Stellenausschreibung / Wir suchen Spurenhinterlasser (m/w/d)
als Sachbearbeiter*in Digitalisierungsmanagement für unseren Fachbereich Zentrale Steuerung und Recht, Abteilung Zentrale Dienste und Wahlen in Vollzeit (39,0 Std./Woche bzw. 41,0 Std./Woche im Beamtenverhältnis).
Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht.
Hier hinterlässt Du Deine Spuren
- Du bist für das Prozessmanagement im Fachbereich Zentrale Steuerung und Recht verantwortlich, inkl. der Erarbeitung einer Fachstrategie Digitalisierung auf Grundlage einer gesamtstädtischen Digitalisierungsstrategie
- Die Umsetzung/Koordination von Digitalisierungsprojekten innerhalb des eigenen Fachbereichs übernimmst Du
- Zentral vorgegebenene, grundsätzliche Digitalisierungsmaßnahmen (DMS, Aktenplan, elektronische Aktenführung) werden von Dir umgesetzt
- Du übernimmst die fortlaufende (System-)Betreuung einzelner digitaler Anwendungen als Systemadministrator
- Dir obliegt die Leitung der AG Datenschutz
Für uns machst Du den Unterschied, wenn Du
- ein Studium als Bachelor of Arts „Digitales Verwaltungsmanagement“ oder „Public Management“ bzw. als Diplom-Verwaltungswirt*in o.Ä. bzw. eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Weiterqualifizierung als Verwaltungsfachwirt*in abgeschlossen hast.
- ein hohes IT-Verständnis mitbringst
- Erfahrungen im Umgang mit IT-Systemen und -Prozessen gesammelt hast
- selbstständig, strukturiert, team- und zielorientiert arbeitest
- kommunikationsstark, konfliktfähig sowie offen für Innovation bist und überzeugen kannst
Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 10 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.000 und 5.600 Euro brutto), bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis mit Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A10 LBesG BWan. Zudem bieten wir Dir eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.
Du hast Lust, gemeinsam mit uns Spuren im Leben der Offenburger*innen zu hinterlassen? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 01.02.2026.
Fragen im Vorfeld beantwortet Dir gerne unsere Spurenhinterlasserin Kerstin Gnädig aus der Personalabteilung unter Tel. 0781 82-2156.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 10.02.2026 statt.
Wir setzen uns für die berufliche Gleichstellung ein. Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugen wir bei gleicher Eignung.
