Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Architekt*in (m/w/d)

unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden)

für Beratung und Bauherrenaufgaben im kirchlichen Gebäudebestand

Arbeitsort: Mannheim

Gestalten Sie mit uns die Zukunft kirchlicher Baukultur!
Wir suchen eine engagierte Architektin oder einen engagierten Architekten, der*die Freude daran hat, Kirchengemeinden fachlich zu beraten und zugleich Bauprojekte im urbanen Kontext aktiv zu steuern.

Die Stelle ist inhaltlich ausgewogen und verbindet Beratung, Strategie und Projektarbeit:

Ihr Wirkungsfeld

🔹 50 % Bauberatung

• Beratung von Kirchengemeinden bei Bau‑, Umbau‑ und Instandhaltungsmaßnahmen an kirchlichen Gebäuden
• Fachliche Begleitung kirchlicher Entscheidungsgremien
• Einschätzung baulicher Zustände sowie Entwickeln von Lösungs‑ und Entscheidungsgrundlagen
• Unterstützung bei strategischen Fragen zum Umgang mit dem Gebäudebestand

🔹 50 % Projektsteuerung & Bauherrenvertretung

• Projektsteuerung und Übernahme von Bauherrenaufgaben für den Stadtkirchenbezirk Mannheim
• Koordination aller Projektbeteiligten (Planer*innen, Fachingenieure, Behörden, Kirchengemeinden)
• Steuerung von Kosten, Terminen, Qualitäten und Risiken
• Begleitung externer Architekt*innen und Fachplaner von der Planung bis zur Abnahme

Was Sie fachlich und persönlich mitbringen

• Abgeschlossenes Studium der Architektur (Diplom, Master oder Bachelor)
• Berufserfahrung in Planung, Projektsteuerung oder Bauherrenvertretung
• Sicherer Umgang mit relevanten Regelwerken (z. B. HOAI, VOB, BGB)
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteur*innen
• Interesse an nachhaltigem Bauen, Bestandserhalt und Weiterentwicklung kirchlicher Immobilien

Darauf können Sie sich freuen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
• Spannende Projekte im kirchlichen und städtischen Kontext Mannheims
• Große Gestaltungs- und Entwicklungsspielräume
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsformen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung
• Zusätzliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
• Ein kollegiales, interdisziplinäres Team mit offener Arbeitsatmosphäre
• Ein erfahrenes, kollegiales Team
• Gründliche Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen kostenfreien Angeboten
• Dienstfrei ab 12 Uhr am Gründonnerstag und am Geburtstag
• Jobrad- und Jobticket-Möglichkeiten

Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei gleicher Qualifikation und persön­licher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins bis 21.05.2026 ein, klicken Sie hierzu einfach auf den „Jetzt hier bewerben!“-Button:

Gerne stehen wir Ihnen für Rückfragen und einen informellen Austausch zur Verfügung; idealer Ansprechpartner hierfür ist Herr Daniel Koch (Tel. 0621/28000‑250 bzw. daniel.koch@kbz.ekiba.de ).

Sie finden uns unter www.ekma.de