Zur Verstärkung unseres Teams im "Amt für Familie und Jugend" Fachbereich Kindertagesbetreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Bachelor of Arts Bildung und Erziehung in der Kindheit (Kindheitspädagoge/in)

oder

Dipl.-Sozialpädagogen/ Dipl.-Sozialpädagogin

oder B. A. Soziale Arbeit 

(m/w/d)

Die Wochenarbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. 

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Die Wahrnehmung der Aufsichtsaufgaben im Bereich der Kindertagesbetreuung nach dem SGB VIII und dem Bayer. Kinderbildungs- und Betreuungsgesetz.
• Die Zusammenarbeit mit Tagespflegepersonen, Gemeinden und dem Tagespflegezentrum des Landkreises Eichstätt

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe S12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse machen es Ihnen leicht, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Bachelor of Arts in Bildung und Erziehung in der Kindheit (m/w/d), Schwerpunkt Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Die Bereitschaft zu selbständigem, flexiblen Arbeiten, Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.
• Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit. 
• Routiniert arbeiten Sie mit allen MS-Office-Anwendungen.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Hammel, dem Sachgebietsleiter des Amtes für Familie und Jugend, Telefon 08421 70 241, E-Mail siegmund.hammel@lra-ei.bayern.de

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 31. Juli 2020

Kennziffer: 2026

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Zur Verstärkung unseres Teams im Kreisbauhof Beilngries suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d)

mit einer Ausbildung im handwerklichen Bereich

Die Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden. 

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Unterhalt und Pflege von Kreisstraßen, Radwegen und kreiseigenen Freizeitanlagen.
• Unterhalt der Bäume, Büsche und Hecken entlang der Kreisstraßen, Radwege und Freizeitanlagen.

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• Wir statten Sie mit einer hochwertigen Arbeits- und Sicherheitsbekleidung aus.
• Schnelle Entscheidungsprozesse und kollegiale Verantwortung machen es Ihnen leicht, festes Bestandteil unseres Teams zu werden.
• Wir fördern Sie mit einer beruflichen Fortbildung als Straßenwärter bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Einen Zuschuss beim Erwerb eines LKW-Führerscheins stellen wir Ihnen gern in Aussicht.
• Die Kreisbauhöfe sind mit modernsten Maschinen ausgestattet.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Ausbildung in einem baufachlichen Handwerksberuf als Schreiner bzw. Zimmerer, Straßenbauer oder Maurer.
• Die Bereitschaft zu selbständigem Arbeiten sowie Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.
• Einstellungsvorteil ist der Besitz der Führerscheinklasse CE (aber nicht Bedingung).

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Thirion, dem Sachgebietsleiter des Sachgebiets "Tiefbau", Telefon 08421 70 282, E-Mail stephane.thirion@lra-ei.bayern.de.

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 31. Juli 2020

Kennziffer: 2025

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 132.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.

Zur Verstärkung unseres Teams im „Hochbau des Landkreises“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d)

mit einer Ausbildung im handwerklichen Bereich.

Die Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden. 

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Handwerkliche Unterhalts- sowie Reparaturarbeiten kreiseigener Liegenschaften, zugehöriger Zweckverbände sowie Liegenschaften des Naturpark Altmühltals.

• Eigenverantwortliche Pflege, Wartung und Instandsetzung kreiseigener Gebäude mit zugehörigen Inventar.

• Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten des anfallenden Unterhalts von Liegenschaften.

• Vertretung von Schulhausmeister/innen.

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.

• Wir statten Sie mit einer hochwertigen Arbeits- und Sicherheitsbekleidung aus.

• Schnelle Entscheidungsprozesse und kollegiale Verantwortung machen es Ihnen leicht, festes Bestandteil unseres Teams zu werden.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung in einem baufachlichen Handwerksberuf, idealweise im HLS-Bereich.

• Die Bereitschaft zu selbständigem Arbeiten sowie Eigeninitiative, Flexibilität und ein überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.

• Sie sehen sich als festen Bestandteil in einem eingespielten Team und zeigen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft.

• Flexible Einsatzorte sind für Sie eher eine Herausforderung als ein Problem.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Herr Schmidmeier, Telefon 08421 70 220, E-Mail: manfred.schmidmeier@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Fährmann, dem Sachgebietsleiter des Sachgebiets "Hochbau des Landkreises", Telefon 08421 70 246, E-Mail: ralf.faehrmann@lra-ei.bayern.de.

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 31. Juli 2020

Kennziffer: 2028

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 1700 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für alle oberbayerischen Landratsämter suchen wir zur Verstärkung der staatlichen Gesundheitsämter zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis zum 30.06.2021 in Voll- oder Teilzeit

Mitarbeiter/innen (m/w/d) für das Kontaktpersonenmanagement (Contact Tracing).

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

1. Ermittlung und Nachverfolgung der Kontakte von Personen, die positiv auf das Coronavirus SARS-CoV-2 getestet wurden („Contact Tracing“)

2. Mitarbeit bei der Anordnung und Überwachung der häuslichen Isolation (Quarantäne) für Personen mit SARS-CoV-2-Infektion und ihre engen Kontaktpersonen, telefonische Kontaktaufnahme während der Quarantäne, Information und Beratung

3. Bürgeraufklärung

4. EDV-Management

5. Telefondienst

Ihr Profil:

1. Nachweisliche EDV-Kenntnisse (Office-Paket)

2. Gute Umgangsformen, höfliches Auftreten

3. Gutes mündliches Ausdrucksvermögen

4. Hohe Flexibilität und gute Belastbarkeit

5. Verständnis für medizinische Grundzusammenhänge

6. Ggf. Bereitschaft zu Samstags-/Sonntagsdiensten

Wir bieten:

1. Eine befristete Einstellung zunächst bis zum 30.06.2021.

2. Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 3 TV-L. Daneben werden Sams-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie die betriebliche Zusatzversorgung gewährt.

3. Hinsichtlich des Umfangs der Arbeitszeit sind neben Vollzeit (40,1 Stunden pro Woche) verschiedenste Teilzeitmodelle denkbar.

4. Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz

5. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse

6. Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München

7. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle

Bewerbungsfrist: 12.07.2020.

Auskünfte zum Aufgabenbereich beantwortet Ihnen gern Herr Bauer, Telefon 08421 70 512, E-Mail: johannes.bauer@lra-ei.bayern.de.

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen Frau Böttcher von der Regierung von Oberbayern unter Tel.: 089/2176-3484 oder Frau Bench vom Landkreis Eichstätt unter Tel.: 08421 70 366, Email: katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt

Regierung von Oberbayern

Sachgebiet Z2.1-34

Maximilianstraße 39

80538 München

Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 1700 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für die Regierung von Oberbayern sowie für alle oberbayerischen Landratsämter suchen wir zur Verstärkung der staatlichen Gesundheitsämter zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2021 in Voll- oder Teilzeit

Ärzte/innen (m/w/d).

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

1. Sozialmedizin und Begutachtungen
2. Gesundheitsförderung und Prävention
3. Epidemiologie und Gesundheitsberichterstattung
4. Kinder- und Jugendmedizin, schulärztliche Tätigkeiten
5. Umweltmedizin (z. B. Altlasten, Kontrolle der Trink-, Bade-, Schwimmgewässer)
6. Hygiene (z. B. Krankenhaushygiene, Kontrolle ambulant operierender Praxen)
7. Infektionsschutz

Ihr Profil:

1. Ärztliche Approbation (Humanmedizin) oder befristete Erlaubnis nach § 10 BÄO
2. Klinische Berufserfahrung ist wünschenswert; die Stellen kommen aber auch für Berufsanfänger in Betracht
3. Eine Promotion zur/zum Dr. med. ist vorteilhaft, aber nicht Einstellungsvoraussetzung
4. Aufgeschlossene, engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
5. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
6. Bei Entfristungsoption: Interesse an der Fortbildung zum Facharzt für das öffentliche Gesundheitswesen im Rahmen der Verbeamtung in der 4. Qualifikationsebene

Wir bieten:

1. Eine befristete Einstellung (zunächst) bis zum 31.12.2021. Eine spätere Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis bei Bewährung und Vorliegen aller entsprechenden Voraussetzungen wird angestrebt.
2. Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in regelmäßig in Entgeltgruppe 14 TV-L.
3. Bei Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine entsprechende Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe möglich.
4. Im Falle der Entfristung die Übernahme in das Beamtenverhältnis der vierten Qualifikationsebene nach Abschluss der Ausbildung zum Facharzt/zur Fachärztin für das öffentliche Gesundheitswesen bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (auf Wunsch gerne auch mit Teilnahme am postgradualen Studiengang "Master of Public Health").
5. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse
6. Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München
7. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie Fortbildungsmöglichkeiten
8.  

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.07.2020 unter Angabe der Kennziffer Z2.1-34 in einer Datei im pdf-Format (max. 5 MB) an

Personal-Corona@reg-ob.bayern.de

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, für welche Dienststelle (Regierung von Oberbayern und/oder Landratsamt) Sie sich bewerben. Mehrfachnennugen sind selbstverständlich möglich.

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilen Ihnen gerne Frau Konrad, Tel.: 08421 70 512 oder Herr Schmidmeier, Tel.: 08421 70 220. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Böttcher von der Regierung von Oberbayern unter Tel.: 089 2176 3484.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt

Regierung von Oberbayern

Sachgebiet Z2.1-34

Maximilianstraße 39

80538 München

Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 1700 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für alle oberbayerischen Landratsämter suchen wir zur Verstärkung der staatlichen Gesundheitsämter zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2021 in Voll- oder Teilzeit

Gesundheits- und Krankenpfleger/innen (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/innen (m/w/d)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

1. Die Mitarbeit im multiprofessionellen Team der Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen - Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA) nach den gesetzlichen Vorgaben des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (PfleWoqG)

2. Wahrnehmung der Aufgaben im Bereich der Kinder- und Jugend-Gesundheits-vorsorge und -fürsorge, insbesondere durch Organisation und Durchführung der Schuleingangsuntersuchung bei Vorschulkindern, Impfbuchkontrolle u. a.

3. Unterstützung bei verschiedenen fachlichen Dienstaufgaben des Gesundheitsamtes

Ihr Profil:

1. Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder auch Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

2. Interesse an selbständigem, eigenverantwortlichen und genauen Arbeiten

3. Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten

4. Team- und Kommunikationsfähigkeit bei Umgang mit Kollegen, Einrichtungen und Trägern

5. Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen

6. EDV-Kenntnisse 

Wir bieten:

1. Eine befristete Einstellung (zunächst) bis zum 31.12.2021. Eine spätere Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis bei Bewährung und Vorliegen aller entsprechenden Voraussetzungen wird angestrebt. Hierfür bedürfte es allerdings auch der Bereitschaft zur Teilnahme an einer mehrmonatigen Weiterbildung zur Fachkraft der Sozialmedizin in Schwabach (bei Nürnberg).

2. Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozial-leistungen. Die Eingruppierung erfolgt in regelmäßig in Entgeltgruppe 7 TV-L. Bei Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine entsprechende Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe möglich.

3. Im Falle einer Entfristung und nach Abschluss der Weiterbildung zur Fachkraft der Sozialmedizin erfolgt eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 8 TV-L.

4. Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz

5. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse

6. Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München

7. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle

8. Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.07.2020.

Auskünfte zum Aufgabenbereich und zum Bewerbungsverfahren erteilen Ihnen gerne Frau Rosner, Tel.: 08421 70 526 oder Herr Schmidmeier, Tel.: 08421 70 220. Zudem steht Ihnen Böttcher von der Regierung von Oberbayern unter Tel.: 089 2176 3484 gern zur Verfügung.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Regierung von Oberbayern

Sachgebiet Z2.1-34

Maximilianstraße 39

80538 München

Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 1700 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für alle oberbayerischen Landratsämter suchen wir zur Verstärkung der staatlichen Gesundheitsämter zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2021 in Voll- oder Teilzeit

Gesundheits- und Krankenpfleger/innen (m/w/d) oder
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Wasserwarte/-installateure/innen (m/w/d) oder Personen mit abgeschlossener Ausbildung in einem einschlägigen Lebensmittelberuf als Unterstützungskräfte im Hygienekontrolldienst

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

1. Trinkwasser- und Badewasserhygiene

2. Orts- und Umwelthygiene

3. Vollzug des Infektionsschutzgesetzes

Ihr Profil:

1. Vorrangig eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

2. Alternativ als Wasserwart (m/w/d) bzw. Wasserinstallateur (m/w/d) oder auch in einem einschlägigen Lebensmittelberuf, z.B. Koch (m/w/d), Bäcker (m/w/d), Konditor (m/w/d)

3. Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Belastbarkeit

4. gute EDV-Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Microsoft Word und Excel) sind erforderlich

5. Bereitschaft zu Dienstfahrten im Landkreis

6. gültige Fahrerlaubnis der Klasse B / 3

Wir bieten:

1. Eine befristete Einstellung (zunächst) bis zum 31.12.2021. Eine spätere Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis bzw. Beamtenverhältnis bei Bewährung und Vorliegen aller entsprechenden Voraussetzungen (u.a. Altersgrenze) wird angestrebt.

2. Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 4 TV-L, bei entsprechender Vorbildung ist auch die Entgeltgruppe 5 TV-L möglich.

3. Bei Vorliegen einer mehrjähigen Berufserfahrung können wir eine entsprechende Einstufung innerhalb der Eingruppierung ermöglichen

4. Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz

5. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse

6. Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München

7. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle

8. Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.07.2020.

Auskünfte zum Aufgabenbereich und zum Bewerbungsverfahren erteilen Ihnen gerne Herr Nerb, Tel.: 08421 70 516 oder Herr Schmidmeier, Tel.: 08421 70 220. Zudem steht Ihnen Böttcher von der Regierung von Oberbayern unter Tel.: 089 2176 3484 gern zur Verfügung.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Regierung von Oberbayern

Sachgebiet Z2.1-34

Maximilianstraße 39

80538 München

Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO

Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München mit über 1700 Beschäftigten. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Allgemeinheit und des Einzelnen in Oberbayern bei. Verantwortungsbewusst sorgen wir für einen gerechten Ausgleich zwischen den unterschiedlichen öffentlichen und privaten Interessen.

Für alle oberbayerischen Landratsämter suchen wir zur Verstärkung der staatlichen Gesundheitsämter zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2021 in Voll- oder Teilzeit

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) der 2. und/oder 3. Qualifikationsebene

Als Aufgabenschwerpunkte kommen grds. diverse Tätigkeiten in Betracht, die im Rechts- und Verwaltungsbereich des Gesundheitsamtes anfallen können, u.a.

1. Vollzug bzw. Sachbearbeitung des Infektionsschutzgesetzes

2. Umsetzung der Infektionsschutzmaßnahmenverordnung

3. Begleitung von Rechtsänderungen in den Fachbereichen des Gesundheitsamtes

4. Verwaltungstechnische Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden von Gewerbetreibenden oder Bürgern

5. Organisation von Schutzausrüstung

6. Mitwirkung bzw. Unterstützung in organisatorischen, personellen oder haushaltsrechtlichen Angelegenheiten des Gesundheitsamtes

Ihr Profil für die QE3:

1. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. die erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung

2. Oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit  Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung oder einen Abschluss als Bachelor of Laws oder als Bachelor of Arts in Public Administration

Ihr Profil für die QE2:

1. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang I (vormals AL I) in der Inneren Verwaltung

2. Bewerben können sich auch Personen mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) oder als Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellter (m/w/d)

Ihr Profil im Allgemeinen:

1. Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Belastbarkeit

2. Sicherheit in der Rechtsanwendung und Gesprächsführung, gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit

3. Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit

4. gute EDV-Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Microsoft Word und Excel) sind erforderlich

Wir bieten:

1. Eine befristete Einstellung (zunächst) bis zum 31.12.2021. Eine spätere Übernahme in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis bei Bewährung und Vorliegen aller entsprechenden Voraussetzungen wird angestrebt.

2. Entgelt nach dem Tarifvertrag der Länder für den öffentlichen Dienst (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 5 bzw. 6 TV-L bei einer Aufgabenübertragung in der QE2 sowie in Entgeltgruppe 9b TV-L bei einer Aufgabenübertragung in der QE3. 

3. Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz

4. Vielseitige Aufgaben, verantwortungsvolle Tätigkeiten und Einbindung in Entscheidungsprozesse

5. Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München

6. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, Fortbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.07.2020.

Auskünfte zum Aufgabenbereich und zum Bewerbungsverfahren erteilen Ihnen gerne Herr Bauer, Tel.: 08421 70 512 oder Herr Schmidmeier, Tel.: 08421 70 220. Zudem steht Ihnen Böttcher von der Regierung von Oberbayern unter Tel.: 089 2176 3484 gern zur Verfügung.

Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.

Regierung von Oberbayern

Sachgebiet Z2.1-34

Maximilianstraße 39

80538 München

Datenschutzrechtliche Hinweise nach Art. 13 DSGVO

Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 132.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.

Zur Verstärkung unseres Teams im "Amt für Familie und Jugend“ im Fachdienst Trennung und Scheidung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Dipl.-Sozialpädagogen/in oder Soziale Arbeit B. A

(m/w/d)

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, im Rahmen des Jobsharings auch teilzeitfähig. Der Dienstort ist Lenting.

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Beratung von Eltern und Kindern in Partnerschafts-, Trennungs- und Scheidungskonflikten

• Erarbeitung von Elternkonzepten und Umgangsregelungen

• Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren im Rahmen der elterlichen Sorge

• Kooperation mit fachspezifischen Diensten

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe S12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.

• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse machen es Ihnen leicht, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.

• Wir fördern Sie mit einer Zusatzausbildung zur Mediation und weiteren Fortbildungsmaßnahmen

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Diplom-Sozialpädagoge/in, Bachelor of Arts mit Schwerpunkt Soziale Arbeit (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Sie besitzen Erfahrungen im Beratungskontext, sind interessiert an der Aneignung entwicklungs- und bindungspsychologischer Fachkenntnisse und/oder sind bereit entsprechende Fortbildungen wahrzunehmen

• Die Bereitschaft zu selbständigem, flexiblen Arbeiten, die Wahrnehmung von Außenkontakten (Führerschein erforderlich), Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.

• Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit. 

• Routiniert arbeiten Sie mit allen MS-Office-Anwendungen.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Hammel, dem Sachgebietsleiter des Amtes für Familie und Jugend, Telefon 08421 70 241, E-Mail siegmund.hammel@lra-ei.bayern.de.

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 24. Juli 2020

Kennziffer: 2029

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 132.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.

Zur Verstärkung unseres Teams im "Amt für Familie und Jugend" im Fachbereich „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in.

Beamter/in (3.QE)/ Verwaltungsfachwirt/in (AL II) oder vergleichbare Qualifikation

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, im Rahmen des Jobsharings auch teilzeitfähig. Der Dienstort ist Lenting.

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Die verwaltungsseitige Abwicklung von Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfen in Zusammenarbeit mit den Sozialdiensten des Amtes für Familie und Jugend Eichstätt.

• Die Zusammenarbeit mit Einrichtungen, Leistungsträgern und Behörden.

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 9 c TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung. Beamte erhalten eine Besoldung entsprechend A9/ A10 BayBesG.

• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse machen es Ihnen leicht, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.

• Wir fördern Sie mit Fortbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsmaßnahmen.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über eine Ausbildung als Beamter/in QE 3, eine Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Die Bereitschaft zu selbständigem, flexiblen Arbeiten, Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.

• Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit. 

• Routiniert arbeiten Sie mit allen MS-Office-Anwendungen.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Hammel, dem Sachgebietsleiter des Amtes für Familie und Jugend, Telefon 08421 70 241, E-Mail siegmund.hammel@lra-ei.bayern.de.

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 31.07.2020

Kennziffer: 2030

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 132.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.

Zur Verstärkung unseres Teams im "Amt für Familie und Jugend“ im Fachdienst für lern- und entwicklungsauffällige Kinder an Grundschulen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in als

B. A. Kindheitspädagoge/in/ Dipl.-Sozialpädagoge/in/ B. A. Soziale Arbeit

(m/w/d)

Die Wochenarbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Dienstort ist in Lenting.

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Individuelle Abklärung von Lern- und Entwicklungsauffälligkeiten von Grundschulkindern

• Beratung und Information von Eltern, enge Kooperation mit Lehrkräften, Schulpsychologen und fachspezifischen Diensten

• Vermittlung von bedarfsbezogene Maßnahmen und Intervention für Kinder

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe S12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE) mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.

• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse machen es Ihnen leicht, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.

• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten im Lerntherapeutischen Bereich.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Kindheitspädagoge/in B.A., Diplom-Sozialpädagoge/in, Bachelor of Arts mit Schwerpunkt Soziale Arbeit (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Sie besitzen lerntherapeutisches Hintergrundwissen und sind mit einschlägigen Fachkenntnissen vertraut und/oder sind bereit entsprechende Weiterbildung wahrzunehmen

• Die Bereitschaft zu selbständigem, flexiblen Arbeiten, Wahrnehmung von Außenkontakten (Führerschein erforderlich), Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.

• Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit. 

• Routiniert arbeiten Sie mit allen MS-Office-Anwendungen.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Hammel, dem Sachgebietsleiter des Amtes für Familie und Jugend, Telefon 08421 70 241, E-Mail siegmund.hammel@lra-ei.bayern.de.

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 24.07.2020

Kennziffer: 2031

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Das Landratsamt Eichstätt im Herzen des Naturparks Altmühltal bietet kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. In einer Region arbeiten, wo andere Urlaub machen, nahe am Menschen, modern und bodenständig, zielorientiert und wirtschaftlich, familienorientiert und nachhaltig – dies sind nur ein paar Schlagworte unserer Auffassung eines bürgerfreundlichen Dienstleistungszentrums für rund 132.000 Bürgerinnen und Bürger im Landkreis Eichstätt.

Zur Verstärkung unseres Teams in der "Tiefbauverwaltung" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in.

Kauffrau/-mann für Büromanagement/ Bürokauffrau/-mann, Office-Manager/in/

Verwaltungsfachangestellte/r/ Beamter/in (QE2) (m/w/d)

oder vergleichbare Qualifikation

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, im Rahmen des Jobsharings auch teilzeitfähig. Der Dienstort ist Eichstätt.

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben:

• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie die Bearbeitung von Rechnungen, die Haushaltsplanung, der Vorzimmerdienst, das Führen von Verzeichnissen, die Vorbereitung von Veranstaltungen sowie die Abwicklung des Kundenverkehrs.

• Sachbearbeitung in straßenverkehrsrechtlichen oder baufachlichen Fragen sowie die Veranlassung von Ausschreibungen.

• Die Betreuung der dem Sachgebiet zugewiesenen Auszubildenden.

Mit diesen Leistungen möchten wir Sie für uns gewinnen:

• Sie erwartet eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ab Entgeltgruppe 6 TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung. Beamte erhalten eine Besoldung entsprechend A6 BayBesG.

• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.

• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse machen es Ihnen leicht, neue Impulse zu setzen und Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.

• Wir fördern Sie mit Fortbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsmaßnahmen.

Mit diesen notwendigen Qualifikationen können Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über eine Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement/ Bürokauffrau/-mann, Office-Manager/in / Verwaltungsfachangestellte/r/ Beamter/in (QE2) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.

• Die Bereitschaft zu selbständigem, flexiblen Arbeiten, Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement sind für Sie keine Theorie, sondern werden in der täglichen Arbeit gelebt.

• Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit. 

• Routiniert arbeiten Sie mit allen MS-Office-Anwendungen.

Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Ihre Fragen rund um die Beschäftigung beim Landkreis Eichstätt oder zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gern Frau Bench, Telefon 08421 70 366, E-Mail: katrin.bench@lra-ei.bayern.de.

Bei Fragen zu unserer Aufgabenbeschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Thirion, dem Sachgebietsleiter der Tiefbauverwaltung, Telefon 08421 70 282, E-Mail: stephane.thirion@lra-ei.bayern.de.

Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 15.08.2020

Kennziffer: 2032

Wir bitten Sie, unser elektronisches Bewerbermanagement zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen.

Datenschutzhinweise

Hier können Sie sich initiativ bewerben. Geben Sie gerne ihre Wunsch-einsatzbereiche an. 

Für den Ausbildungsbeginn ab September 2021 suchen wir Auszubildende für den Beruf des/der Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) am Landratsamt Eichstätt.

Wir bieten

• eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Ausbildung
• nach der Ausbildung vielfältige Einsatzmöglichkeiten in einer serviceorientierten Behörde
• eine angemessene Ausbildungsvergütung
• flexible Arbeitszeiten
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• sowie nach erfolgreicher Ausbildung einen sicheren Arbeitsplatz

Sie sollten mitbringen:

• einen mittleren Schulabschluss
• Freude am Umgang mit Menschen und Rechtsvorschriften
• Lernbereitschaft und Leistungswillen
• eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie Rechtschreibsicherheit
• Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit

Die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfangestellten dauert drei Jahre. Der berufspraktische Teil der Ausbildung findet in den Dienststellen des Landkreises Eichstätt statt. Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Berufsschule in Ingolstadt sowie in Lehrgängen an den Standorten der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS). Während der Ausbildungszeit wird eine Ausbildungsvergütung nach den tariflichen Bestimmungen gewährt.

Nach derzeitigem Stand beträgt die Brutto-Ausbildungsvergütung im

• 1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 Euro  
• 2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 Euro
• 3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 Euro

Noch Fragen?

Bitte wenden Sie sich gerne an unsere Ausbildungsleitung Frau Bench (Telefon 08421/70 366 oder E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de).

Interesse?

Dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal unter

https://www.mein-check-in.de/landkreis-eichstaett/stellenangebote

bis spätestens 11.09.2020.

Datenschutzhinweise

Für den Ausbildungsbeginn ab September 2021 suchen wir Beamtenanwärter/innen (m/w/d) für die 2. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen am Landratsamt Eichstätt.

Wir bieten

• eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Ausbildung
• nach der Ausbildung vielfältige Einsatzmöglichkeiten in einer serviceorientierten Behörde
• eine angemessene Ausbildungsvergütung
• flexible Arbeitszeiten
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• sowie nach erfolgreicher Ausbildung einen sicheren Arbeitsplatz

Sie sollten mitbringen:

• einen mittleren Schulabschluss
• Freude am Umgang mit Menschen und Rechtsvorschriften
• Lernbereitschaft und Leistungswillen
• eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie Rechtschreibsicherheit
• Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit

Die Zeit der Ausbildung als Beamter/in der 2. Qualifikationsebene auf Widerruf dauert zwei Jahre. Der berufspraktische Teil der Ausbildung findet in den Dienststellen des Landkreises Eichstätt statt. Die theoretische Ausbildung erfolgt an Standorten der Bayerischen Verwaltungsschule (z.B. Neustadt a.d. Aisch). Während der Anwärterzeit wird ein Bruttoanwärtergrundbetrag nach derzeitigem Stand in Höhe von  monatlich 1.209,93 € gewährt.

Voraussetzung für die Bewerbung als Beamtenanwärter/in ist die erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses (QE2). Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei.

Noch Fragen?

Bitte wenden Sie sich gerne an unsere Ausbildungsleitung Frau Bench (Telefon 08421/70 366 oder E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de).

Interesse?

Dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal unter

https://www.mein-check-in.de/landkreis-eichstaett/stellenangebote

bis spätestens 11.09.2020.

Datenschutzhinweise

Für den Ausbildungsbeginn 1. September 2021 suchen wir eine/n Auszubildende/n als Straßenwärter/in (m/w/d)  im Kreisbauhof in Eichstätt.

Wir bieten:

• eine vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Ausbildung
• eine angemessene Ausbildungsvergütung
• flexible Arbeitszeiten
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• sowie nach erfolgreicher Ausbildung einen sicheren Arbeitsplatz

Sie sollten mitbringen:

• einen qualifizierten Mittelschulabschluss
• rasche Auffassungsgabe
• technisches Verständnis
• handwerkliches Geschick
• Freude an vielfältigen Aufgaben
• Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Die Ausbildung dauert drei Jahre und bereitet unter fachkundiger Anleitung umfassend und gründlich auf die künftigen Aufgaben vor. Neben der fachspezifischen Ausbildung im Kreisbauhof Eichstätt besuchen Sie ein Berufsbildungszentrum im Blockunterricht. Praxisbezogene Lehrgänge in einem überbetrieblichen Ausbildungszentrum runden die Ausbildung ab. Der Erwerb des Führerscheins der Klasse CE ist Bestandteil der Ausbildung.

Nach derzeitigem Stand beträgt die Brutto-Ausbildungsvergütung im

• 1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 Euro  
• 2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 Euro
• 3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 Euro

Noch Fragen?

Bitte wenden Sie sich gerne an unsere Ausbildungsleitung Frau Bench (Telefon 08421/70 366 oder E-Mail katrin.bench@lra-ei.bayern.de).

Interesse?

Dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal

bis spätestens 11.09.2020.

Datenschutzhinweise

Kommunale Jugendarbeit ist die vom Jugendamt eines Stadt- oder Landkreises getragene Jugendarbeit. Sie ist Teil der Jugendhilfe, bildet jedoch durch ihre Inhalte, Methoden und den Zugang zu ihren Zielgruppen ein eigenständiges Aufgabengebiet.

Jugendarbeit ist im Kern Erziehungs- und Bildungsaufgabe. Sie bietet darüber hinaus Hilfen zur allgemeinen Lebensbewältigung und wirkt an der Integration junger Menschen in die Gesellschaft mit.

Unsere Aufgaben sind:

•         Beratung für Jugendgruppen, -initiativen und Jugendtreffs

•         Beratung zur gemeindlichen Jugendarbeit

•         Beratung, Unterstützung und Vernetzung von hauptamtlichen Fachkräften und Ehrenamtlichen

der Jugendarbeit

•         Förderung der Jugendarbeit im Landkreis Eichstätt

•         Infos, Material und Adressen rund um das Thema Jugendarbeit

•         Informationen rund um den gesetzlichen und präventiven Jugendschutz

Wir bieten Dir:

•         Einen umfangreichen Einblick in unsere Aufgabenbereiche und eine aktive Mitwirkung.

•         Neben dem Aufgabenbereich der Kommunalen Jugendarbeit übernimmst du Aufgaben der Jugendhilfeplanung und die fachliche Koordination der Jugendsozialarbeit an Schulen

·         Kreatives Arbeiten und die Möglichkeit eigene Interessen zu erproben

•         Du hast die Möglichkeit in alle Bereiche des Jugendamts hinein zu schnuppern und zu 

Hospitieren

•         Gleitzeit und ein eigener Arbeitsplatz

•         Für die Zeit bei uns erhältst Du eine Praktikumsvergütung von 400,-€ im Monat

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte über unser Online-Portal!

Ansprechpartner:

Kommunale Jugendarbeit

Kreisjugendpflegerin Claudia Treffer

Residenzplatz 1

86072 Eichstätt

Te.l: 08421 / 70 327

Email:

koja.koja@lra-ei.bayern.de

Homepage:

http://www.jugendarbeit-ei.de