Wir suchen für die Stabsstelle Digitalisierung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Digitalisierung – Projekte und Prozesse
in unbefristeter Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, einschließlich der Einführung benutzerfreundlicher und leistungsstarker Onlinedienste sowie der Mitwirkung an der strategischen Einführung der E-Akte
- Aufbau und Weiterentwicklung durchgängig digitaler Verwaltungsprozesse mit Anbindung an das Dokumentenmanagementsystem und Fachanwendungen (Ende-zu-Ende-Digitalisierung)
- Mitarbeit bei Weiterentwicklung und laufender Betreuung des Dokumentenmanagementsystems regisafe
- Beratung und Unterstützung der Fachämter in Digitalisierungsfragen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet IT
- Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshop
- Erstellung und Aktualisierung von Konzepten, Strategien, Rahmenvorgaben und Leitfäden
- Interkommunale Vernetzung und Zusammenarbeit
Änderungen oder Ergänzungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.
Wir bieten
- Eine unbefristete Vollzeitstelle im Beamtenverhältnis mit Besoldung bis A 11 LBesGBW oder ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst bis Entgeltgruppe 10 TVöD – jeweils abhängig von den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer bürgernahen und serviceorientierten Verwaltung
- Die Chance, die digitale Weiterentwicklung der Stadt aktiv mitzugestalten
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
Ihr Profil
- Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH), Bachelor of Arts – Public Management, ein vergleichbarer Hochschulabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation
- Berufserfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung oder Projektmanagement sind wünschenswert
- Ausgeprägte IT-Affinität und Offenheit für technischen Fortschritt
- Hohe Motivation, Innovations- und Veränderungsprozesse aktiv voranzutreiben
- Analytisches und konzeptionelles Denken für den sicheren Umgang mit komplexen, bereichsüber‐greifenden Aufgabenstellungen
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Für Fragen stehen Ihnen Frau Kröner (Telefon 07162 922-231) und Herr Klein (Telefon 07162 922-200) gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen zur Stadt Donzdorf finden Sie auf unserer Internetseite.
