Die Stadt Aalen sucht für das Amt für IT und Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Mitarbeiterin (m/w/d)

für die Schul-IT im Bereich IT-Anwendungen

Kennziffer 1322/6

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im Umfang von 100 %.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit im Service Desk First Level Support

• Anwendungs-, Benutzer- und Clientsupport im Second Level
• Ansprechperson für Medientechnik (Medientische/Digitale Tafeln)
• Koordination externer und interner Partner

Ihr Profil:

• Ausbildung im IT-Bereich oder Erfahrung in der IT-Anwendungsbetreuung
• vertiefte Kenntnisse der Funktionalität von Apple Endgeräten (iPad)
• den Ehrgeiz sich eigenständig in neue Technologien einzuarbeiten und sich permanent weiterzubilden
• die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
• gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein Kl. B / gültige Fahrerlaubnis
• Bereitschaft zum Außendienst an allen Schulen im gesamten Stadtgebiet

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Aalen bietet flexible Arbeitszeiten und fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte bis 3. Juli 2022 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter des Amtes für IT und Digitalisierung, Herr Gentner, unter der Telefonnummer 07361/52-1229 gerne zur Verfügung.

Auf www.aalen.de finden Sie noch mehr zum attraktiven Arbeitgeber Stadt Aalen.

Die Stadt Aalen verfügt mit ihren rund 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Angebote.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Bürgerinnen und Bürgern eine hohe Servicequalität, dabei stehen Effektivität und Wirtschaftlichkeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgaben meistern wir tagtäglich dank unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.200 Mitarbeitenden.

Für die Ortspolizeibehörde der Stadt Aalen, welche dem Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung angehört und 11 Mitarbeiter*innen zählt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachgebietsleitung (m/w/d)

für die Ortspolizeibehörde

(Kennziffer 3022/7)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit bis Besoldungsgruppe A 11.

Die Ortspolizeibehörde ist für die Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung zuständig. Oberstes Ziel ist das Sicherstellen des Wohls der Bürgerinnen und Bürger der Stadt Aalen. Die Ortspolizeibehörde hat vielfältige und spannende Aufgaben zu erledigen.

In der zu besetzenden Position bilden folgende Aufgaben den Schwerpunkt:

• Leiten des Sachgebiets Ortspolizeibehörde mit 11 Mitarbeitenden, inkl. Kommunaler Ordnungsdienst
• Durchsetzen von Maßnahmen nach ordnungsrechtlichen Bestimmungen insbesondere nach dem Polizeigesetz sowie dem Versammlungsgesetz, Psychisch-Kranken-Hilfe-Gesetz, Bestattungsgesetz, Sonn- und Feiertagsgesetz, Jugendschutzgesetz und der Schädlingsbekämpfung
• Abwickeln von Gaststättenangelegenheiten
• Bearbeiten von Spielhallenerlaubnissen sowie Überwachung der Geldspielgeräte und sonstigen Spielgeräten
• Umsetzen der Maßnahmen nach der Handwerksordnung

Aufgrund des Tätigkeitsspektrums erwarten wir von Ihnen:

• ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbar
• Freude an der Arbeit mit vielfältigen gesetzlichen Regelungen
• strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsmethodik, auch in rechtlichen Fragestellungen
• Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamkompetenz
• Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten, auch in schwierigen Situationen
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen dafür:

• bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 in Vollzeit bzw. eine Beschäftigung auf Grundlage des TVöD
• ein motiviertes und engagiertes Kollegenteam sowie gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen städtischen Ämtern und weiteren Behörden
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in Kombination mit Innen- und Außendienst
• flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und Förderung eines Jobrads

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bitte bis 06.06.2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Herr Maile, Abteilungsleiter Sicherheit und Ordnung unter Tel. (07361) 52-1132 sowie Frau Ebert, Leiterin des Amtes für Bürgerservice und öffentliche Ordnung unter Tel. (07361) 52-1110 gerne zur Verfügung.

Auf www. aalen.de finden Sie noch mehr zum attraktiven Arbeitgeber Stadt Aalen.

Die Stadt Aalen verfügt mit ihren rund 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Angebote.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Bürgerinnen und Bürgern eine hohe Servicequalität, dabei stehen Effektivität und Wirtschaftlichkeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgaben meistern wir tagtäglich dank unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.200 Mitarbeitenden.

Für die Straßenverkehrsbehörde der Stadt Aalen, welche dem Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung angehört und 10 Mitarbeiter*innen zählt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt aufgrund der Neuschaffung einer Stelle eine

Sachbearbeiterin (m/w/d)

für die Straßenverkehrsbehörde

in Teilzeit mit 50 %

(Kennziffer 3022/8)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Die Straßenverkehrsbehörde ist für die Ausführung und Überwachung der Straßenverkehrsordnung zuständig. Damit ist sie Teil der Exekutive und setzt Recht und Gesetz im Straßenverkehrsrecht um.

Die daraus resultierenden Aufgaben der Sachbearbeitung umfassen im Schwerpunkt:

• Unterstützen bei der Abwicklung der Verkehrsschau
  • Vorbereiten, Terminieren und Nachbearbeiten
• Erstellen von verkehrsrechtlichen Anordnungen auf Dauer
• Umsetzen von straßenrechtlichen Verfahren, u.a. Widmung und Einziehung
• Korrespondenz mit der Bürgerschaft
• Führen der Straßenakten

Aufgrund des Tätigkeitsspektrums erwarten wir von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbarer Qualifikation
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit vielfältigen gesetzlichen Regelungen
• sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten
• Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Organisationsfähigkeit
• eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• sicheres und freundliches Auftreten, auch gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern

Wir bieten Ihnen dafür:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit bis Entgeltgruppe EG 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• ein motiviertes und engagiertes Kollegenteam sowie gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen städtischen Ämtern und weiteren Behörden
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in Kombination mit Innen- und Außendienst
• flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und Förderung eines Jobrads

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bitte bis 06.06.2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Herr Maile, Abteilungsleiter Sicherheit und Ordnung unter Tel. (07361) 52-1132 sowie Frau Ebert, Leiterin des Amtes für Bürgerservice und öffentliche Ordnung unter Tel. (07361) 52-1110 gerne zur Verfügung. Eine Kontaktaufnahme ist auch per E-Mail an ordnungsamt@aalen.de möglich.

Auf www. aalen.de finden Sie noch mehr zum attraktiven Arbeitgeber Stadt Aalen.

Die Stadt Aalen verfügt mit ihren rund 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Angebote.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Bürgerinnen und Bürgern eine hohe Servicequalität, dabei stehen Effektivität und Wirtschaftlichkeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgaben meistern wir tagtäglich dank unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.200 Mitarbeitenden.

Für die Bußgeldstelle der Stadt Aalen, welche dem Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung angehört und 10 Mitarbeiter*innen zählt, suchen wir aufgrund eines internen Wechsels des bisherigen Stelleninhabers zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachgebietsleitung (m/w/d)

für die Bußgeldstelle

in Teilzeit mit 50 %

(Kennziffer 3022/9)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im Umfang von 50 % einer Vollbeschäftigung bis Besoldungsgruppe A 10.

Die Bußgeldstelle ist für die Ermittlung und Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten sowie das Erstellen von Bußgeldbescheiden zuständig. Damit ist sie Teil der Exekutive und setzt Recht und Gesetz, insbesondere auch im Straßenverkehrsrecht, um.

Die daraus resultierenden Aufgaben der Sachgebietsleitung umfassen im Schwerpunkt:

• Leiten des Sachgebiets Bußgeldstelle mit 10 Mitarbeitenden
• Entscheiden über Verwarnungs- und Bußgeldangelegenheiten
• Korrespondenz mit der Bürgerschaft, Rechtsanwälten, Staatsanwälten und dem Amtsgericht

Aufgrund dieses Tätigkeitsspektrums erwarten wir von Ihnen:

• ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbar
• Freude an der Arbeit mit vielfältigen gesetzlichen Regelungen
• strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsmethodik, auch in rechtlichen Fragestellungen
• Kommunikationsfähigkeit und hohe Teamkompetenz
• Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten, auch in schwierigen Situationen
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen dafür:

• bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 10 in Teilzeit mit 50 % bzw. eine Beschäftigung auf Grundlage des TVöD
• ein motiviertes und engagiertes Kollegenteam sowie gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen städtischen Ämtern und weiteren Behörden
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Innendienst
• flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und Förderung eines Jobrads

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bitte bis 06.06.2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen Herr Maile, Abteilungsleiter Sicherheit und Ordnung unter Tel. (07361) 52-1132 sowie Frau Ebert, Leiterin des Amtes für Bürgerservice und öffentliche Ordnung unter Tel. (07361) 52-1110 gerne zur Verfügung. Eine Kontaktaufnahme ist auch per E-Mail an ordnungsamt@aalen.de möglich.

Auf www. aalen.de finden Sie noch mehr zum attraktiven Arbeitgeber Stadt Aalen.

Die Stadt Aalen verfügt mit ihren rund 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern über eine hervorragende Infrastruktur, ein umfangreiches Schul- und Betreuungsangebot, eine Hochschule für Technik und Wirtschaft sowie vielfältige kulturelle Angebote.

Als modernes Dienstleistungsunternehmen bieten wir unseren Bürgerinnen und Bürgern eine hohe Servicequalität, dabei stehen Effektivität und Wirtschaftlichkeit im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgaben meistern wir tagtäglich dank unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.200 Mitarbeitenden.

Für das Bürgeramt der Stadt Aalen, welche dem Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung angehört und 10 Mitarbeiter*innen zählt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

zwei Sachbearbeiterinnen (m/w/d)

für das Bürgeramt

Kennziffer 3022/10

Es handelt sich aufgrund einer Elternzeit- und Krankheitsvertretung um befristete Beschäftigungsverhältnisse bis Entgeltgruppe EG 6 in Vollzeit bis August 2023, eine Verlängerung ist grundsätzlich denkbar.

Das Bürgeramt ist in erster Linie für Meldeaufgaben und Passangelegenheiten zuständig. Es werden aber auch viele weitere wichtige Dienstleistungen gebündelt. Das Bürgeramt soll dazu dienen, die Verwaltung effizienter und kundenorientierter zu gestalten.

Die daraus resultierenden Aufgaben der Sachbearbeitung umfassen im Schwerpunkt:

• Bearbeitung von Meldevorgängen im Einwohnerwesen
• Beantragung und Aushändigung von Ausweisdokumenten
• Verwaltung von Fundsachen
• Abwicklung der Spionkarte
• Erstellung von Anwohner- und Bewohnerparkausweisen
• Ausstellung von Fischereischeinen

Aufgrund des Tätigkeitsspektrums erwarten wir von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung in einem Verwaltungsberuf bzw. vergleichbarer Qualifikation
• Teamfähigkeit und die Freude an der Arbeit in vielfältigen Themenbereichen
• hohe Belastbarkeit
• sorgfältiges, genaues und selbstständiges Arbeiten
• sicheres und freundliches Auftreten gegenüber der Bürgerschaft, auch in Zeiten starker Arbeitsbelastung

• Arbeitseinsatz nach einem Dienstplan entsprechend den Kontaktzeiten

Wir bieten Ihnen dafür:

• ein befristetes Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• ein motiviertes und engagiertes Kollegenteam sowie gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen städtischen Ämtern und weiteren Behörden
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• flexible Arbeitszeiten und Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und Förderung eines Jobrads

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse an der Mitarbeit in einem engagierten Team? Dann nutzen Sie bitte bis 19. Juni 2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Frau Neuwirth, Abteilungsleiterin Bürgerdienste, unter Tel. (07361) 52-1030 sowie Frau Feil, Sachgebietsleiterin Bürgeramt, unter Tel. (07361) 52-1039 gerne zur Verfügung.

Auf www.aalen.de finden Sie noch mehr zum attraktiven Arbeitgeber Stadt Aalen.

Die Stadt Aalen ist eine wachsende und lebendige Stadt mit einem attraktiven Angebot für ihre jungen Einwohnerinnen und Einwohner. Die Stadt ist bestrebt, dieses Angebot im Sinne einer kommunalen Dienstleistung für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene ständig weiterzuentwickeln.

Zur Verstärkung des Teams in der offenen Jugendarbeit in unseren Stadtteilen suchen wir für unser Amt für Soziales, Jugend und Familie zum nächst möglichen Zeitpunkt eine

Jugend- und Heimerzieherin (m/w/d)

oder vergleichbare Qualifikation.

 (Kennziffer 5022/9)

Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung im Umfang von 60 % einer Vollbeschäftigung. Der Beschäftigungsumfang kann bei Interesse befristet bis 30. November 2022 um weitere 40 % im Rahmen einer Elternzeitvertretung erhöht werden.

Ihre Aufgaben:

• Inhaltliche und organisatorische Weiterentwicklung der ehrenamtlichen Kinder- und Jugendarbeit in den Stadtteilen
• Planung, Koordination und Betreuung von offenen Angeboten und Projekten
• Kooperation mit Jugendbeauftragen und anderen Institutionen des Stadtteils
• Gewinnung, Beratung und Begleitung von Ehrenamtlichen
• Netzwerk- und Gremienarbeit

Sie haben:

• Kenntnisse und Erfahrungen in der Jugendarbeit
• Eigeninitiative, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu bedarfsorientierter, flexibler Arbeitszeit
• gute kommunikative Kompetenzen

Wir bieten Ihnen dafür:

• eine Anstellung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe S 8b TVöD (SuE) und die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen
• Interessantes Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Mitarbeitergespräche
• Unterstützung durch ein engagiertes und motiviertes Team
• Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und Förderung eines Jobrads

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann nutzen Sie bitte bis spätestens

05. Juni  2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Für Fragen steht Ihnen Herr Reiner Peth vom Amt für Soziales, Jugend und Familie unter der Telefonnummer (07361) 52497 12 gerne zur Verfügung.

Mehr zur Stadt Aalen finden Sie unter
www.aalen.de .

Die Stadt Aalen sucht für das Amt für Soziales, Jugend und Familie zum frühest möglichen Zeitpunkt

eine Mitarbeiterin (m/w/d)

im Bereich Sekretariat und Assistenz

 (Kennziffer 5022/23).

Es handelt sich hierbei um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit.

Im Mittelpunkt des vielfältigen Aufgabenportfolios unseres Amtes für Soziales, Jugend und Familie stehen die Kinder, Familien, Jugendlichen, Senioren und Menschen in besonderen Lebenslagen in unserer Stadt. Ein Team von über 250 Kolleginnen und Kollegen gestaltet in über 30 städtischen Einrichtungen engagiert die soziale Infrastruktur und Dienstleistungen in unserer Stadt mit. Dabei pflegen wir ein großes Netzwerk und kooperieren mit Wohlfahrtsverbänden, Institutionen und weiteren Partnern.

Zur Unterstützung bei diesen interessanten Aufgaben suchen wir eine Kollegin/einen Kollegen für den zentralen Sekretariats- und Assistenzbereich der Amtsleitung.

Zu den Tätigkeiten gehören insbesondere

• Assistenz für die Amtsleitung
• Zentrale Sekretariatsaufgaben
• Terminplanung und -überwachung
• Organisation des Postein- und Postausgangs
• Organisation von Dienstreisen und Fortbildungen
• Organisation von Besprechungen und Veranstaltungen
• Betreuung von Besuchern und Kooperationspartnern
• Erstellung von Berichten und Präsentationen
• Korrespondenz, Aktenverwaltung, Ablage und Archivierung
• Unterstützung im Rechnungswesen

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• vertrauenswürdiges, freundliches und sicheres Auftreten
• sehr gute kommunikative und fachliche Kompetenz
• Selbstständigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Teamfähigkeit und Organisationstalent
• sicherer Umgang mit den Standard-Officeanwendungen
• Offenheit für Digitalisierungsprojekte

Wir bieten

• eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein. Die Stelle ist derzeit in Entgeltgruppe 6 ausgewiesen.
• flexible Arbeitszeiten
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• ein erfahrenes und motiviertes Team

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen die Leiterin des Amts für Soziales, Jugend und Familie Katja Stark unter Tel. 07361/52 1247 und der stellvertretende Leiter Martin Schneider unter Tel. 07361/52 1249 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie im Internet unter www.aalen.de.

Neugierig geworden

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29.05.2022 über das Bewerberportal auf unserer Homepage (www.mein-check-in.de/aalen).

Näheres über die Stadt Aalen und das Aufgabenfeld erfahren Sie unter www.aalen.de.

Wir freuen uns auf Sie!

Die Stadt Aalen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin (m/w/d)

für das Bauordnungsamt

(Kennziffer 6322/5)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

-    das Treffen und Durchsetzen von baurechtlichen Entscheidungen einschließlich Rechtsmittelverfahren

-    allgemeine Bauberatung von Bauinteressenten und Entwurfsverfassern

-    Unterstützung bei der Softwarebetreuung ProBauG

Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir eine motivierte Person mit einem abgeschlossenen Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management oder vergleichbarer Qualifikation. Wünschenswert wäre es, dass Sie bereits über Erfahrung im Bereich des öffentlichen Baurechts verfügen.

Die Aufgabenstellung erfordert neben fachlicher Kompetenz auch Entscheidungsfreudigkeit sowie Einsatzbereitschaft verbunden mit Eigeninitiative und Flexibilität. Wir wünschen uns eine Mitarbeiterin (m/w/d), die Freude am Umgang mit Menschen hat. Primäre Aufgabe ist im Moment die Digitalisierung des baurechtlichen Verfahrens. Es erwartet Sie ein erfahrenes und für neue Mitarbeiterinnen (m/w/d) aufgeschlossenes Team, mit dem Sie im ständigen Austausch stehen werden. 

Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Bes.Gr. A 11 bzw. auf Grundlage des TVöD mit entsprechender Eingruppierung. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Aalen bietet flexible Arbeitszeiten und fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsmöglichkeiten.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte bis 7. Juni 2022 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Bauordnungsamtes, Frau Susanne Ritz, unter der Telefonnummer 07361/52-1432 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de

Die Gebäudewirtschaft der Stadt Aalen ist für die Bauunterhaltung und die Bewirtschaftung von ca. 200 städtischen Liegenschaften zuständig, darunter u.a. Schul- und Verwaltungsgebäude, Turn- und Festhallen und Kindertagesstätten.

Wir suchen zum 1. Oktober 2022 Verstärkung im Hausmeisterbereich:

eine Hausmeisterin (m/w/d) in Vollzeit

für das Hausmeisterteam V (Innenstadt II)

(Kennziffer 6522/5)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit durchschnittlich 39 Stunden/Woche.

Schwerpunktmäßig ist das Theodor-Heuss-Gymnasium, im Vertretungsfall auch weitere Objekte des Hausmeisterteams V (Innenstadt II), zu betreuen.

Grundsätzlich gehört zum Aufgabengebiet der Hausmeisterin (m/w/d) schwerpunktmäßig die Durchführung von Reparaturen, die Betreuung bzw. Beaufsichtigung von Baumaßnahmen, die Unterstützung der Nutzer vor Ort durch Serviceleistungen, der Winterdienst und die Kontrolle der technischen Gebäudeanlagen (Heizung usw.). Der Arbeitseinsatz erfolgt nach einem Dienstplan mit Rufbereitschaft in der Regel bei Veranstaltungen an Wochenenden und an Feiertagen.

Der Einsatz eines privaten Kraftfahrzeugs ist erforderlich. Die Vergütung erfolgt über eine Fahrtkostenentschädigung.

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten Handwerksberuf verfügen, vorzugsweise in einem Elektroberuf oder im Heizungs-, Lüftungs- oder Sanitärbereich, Freude am Umgang mit Menschen haben, über das notwendige Durchsetzungsvermögen und zeitliche Flexibilität verfügen und die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung

Bitte nutzen Sie bis 22. Mai 2022 die Möglichkeit, uns über das Bewerberportal auf www.aalen.de Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen bzw. alternativ an die Stadt Aalen, Hauptamt, Postfach 17 40, 73407 Aalen.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Facility Managements, Herr Andreas Ringwald unter Tel. (07361) 52-1333 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zur Stadt Aalen erhalten Sie unter www.aalen.de.

Die Stadt Aalen sucht für den städtischen Bau- und Grünflächenbetrieb zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Saisonkraft (m/w/d)

für die Stadtgärtnerei

(Kennziffer 6822/12)

Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit. Die Saison dauert i. d. R. von April bis Oktober, außerhalb der Saison ruht das Arbeitsverhältnis.

Im Bereich Grünanlagenpflege umfasst das Aufgabengebiet die Pflege von städtischen Grünanlagen mit allen dazugehörigen Arbeiten, sowie die Unterstützung der Kolonnen bei hilfsgärtnerischen Tätigkeiten.

Die Aufgaben erfordern Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit.

Sie haben Freude an der Gartenarbeit bei jedem Wetter und ein gutes Auge für ein gepflegtes Stadtbild.

Idealerweise haben Sie in Ihrem beruflichen oder privaten Umfeld bereits Erfahrungen in der Grünanlagenpflege gesammelt.

Wir bieten eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und setzen uns für Chancengleichheit ein. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.

Interesse ? Dann nutzen Sie bitte bis 22. Mai 2022 die Möglichkeit, über das Bewerberportal auf www.aalen.de uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen.

Für Fragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Habrom, Leiter der Stadtgärtnerei unter der Telefonnummer 07361/ 941773 gerne zur Verfügung.

www.aalen.de.

Durch den intensiven Ausbau der Ganztagsgrundschulen hat die Stadt Aalen im Bereich der Schulkindbetreuung wachsenden Bedarf an ergänzendem Betreuungspersonal.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Initiativbewerbung.

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges Kinderbetreuungsangebot.

Es werden weitere Betreuungsmöglichkeiten geschaffen, hieraus ergeben sich weitere Einsatzbereiche für Erzieherinnen und Erzieher.

Die Stadt Aalen bietet ein vielfältiges Kinderbetreuungsangebot.

Es werden weitere Betreuungsmöglichkeiten geschaffen, hieraus ergeben sich weitere Einsatzbereiche auch für Quereinsteiger nach § 7 KiTaG. Es besteht die Möglichkeit einer Nachqualifizierung zur pädagogischen Fachkraft.

Alltagsintegrierte Sprachförderung ist ein fester Bestandteil im pädagogischen Alltag unserer Kindertageseinrichtungen. Wir suchen für die Begleitung und Umsetzung der Sprachförderung weitere päd. Fachkräfte.

Als Integrationskraft übernehmen Sie die Begleitung und Förderung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Bewerbung.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Bewerbung.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Initiativbewerbung.

Aktuell ist keine Stelle in diesem Bereich zu besetzen, wir freuen uns aber über Ihre Bewerbung und kommen gerne auf Sie zurück.

Als Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste im Stadtarchiv Aalen lernen Sie nicht nur, uraltes Schriftgut zu bewerten und zu archivieren.

Eine besonders wichtige Rolle spielt auch die mediale Aufbereitung von audiovisuellem Archivgut: das Anlegen historischer Bilddatenbanken, der Filmschnitt alter Wochenschauen und die grafische Vorbereitung von Ausstellungen.

Duale Ausbildung im Stadtarchiv Aalen und in der Hermann-Grundert-Schule in Calw.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Wie wird eine Bühne gut beleuchtet und wie kommt die Musik von der Band zu den Zuschauern? Dafür sorgen Fachkräfte für Veranstaltungstechnik.

Das Berufsfeld reicht von der Entwicklung eines Veranstaltungskonzeptes über die Beratung des Veranstalters und der Künstler sowie Planung und Durchführung der Veranstaltung bis hin zur Abrechnung der durchgeführten Arbeiten.

Duale Ausbildung in der Stadthalle Aalen und in der Louis-Lepoix-Schule Baden-Baden.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Mittendrin statt nur dabei!

Veranstaltungskaufleute sorgen dafür, dass aus der Idee für eine Veranstaltung ein gelungenes Event wird. Sie nehmen Aufgaben im Rahmen der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen wahr. Sie beraten Kunden und stehen ihnen jederzeit auch mit eigenen Ideen zur Verfügung. Die Praxis bringt Abwechslung in die Arbeit und rundet sie ab.

Duale Ausbildung in den Bereichen Citymanagement und Wirtschaftsförderung und in der Robert-Schuman-Schule Baden-Baden.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Wir bauen, unterhalten und gestalten ...

... bituminöse Beläge, Pflaster in Naturstein und Beton, versetzen Randeinfassungen, Schächte, Baumscheiben und verlegen Rohrleitungen als Schmutzwasserkanäle sowie Entwässerungsleitungen. Wir legen Straßenbegleitgrün an und pflegen und  unterhalten unsere Gewässer und vieles mehr.

Duale Ausbildung im Bau- und Grünflächenbetrieb der Stadt Aalen, im Berufsschulzentrum Aalen, dem Bildungszentrum Bau Aalen und der Grafenbergschule Schorndorf.

* Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, Geschlechts, aller Religionen, Ethnien und Nationalitäten sind uns willkommen.

Die Stadtverwaltung Aalen bietet Schülerinnen und Schülern der allgemein bildenden Schulen im Rahmen ihrer vorgeschriebenen Zeiten zur Berufsorientierung Praktika in der unterschiedlichsten Bereichen an. Die Praktikumsbereiche orientieren sich an unseren Ausbildungsberufen.

Da die Nachfrage sehr groß ist, muss allerdings auch mit einer Absage gerechnet werden.

Die Stadtverwaltung Aalen bietet Praktikumsstellen für unterschiedlichste Studiengänge.

Für Studentinnen und Studenten des Studiengangs Bachelor of Arts – Public Management der Hochschulen für öffentlichen Verwaltung Ludwigsburg und Kehl bietet die Stadtverwaltung Aalen für die Praxisphase Praktikumsmöglichkeiten in verschiedenen  Vertiefungsbereichen an.