Es gibt viele gute Gründe hier zu leben – aber auch zu ARBEITEN!

Wir suchen spätestens zumnächstmöglichen Zeitpunkt
 zur Besetzung einer Teilzeitstelle

eine(n) Sachbearbeiter/in für die Finanzverwaltung

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte

• Inventarverwaltung und Anlagenbuchhaltung

• jährliche Prüfung des vorhandenen Inventars

• Erstellen von Statistiken, Meldungen und Auswertungen im Bereich Haushalts- und Kassenwesen

• Die Aufzählung der Tatigkeiten ist nicht abschließend und kann ggfls. noch erweitert werden, je nach Zeitumfang

Wir erwarten von Ihnen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit beruflichen Erfahrungen

• Einschlägige Erfahrung in der kommunalen Finanzverwaltung (Doppik, System Komuna); insbesondere fundierte Fachkenntnisse im Haushalts-, Finanz- und kommunalen Kassenrecht; oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.

• Sichere EDV-Kenntnisse

• Verantwortungsvolle, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

• Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein serviceorientiertes Auftreten

• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office

Unsere Gemeinde bietet:

• Eine anspruchsvolle und attraktive Teilzeitstelle

• Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenTarifliche Vergütung (TVöD) entsprechend Ihrer Qualifikation

• verlässliche Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, beitragsfreie Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Leistungsentgelt, Fahrrad-Leasing, Betriebliche Krankenversicherung)

• Freier Eintritt in das gemeindliche Hallenbad

Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genannten Voraussetzungen verfügen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten interessiert sind, dann bewerben Sie sich.

Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen. Die Gemeinde Haibach fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Fragen zum Beschäftigungsverhältnis beantworten Ihnen Herr Michael Müller, michael.mueller@haibach.de, Tel. 06021/64834 oder Frau Monika Heuberger, monika.heuberger@haibach.de, Tel. 06021/64835 gerne. Bei Fragen zur Stellenbeschreibung kontaktieren Sie gerne Herr Timo Schirmer, timo.schirmer@haibach.de, Tel. 06021/64841.