Über 700 Mitarbeiter/innen arbeiten beim Landratsamt Erding in verschiedenen Bereichen zum Wohl der Bürgerinnen und Bürger. Unsere Themen und Tätigkeiten sind dabei so vielseitig und abwechslungsreich wie unser Landkreis und reichen von Abfallbeseitigung über die KFZ-Zulassungsstelle bis hin zu Öffentlicher Sicherheit und Ordnung. Wussten Sie, dass das Landratsamt die Katastrophenschutzbehörde für den Landkreis und den Flughafen München ist? Oder, dass sich das Klinikum in 100%iger Trägerschaft des Landkreises befindet? Das Asylmanagement, das Gesundheitsamt, das Bauernhausmuseum, die Bereiche Jugend und Familie, Natur und Umwelt oder Tourismus und Regionalmarketing und das Jobcenter gehören ebenso zu uns wie die Integrierte Leitstelle, die unter der Nummer 112 alle Notrufe für die Landkreise Erding, Ebersberg und Freising entgegennimmt.

Das Landratsamt Erding steht unter der Leitung von Landrat Martin Bayerstorfer. Er lenkt die Geschicke des Landkreises und steht dem Kreistag, der Vertretung aller Landkreisbürgerinnen und -bürger, sowie den verschiedenen Ausschüssen vor. Die Mitglieder des Kreistages werden ebenso wie der Landrat alle 6 Jahre gewählt. Die nächsten Wahlen stehen regulär 2026 an.

Für die Beschäftigten gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), für die kommunalen BeamtInnen gelten die beamtenrechtlichen Vorschriften. Neben dem Grundgehalt profitieren Mitarbeitende von zusätzlichen Leistungen wie z.B. der Erding-Zulage, Weihnachtsgeld und einer anteiligen leistungsorientierten Bezahlung für Tarifbeschäftigte bzw. einer Leistungsprämie für BeamtInnen. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung und in vielen Bereichen ist Mobilarbeit von zuhause aus möglich. Als sichtbares Zeichen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist das Landratsamt Erding dem Familienpakt Bayern beigetreten.

Wir suchen für den Bereich Jugend und Familie
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine

Stellvertretende Jugendamtsleitung (m/w/d)

>> Die Aufgabenschwerpunkte:

• Ständige Stellvertretung der Jugendamtsleitung in Personalunion mit fachlicher Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Hilfen
• Verwaltungsrechtliche und finanzielle Abwicklung von Leistungen nach dem SGB VIII
• Ansprechpartner für sozialpädagogische Fachkräfte in allen Fragen der wirtschaftlichen Jugendhilfe
• Prüfung und Berechnung der Kostenbeitragspflicht sowie Heranziehung der Eltern oder anderer zuständiger Dritter
• Ansprechpartner für freie und ambulante Träger sowie für die Heimaufsicht von Oberbayern
• Prüfung der sachlicher und örtlichen Zuständigkeit für die Hilfegewährung
• Bearbeitung und Entscheidung von komplexen Einzelfällen, Unterstützung der Mitarbeitenden insbesondere bei Beschwerden
• Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen
• Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und Controlling im Fachbereich Jugend und Familie
• Mitarbeit bei Projekten und Begleitung von neuen Prozessen

>> Die Voraussetzungen:

• Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Fachprüfung II oder abgeschlossenes Studium in Public Management (B.A) bzw. alternativ:
  Abgeschlossenes juristisches Studium (mind. Erstes Staatsexamen)
• Rechtskenntnisse in den Bereichen der Jugendhilfe (SGB VIII), Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen (SGB IX)
• Bereitschaft, auf fachlicher Führungsebene Verantwortung zu übernehmen,
  Entscheidungen zu treffen und sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten
• Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Empathie und Konfliktmanagement
• Wirtschaftliches Denken sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit
• Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, psychische Belastbarkeit

>> Wir bieten:

• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 BayBesG (je nach persönlichen Voraussetzungen)
• Verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde
• Grundsätzliche flexible Arbeitszeitgestaltung
• Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit
• Leistungsbezogenes Bonussystem
• Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Fahrradleasing
• Betriebliche Altersvorsorge

>> Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 20.10.2025 - vorzugsweise über unser Online-Bewerberportal - beim Fachbereich Z1 - Personal. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Landratsamt Erding

Fachbereich Z1 - Personal

Alois-Schießl-Platz 2

85435 Erding

www.landkreis-erding.de

Fragen?

Frau Töpfer (Fachbereich) 08122/58-1304

Frau Kollmannsberger (Personal) 08122/58-1107

bewerbung@lra-ed.de

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