Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Für Verwaltungsaufgaben von Diplom-Verwaltungswirtinnen/ Diplom-Verwaltungswirten (Qualifikationsebene 3) suchen wir laufend in verschiedenen Bereichen Verstärkung.

Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Qualifikationsebene 3 in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (bevorzugt mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst)

Wir erwarten weiterhin:

• selbstständiges Arbeiten, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• interkulturelle Kompetenz
• freundliches und selbstsicheres Auftreten
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Freude am dienstleistungsorientierten Arbeiten mit Bürgerinnen und Bürgern
• sichere EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Fortbildungsbereitschaft

Wir bieten:

• angenehmes Betriebsklima
• flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Betriebssportmöglichkeiten
• umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Berufseinsteigern/ Berufseinsteigerinnen der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen entgegen.

Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis (Qualifikationsebene 3). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Andreas Seifried           Herrn Berthold Schang           Frau Regina Sense
Tel.: 06021/330-1340                330-1208                                  330-1342
Amt für zentrale Dienste

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung unter Angabe Ihres Wunscharbeits-
bereiches direkt über unser Bewerberportal auf www.aschaffenburg.de/stellenanzeigen. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Für das Ordnungs- und Straßenverkehrsamt -Waffenbehörde- suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter*innen im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung.

Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere:

• Organisation und Mitwirkung bei der Durchführung von waffenrechtlichen Vorortkontrollen

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Führerschein der Klasse B
• ausgeprägte Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen für den Aufgabenschwerpunkt und an einem Erste-Hilfe-Seminar

Wir erwarten weiterhin:

• hohes Maß an Flexibilität
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen

Kenntnisse im Waffenrecht und im Umgang mit Waffen sind wünschenswert.

Wir bieten:

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Die Einstellung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 5 im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:

Frau Elke Wimber

Tel. 06021/330 1318

Ordnungs- und Straßenverkehrsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 02.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen.

Das Ordnungs- und Straßenverkehrsamt ist zuständig für die Wahrnehmung der Aufgaben der Fleischhygiene. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen amtlichen Tierarzt / eine amtliche Tierärztin zur Urlaubs- und Krankheitsvertretung. Die Arbeitszeit richtet sich nach Anfall und Bedarf. Derzeit ist eine Tierärztin am Schlachthof tätig. Die Arbeitszeiten liegen in der Regel in der Nacht und in den frühen Morgenstunden und sind überwiegend im Schlachthof in Aschaffenburg zu leisten.

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Tätigkeit des amtlichen Tierarztes/ der amtlichen Tierärztin. Ihre wichtigsten Aufgaben im Rahmen des Einsatzes im Schlacht- und Fleischverarbeitungsbetrieb sind:

• Durchführung der amtlichen Fleischuntersuchung
• Durchführung der amtlichen Schlachttieruntersuchung
• Durchführung der Trichinenuntersuchung
• Überwachung der Hygiene im Schlachtbetrieb
• Überwachung des Tierschutzes am Schlachthof (z.B. Überwachung der Entladung von Schlachttieren)
• Probennahmen und -erfassung
• Hygienekontrollen von EU-Betrieben

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• in Deutschland abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung zum amtlichen Tierarzt / zur amtlichen Tierärztin

Wir erwarten weiterhin:

• vorzugsweise Erfahrung als amtliche/r Tierarzt/in
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• freundliches und sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten und an Wochenenden
• gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• sicheren Umgang mit EDV- Anwendungen (MS-Office, Tizian)
• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den Privat-PKW gegen Wegstreckenentschädigung dienstlich zu nutzen

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag zur Regelung der Rechtsverhältnisse der Beschäftigten in der Fleischuntersuchung (TV-Fleischuntersuchung). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Dirk Stuhlmann

Tel. 06021/330 1725

Ordnungs- und Straßenverkehrsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 16.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerfreundliches Dienstleistungsunternehmen.

Im Ordnungs- und Straßenverkehrsamt ist die o.g. Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Assistenz der Amtsleitung insbesondere in Digitalisierungsfragen (Weiterentwicklung, Sachstände, Recherche, Terminkoordination, Telefonbetreuung der Amtsleitung und Sachgebietsleitungen), Beschwerdemanagement und Projektmanagement
• Kassenwesen des Ordnungs- und Straßenverkehrsamtes mittels Fachverfahren
• Administration des Kassenautomates inkl. Koordination der Kassengruppe, der Abrechnungen, der Rechnungsprüfung und Systempflege
• Beschaffung von Spezialbedarfen unter Beachtung der Vergaberichtlinien
• Administration des Online-Terminverfahrens (CleverQ), insbesondere Systempflege
• Verwaltung des Zeiterfassungsprogramms
• Homepage-Pflege in Zusammenarbeit mit den Fachstellen des Ordnungs- und Straßenverkehrsamtes

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, einen Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Notarfachfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r, Industriekauffrau/ -kaufmann, Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement oder als Veranstaltungskauffrau/ -kaufmann, bevorzugt mit mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarer Position

Wir erwarten weiterhin:

• hohe Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Einsatz- und Fortbildungsbereitschaft
• gute Kenntnisse mit den MS-Office-Programmen

Wir bieten:

• flexible und mobile Arbeit
• betriebliche Gesundheitsförderung
• gezielte Fortbildungsangebote

Die Einstellung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen      Sozialleistungen erfolgt bis Entgeltgruppe 6 TVöD. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Elke Wimber

Tel. 06021/330-1318

Ordnungs- und Straßenverkehrsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 23.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Bürgeramt - Sachgebiet Ausländer- und Staatsangehörigkeitswesen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o. g. Stelle in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Bearbeitung von schwierigen Fällen im Ausländerwesen
• Erstellen von Bescheiden
• Ausweisungsverfahren
• Organisation und Vollzug von Abschiebungen
• Haftsachen
• Visaverfahren
• Integrationskursverpflichtungen

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• Qualifikation für die Qualifikationsebene 3 der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II oder 1.juristisches Staatsexamen

Wir erwarten weiterhin:

• sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorschriften
• selbständiges Arbeiten
• freundliches und selbstsicheres Auftreten
• Teamfähigkeit
• gute Kenntnisse in Word, Excel, Outlook
• Fortbildungsbereitschaft

Wir bieten:

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis (Qualifikationsebene 3) bis Besoldungsgruppe A 10 BayBesG. Die Einstellung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen erfolgt entsprechend der Qualifikation und Kenntnisse. Nach umfassender Einarbeitung ist eine Höhergruppierung in Entgeltgruppe 9 c vorgesehen. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Wolfgang Zeiler oder     Herrn Bernd Grebner

Tel. 06021/330 1480                 06021/330 1488

Bürgeramt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 02.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Bürgeramt, Sachgebiet Standesamtswesen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Vollzeitstelle zu besetzen. Die Stelle ist mit Besoldungsgruppe A 10 BayBesG bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD ausgewiesen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• die Sachbearbeitung und die Wahrnehmung der Aufgaben einer Standesbeamtin/ eines Standesbeamten
• Prüfung und Beurkundung von Personenstandsfällen in der Geburten-, Eheschließungs- und Sterbeabteilung
• Beratung der Bürgerinnen und Bürger zu allen Fragen des Personenstandswesens

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• Qualifikation für die Qualifikationsebene 3 der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II

Wir erwarten weiterhin:

• sicheren Umgang mit gesetzlichen Vorschriften
• hohes Maß an Teamfähigkeit
• Kooperationsbereitschaft und Dienstleistungsorientierung
• flexible Verfügbarkeit auch für Trautermine an Samstagen

Der erfolgreiche Besuch des Grundseminars für Personenstands- und Familienrecht wäre wünschenswert.

Wir bieten:

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Bei Vorliegen aller beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Übernahme in das Beamtenverhältnis. Ansonsten richtet sich das Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Wolfgang Zeiler oder     Herrn Manfred Horn

Tel. 06021/330 1480                 06021/330 1410

Bürgeramt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 02.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Wir – das Digitalisierungsteam digitalAB – sind ein agiles und interdisziplinäres Team mit Arbeitsort im Digitalladen, Rathaus und remote. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zwei Werkstudenten/ Werkstudentinnen zur Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten der Verwaltung. Die Stelle ist auf 12 Monate befristet.

Das sind deine Aufgaben:

• Unterstützung bei Projektplanung und –durchführung im Bereich des Online-Zugangsgesetzes und der Digitalisierung der Verwaltung (speziell Ausrollen weiterer digitaler Verfahren)
• Erstellung von Webformularen mit einem Formular-Management-System
• Mitarbeit bei der konzeptionellen Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie
• Unterstützung im Wissensmanagement und Prozessdokumentation

Das bringst du mit:

• Du befindest dich in einem Studiengang im Bereich Verwaltung, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Rechtswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• gute IT-Kenntnisse
• Du hast Interesse an Digitalisierungsthemen und bist motiviert ein aktiver Teil bei der Umsetzung dieser zu sein
• Du arbeitest selbstständig und strukturiert und lernst gerne dazu
• Du hast Freude an der Arbeit im Team und Hands-on-Mentalität ist für dich selbstverständlich

Was wir dir bieten:

• aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem agilen, motivierten und kollegialen Team
• ausgiebige Einarbeitung und eine*n eigene*n Mentor*in
• moderne Arbeitsräume und Büroausstattung
• flexible und mobile Arbeit
• betriebliche Gesundheitsförderung
• gezielte Fortbildungsangebote

Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen in Entgeltgruppe 6. Schwerbehinderte (bitte füge zu deinen Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber findest du auf www.aschaffenburg.de, Hinweise bezüglich der persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren findest du auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhältst du bei:

Frau Christina Höflich-Staudt

Tel. 06021/330 1689

Amt für IT und Digitalstrategie

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 09.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Amt für IT und Digitalstrategie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 75 % einer Vollzeitkraft (derzeit 29,25 Stunden) als Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Kenntnisse bis Entgeltgruppe 10 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Monitoring und Reporting des Fortschrittes der Verwaltungsdigitalisierung
• Mitwirken, Weiterentwickeln und Umsetzen eigener Projekte im Bereich der Verwaltungsdigitalisierung vorrangig im Bereich des Online-Zugangs-Gesetzes
• Koordination von externen Dienstleistern
• enge Begleitung der Fachämter bei Digitalisierungsprozessen
• Mitwirkung an Netzwerken zu Themen der Verwaltungsdigitalisierung und bei der Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie
• enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Team der Digitalstrategie, der IT-Planung und den IT-Administratoren

Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen:

• abgeschlossenes Studium in einem einschlägigen Studiengang z.B. im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Sozialwissenschaften, Verwaltung oder in vergleichbaren Studiengängen oder einschlägige Berufserfahrung

Wir erwarten außerdem:

• Affinität für digitale Lösungen & IT-Themen
• Spaß an der Arbeit im Team
• Hands-On-Mentalität und auch Mut zum Ausprobieren
• offener Umgang mit Fehlerkultur

Kompetenzen in modernen Arbeitsmethoden (z.B. Scrum, Agilität) sowie Kenntnisse im Bereich E-Government/Verwaltungsdigitalisierung sind wünschenswert.

Wir bieten:

• aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem agilen, motivierten und kollegialen Team
• flexible und mobile Arbeit
• betriebliche Gesundheitsförderung
• gezielte Fortbildungsangebote

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Markus Stein     oder     Frau Christina Höflich-Staudt

Tel. 06021/ 330 1216                06021/ 330 1689          

Amt für IT und Digitalstrategie

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 23.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg 

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Die Reinigungsarbeiten in den Schulen erfolgen durch eigenes Personal. Um bei Personalausfall die erforderlichen Arbeiten erledigen zu können, suchen wir zuverlässige und flexible Aushilfskräfte, die kurzfristig, auch nachts und bei Bedarf an Wochenenden zur Verfügung stehen. Der Arbeitseinsatz kann in Schulen und anderen städtischen Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet erfolgen. Die Arbeitszeit richtet sich nach Anfall und Bedarf, sie beträgt jedoch mindestens zwölf Stunden wöchentlich. Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 1 TVöD.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Dagmar Walter    oder     Herrn Jörg Kurz

Tel. 06021/330 1494                 Tel. 06021/330 1430

Schulverwaltungs- und Sportamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 26.02.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg ist zuständig für die Hausverwaltung und Reinigung der öffentlichen Schulen im Stadtgebiet. An den Staatlichen Berufsschulen I und II betreuen zwei Vollbeschäftigte gemeinsam die beiden Schulgebäude. Im Schulverwaltungsamt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Stelle in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 6 ausgewiesen.

Der Einsatz ist ab dem 01.02.2024 nach Ausscheiden einer der beiden Stelleninhaber an den Staatlichen Berufsschulen I und II vorgesehen, zuvor kann ein Einsatz bei Bedarf auch an anderen Schulen im Stadtgebiet erfolgen.

Das Aufgabengebiet umfasst den Hausmeisterdienst, insbesondere:

• Überwachung der Gebäudereinigung
• Außenreinigung und den Winterdienst
• Betreuung von Veranstaltungen, auch abends und am Wochenende
• Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• die Übernahme von Vertretungstätigkeiten an anderen Schulen im Stadtgebiet

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, möglichst in einem Elektroberuf
• möglichst einschlägige Berufserfahrung im Bereich der ausgeschriebenen Stelle

Wir erwarten weiterhin:

• freundlichen Umgang gegenüber den Schülerinnen und Schülern sowie den Lehrkräften und dem Reinigungspersonal
• Arbeitszeitflexibilität
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft den Privat-PKW gegen Wegstreckenentschädigung dienstlich zu nutzen

Wir bieten:

• angenehmes Betriebsklima
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Dagmar Walter    oder                 Herrn Jörg Kurz

Tel.: 06021/330-1494                          Tel.: 06031/330-1430

Schulverwaltungsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 02.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Für die Verstärkung unseres Teams für Digitalisierung an Schulen sind im Schulverwaltungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt 2 Stellen in der IT-Administration zu besetzen Es können sich auch Teilzeitkräfte auf die Stellen bewerben, wobei die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit mindestens die Hälfte der Arbeitszeit einer Vollzeitkraft (derzeit 19,5 Stunden) betragen muss. Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation und Kenntnisse.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Systembetreuung innerhalb des Mobile Device Management Systems für die IT-Ausstattung an Schulen
• Erfassung und Betreuung der vorhandenen und der wachsenden IT-Ausstattung an allen Schulen in einer Datenbank 
• technischer Support für die IT-Ausstattung aller Schulen per Fernwartung und vor Ort
• Bearbeitung von Störungsfällen
• Pflege einer Störungsdatenbank (Ticketsystem) und Wissensdatenbank (Knowledge Base)
• Mithilfe bei der Aktualisierung und Pflege der technischen Dokumentation

Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen:

• abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker*in oder Abschluss zum/zur staatlich geprüften Techniker*in in einem Informatikfach oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen im ausgeschriebenen Aufgabengebiet
• Kenntnisse der IT-Netzwerktechnik
• Erfahrungen im Technischen Support-Umfeld
• Führerschein der Klasse B

Wir erwarten weiterhin:

• technische Erfahrungen mit aktuellen Microsoft Client-Windows-Betriebssystemen
• technische Erfahrungen mit Apple-Produkten
• Erfahrungen im Umgang und Verwaltung mobiler IT-Endgeräte
• gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Produkten
• Englischsprachkenntnisse in Wort und Schrift für den IT-Gebrauch
• engagiertes und eigenverantwortliches Arbeiten im Team
• Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Handeln (analytische Denkweise)
• präzise mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• Arbeitszeitflexibilität
• Bereitschaft zur Weiterbildung

Erfahrungen im Umgang mit Schulen und Bildungseinrichtungen sowie IT-Support sind wünschenswert.

Wir bieten:

• eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst mit den üblichen Sozialleistungen
• zusätzliche Leistungsvergütung und betriebliche Altersvorsorge
• ein motiviertes und engagiertes Team
• Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliches Gesundheitsmanagement

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Dagmar Walter oder Herrn Christoph Hillebrecht

Tel. 06021/330 1494 oder 330 1609

Schulverwaltungsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 02.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg bietet für das Schuljahr 2023/2024 ab September Stellen für Bundesfreiwilligendienstleistende. Einsatzorte sind folgende Grundschulen mit Ganztagsbetreuung in Aschaffenburg: Christian-Schad-Schule, Dalberg-Grundschule, Grünewaldschule, Hefner-Alteneck-Schule, Kolpingschule und die Schillerschule.

Hier gestalten Schulleitung, Lehrkräfte, pädagogische Fachkräfte und weiteres Personal u.a. vielfältige Bildungsaufgaben, Hausaufgabenbetreuung und pädagogische Begleitung innerhalb einer Grundschule.

Die Bundesfreiwilligen nehmen an individuell abgestimmten Fortbildungen teil und erhalten eine Vergütung gemäß den Bestimmungen des Bundesfreiwilligendienstes.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Unterrichtsbegleitung
• Unterstützung der pädagogischen Arbeit
• Übernahme von Differenzierungsaufgaben
• Begleitung bei Unterrichtsgängen
• Hausaufgabenbetreuung
• Mitgestaltung der Nachmittagsangebote

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• abgeschlossene Schulausbildung
• Mindestalter: 16 Jahre

Wir erwarten weiterhin:

• Interesse am Schultag und pädagogischen Fragestellungen
• Kreativität, Ideen und Spaß am Umgang mit Kindern
• Organisationstalent und Belastbarkeit

Interessierte finden unter www.bundesfreiwilligendienst.de alle notwendigen Informationen – sowohl zu den allgemeinen Inhalten als auch zu den organisatorischen Belangen des Bundesfreiwilligendienstes.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Silvia Schüßler

Tel. 06021/330-1789

Schulverwaltungsamt

silvia.schuessler@aschaffenburg.de

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 30.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Für die städtische Kinderkrippe „Dämmer Frösche“ suchen wir ab 01. September 2023 eine/n SEJ-Praktikanten/Praktikantin im Rahmen der Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in.

Sie bringen mit:

• einen Schulplatz an einer Fachakademie für Sozialpädagogik
• Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
• liebevollen und einfühlsamen Umgang mit den Kindern
• respektvollen und vertrauensvollen Umgang mit den Eltern
• Freude und Kreativität bei der täglichen Arbeit
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

• eine fachliche Praxisanleitung ab dem ersten Tag
• motivierte und hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen in einem familiären Team
• vielseitige und interessante Tätigkeiten
• die Möglichkeit eigene Talente, Fähigkeiten und Ideen einzubringen
• eine Praktikumsvergütung von 570 Euro monatlich

Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:

Frau Nicole Kobel

Tel. 06021/6250531

Krippenleitung „Dämmer Frösche“

Wenn Sie Interesse an einem Praktikum in unserer Krippe mit zwölf quirligen Kindern im Alter von einem bis drei Jahren haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 09.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg – Jugendamt – ist Träger des Offenen Ganztags an der Fröbel-Schule (Schule zur individuellen Lernförderung). Wir suchen zum 11.09.2023 zwei Erzieher*innen bzw. Heilerziehungspfleger*innen in

Teilzeit. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 22,5 Stunden an Schultagen (Vergütungsbasis 19,5 Stunden/Woche). Diese ist während der Schulzeit von Mo. – Fr. jeweils ab 11.15 Uhr zu erbringen.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis EG S8b TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• gruppenübergreifende Betreuung von Schülerinnen und Schülern der Grund- und Mittelschulstufe
• Betreuung der Kinder beim gemeinsamen Mittagessen
• Unterstützung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf während der Hausaufgabenzeit
• Kooperation mit Lehrkräften

Ausgehend vom sozialen, emotionalen und motorischen Entwicklungsstand der Schülerinnen und Schüler liegen die Betreuungsschwerpunkte im Bereich der individuellen Förderung, der Elternarbeit und der pädagogischen     Angebote.

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in
• Berufserfahrung, möglichst in einer Einrichtung der Jugendhilfe, Kindertagesstätte oder einer vergleichbaren Einrichtung
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Engagement, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und kommunikative Kompetenz

Wir bieten:

• eine strukturierte Einarbeitung
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Betreuungsmöglichkeiten für die eigenen Schulkinder in den Ferienzeiten
• eine zusätzliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse Bayern

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:

Frau Jennifer Haas

Tel. 06021/330 1767

Jugendamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 16.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Jugendamt der Stadt Aschaffenburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Vollzeitstellen zu besetzen. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar und mit Entgeltgruppe S14 TVöD bewertet.

Der ASD erfüllt insbesondere folgende Schwerpunktaufgaben:

• Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung
• allgemeine Förderung der Erziehung in der Familie
• Einleitung, Vermittlung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung
• Vermittlung zu und Kooperation mit anderen Fachdiensten und Beratungsstellen („Lotsenfunktion“ des ASD im Beratungssystem)
• Mitwirkung bei familiengerichtlichen Verfahren

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor/Master)

Berufserfahrung in der öffentlichen Jugendhilfe ist wünschenswert.

Wir erwarten weiterhin:

• Teamfähigkeit und Bereitschaft zu fachübergreifendem Dialog
• Belastbarkeit und wertschätzenden Umgang mit den Klienten
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
• zeitliche Flexibilität
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
• den Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft den Privat-PKW gegen Wegstreckenentschädigung dienstlich zu nutzen

Wir bieten:

• systematische Einarbeitung
• abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten Team
• regelmäßige Supervision und Teilnahmemöglichkeiten an Fachfortbildungen zur individuellen Förderung und fortlaufenden Entwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Ferienbetreuung für Kinder städtischer Mitarbeiter*innen
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung
• gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• 30 Tage Urlaub im Jahr und 2 zusätzliche Regenerationstage

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Anna-Lena Hübner          und      Frau Kristina Maier

Tel. 06021 330 1292                             06021/330 1605           

Jugendamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 23.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg betreibt als Träger der öffentlichen Jugendhilfe kommunale Kindertageseinrichtungen für Kinder im Alter von 1-6 Jahren. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere 2-gruppige Kita Schatzkiste, Am Sportweg 8 in 63743 Aschaffenburg, staatlich anerkannte Erzieher*innen in Voll- und Teilzeit, wobei die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit mindestens 15 Stunden beträgt. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 8a TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Erziehung, Bildung und Betreuung der Kinder auf der Grundlage des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
• Umsetzung der pädagogischen Konzeption
• bildungs- und erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern
• Planung und Durchführung von Projekten

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation gem. BayKiBiG und Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes (BEP)

Wir erwarten außerdem:

• pädagogische, soziale und interkulturelle Kompetenzen
• fundierte Kenntnisse im Bereich der frühkindlichen Bildung, Betreuung und Erziehung
• Aufgeschlossenheit, Offenheit und Toleranz gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituationen
• Kooperations-, Team- und Reflexionsbereitschaft
• das Einbringen eigener pädagogischer Ideen und Vorstellungen
• Flexibilität in der täglichen Arbeit
• Innovationsfreude
• Interesse und Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

Berufserfahrung ist wünschenswert.

Wir bieten:

• eine strukturierte Einarbeitung
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Betreuungsmöglichkeiten für Schulkinder in den Ferienzeiten
• eine zusätzliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse Bayern

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:

Frau Jennifer Haas

Tel. 06021/330 1767

Jugendamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 23.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Städtischen Kinderheim Aschaffenburg werden Kinder und Jugendliche betreut, die aus unterschiedlichen Gründen nicht bei ihren Eltern leben können. Die Einrichtung umfasst sechs heilpädagogisch-therapeutische Wohngruppen sowie Kinderschutzplätze, eine Jugendschutzstelle und betreutes Einzelwohnen.

Wir suchen ab 01.05.2023 eine Teilzeitzeitkraft mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit im Umfang von 50 % einer Vollzeitkraft (derzeit 19,5 Stunden). Die Arbeitszeit ist an fünf Wochentagen zu erbringen (in der Regel Mo.-Fr. vormittags ab 8 Uhr). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 2 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst Reinigungs- und Aufräumarbeiten.

Wir erwarten

• Sauberkeit, Gründlichkeit, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Verantwortungsübernahme für den eigenen Arbeitsbereich
• kommunikative Kompetenz im Umgang mit Erwachsenen und Jugendlichen

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei:

Herrn Jörg Zimmer                                                                                                                        

Tel. 06021/31861-0

Jugendamt – Kinderheim

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 30.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Jugendamt der Stadt Aschaffenburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Stelle in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen, Bewilligung und Zahlbarmachung von ambulanten, stationären und teilstationären Jugendhilfeleistungen nach dem SGB VIII
• Prüfung und Geltendmachung von Ansprüchen vorrangiger Leistungen anderer örtlich und sachlich zuständiger Träger
• Prüfung der Kostenheranziehung und Festsetzung von Kostenbeiträgen
• Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen
• Mitarbeit bei der Übernahme bzw. Bezuschussung von Elternbeiträgen für Kindertageseinrichtungen u.ä.

Folgende Voraussetzungen sind zu erfüllen:

• Qualifikation für die Qualifikationsebene 3 der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II

Wir erwarten weiterhin:

• sicheren Umgang mit gesetzlichen Vorschriften; Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung insbesondere dem SGB VIII sind von Vorteil
• selbstständige Arbeitsweise und Entscheidungsfreude
• Teamfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung
• Verständnis für die besonderen Lebenslagen der Menschen, die auf die Unterstützung des Amtes angewiesen sind
• Bereitschaft, sich zügig in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten und an Fortbildungen teilzunehmen

Wir bieten:

• flexible und mobile Arbeit
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebssportmöglichkeiten
• Betriebliche Gesundheitsförderung

Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis (Qualifikationsebene 3) bis Besoldungsgruppe A 10 BayBesG. Die Einstellung im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen in Entgeltgruppe 9 b. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber sowie Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf www.aschaffenburg.de.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau Tanja Sebald

Tel. 06021/330 1314

Jugendamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 30.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Das Bauordnungsamt gliedert sich in drei Sachgebiete mit den Bereichen Verwaltung und Recht, Technik und Bausicherheit sowie Wohnungswesen. Im Sachgebiet Technik und Bausicherheit ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Teilzeitstelle zu besetzen. Die regelmäßige durchschnittliche Arbeitszeit beträgt die Hälfte der Arbeitszeit einer Vollzeitkraft (derzeit 19,5 Stunden wöchentlich).

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• selbständige und eigenverantwortliche technische Bearbeitung von bauaufsichtlichen Genehmigungsverfahren
• Beratung der Bauherren und Entwurfsverfasser bei genehmigungspflichtigen und genehmigungsfreien Bauvorhaben
• Fertigung von Stellungnahmen zu Bebauungsplänen als Träger öffentlicher Belange, zu Abweichungsanträgen, Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz, sonstigen Verfahren (z.B. nach Immissionsschutz- oder Wasserrecht)
• Durchführung von Ortseinsichten
• Prüfung und Veranlassung bauaufsichtlicher Maßnahmen bei sicherheitsgefährdenden Mängeln oder ungenehmigten Bauarbeiten
• Stellungnahmen zu Widersprüchen oder Klageverfahren

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• abgeschlossenes Studium (Diplomingenieur/in oder Bachelor) Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen

Wir erwarten weiterhin:

• selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln
• Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
• freundliches, selbstsicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit
• vernetztes Denken über das eigene Aufgabengebiet hinaus
• gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) und die Bereitschaft zur Aneignung weiterer Kenntnisse
• Fortbildungsbereitschaft

Wir bieten:

• angenehmes Betriebsklima
• flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• abwechslungsreiche Arbeit im Innen- und Außendienst
• umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen in Entgeltgruppe 10. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Stefan Jäger      oder     Herrn Markus Debor

Tel. 06021/330 1245                Tel. 06021/330 1253

Bauordnungsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 23.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg (72.000 EW) ist eine kreisfreie Stadt, Oberzentrum in der Metropolregion Frankfurt RheinMain und der Region Bayerischer Untermain.

Die Aschaffenburger Stadtverwaltung gliedert sich in 5 Referate. Das Stadtplanungsamt gehört zum Referat für Bau und Stadtentwicklung. Es ist ein Amt mit vielfältigen Aufgaben, welche in vier Sachgebieten von insgesamt 28 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wahrgenommen werden. Es werden die klassischen Themenfelder Bauleitplanung, Verkehrsplanung, Stadtentwicklung, Vermessung und Geoinformation bearbeitet. Das Stadtplanungsamt verantwortet das städtische Geoinformationssystem (GIS), das eine zentrale Rolle bei dem Digitalisierungsprozess der Stadtverwaltung einnimmt. Die neu eingerichtete Stabsstelle für Geoinformation ist direkt dem Leiter des Stadtplanungsamtes zugeordnet.

Die unbefristete Vollzeitstelle ist ab 01.10.2023 zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation und Kenntnisse bis Entgeltgruppe 13 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Weiterentwicklung des städtischen Geoinformationssystems (GIS)
• Einbindung von digitalen Fachverfahren mit raumbezogenen Daten in das GIS
• Betreuung des GIS bei Nutzeradministration und –schulung, Beschaffung Einbindung von Geobasisdaten (mit Datenimport / -export)
• Entwicklung einer Umsetzungsstrategie und Implementierung von XPlanung zusammen mit dem Sachgebiet Bauleitplanung
• Mitwirkung beim Digitalisierungsprozess der Stadtverwaltung

Wir erwarten:

• abgeschlossenes Studium Vermessung und Geoinformation oder in einem vergleichbaren technischen Studiengang
• fortgeschrittene Kenntnisse in der Anwendung von vermessungstechnischer Software und der Verwaltung und Einbindung von Datenbanken (SQL, Oracle)
• Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit CAD-Programmen und Office-Standardanwendungen, ggf. XPlanung
• einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung
• möglichst Führungserfahrung
• sehr gute Deutschkenntnisse
• eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Innovationsbereitschaft und Organisationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit

Wir bieten:

• flexibles und mobiles Arbeiten
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsangebote und eine persönliche Einarbeitung (Onboarding)
• eine zusätzliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse Bayern
• Betreuungsmöglichkeiten für Schulkinder in den Ferienzeiten
• Betriebssportmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Kleinerüschkamp oder Herrn Daniel Altemeyer-Bartscher                                        

Tel. 06021/ 330 1286 oder 330 1258

Referat für Bau und Stadtentwicklung/ Stadtplanungsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 16.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Im Stadtplanungsamt ist die o. g. Stelle mit einer Teilzeitkraft (die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 50% einer entsprechenden Vollzeitkraft) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist mit Besoldungsgruppe A 10 BayBesG ausgewiesen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Umsetzung der Baulandstrategie der Stadt Aschaffenburg (u. a. Abschluss von städte­baulichen Verträgen)
• Vergabe und Betreuung von Aufträgen (Einholung von Angeboten, Dokumentation der Vergabe, Erstellung von Beschlussvorlagen, Fertigung von Verträgen, Bearbeitung der Umsatzsteuer-Regelungen)
• Mitarbeit im Rahmen der Bauleitplanverfahren sowie Bearbeitung von Einzelfragen des Bauplanungsrechts und verwandter Rechtsgebiete
• Organisatorische Arbeiten (u. a. Vorbereitung von Stadtratssitzungen, Koordination offener Anträge und An­fragen)
• Öffentlichkeitsarbeit (insbesondere Vorbereitung und Durchführung von öffentlichen Versammlungen, Protokollführung)
• Vollzug des Grundstücksverkehrsgesetzes
• Vertretung im Amt (insbesondere Erteilung von Auskünften aus dem Altlastenkataster)

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• Beamtin/ Beamter der Qualifikationsebene 3 in der Kommunalverwaltung oder Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II (früher Angestelltenlehrgang II)

Wir erwarten weiterhin:

• selbständiges Arbeiten
• freundliches und selbstsicheres Auftreten
• kollegiale Teamarbeit
• Kommunikationsfähigkeit
• gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) und die Bereitschaft zur Aneignung der Kenntnisse
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis (Qualifikationsebene 3) oder nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Daniel Altemeyer-Bartscher      oder     Herrn Rudolf Keller

Tel. 06021/330-1258                                         06021/330-1283

Stadtplanungsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 16.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Das Garten- und Friedhofsamt der Stadt Aschaffenburg betreut ca. 400 ha öffentliche Grünflächen einschließlich Sportanlagen, Ausgleichs- und Extensivflächen, Außenanlagen von Schulen, Kindergärten sowie Friedhöfe. Für unser Team, das die Sportanlagen betreut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitkraft als Vorarbeiter*in. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Pflege und Unterhalt der Extensivflächen auf Sportanlagen
• Neuanlage von Blüh- und Ausgleichsflächen
• Führen von Mitarbeiter*innen
• fachgerechter Rückschnitt von Gehölzen
• Führen von Spezialmaschinen zur Pflege der Sportanlagen
• Koordination einzelner Pflegemaßnahmen nach Pflegeplan
• Fällung von Bäumen und Roden von Gehölzen
• Mitarbeit beim Winterdienst
• Düngemaßnahmen, erforderlicher Pflanzenschutz

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder als Landwirt*in

Wir erwarten außerdem:

• Führerschein der Klasse C1E bzw. vorzugsweise CE
• gutes technisches Verständnis
• eigenständige Durchführung von Arbeitsaufträgen
• Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Sachkundenachweis Pflanzenschutz ist wünschenswert.

Wir bieten:

• leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst mit den üblichen Sozialleistungen
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• eine zusätzliche Altersvorsorge durch die Zusatzversorgungskasse Bayern
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Martin Völker

Tel. 06021/ 358 323

Garten- und Friedhofsamt

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 16.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

In den Museen der Stadt Aschaffenburg ist die o.g. Vollzeitstelle (derzeit 39 Stunden/ Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 4 TVöD bewertet.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Kassieren der Eintrittsgelder und Ausgeben der Eintrittskarten
• Abrechnung der Einnahmen (EC und Bar) und der Waren im Museumsshop
• Verbuchung der Einnahmen
• Entgegennehmen von Telefongesprächen und sich daraus ergebende Sachbearbeitung (ggf. in Abstimmung mit der Verwaltung)
• Versenden von Katalogware und Rechnungsstellung
• Kontrolle des Warenbestands
• Überwachung der Besucherströme
• Koordination der eingeplanten Aufsichten im Bedarfsfall
• Schließdienst vor und nach der Öffnungszeit

Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen:

• mehrjährige Tätigkeit an einer Museumskasse oder eine vergleichbare Tätigkeit

Wir erwarten weiterhin:

• zeitliche Flexibilität (Einsatz regelmäßig auch am Wochenende, abends und an Feiertagen)
• Zahlenaffinität
• schnelle Auffassungsgabe
• Grundkenntnisse in MS-Office Anwendungen
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Serviceorientierung und Freundlichkeit im Umgang mit Besuchern und Aufsichten
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung

Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

Wir bieten:

• Fortbildungsmöglichkeiten
• angenehmes Betriebsklima
• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Betriebssportmöglichkeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber finden Sie auf www.aschaffenburg.de. Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Bewerberportal.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Frau von Würzen

Tel.: 06021/386740

Museen der Stadt Aschaffenburg

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bitte bis zum 09.04.2023 direkt über unser Bewerberportal unter dem Button "Jetzt hier bewerben". Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.

Stadt Aschaffenburg I Amt für zentrale Dienste I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Sie legt großen Wert auf eine qualifizierte Ausbildung der Nachwuchskräfte, um ihrem Anspruch auf Bürgernähe und Dienstleistungsqualität auch in Zukunft gerecht werden zu können.

Wir bieten Ihnen ab dem 01.09.2024 eine zweijährige Ausbildung in verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung und Fachlehrgängen der Bayerischen Verwaltungsschule an. Die qualifizierte Ausbildung ist die Grundlage für eine vielseitige Tätigkeit in den verschiedenen Dienststellen der Verwaltung als Beamtin oder Beamter. Bei entsprechender Eignung sind Aufstiegsmöglichkeiten gegeben. Während der Ausbildung erhalten Sie als Sekretäranwärter*in nach derzeitigem Stand Bezüge von monatlich brutto 1.359,93 €.

Voraussetzungen für die Einstellung sind

• die deutsche Staatsangehörigkeit (Art. 116 Grundgesetz) oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union oder von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz bis zur Einstellung
• qualifizierender Haupt- oder Mittelschulabschluss oder mittlerer Schulabschluss oder einen vom Bayerischen Staatsministerium für Unterricht und Kultus als mittleren Schulabschluss anerkannten Bildungsstand (bis spätestens August 2024 erworben)
• noch nicht 45 Jahre alt zu Beginn der Ausbildung

Ihre Eignung wird in einer zentralen schriftlichen Auswahlprüfung, die voraussichtlich am 03.07.2023 stattfindet, geprüft. Am Prüfungstag erhalten Sie ein Formblatt, auf dem Schulnoten zu bescheinigen sind.

Stellen Sie den Antrag auf Zulassung zum Auswahlverfahren online unter www.lpa.bayern.de (wählen Sie bei den Ausbildungsrichtungen unter „Verwaltungswirt/in in der Kommunalverwaltung“ die Stadt Aschaffenburg aus) bis spätestens 03.05.2023. Eine schriftliche Bewerbung ist nicht erforderlich.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Andreas Seifried oder Frau Regina Sense

Tel: 06021/330 1340 oder Tel: 330 1342

Amt für zentrale Dienste

Die Stadt Aschaffenburg versteht sich als bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Sie legt großen Wert auf die Qualifizierung der Nachwuchskräfte, um ihrem Anspruch auf Bürgernähe und Dienstleistungsqualität auch in Zukunft gerecht werden zu können.

Wir bieten Ihnen ab dem 01.10.2024 ein dreijähriges Hochschulstudium mit berufspraktischer Ausbildung. Es gliedert sich in berufspraktische Studien in der Stadtverwaltung, bei denen Sie einen guten Einblick in alle Bereiche erhalten, und in ein Fachstudium an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (HföD), Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung in Hof. Nach bestandener Prüfung sind Sie Diplom-Verwaltungswirt*in (FH). Das Studium mit qualifizierter berufspraktischer Ausbildung ist die Grundlage für Ihre verantwortungsvolle Tätigkeit in den verschiedensten Dienststellen der Verwaltung. Bei entsprechender Eignung sind Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.

Während des Studiums erhalten Sie als Inspektoranwärter*in nach derzeitigem Stand Bezüge von monatlich brutto 1.413,85 €. Während des Studiums an der Fachhochschule steht Ihnen ein Appartement kostenfrei zur Verfügung.

Zulassungsvoraussetzungen

• die deutsche Staatsangehörigkeit (Art. 116 Grundgesetz) oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union oder von Island, Liechtenstein, Norwegen oder der Schweiz bis zur Einstellung
• mindestens unbeschränkte Fachhochschulreife oder einen vom Bayer. Staatsministerium für Bildung und Kultus, Wissenschaft und Kunst als gleichwertig anerkannten Bildungsstand bzw. allgemeiner Hochschulzugang über erfolgreiche berufliche Fortbildungsprüfungen (Meisterprüfung oder gleichgestellte berufliche Fortbildungs-         prüfungen, Absolventen von Fachschulen und Fachakademien) in Verbindung mit einem Beratungsgespräch an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern oder an einer anderen bayerischen Hochschule jeweils bis Herbst 2024
• noch nicht 45 Jahre alt zu Beginn des Studiums

Ihre Eignung wird in einer zentralen schriftlichen Auswahlprüfung, die voraussichtlich am 09.10.2023 stattfindet, geprüft. Am Prüfungstag erhalten Sie ein Formblatt, auf dem die Schulnoten zu bescheinigen sind.

Stellen Sie bis spätestens 10.07.2023 den Antrag auf Zulassung zum Auswahlverfahren online unter www.lpa.bayern.de (wählen Sie bei den Ausbildungsrichtungen unter „Diplom-Verwaltungswirt*in in der Kommunalverwaltung“ die Stadt Aschaffenburg aus). Eine schriftliche Bewerbung ist nicht erforderlich.

Informationen erhalten Sie bei:

Herrn Andreas Seifried oder Frau Regina Sense

Tel. 06021/330 1340 oder 330 1342

Amt für zentrale Dienste