Der Landkreis Nürnberger Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d)

für den Bereich Arbeitsschutz / Organisation

in Vollzeit oder vollzeitnah (min. 35 h). Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Die Besetzung ist auch im Rahmen von Jobsharing möglich. Schreiben Sie uns dazu bitte Ihre Wunschstundenzahl.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Als Teil des Teams „Arbeitssicherheit“ wirken Sie maßgeblich dabei mit, den Arbeits- und Gesundheitsschutz im Landratsamt Nürnberger Land umzusetzen und einzuhalten und sorgen für Aufbau und Weiterentwicklung eines Arbeitsschutzmanagementsystems
• Sie sind Bindeglied zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und zur Betriebsmedizin als zentrale Koordinationsstelle des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• Sie planen und koordinieren die Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses, nehmen natürlich auch teil und behalten die Umsetzung erarbeiteter Maßnahmen im Blick
• Sie nehmen punktuell an Sicherheitsbegehungen in den unterschiedlichen Liegenschaften des Landkreises teil, sichten die Begehungsprotokolle und helfen bei der Koordinierung von notwendigen Maßnahmen zur Umsetzung
• Sie unterstützen die Führungskräfte bei deren Pflichten und Verantwortlichkeiten im Arbeitsschutz, u.a. der Erstellung der Gefährdungsbeurteilungen, und unterstützen bei der Umsetzung daraus resultierender Maßnahmen sowie bei allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• Sie sind zuständig für die Dokumentation, Datenpflege und Anfragen im Bereich Arbeitsschutzmanagement und führen eigenständige Recherche zu aktuellen gesetzlichen Vorschriften und Normen im Arbeitsschutz durch
• Sie unterstützen bei der Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Stärkung des Arbeitsschutzbewusstseins sowie bei der Übertragung gesetzlicher und normativer Anforderungen in praktikable und betriebsnahe Prozesse
• Sie wirken im „Team Raumbelegung“ mit und strukturieren dabei die effiziente und effektive Auslastung der Büroräumlichkeiten und sind die Schnittstelle zwischen dem Hauptamt und der kreiseigenen Hochbauverwaltung
• Sie sind für die Gewinnung der Brandschutzhelfer und Ersthelfer zuständig und koordinieren deren Schulungen und Einweisungen
• Sie übernehmen kleinere Aufgaben im Bereich der Aufbau- und Ablauforganisation sowie vertretungsweise im Bereich des Hausrechts
• Sie wirken mit im operativen Tagesgeschäft und unterstützen bei organisatorischen sowie administrativen Aufgaben durch selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung verschiedener Themen

Ihr Profil:

• Sie sind Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder verfügen über einen abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I. Oder Sie sind Techniker/in (m/w/d) im Bereich Bauen oder Elektronik
• Sie sind durchsetzungsstark, besitzen aber auch Kommunikationsgeschick und Fingerspitzengefühl
• Sie bringen ein hohes Maß an Fortbildungsbereitschaft mit und wären bereit, eine Zusatzqualifikation zum Sicherheitsbeauftragten (m/w/d) zu absolvieren oder bringen diese sogar schon mit
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und achten auf respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.

Wir bieten:

• eine krisensichere Position und ein spannendes sowie abwechslungsreiches Aufgabengebiet, welches insbesondere den Bereich Arbeitssicherheit und Organisation abdeckt
• Kompetentes und leistungsbereites Team
• Tarifgerechte Vergütung bzw. Besoldung
• Gute Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeitmodelle
• Kinderbetreuung in den Sommerferien und am Buß- und Bettag
• 50 % Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
• Modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, Fahrradabstellplatz
• Betriebseigene Kantine
• Teamtage
• Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Ideenmanagement

Die Bezahlung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in EG 9a (TVöD) bzw. der besoldungsrechtlichen Entsprechung.

Für telefonische Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Bär (Tel. 09123 950-6099) zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte in der Personalverwaltung an Frau Fuchs (Tel. 09123 950-6183).

Bewerbungsschluss: 13.09.2026