Die Stadtwerke Traunreut suchen einen engagierten Mitarbeiter, der den nächsten Schritt in seiner Karriere wagen möchten. Als Teil unseres Teams sorgen Sie für einen störungsfreien Betrieb unserer Kläranlagen und  Pumpennetzwerk um eine fachgerechte Aufbereitung und Entsorgung der Abwässer zur gewährleisten. Wir eröffnen Ihnen die Möglichkeit, sich durch Fortbildungen zur Fachkraft weiterzuentwickeln.

Aufgabenbereiche:

• Gewässerschutz: Dokumentation und Kontrolle im laufenden Betrieb unserer Kläranlagen 
• Sicherheit: Überprüfung und Einhaltung von Sicherheitsstandards 
• Laborarbeiten: Analyse von Abwasserwerten und Kontrolle von Mikroorganismen 
• Gefahrstoffe: Umgang und Überwachung von Gefahrstoffen im Abwasser  
• Kanalnetz: Instandhaltung, Überwachung und Dokumentation des Leitungsnetzes 
• Technik: Wartung, Reparaturen und Pflege von Maschinen und elektrischen Anlagen 
• IT/Leitsysteme: Wartung von Servern, SPS-Programmen und Computersystemen

Hauptaufgaben:

• Wartungs- und Reinigungsarbeiten an Abwasseranlagen
• Kontrolle und Pflege des Kanalnetzes sowie der Druckleitungen
• Kalibrierung und Wartung von Messeinrichtungen
• Untersuchung von Wasserproben zur Qualitätssicherung

Unsere Anforderungen:

• Technisches und handwerkliches Geschick
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und hohe Belastbarkeit
• Übergreifendes Denken und Teamfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung und Eigenverantwortung
• Führerscheinklasse B, wünschenswert BE
• Gute IT-Kenntnisse, insbesondere MS-Office
• Teilnahmebereitschaft an Ruf- und Bereitschaftsdiensten

Als Teil unseres Teams bieten wir:

• Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben
• Einen sicheren, modernen, technisch voll ausgestatteten Arbeitsplatz
• Tätigkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Geregelte Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit den üblichen Sozialleistungen einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und einer jährlichen Prämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung, 30 Tage Urlaubsanspruch
• Möglichkeit des Fahrradleasings über den Arbeitgeber
• Vergünstigungen im Rahmen unserer Mitarbeiterangebote