Die Stadt Dingolfing

sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sozialpädagogen (m/w/d) für die Schulsozialarbeit

in Teilzeit 30 Std.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Förderung der Werte- und Persönlichkeitsentwicklung von Schülerinnen und Schülern
• Stärkung von Gesundheit sowie Prävention im Bereich Sucht, Gewalt, Mobbing und Missbrauch
• Unterstützung von Partizipation und demokratischem Handeln
• Begleitung und Förderung der Integration von Schülerinnen und Schülern mit Migrationshintergrund
• Konzeption und Durchführung zielgruppengerechter Kurseinheiten, u. a. zu interkultureller Arbeit, Erlebnispädagogik und Medienerziehung
• Mitwirkung bei Projekttagen, bei schulinternen Fortbildungen, pädagogischen Tagen für Lehrkräfte sowie bei Veranstaltungen für Eltern
• Begleitung von Schülerfahrten
• Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Tätigkeiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (B.A. oder Diplom) der Sozialen Arbeit (Sozialarbeit oder Sozialpädagogik) oder ein vergleichbarer Abschluss
• Erfahrung in der sozialpädagogischen Arbeit
• Freude an der Arbeit mit Schülern und Schülerinnen sowie Lehrkräften
• Überdurchschnittliche Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, hohes Engagement
• Zuverlässigkeit, Durchsetzungsvermögen, Fähigkeit zur Selbstreflexion
• Interkulturelle Kompetenz, Offenheit im Umgang mit der Zielgruppe und den Kooperationspartnern
• Selbständige, strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise und Belastbarkeit

Wir bieten:

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz auf einer unbefristeten Teilzeitstelle (30 Std./Woche)
• Vergütung bis zur Entgeltgruppe S12 TVöD
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Zusatzversorgung sowie tarifübliche Zusatzleistungen z.B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Heiligabend und Silvester frei, zwei Regenerationstage sowie zusätzlicher Freizeitausgleich am Geburtstag, an Fasching und Kirta
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Vorteilen von bis zu 240 € im Jahr und weitere attraktive Mitarbeiterangebote (z. B. Fahrradleasing)

Die konkrete Eingruppierung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Bei Bedarf sind wir gerne bei der Wohnungssuche behilflich.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.02.2026

Bewerbungen sind ausschließlich über unser Bewerberportal (www.mein-check-in.de/dingolfing) möglich.

Ansprechpartner für Rückfragen zum Aufgabengebiet: Frau Dittrich Tel. 08731/501-153; Rückfragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Scholler, Tel. 08731/501-128