Die Tätigkeitsschwerpunkte:

• Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung gem. § 8a SGB VIII
• Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen gem. § 42 SGB VIII
• Gewährung von Hilfen zur Erziehung gem. §§ 27 ff. SGB VIII
• Eingliederungshilfe nach § 35a SGB VIII
• Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten gem. § 50 SGB VIII und § 1666 BGB
• Angebote zur Förderung der Erziehung in der Familie und Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung nach §§ 16, 17, 18, 20 und 21 SGB VIII
   

Ihr Profil:

• erfolgreicher Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge (FH) bzw. Bachelor of Arts im Studiengang „Soziale Arbeit“ mit staatlicher Anerkennung
• Kenntnisse im Jugend- und Familienrecht und der entsprechenden Verfahrensgesetze sind von Vorteil
• Gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere im Umgang mit Kindern, Jugendlichen, Erziehungsberechtigten sowie Kooperationspartnern
• Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Gute Kenntnisse der EDV-Standardanwendungen
   

Wegen anfallender Hausbesuche und Hilfeplangespräche sind ein gültiger Führerschein und die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für Dienstfahrten gegen Wegstreckenentschädigung eine Voraussetzung.
 

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche Vollzeittätigkeit
• eine tarifkonforme Bezahlung; in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S14 TVöD möglich
• ein angenehmes Arbeitsumfeld
   

Die Stadt Hof als Arbeitgeber:

• fördert aktiv die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit verschiedenen Maßnahmen des Gesundheitsmanagements
• gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen
• bevorzugt die Einstellung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls
   

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den aussagekräftigen Unterlagen ausschließlich in digitaler Form über das Bewerbungsportal der Stadt Hof unter www.bewerbung.hof.de vornehmen.

Fachliche Auskünfte erteilt der Leiter des Fachbereiches Jugend und Soziales, Herr Wulf, unter Tel. 09281/815-1260 oder der Sachgebietsleiter der Sozialen Dienste, Herr Klust, unter Tel. 09281/815-1262.

Bei der kreisfreien Stadt Hof in Oberfranken (47 000 Einwohner), verkehrsgünstig „in Bayern ganz oben“ zwischen Fichtelgebirge, Frankenwald und Vogtland gelegen, sind voraussichtlich zum 01.05.2020 folgende Stellen für
 

Beamte (m/w/d) der Qualifikationsebene 4

in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen

unbefristet und in Vollzeit neu zu besetzen:
 

1. Leitung des Unternehmensbereichs Schulen, Jugend, Soziales (BesGr. A 15 BayBesG)      

Dem Unternehmensbereich sind der Fachbereich Soziales, Demografie und Migration, der Fachbereich Jugend sowie der Fachbereich Schulen und Sport nachgeordnet.
 

2. Leitung des Fachbereichs Zentrale Steuerung, Personal und Organisation (BesGr. A 15 BayBesG)

Zum Fachbereich gehört neben dem Sachgebiet Zentrale Steuerung mit den Bereichen Zentrale Dienste, Organisation, Medienstelle, Sitzungsdienst, Feuerwehr, ÖPNV auch das Sachgebiet Personal mit den Bereichen Tarifbeschäftigte, Beamte, Personalentwicklung, Aus-/Fortbildung, Beihilfestelle, Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement.
 

3. Juristische Sachbearbeitung/ stellvertretende Fachbereichsleitung im Fachbereich Recht (BesGr. A 14 BayBesG)
 

Besondere Voraussetzungen:

Zu 1. Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) oder der Sozial- und Erziehungswissenschaften (Master) sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

Zu 2. Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) oder die vor dem Bayerischen Landespersonalausschuss nachgewiesene Aufstiegsbefähigung für die QE 4 in Bayern bzw. die Eignung und Bereitschaft, sich der modularen Qualifizierung zu unterziehen

Zu 3. Erfolgreiches Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) vorzugsweise mit Prädikat
 

Allgemeine Voraussetzungen:

• Im Idealfall Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung mit einschlägigen Kenntnissen
• Voraussetzungen zur Berufung in ein Beamtenverhältnis
• Identifikation mit der Region Hof
• Bereitschaft, den Anforderungen an eine moderne Kommunalverwaltung gerecht zu werden
• Fähigkeit zu überzeugendem freien Sachvortrag in Gremien und Öffentlichkeit
   

Das erwartet Sie:

• eine verantwortungsvolle Position mit vielschichtigen Möglichkeiten, die Stadt Hof für ihre Bürgerinnen und Bürger weiterhin lebenswert fortzuentwickeln
• die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit
• eine Vollzeitbeschäftigung mit Flexibilität in Bezug auf die persönliche Arbeitszeit.
• Besoldung in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen bis BesGr. A 14 BayBesG, bei den Leitungspositionen bis BesGr. A 15 BayBesG
   

Die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten ist gewährleistet. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bis 31.01.2020 ausschließlich über das Bewerberportal der Stadt Hof unter www.bewerbung.hof.de vornehmen können. 

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gerne der Leiter des Fachbereichs Zentrale Steuerung, Personal und Organisation,  Herr Leo Reichel, persönlich oder unter Tel. 09281 815-1110 zur Verfügung.

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Eigenverantwortliches Bearbeiten aller Leistungsphasen der HOAI
• Eigenständige Planung und Umsetzung von mittleren Bau-, Modernisierungs- und  Sanierungsmaßnahmen städtischer Gebäude
• Koordination der Planung und Bauausführung sowie der zeitlichen Abläufe zwischen  externen Architekten, Fachingenieuren, Nutzern, Ausführungsfirmen und Behörden
   

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Ingenieur-Studium (Bachelor oder FH) der Fachrichtung Versorgungstechnik
  oder eines vergleichbaren Studiengangs, 
• alternativ erfolgreicher Abschluss der Technikerschule in der Fachrichtung Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- oder Klimatechnik
• Erfahrungen im Bereich Gebäudeautomation wären von Vorteil, sind aber nicht Bedingung
• Kenntnisse der baurechtlichen Vorschriften einschließlich des Vergaberechts und der VOB
• Gute EDV-Kenntnisse, insbes. CAD- und AVA-Anwendungen
   

Wir bieten:

• eine unbefristete Einstellung nach TVöD; die Eingruppierung richtet sich nach Ihren persönlichen Voraussetzungen und ist bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD möglich
• eine umfassende Einarbeitung und qualifizierte Fortbildungsmaßnahmen
• geregelte Arbeitszeiten im Rahmen familienfreundlicher Arbeitszeitmodelle
• Mitarbeit in einem engagierten Team an einem modernen Arbeitsplatz im neuen Technischen Rathaus der Stadt Hof
   

Die Stadt Hof als Arbeitgeber:

• fördert aktiv die Gesundheit der Beschäftigten mit verschiedenen Maßnahmen des Gesundheitsmanagements
• gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Bediensteten
• bevorzugt die Einstellung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls
   

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis 16.02.2020 über das Bewerbungsportal der Stadt Hof vornehmen. Für fachliche Auskünfte erreichen Sie den Leiter des Fachbereichs Hoch- und Tiefbau, Grünanlagen, Herrn Groh, unter Tel. 09281 815-1560.

Zu besetzen sind derzeit freie Stellen, für die eine der nachfolgend genannten Qualifikationen erforderlich ist:

• Techniker (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau
• Bauingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen (FH-Abschluss oder Bachelor-Studiengang)
   

Sie haben im Folgenden die Gelegenheit, uns Ihre Initiativbewerbung zukommen zu lassen.
Sollte sich eine Möglichkeit Ihres Einsatzes ergeben, so werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen!

Sie haben eine handwerkliche Berufsausbildung abgeschlossen und interessieren sich für eine Tätigkeit bei der Stadt Hof in den Bereichen Bauhof und/ oder Schulen? 

Dann haben Sie im Folgenden die Gelegenheit, uns Ihre Initiativbewerbung zukommen zu lassen.
Sollte sich eine Möglichkeit Ihres Einsatzes ergeben, so werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen!

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum amtlichen Fachassistenten (m/w/d) (alternativ abgeschlossene Ausbildung im Fleischer-/ Metzgerhandwerk mit der Bereitschaft zur Fortbildung) und interessieren sich für eine Beschäftigung bei der Stadt Hof?

Dann haben Sie im Folgenden die Gelegenheit, uns Ihre Initiativbewerbung zukommen zu lassen.
Sollte sich eine Möglichkeit Ihres Einsatzes ergeben, so werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen!

Sie interessieren sich für eine Reinigungstätigkeit bei der Stadt Hof? 

Dann haben Sie im Folgenden die Gelegenheit, uns Ihre Initiativbewerbung zukommen zu lassen.
Sollte sich eine Möglichkeit Ihres Einsatzes ergeben, so werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen!

Berufsbild

Als Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Betriebstechnik programmieren Sie Steuerungssysteme und warten Anlagen. Sie führen Leistungs- sowie Funktionsberechnungen durch und planen bzw. ermitteln eigenständig Ihre Arbeitsschritte, das benötigte Material und die voraussichtliche Abwicklungszeit. Weiterhin setzen Sie speziell die jeweiligen elektronischen Bauteile zusammen und installieren diese. Hierbei führen Sie vor allem Elektroarbeiten in der Energieverteilung, Installationen im Stark- und Schwachstrombereich sowie in der Steuerungs- und Regeltechnik durch. So stellen Sie zum Beispiel Kompensationsanlagen zum Ausgleich unerwünscht hoher Stromstärken her.

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt dreieinhalb Jahre. Ihr Einsatz erfolgt an der Kläranlage des Abwasserverbands Saale in Hof. Das notwendige Fachwissen wird Ihnen an der Berufsschule in Marktredwitz, die im Blockunterricht samt Unterbringung stattfindet, vermittelt. 

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto
4. Ausbildungsjahr: 1.177,59 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Faszination für Elektronik
· handwerkliches Geschick

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) betreuen Sie Kanalsysteme und Anlagen der Abwasserreinigung. Auf der Kläranlage steuern, überwachen und kontrollieren Sie die Reinigung des Abwassers in der mechanischen, biologischen und chemischen Reinigungsstufe. Dazu analysieren Sie Abwasser- und Klärschlammproben, dokumentieren die Ergebnisse und werten sie aus, um mit den gewonnenen Erkenntnissen die Reinigungsprozesse zu optimieren. Damit sind Sie verantwortlich, dass das gesamte Abwasser der Haushalte und der Industrie der Stadt abgeleitet und gereinigt wird. Ihr Berufsalltag findet sowohl im Freien zum Beispiel am Klär- und Absetzbecken als auch im Gebäude bei der Wartung und Instandhaltung von Pumpen und Aggregaten statt.

Ausbildung

Die Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) dauert insgesamt drei Jahre. Ihr Einsatz erfolgt an der Kläranlage des Abwasserverbands Saale in Hof. Das notwendige Fachwissen wird Ihnen an der Berufsschule in Lauingen an der Donau, die im Blockunterricht samt Internatsunterbringung stattfindet, vermittelt. Darüber hinaus bietet die Bayerische Verwaltungsschule überbetriebliche Ausbildungslehrgänge an.
In der Ausbildung werden Ihnen neben den unterschiedlichen Abwasserreinigungstechniken fundierte naturwissenschaftliche Kenntnisse, u. a. in Chemie und Physik, vermittelt. Ebenso erlernen Sie Grundlagen im elektro- und verwaltungstechnischen Bereich.

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Interesse an naturwissenschaftlichen Zusammenhängen
· handwerkliches Geschick

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Fachkraft für Kreislauf und Abfallwirtschaft (m/w/d) arbeiten Sie hauptsächlich im Freien. Sie nehmen Abfälle entgegen und sorgen dafür, dass diese korrekt entsorgt und verwertet werden. Sie organisieren das Sammeln und Sortieren von Müll, führen ihn der Wiederverwertung zu oder entsorgen ihn umweltschonend. Zudem erledigen Sie alle damit verbundenen Kennzeichnungs- und Dokumentationsarbeiten.

Ausbildung

Die Ausbildung zur Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d) dauert insgesamt drei Jahre. Die praktische Tätigkeit durchlaufen Sie am städtischen Bauhof. Das notwendige Fachwissen wird Ihnen an der Berufsschule in Lauingen an der Donau, die im Blockunterricht samt Unterbringung stattfindet, vermittelt. Darüber veranstaltet die Bayerische Verwaltungsschule überbetriebliche Ausbildungslehrgänge. 
Während der Ausbildung erhalten Sie Einblicke in die Analyse sowie Entsorgung von Abfällen. Anhand naturwissenschaftlicher Grundlagen wird Ihnen die chemische Zersetzung von Müll nähergebracht. Weiterhin lernen Sie wie Arbeitsprozesse koordiniert werden und Umweltbelastungen minimiert bzw. vermieden werden können. 

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Freude am Aufenthalt im Freien
· handwerkliches Geschick

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Garten und Landschaftsbau, Spiel- und Sportplatzbau legen Sie Grünanlagen, Bachläufe, Teiche sowie Spiel- und Sportplätze an und erstellen Fassaden- und Dachbegrünungen. Alle diese Bauwerke und Grünanlagen sind fachgerecht instand zu halten und zu pflegen. Sie modellieren das Gelände, bauen Wege und Plätze mit verschiedenen Belägen und errichten Mauern aus unterschiedlichem Material. Zu diesen Arbeiten werden auch entsprechend leistungsstarke und spezialisierte Maschinen eingesetzt. Des Weiteren werden nach entsprechenden Bodenarbeiten Aussaaten sowie Pflanzarbeiten durchgeführt. Die anstehenden Schneidearbeiten reichen von der Großbaumpflege über Baumfällarbeiten bis hin zu Pflegeschnitten.

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre. Ihr Einsatz erfolgt im städtischen Bauhof. Die Berufsschule befindet sich im ersten Ausbildungsjahr in Bayreuth, danach in Höchstädt an der Donau. Für Arbeitsfelder, die nicht ausreichend im Betrieb ausgeführt werden, finden überbetriebliche Lehrgänge statt.

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Freude am Umgang mit Pflanzen und am Aufenthalt im Freien
· körperliche Belastbarkeit

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Zierpflanzenbau bauen Sie Zierpflanzen mit moderner Technik an und führen eine termingerechte und umweltschonende Produktion im Gewächshaus und Freiland durch. Weiterhin vermehren, pflanzen und kultivieren Sie diese Zierpflanzen und bereiten sie für den Transport vor. Dabei ist vor allem die richtige Auswahl der Erden, Jungpflanzen und des Düngers entscheidend. Auch die Durchführung von Pflanzenschutz- und Bodenbearbeitungsmaßnahmen gehört zu Ihren täglichen Aufgaben.

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre. Ihr Einsatz erfolgt in der Stadtgärtnerei Hof. Im ersten Ausbildungsjahr besuchen Sie im Einzeltagunterricht die Berufsschule Bayreuth. Im zweiten und dritten Ausbildungsjahr findet der Unterricht ein- bis zweimal wöchentlich an der Berufsschule Bamberg statt.

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Freude am Umgang mit Pflanzen und am Aufenthalt im Freien
· räumliches Vorstellungsvermögen 

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik diagnostizieren Sie Fehler in der Fahrzeugtechnik und beheben diese anschließend fachgerecht. Dabei ist der Umgang mit Spezialwerkzeugen und Diagnosecomputern unerlässlich. Für solche Reparatur- und Wartungsaufträge müssen zuerst die erforderlichen technischen Informationen über den Fahrzeughersteller oder anhand von Reparaturleitfäden eingeholt werden. Hier sind zunehmend Englischkenntnisse erforderlich. Zu Ihrer Tätigkeit gehört auch das Nachrüsten von Anhängerkupplungen, Standheizungen oder zusätzlichen Beleuchtungsanlagen. Sie nehmen auch gesetzlich vorgeschriebene Untersuchungen vor und kümmern sich um Karosseriereparaturen im werkstattüblichen Umfang sowie um die Reifenmontage.

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt dreieinhalb Jahre. Ihr Einsatz erfolgt in der Werkstatt des städtischen Bauhofs. Im ersten und zweiten Ausbildungsjahr befinden Sie sich im Blockunterricht an der Berufsschule in  Münchberg. Danach findet der Berufsschulunterricht blockweise in Kulmbach statt.

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto
4. Ausbildungsjahr: 1.177,59 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 
                                                                    
Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
· körperliche Belastbarkeit

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Straßenbauer (m/w/d) bereiten Sie Baustellen und den weiteren Arbeitsablauf unter Berücksichtigung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz vor. Hierfür führen Sie insbesondere Vermessungsarbeiten durch, stecken und sichern die Baustellen ab. Sie stellen mit unterschiedlichen Maschinen und Baustoffen Straßen, Plätze als auch Wege her und bauen sie aus. Im Rahmen der Erhaltungs- und Instandsetzungsaufgaben kontrollieren Sie diese auf Schäden. Viele Ihrer Tätigkeiten führen Sie ebenfalls mit Hilfe verschiedener Maschinen und Fahrzeugen wie Kompressoren, Stampfern, Baggern und Raupen durch. 

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre. Die praktische Tätigkeit findet im städtischen Bauhof statt. Im ersten Ausbildungsjahr befinden Sie sich an der Berufsschule in Kulmbach. Danach absolvieren Sie den Berufsschulunterricht in Würzburg. Darüber hinaus nehmen Sie an überbetrieblichen Ausbildungslehrgängen der IHK Oberfranken teil. 
Während der Ausbildung erhalten Sie umfangreiche Informationen zu den unterschiedlichen Rohstoffen und erlernen Techniken zu deren Verarbeitung. Auch qualitätssichernde Maßnahmen und das Berichtswesen werden Ihnen vermittelt. 

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· qualifizierender Hauptschulabschluss
· Freude am Aufenthalt im Freien
· körperliche Belastbarkeit 

Wir bieten

· gute Übernahmechancen bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel und Schutzkleidung
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) in der Kommunalverwaltung sind Sie für die Bürgerinnen und Bürger beratend und dienstleistungsorientiert tätig. Ihre tägliche Arbeit umfasst insbesondere Verwaltungs- und Organisationsaufgaben, die sich auf die unterschiedlichsten Rechtsvorschriften stützen. Mithilfe des PCs und entsprechender Software erledigen Sie den Schriftverkehr, erheben und verarbeiten Daten, bereiten Statistiken, Tabellen sowie Grafiken auf und bearbeiten Vorgänge im Haushalts- und Rechnungswesen. 

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt drei Jahre. Neben der Berufsschule in Bayreuth besuchen Sie die Bayerische Verwaltungsschule, wo die notwendigen Ausbildungsinhalte vermittelt werden. Der Unterricht findet jeweils blockweise mit entsprechender Unterbringung statt.
Die Ausbildung erstreckt sich insbesondere auf die Rechtsgebiete Staatsrecht, Kommunalrecht, Dienstrecht und Verwaltungsrecht. Daneben lernen Sie auch wirtschaftliche Grundlagen wie Haushaltswesen oder Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre sowie Sicherheits- und Sozialhilferecht kennen. In der übrigen Zeit erfolgt die praktische Ausbildung in den verschiedenen Fachbereichen der Stadtverwaltung Hof.

Ausbildungsvergütung

1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 € brutto

Darüber hinaus erhalten Sie nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (TVAöD) eine Jahressonderzahlung, einen jährlichen Lernmittelzuschuss i. H. v. 50 €, vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich und eine Prämie i. H. v. 400 € bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung. 

Voraussetzungen

· mittlerer Schulabschluss
· Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
· Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten

· die Übernahme bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
· die Betreuung durch eine Ausbildungsleitung
· bestellte Ausbilder in den jeweiligen Fachbereichen
· Auszubildenden-Nachmittage
· Kostenübernahme für Ausbildungsmittel
· 30 Tage Erholungsurlaub

Berufsbild

Als Verwaltungswirt (m/w/d) sind Sie für die Bürgerinnen und Bürger beratend und dienstleistungsorientiert tätig. Ihre tägliche Arbeit umfasst insbesondere Verwaltungs- und Organisationsaufgaben, die sich auf die unterschiedlichsten Rechtsvorschriften stützen. Mithilfe des PCs und entsprechender Software erledigen Sie den Schriftverkehr, erheben und verarbeiten Daten, bereiten Statistiken, Tabellen sowie Grafiken auf und bearbeiten Vorgänge im Haushalts- und Rechnungswesen. 

Ausbildung

Die Ausbildung dauert insgesamt zwei Jahre. Sie besuchen die bayerische Verwaltungsschule in Neustadt an der Aisch, welche im Blockunterricht samt Unterbringung und Verpflegung stattfindet. Die Ausbildung erstreckt sich insbesondere auf die Rechtsgebiete Staatsrecht, Kommunalrecht, Dienstrecht, Baurecht und Verwaltungsrecht. Daneben lernen Sie auch wirtschaftliche Grundlagen wie Haushaltswesen oder Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre sowie Sicherheits- und Sozialhilferecht kennen. In der übrigen Zeit erfolgt die praktische Ausbildung in den verschiedenen Fachbereichen der Stadtverwaltung Hof.

Ausbildungsvergütung

Die monatlichen Anwärterbezüge betragen derzeit 1259,93 € brutto. Darüber hinaus erhalten Sie eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich.

Voraussetzungen

· Teilnahme an der Auswahlprüfung des Bayerischen Landespersonalausschusses
· Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
· Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten

· die Übernahme bei erfolgreichem Abschluss des Studiums
· die Betreuung durch eine Ausbildungsleitung
· bestellte Ausbilder in den jeweiligen Fachbereichen
· Auszubildenden-Nachmittage
· 29 Tage Erholungsurlaub
· die Übernahme der Fahrtkosten

Anmeldezeitraum

Der Anmeldezeitraum des Auswahlverfahrens für die Ausbildungsplätze im Einstellungsjahr 2020 ist abgelaufen.

Zum Auswahlverfahren für einen Ausbildungsplatz im Einstellungsjahr 2021 können Sie sich voraussichtlich im Zeitraum vom 1. Februar bis 6. Mai 2020 online beim Bayerischen Landespersonalausschuss anmelden.

Möchten Sie sicherstellen, dass Sie den Anmeldezeitraum für das Einstellungsjahr 2021 nicht verpassen? Dann registrieren Sie sich doch einfach für den Infoservice des Bayerischen Landespersonalausschusses. Sie werden dann gesondert über den Beginn des Anmeldezeitraums informiert.

Berufsbild

Als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) sind Sie für die Bürgerinnen und Bürger beratend und dienstleistungsorientiert tätig. Ihre tägliche Arbeit umfasst insbesondere Verwaltungs- und Organisationsaufgaben, die sich auf die unterschiedlichsten Rechtsvorschriften stützen. Mithilfe des PCs und entsprechender Software erledigen Sie den Schriftverkehr, erheben und verarbeiten Daten, bereiten Statistiken, Tabellen sowie Grafiken auf und bearbeiten Vorgänge im Haushalts- und Rechnungswesen. Mit diesem Studium haben Sie zukünftig gute Chancen als Fachbereichs- oder Sachgebietsleiter tätig zu werden und Führungsaufgaben wahrzunehmen.

Studium

Das duale Studium an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern dauert drei Jahre.
Die Studieninhalte erstrecken sich insbesondere auf die Gebiete des öffentlichen und privaten Rechts. Daneben werden Ihnen auch Inhalte aus der Wirtschafts-, Finanz- und  Verwaltungslehre sowie aus den Bereichen der Informatik und den Sozialwissenschaften näher gebracht. 
In der übrigen Zeit erfolgt das praktische Studium in den verschiedenen Fachbereichen der Stadtverwaltung Hof, um Ihnen einen Einblick in die tägliche Praxis einer Kommunalverwaltung zu gewähren.

Vergütung

Die monatlichen Anwärterbezüge betragen derzeit 1313,85 € brutto. Darüber hinaus erhalten Sie eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen i. H. v. 13,29 € monatlich.

Voraussetzungen

· Teilnahme an der Auswahlprüfung des Bayerischen Landespersonalausschusses
· Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
· Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten

· die Übernahme bei erfolgreichem Abschluss des Studiums
· die Betreuung durch eine Ausbildungsleitung
· bestellte Ausbilder in den jeweiligen Fachbereichen
· Auszubildenden-Nachmittage
· 29 Tage Erholungsurlaub

Anmeldezeitraum

Der Anmeldezeitraum des Auswahlverfahrens für einen Studienplatz im Einstellungsjahr 2020 ist abgelaufen.

Zum Auswahlverfahren für einen Studienplatz im Einstellungsjahr 2021 können Sie sich voraussichtlich im Zeitraum vom 17. März bis 5. Juli 2020 online beim Bayerischen Landespersonalausschuss anmelden.

Möchten Sie sicherstellen, dass Sie den Anmeldezeitraum für das Einstellungsjahr 2021 nicht verpassen? Dann registrieren Sie sich doch einfach für den Infoservice des Bayerischen Landespersonalausschusses. Sie werden dann gesondert über den Beginn des Anmeldezeitraums informiert.

Wir bieten Ihnen an, in folgenden Ausbildungsberufen ein Schülerpraktikum zu absolvieren: 
 

• Assistent für Hotel- und Tourismusmanagement (m/w/d) 
• Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Betriebstechnik
• Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklung
• Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)
• Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)
• Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)
• Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Garten-, Landschafts-, Spiel- und Sportplatzbau
• Gärtner (m/w/d) der Fachrichtung Zierpflanzenbau
• Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik
• Straßenbauer (m/w/d)
• Vermessungstechniker (m/w/d)
• Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Kommunalverwaltung
• Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen
• Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen

Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Nähere Informationen zu den einzelnen Berufsfelder finden Sie auf der Startseite unter der Rubrik Ausbildung und Studium. Den gewünschten Einsatzbereich fragen wir im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung ab.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei uns ein Praktikum im Rahmen einer Berufsausbildung oder eines Studiums zu absolvieren. Bitte teilen Sie bei Ihrer Bewerbung insbesondere den gewünschten Einsatzbereich mit.