenbauvorhaben einschließlich Leitungs- und Bauwerksbau im Sanierungs-, Neubau- und Erschließungsbereich.

Für diese vielfältigen und verantwortungsvollen Tätigkeiten suchen wir jeweils eine erfahrene Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertigen Kenntnissen und Fähigkeiten zur erfolgreichen Abwicklung der beschriebenen Baumaßnahmen. Den sicheren Umgang mit Office-Anwendungen setzen wir ebenso voraus wie den Besitz des Führerscheins Klasse B (PKW). Erfahrungen mit Fachanwendungen wie ASBwin und subreport sind wünschenswert.

Die Aufgabenstellung erfordert Bereitschaft zur interdisziplinären Teamarbeit, ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und die Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten sowie lösungs- und budgetorientierten Arbeiten.

Die Stelle ist nach dem gültigen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst eingruppiert. Darüber hinaus bieten wir eine Betriebsrente (ZVK) und setzen uns für Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ein.

Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

Interesse? Dann nutzen Sie bitte bis 6. September 2020 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen der Leiter des Tiefbauamts, Herr Pommerenke bzw. der stellvertretende Amtsleiter, Herr Mayer unter der Tel. 07361/52-1304 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

Die Stadt Aalen sucht für den Bau- und Grünflächenbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit

einen Straßenbaumeister, Maurermeister oder Bautechniker (m/w/d)

 (Kennziffer 6820/2)

für die Leitung des Fachbereichs „Bauliche Unterhaltung Verkehrsflächen“ des städtischen Bau- und Grünflächenbetriebs.

Als Leitung dieses Fachbereichs sind Sie für die Disposition der Straßenbaukolonnen  und der Kraftfahrer / Maschinisten zur Unterhaltung der städtischen Infrastruktur verantwortlich. Sie leiten Instandhaltungsmaßnahmen und Neubaumaßnahmen an und sind für die fachgerechte und wirtschaftliche Ausführung verantwortlich.

Im Winter übernehmen Sie zusätzlich Dispositions- und Kontrollaufgaben im Winterdienst auf öffentlichen Straßen und Flächen.

Für diese Position suchen wir eine verantwortungsfreudige, dynamische Persönlichkeit mit gründlichen Kenntnissen in den oben genannten Bereichen.

Die Aufgabenstellung erfordert neben fachlicher Kompetenz auch Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Organisationsgeschick sowie Führungseigenschaften setzen wir als selbstverständlich voraus.

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Bau- und Grünflächenbetriebs, Herr Fürst, unter Tel. 07361 52-2260 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie im Internet unter www.aalen.de.

Die Stadt Aalen sucht für den Bau- und Grünflächenbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit

einen Straßenbaumeister, Maurermeister, Bautechniker oder Fachmann mit entsprechender Qualifikation (m/w/d)

 (Kennziffer 6820/5)

für die Leitung des Fachbereichs „Bauliche Unterhaltung Verkehrsflächen“ des städtischen Bau- und Grünflächenbetriebs.

Als Leitung dieses Fachbereichs sind Sie für die Disposition der Straßenbaukolonnen  und der Kraftfahrer / Maschinisten zur Unterhaltung der städtischen Infrastruktur verantwortlich. Sie leiten Instandhaltungsmaßnahmen und Neubaumaßnahmen an und sind für die fachgerechte und wirtschaftliche Ausführung verantwortlich.

Im Winter übernehmen Sie zusätzlich Dispositions- und Kontrollaufgaben im Winterdienst auf öffentlichen Straßen und Flächen.

Für diese Position suchen wir eine verantwortungsfreudige, dynamische Persönlichkeit mit gründlichen Kenntnissen in den oben genannten Bereichen.

Die Aufgabenstellung erfordert neben fachlicher Kompetenz auch Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Organisationsgeschick sowie Führungseigenschaften setzen wir als selbstverständlich voraus.

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte bis 16. August 2020 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Bau- und Grünflächenbetriebs, Herr Fürst, unter Tel. 07361 52-2260 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

Durch den intensiven Ausbau der Ganztagsgrundschulen hat die Stadt Aalen im Bereich der Schulkindbetreuung wachsenden Bedarf an ergänzendem Betreuungspersonal.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Initiativbewerbung.

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges Kinderbetreuungsangebot.

Es werden weitere Betreuungsmöglichkeiten geschaffen, hieraus ergeben sich weitere Einsatzbereiche für Erzieherinnen und Erzieher.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Bewerbung.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Bewerbung.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Initiativbewerbung.

BITTE BEACHTEN SIE DAS GEÄNDERTE BEWERBUNGSVERFAHREN DER HOCHSCHULE FÜR ÖFFENTLICHE VERWALTUNG UND FINANZEN LUDWIGSBURG

https://www.hs-ludwigsburg.de/

Beamte im gehobenen Verwaltungsdienst: Zwar ein traditioneller Name, aber ein modernes Berufsbild.

Neue Anforderungen an die Verwaltung und ein anderes Verständnis im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern haben dazu beigetragen, dass Beamte moderne Dienstleister im Interesse des Gemeinwohles geworden sind.

Das Spektrum der öffentlichen Verwaltung reicht von A wie Abwasserzweckverband bis Z wie Zentrum für Kunst und  Medientechnologie, von der Kommunalverwaltung bis zu Ministerien.

Die Ausbildung bietet Studium und Praxis für einen zukunftsorientierten Beruf beim Land Baden-Württemberg und bei Kommunen mit Arbeitsplätzen bei Stadtverwaltungen, Bürgermeisterämtern, Landratsämtern, Regierungspräsidien und vielen anderen Behörden.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Das Arbeitsfeld in der Sozialarbeit und Sozialpädagogik ist hochdifferenziert und vielseitig.

Dieses Studium bereitet Sie auf verantwortungsvolle Aufgaben im Sozialwesen vor. Die beruflichen Möglichkeiten in der Sozialarbeit sind breit gefächert. Nach dem Studium besteht für Sie die Möglichkeit, in Einrichtungen für Senioren, Kinder oder Jugendliche Leitungspositionen zu übernehmen. Der Studiengang vermittelt das dafür notwendige theoretische Hintergrundwissen sowie wertvolle Praxiserfahrung in den verschiedenen sozialen Einrichtungen der Stadtverwaltung Aalen. Die Berufsaussichten in der Sozialarbeit sind vielversprechend.

Sie stehen während des Studiums in einem Ausbildungsverhältnis zur Stadt Aalen in Kooperation mit der DHBW Heidenheim, wobei sich fachwissenschaftliche Ausbildungsphasen an der DHBW und praktische Ausbildung im Drei-Monats-Turnus abwechseln.
Sie erhalten während des gesamten Studiums eine monatliche Ausbildungsvergütung.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Die Studienrichtung „Sozialmanagement“ kombiniert die Soziale Arbeit mit der Betriebswirtschaftslehre und bietet somit einen perfekten Einstieg für Führungspositionen in sozialen Einrichtungen.

Mit diesem Studium werden Ihnen sowohl in der Theorie als auch in der Praxis klientenbezogene Tätigkeiten der Sozialen Arbeit als auch betriebswirtschaftliche Kenntnisse vermittelt. Durch die Praxisphasen bei der Stadt Aalen erhalten Sie im Amt für Soziales, Jugend und Familie Einblicke in Managementaufgaben, insbesondere im Bereich der Kindertageseinrichtungen wie Personal, Organisation, Strategie, Planung, Projekt- und Qualitätsmanagement aber auch pädagogische Einblicke direkt in unseren Einrichtungen und der Arbeit mit den Kindern und Familien.

Sie haben bereits Erfahrung im Sozialwesen und möchten sich für leitende Aufgaben qualifizieren? – Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie stehen während des Studiums in einem Ausbildungsverhältnis zur Stadt Aalen in Kooperation mit der DHBW Heidenheim, wobei sich fachwissenschaftliche Ausbildungsphasen an der DHBW und praktische Ausbildung im Drei-Monats-Turnus abwechseln.

Sie erhalten während des gesamten Studiums eine monatliche Ausbildungsvergütung.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Der Studiengang BWL-Marketing Management ist ideal für vielseitig Interessierte, Engagierte und Kreative.
Im Grundstudium werden sämtliche Bereiche der BWL vermittelt. Sie lernen die einschlägigen Rechtsgebiete und wesentliche Teile der Volkswirtschaftslehre kennen. Neben wirtschaftsmathematischen Fähigkeiten werden in teamorientierten Praxisprojekten Soft-Skills trainiert und gefördert.
Im Aufbaustudium werden alle relevanten Bereiche und Aufgaben des Marketings vermittelt.
Sie stehen während des Studiums in einem Ausbildungsverhältnis zur Stadt Aalen in Kooperation mit der DHBW Heidenheim, wobei sich fachwissenschaftliche Ausbildungsphasen an der DHBW und praktische Ausbildung im Drei-Monats-Turnus abwechseln.
Sie erhalten während des gesamten Studiums eine monatliche Ausbildungsvergütung.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.
 

Facility Management sorgt für störungsfreie Abläufe und schafft optimale Produktions- und Arbeitsbedingungen für Menschen in Unternehmen und Organisationen.

In diesem Studium erhalten Sie fundiertes Wissen in den Bereichen BWL, VWL, Qualitätsmanagement und Projektmanagement.

Die Fachrichtung Facility Management erweitert den Studiengang um Inhalte aus dem Immobilienrecht, Projektentwicklung und -steuerung, Real Estate Management, Sanierungstechnologien, Baukonstruktionen und Immobiliencontrolling, unter anderem in Bezug auf den Aspekt der Nachhaltigkeit.

Sie stehen während des Studiums in einem Ausbildungsverhältnis zur Stadt Aalen in Kooperation mit der DHBW Stuttgart, wobei sich fachwissenschaftliche Ausbildungsphasen an der DHBW und praktische Ausbildung im Drei-Monats-Turnus abwechseln.

Sie erhalten während des gesamten Studiums eine monatliche Ausbildungsvergütung.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie geben der Stadtverwaltung ein Gesicht, organisieren und planen den Verwaltungsablauf und stehen den Bürgerinnen und Bürgern mit Rat und Tat zur Seite.

Während der praktischen Ausbildung lernen Sie die verschiedenen Ämter und Bereiche der Stadtverwaltung Aalen kennen. Sie übernehmen Verantwortung und bearbeiten selbstständig Aufgabenstellungen. Ihnen eröffnet sich ein ganz besonderer Blick auf „Ihre Stadt“.

Duale Ausbildung in der Stadtverwaltung Aalen, im Kreisberufsschulzentrum Ellwangen und in der Verwaltungsschule Heidenheim.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie sind erste Ansprechperson für die Bürgerinnen und Bürger.

Sie organisieren und planen Verwaltungsabläufe. Während der praktischen Ausbildung lernen Sie die vielen unterschiedlichen Ämter und Bereiche der Stadt Aalen kennen.

Mit Beginn der Ausbildung werden Sie zur*zum Stadtsekretäranwärter*in ernannt und erhalten während der gesamten Ausbildung Bezüge nach dem Landesbesoldungsgesetz Baden-Württemberg.

Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt bei der Stadt Aalen, die Theorieteile im Kreisberufsschulzentrum Ellwangen und an der Verwaltungsschule Esslingen.

Die Ausbildungsdauer beträgt 2 Jahre.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Kaum ein anderer Beruf eröffnet so vielseitige und unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten, wie der von Kaufleuten für  Büromanagement.

Um sich in allen Bereichen zurecht zu finden, werden Sie bei der Stadt Aalen in vielen verschiedenen Ämtern und Bereichen eingesetzt. Dabei organisieren Sie zum Beispiel Veranstaltungen oder den Ablauf von Prozessen. Sie erhalten Einblick in die Bereiche Tourismus, Finanzwesen, Beschaffung und Materialverwaltung und viele mehr.

Sie bekommen die Chance, selbst Verantwortung zu übernehmen und können sich orientieren, welche Bereiche Ihnen besonders zusagen.
Duale Ausbildung in der Stadtverwaltung Aalen und im Kreisberufsschulzentrum Ellwangen.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Mittendrin statt nur dabei!

Veranstaltungskaufleute sorgen dafür, dass aus der Idee für eine Veranstaltung ein gelungenes Event wird. Sie nehmen Aufgaben im Rahmen der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen wahr. Sie beraten Kunden und stehen ihnen jederzeit auch mit eigenen Ideen zur Verfügung. Die Praxis bringt Abwechslung in die Arbeit und rundet sie ab.

Duale Ausbildung in den Bereichen Citymanagement und Wirtschaftsförderung und in der Robert-Schuman-Schule Baden-Baden.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie recherchieren in Datenbanken und Netzwerken.

Sie haben Freude an der Beschaffung und Erschließung neuer Medien, sind kommunikativ und betreuen offen und freundlich Kunden: als Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek.

Duale Ausbildung in der Stadtbibliothek Aalen und in der Hermann-Grundert-Schule in Calw.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie umgeben sich gerne mit Menschen und suchen einen Beruf, der mit Lebensfreude erfüllt ist? Dann werden Sie Erzieher bei der Stadt Aalen!

Erzieher sind in den jeweiligen Einrichtungen feste Bezugspersonen, die den Kindern bei deren alltäglichen Problemen helfen. Sie müssen Verantwortung übernehmen sowie Autoritäts- und Vertrauenspersonen sein.

Sie sind aktiv, offen und kreativ, lösen Konflikte, können mit Stress umgehen und Sie möchten Kinder optimal fördern, dann bringen Sie die richtigen Eigenschaften für diesen Beruf mit!

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie umgeben sich gerne mit Menschen und suchen einen Beruf, der mit Lebensfreude erfüllt ist? Dann werden Sie Erzieher bei der Stadt Aalen!

Erzieher sind in den jeweiligen Einrichtungen feste Bezugspersonen, die den Kindern bei deren alltäglichen Problemen helfen. Sie müssen Verantwortung übernehmen sowie Autoritäts- und Vertrauenspersonen sein.

Sie sind aktiv, offen und kreativ, lösen Konflikte, können mit Stress umgehen und Sie möchten Kinder optimal fördern, dann bringen Sie die richtigen Eigenschaften für diesen Beruf mit!

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Jugend- und Heimerzieher stellen Förderangebote aus den Bereichen Musik, Sport, Kunst, Werken oder Sprachförderung auf die Beine.

Sie organisieren Ausflüge, Feste und Ferienprogramme und es wird mit Schulen, Ausbildungsbetrieben, Ärzten und Jugendämtern zusammengearbeitet.

Jugend- und Heimerzieher sind für die Kinder und Jugendlichen, die sie betreuen, eine zusätzliche erwachsene Bezugsperson neben den Eltern.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Jugend- und Heimerzieher stellen Förderangebote aus den Bereichen Musik, Sport, Kunst, Werken oder Sprachförderung auf die Beine.

Sie organisieren Ausflüge, Feste und Ferienprogrammeund es wird mit Schulen, Ausbildungsbetrieben, Ärzten und Jugendämtern zusammengearbeitet.

Jugend- und Heimerzieher sind für die Kinder und Jugendlichen, die sie betreuen, eine zusätzliche erwachsene Bezugsperson neben den Eltern.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Jugend- und Heimerzieher stellen Förderangebote aus den Bereichen Musik, Sport, Kunst, Werken oder Sprachförderung auf die Beine.

Sie organisieren Ausflüge, Feste und Ferienprogramme und es wird mit Schulen, Ausbildungsbetrieben, Ärzten und Jugendämtern zusammengearbeitet.

Jugend- und Heimerzieher sind für die Kinder und Jugendlichen, die sie betreuen, eine zusätzliche erwachsene Bezugsperson neben den Eltern.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration planen und konfigurieren IT-Systeme.

ls Dienstleister im eigenen Haus richten Sie diese Systeme entsprechend den Anforderungen ein und betreiben bzw. verwalten sie. Dazu gehört auch, dass Sie bei auftretenden Störungen die Fehler systematisch und unter Einsatz von Experten und Diagnosesystemen eingrenzen und beheben. Sie beraten Anwender bei Auswahl und Einsatz der Geräte und lösen Anwendungs- und Systemprobleme. Daneben erstellen Sie Systemdokumentationen und führen Schulungen für die Benutzer durch.

Duale Ausbildung in der IT-Abteilung und im Berufsschulzentrum Aalen.

*  Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.
 

Sie suchen eine Herausforderung, die Sie ins Gelände und ins Büro führt? Sie nehmen es sehr genau und haben mathematisches Interesse und räumliche Vorstellungskraft?

Aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken: Geodatenportal, Aalen in 3D und GeoApp Aalen – spannende Aufgaben warten auf Sie!

Duale Ausbildung im Amt für Vermessung, Liegenschaften und Bauverwaltung der Stadt Aalen sowie in der Steinbeisschule in Stuttgart.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

In der Fachrichtung Tiefbau werden beispielsweise Straßen, Brücken oder der Wasserversorgungen geplant und ausgeführt.

Sie lernen Entwurfsskizzen umzusetzen und wie Bau- und Ausführungszeichnungen erstellt werden, unterschiedliche Baustoffe, Bauelemente und Bauweisen nach ihren Eigenschaften kennen sowie Bauprozesse zu planen und zu koordinieren.

Duale Ausbildung im Tiefbauamt der Stadt Aalen und im Berufsschulzentrum Aalen. Im ersten Ausbildungsjahr Vollzeitschule im Berufsschulzentrum Aalen.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Sie sind der Profi im Wald!

Während der Ausbildung erhalten Sie biologische, forst-, betriebswirtschaftliche und technische Kenntnisse. Zugleich sorgen Sie für den Erhalt der Wälder und für den Naturschutz.

Die praktische Ausbildung erfolgt im Stadtwald im Langert. Im 1. Ausbildungsjahr erfolgt die schulische Ausbildung an der Justus-von-Liebig-Schule Aalen und dem „Forstlichen Bildungszentrum Königsbronn” in Itzelberg.

Im 2. und 3. Ausbildungsjahr findet der Unterricht als Blockunterricht an der Landesfachklasse für Forstwirte am Forstlichen Ausbildungszentrum Mattenhof (Gengenbach bei Offenburg) statt.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Arbeiten an der frischen Luft?

Ab dem ersten Tag dürfen Sie hier kreativ mit anpacken.

Beete anlegen, Gehölze pflegen, Teiche, Becken und Wasserläufe anlegen. Garten- und Landschaftsgärtner sind gefragte Fachkräfte, denn sie lernen in der Ausbildung auch, wie man Mauern und Treppen baut, Wege und Plätze pflastert und Zäune errichtet.

Duale Ausbildung im Bau- und Grünflächenbetrieb der Stadt Aalen sowie an der Justus-von-Liebig-Schule in Göppingen.
Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.

*Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

KFZ-Mechatroniker reparieren und warten Lkws, Bau- und Straßenreinigungsfahrzeuge und überprüfen fahrzeugtechnische Systeme. Sie führen Instandsetzungen durch und rüsten die Fahrzeuge mit Zusatzsystemen und Sonderausstattungen aus.

Duale Ausbildung im Bau- und Gründflächenbetrieb der Stadt Aalen sowie im Berufsschulzentrum Aalen.

Die Ausbildungsdauer beträgt 3,5 Jahre. Im ersten Ausbildungsjahr Vollzeitschule im Berufsschulzentrum Aalen.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Wir bauen, unterhalten und gestalten ...

... bituminöse Beläge, Pflaster in Naturstein und Beton, versetzen Randeinfassungen, Schächte, Baumscheiben und verlegen Rohrleitungen als Schmutzwasserkanäle sowie Entwässerungsleitungen. Wir legen Straßenbegleitgrün an und pflegen und  unterhalten unsere Gewässer und vieles mehr.

Duale Ausbildung im Bau- und Grünflächenbetrieb der Stadt Aalen, im Berufsschulzentrum Aalen, dem Bildungszentrum Bau Aalen und der Grafenbergschule Schorndorf.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Wie wird eine Bühne gut beleuchtet und wie kommt die Musik von der Band zu den Zuschauern? Dafür sorgen Fachkräfte für Veranstaltungstechnik.

Das Berufsfeld reicht von der Entwicklung eines Veranstaltungskonzeptes über die Beratung des Veranstalters und der Künstler sowie Planung und Durchführung der Veranstaltung bis hin zur Abrechnung der durchgeführten Arbeiten.

Duale Ausbildung in der Stadthalle Aalen und in der Louis-Lepoix-Schule Baden-Baden.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Die Stadtverwaltung Aalen bietet Schülerinnen und Schülern der allgemein bildenden Schulen im Rahmen ihrer vorgeschriebenen Zeiten zur Berufsorientierung Praktika in der unterschiedlichsten Bereichen an. Die Praktikumsbereiche orientieren sich an unseren Ausbildungsberufen.

Da die Nachfrage sehr groß ist, muss allerdings auch mit einer Absage gerechnet werden.

Die Stadtverwaltung Aalen bietet Praktikumsstellen für unterschiedlichste Studiengänge.

Für Studentinnen und Studenten des Studiengangs Bachelor of Arts – Public Management der Hochschulen für öffentlichen Verwaltung Ludwigsburg und Kehl bietet die Stadtverwaltung Aalen für die Praxisphase Praktikumsmöglichkeiten in verschiedenen  Vertiefungsbereichen an.