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Ansprechpartner/innen

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Claire Nekonejad
stellv. Personalleiterin
0431 9905 3212

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Leyf Kerf
Personalreferent
0431 9905 3142

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Miriam Seidel
Personalreferentin
0431 9905 2705

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Leandra Kühn
Personalreferentin
0431 9905-3097

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Maren Mangelsdorf
Ausbildungsleiterin
0431 9905 2707

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Britta Gieselmann
Personalleiterin
0431 9905 3545

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Lone Beckmann
Personalreferentin
0431 9905 3481

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Inga Reichardt
Personalreferentin
0431 9905 3498
2026-10-07T00:10:04+02:00 stellenangebote 2026-12-07T23:59:59+01:00 CHECK-IN www.mein-check-in.de#p538138 Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH) Interreg Baltic Sea Region Grubenstraße 20 Rostock 18055 mecklenburg_western_pomerania DE
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ServiceNow Platform Owner (w/m/d)

Miteinander. Mehr erreichen. Für unser Land.

IT-Expertise sinnstiftend einsetzen? Im Team Erfolge verbuchen, die das Leben in unserem Bundesland tagtäglich ein Stückchen besser machen? Geht das? Ja, bei der Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH)! Gestalten Sie mit uns die Zukunft Schleswig-Holsteins – verantwortungsvoll, nachhaltig und nah an den Menschen. Wir fördern kluge Ideen und starke Vorhaben: vom familienfreundlichen Wohnquartier über soziale Innovationen im ländlichen Raum, von zukunftsweisender Forschung an Hochschulen bis hin zur Digitalisierung kleiner Betriebe. Ob Klimaschutz, Bildung, Sport, Kultur oder Wirtschaft, unsere Arbeit ist so vielfältig wie das Leben hier im Norden. Dafür setzen wir auch intern auf strategisch starke Teams, die uns als Förderinstitut weiterentwickeln – und jetzt kommen Sie: Werden Sie Teil unseres IT-Bereichs als

 

ServiceNow Platform Owner (w/m/d)

 

Willkommen in unserem IT-Team! Wir sichern die Leistungsfähigkeit der IB.SH und treiben ihre digitale Weiterentwicklung aktiv voran. ServiceNow ist dabei unsere zentrale Steuerungs- und Automatisierungsplattform. Als ServiceNow Platform Owner übernehmen Sie die strategische Gesamtverantwortung, gestalten Architektur und Standards und verankern die Plattform fest in unserer IT-Betrieb. Mit hohem Entscheidungsspielraum prägen Sie nachhaltig Effizienz, Transparenz und Zukunftsfähigkeit unserer IT.

 

Hier zählen wir auf Sie:

  • ServiceNow in die Zukunft führen: Mit klarem strategischem Blick entwickeln Sie unsere Plattform weiter und verankern sie als zentrales Steuerungsinstrument der IT.
  • Architektur mit Substanz gestalten: Zielbild, Standards und Governance-Rahmen entstehen unter Ihrer Federführung – tragfähig, skalierbar und automatisierungsorientiert.
  • Qualität sichtbar machen: Workflows, CMDB und Integrationen denken Sie ganzheitlich – mit dem Anspruch, Transparenz und Effizienz messbar zu erhöhen.
  • Entscheidungen ermöglichen: Im ITSM-Designboard moderieren Sie nicht nur sondern Sie schaffen Klarheit und treffen verbindliche Architekturentscheidungen.
  • Partner auf Augenhöhe steuern: Externe ServiceNow-Dienstleister führen Sie fachlich wie wirtschaftlich souverän.
  • Governance mit Leben füllen: Gemeinsam mit Service Ownern und IT-Leitung entwickeln Sie ServiceNow als strategischen Hebel unserer IT-Governance konsequent weiter.

 

Das haben Sie bereits investiert:

  • Mehrjährige Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung einer ServiceNow- oder vergleichbaren ITSM-Plattform
  • Zertifizierung zum Plattform-Owner von ServiceNow
  • Tiefes Verständnis von ITIL, IT-Governance und Service-Architektur
  • Erfahrung im CMDB-Design sowie in Integrations- und Automatisierungskonzepten
  • Souveräne Steuerung externer Dienstleister
  • Klare Kommunikation und Entscheidungsstärke auf Senior-Level

 

Damit können Sie rechnen:

  • Gutes Geld & mehr: außertarifliche Vergütung, leistungsabhängige Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen)
  • Work-Life-Balance & Mobilität: 30 Tage Urlaub, Home-Office (bis zu 50%), Sabbatical-Möglichkeit, JobRad und Job-Ticket-Vergünstigung
  • Entwicklung & Austausch: Weiterbildungen, Coaching, Netzwerkveranstaltungen, offene Feedbackkultur und gemeinsame Team-Events
  • Gesundheit & Vorsorge: Betriebssportangebote, Hansefit, Altersvorsorge, Rabatte für Versicherungs- und Bankprodukte
  • Familie & Freizeit: flexible Arbeitszeiten und Rahmenbedingungen, zertifizierte Arbeitgeberin (Chancengleichheit und Familienfreundlichkeit)

 

 

Übrigens: Wir schreiben Vielfalt groß! Bei der IB.SH sind Menschen mit und ohne Behinderung, unterschiedlichen Alters und unterschiedlicher Herkunft, Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion und Nationalität gleichermaßen willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende berücksichtigen wir bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation bevorzugt. Und da wir noch mehr Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene wollen, kommen Frauen hier bei entsprechender Eignung vorrangig zum Zuge.

 

Bewerben Sie sich jetzt online!

Wir sind gespannt, wer Sie sind, woher Sie kommen und wohin Sie wollen. Lassen Sie uns miteinander mehr erreichen – auch für Ihre berufliche Zukunft!

 

Sie haben noch Fragen?
Antworten gibt es bei Leyf Kerf, Tel.: 0431 9905-3142

 

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