Teamer bzw. Betreuer (m/w/d) im Ferienprogramm der Stadt Schweinfurt

 

Werde Teamer bzw. Betreuer (m/w/d)

im Ferienprogramm der Stadt Schweinfurt.

 

In den Schulferien organisieren wir als Kommunale Jugendarbeit der Stadt Schweinfurt spannende Angebote für Kinder im Alter von 6 bis 12 Jahren.

 

Für diese Ferienangebote suchen wir Unterstützung:

•  Ferienbetreuung auf unserer Abenteuerwiese und im Wildpark u.a., insbesondere in Pfingst- und Sommerferien

•  Spielbusse Max & Moritz in den Sommerferien

•  Ferienspaß- und Kids & Teens-Programm

 

Das sind Deine Aufgaben:

• Unterstützen unserer Erzieher/innen und Sozialpädagog/innen bei der Durchführung unserer Ferienangebote

• Mitgestalten und Einbringen eigener Ideen

 

Das erhältst Du dafür:

•  Stundengerechte Bezahlung

•  Bezahltes Einführungsseminar

•  Zum Teil Anerkennung als Praktikum möglich

 

Auskünfte erteilt das Stadtjugendamt, Herr Schubert (Tel. 51 7860).

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Schülerpraktikum (Unentgeltlich) Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

FOS Praktikum (Unentgeltlich) Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Studentenpraktikum (Unentgeltlich, nur vorgeschriebene Praktika während des Studiums) Sozialpädagogik/Erziehung/Pädagogik 99999 x Bayern Verwaltungsfachangestellte/r 99999 x Bayern

Maßnahmenpraktikum (Unentgeltlich) Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Freiwilliges Praktikum (Unentgeltlich) Altenpfleger/in 99999 x Bayern Chemielaborant/in 99999 x Bayern Elektroniker/in 99999 x Bayern Fachkraft für Abwassertechnik 99999 x Bayern Forstwirt/in 99999 x Bayern Gärtner/in im Garten- und Landschaftsbau 99999 x Bayern Industriemechaniker/in 99999 x Bayern Kfz-Mechatroniker/in 99999 x Bayern Sonstiges 99999 x Bayern Verwaltungsfachangestellte/r 99999 x Bayern Wildpark 99999 x Bayern

Studentenpraktikum Erzieher / Soziale Arbeit Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Gärtner im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) (Ausbildungsbeginn 01.09.2023) Bewerbungsschluss ist der 15. Januar 2023 Mindestvoraussetzung: qualifizierender Abschluss der Mittelschule

Du arbeitest gerne draußen und erlebst den Wechsel der Jahreszeiten. Die städtischen Grünflächen werden von Dir verschönert, indem Du sie mit Blumen, Bäumen und Büschen bepflanzt und Rasenflächen anlegst. Außerdem errichtest Du Außenanlagen mit Wegen, Plätzen, Treppen und Trockenmauern. Das Schönste an Deinem Beruf ist, dass man beobachten kann, wie alles durch gute Pflege wächst und gedeiht und wie gerne die Bürger der Stadt diese Anlagen nutzen und genießen.

 

In folgenden Bereichen werden u. a. Fähigkeiten und Fachkenntnisse während Deiner Ausbildung vermittelt:

• Bepflanzung und Pflege von Grünanlagen
• Fachgerechtes Anpflanzen von Büschen, Bäumen, Stauden und Rasenflächen
• Landschaftsgestaltung in Parks
• Bau, Pflege und Sanierung von Außenanlagen, Treppen und Trockenmauern
• Pflasterung von Wegen und Plätzen
• Begrünung von Dächern und Fassaden
• Fachkenntnisse in der Pflanzenbestimmung und -verwendung

 

Voraussetzungen:

• mind. qualifizierender Abschluss der Mittelschule
• gute Noten in Mathematik und Deutsch
• körperliche Fitness, Interesse und Spaß an Natur und Pflanzen

 

Ausbildungsvergütung:

nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes
(brutto – Stand: 01.04.2022)

1. Ausbildungsjahr: 1.068,26 €

2. Ausbildungsjahr: 1.118,20 €

3. Ausbildungsjahr: 1.164,02 €

+ Jahressonderzahlung 1 x im Jahr,

   ca. 90 % des mtl. Bruttogehaltes

+ Lernmittelzuschuss von 50,00 €
   pro Ausbildungsjahr

+ Abschlussprämie in Höhe von
   400,00 €

 

Ausbildungsdauer:

3 Jahre

 

Wöchentliche Ausbildungszeit:

39 Std

 

Probezeit:

3 Monate

 

Urlaubsanspruch pro Jahr:

30 Tage

 

Ausbildungsorte (Duales System)

Betriebliche Ausbildung im Servicebetrieb Bau und Stadtgrün der Stadt Schweinfurt

Berufsschulunterricht:

Staatliches Berufliches Schulzentrum Alfons Goppel in Schweinfurt (1. Ausbildungsjahr), 1-2 Tage/Woche

Staatliche Berufsschule in Höchstädt an der Donau (2./3. Ausbildungsjahr), Blockunterricht

Überbetriebliche Fachlehrgänge in Triesdorf und Freising

 

Prüfungen:

Zwischenprüfung + Abschlussprüfung (beide mit schriftlichem und praktischem Teil)

 

Berufliche Weiterentwicklung:

Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Garten und Landschaftsbau  (m/w/d)

Gartenbauingenieur (m/w/d),

Gartenarchitekt (m/w/d)

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Kfz-Mechatroniker (m/w/d) (Ausbildungsbeginn: 01.09.2023) Bewerbungsschluss ist der 15. Januar 2023 Mindestvoraussetzung: mittlerer Schulabschluss

Die Stadt Schweinfurt besitzt unterschiedliche Gefährte wie Müllfahr- und Streufahrzeuge, Bagger, Pritschenfahrzeuge, Kehrmaschinen und Muldenkipper, sodass Deine Aufgaben sehr abwechslungsreich sind. An der Arbeit als Kfz-Mechatroniker bereitet Dir die Prüfung, Reparatur und Wartung von verschiedenen Personen- und Nutzfahrzeugen besonders viel Freude. Durch die technischen Neuerungen in der Automobilbranche musst Du Dich zudem jederzeit auf dem Laufenden halten.

 

In folgenden Bereichen werden u. a. Fähigkeiten und Fachkenntnisse während Deiner Ausbildung vermittelt:

• Reparatur und Wartung von Personen- und Nutzfahrzeugen
• Bedienung und Prüfung von elektronischen und fahrzeugtechnischen Systemen
• Wartung von Motoren, Getrieben und elektrischen Aggregaten
• Abgasmessungen
• Ausrüstung der Fahrzeuge
• Prüfung auf Einhaltung der straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften

 

Voraussetzungen:

• mind. mittlerer Schulabschluss
• gute Noten in Mathematik und Physik
• technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein

 

Ausbildungsvergütung:

nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes
(brutto – Stand: 01.04.2022)

1. Ausbildungsjahr: 1.068,26 €

2. Ausbildungsjahr: 1.118,20 €

3. Ausbildungsjahr: 1.164,02 €

4. Ausbildungsjahr: 1.227,59 €

+ Jahressonderzahlung 1 x im Jahr,

   ca. 90 % des mtl. Bruttogehaltes

+ Lernmittelzuschuss von 50,00 €
   pro Ausbildungsjahr

+ Abschlussprämie in Höhe von
   400,00 €

 

Ausbildungsdauer:

3,5 Jahre

 

Wöchentliche Ausbildungszeit:

39 Std

 

Probezeit:

3 Monate

 

Urlaubsanspruch pro Jahr:

30 Tage

 

Ausbildungsorte (Duales System)

Betriebliche Ausbildung in der Kfz-Werkstatt des  Servicebetrieb Bau und Stadtgrün der Stadt Schweinfurt

Berufsschulunterricht in der Dr.-Georg-Schäfer-Schule; Staatl. Berufsschule I in Schweinfurt (1./2. Ausbildungsjahr, Blockunterricht)

Heinrich-Thein-Berufsschule in Haßfurt (3./4. Ausbildungsjahr, Blockunterricht)

Überbetriebliche Lehrgänge bei der Handwerkskammer in Schweinfurt

 

Prüfungen:

Zwischenprüfung (Teil 1) + Abschlussprüfung (Teil 2) (beide mit schriftlichem und praktischem Teil)

 

Berufliche Weiterentwicklung:

Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d)

Techniker (m/w/d) für Kraftfahrzeugtechnik

Techniker (m/w/d) für Karosserie u. Fahrzeugbautechnik

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Straßenwärter (m/w/d) (Ausbildungsbeginn: 01.09.2023) Bewerbungsschluss ist der 15. Januar 2023 Mindestvoraussetzung: qualifizierender Abschluss der Mittelschule

Verkehrssicherheit – das ist Deine wichtigste Aufgabe im Arbeitsalltag. Du kontrollierst als Straßenwärter Brücken, Parkplätze und Grünflächen, beseitigst Gefahrquellen und bist für die Ordnung bei Bau- und Unfallstellen zuständig. Deine Arbeit ist verantwortungsvoll und herausfordernd. Im Winter bist Du für die Bürger mit dem Räum- und Streudienst unterwegs, um auch zu der nasseren Jahreszeit für Sicherheit im Verkehr zu sorgen.

 

In folgenden Bereichen werden u. a. Fähigkeiten und Fachkenntnisse während Deiner Ausbildung vermittelt:

• Kontrolle von Brücken, Straßen, Parkplätzen und Grünflächen
• Beseitigung von Gefahrenquellen wie Schlaglöchern, verblasste Markierungen, bröckelnde Fahrbahnränder
• Reinigung von Fahrbahnen
• Aufstellen von Leitpfählen und Verkehrsschildern
• Sicherung von Baustellen

 

Voraussetzungen:

• mind. qualifizierender Abschluss der Mittelschule
• gute Noten in Deutsch und Mathematik
• körperliche Fitness und Belastbarkeit, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick

 

Ausbildungsvergütung:

nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes
(brutto – Stand: 01.04.2022)

1. Ausbildungsjahr: 1.068,26 €

2. Ausbildungsjahr: 1.118,20 €

3. Ausbildungsjahr: 1.164,02 €

+ Jahressonderzahlung 1 x im Jahr,

   ca. 90 % des mtl. Bruttogehaltes

+ Lernmittelzuschuss von 50,00 €
   pro Ausbildungsjahr

+ Abschlussprämie in Höhe von
   400,00 €

 

Ausbildungsdauer:

3 Jahre

 

Wöchentliche Ausbildungszeit:

39 Std

 

Probezeit:

3 Monate

 

Urlaubsanspruch pro Jahr:

30 Tage

 

Ausbildungsorte (Duales System)

Betriebliche Ausbildung im Servicebetrieb Bau und Stadtgrün der Stadt Schweinfurt

Berufsschulunterricht am städtischen gewerblichen Bildungszentrum in Würzburg (Blockunterricht)

Überbetriebliche Ausbildung in der Straßenmeisterei Gerolzhofen

 

Prüfungen:

Zwischenprüfung + Abschlussprüfung (beide mit schriftlichem und praktischem Teil)

 

Berufliche Weiterentwicklung:

Straßenwärtermeister  (m/w/d)

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Kehrmaschinenfahrer (m/w/d) Bewerbungsschluss ist der 30. Oktober 2022

Als Stadtverwaltung nehmen wir die Aufgaben und Dienstleistungen der Stadt Schweinfurt für nahezu 54.000 Bürgerinnen und Bürger, über all deren Lebensbereiche hinweg, wahr: Wir kümmern uns um Recht und Ordnung, Soziales und Jugend, Umwelt, Planen und Bauen, Gesundheit und Pflege, Finanzen und Wirtschaftsförderung, Integration, Bildung, Sport, Kunst und Kultur und vieles mehr – damit Schweinfurt eine lebenswerte Stadt ist!

Unsere 1.100 Beschäftigten sorgen hierbei gemeinsam dafür, dass das Zusammenleben für die Bürgerinnen und Bürger unserer reizvollen und einzigartigen Stadt täglich aufs Neue gelingt.

Auch Sie können zukünftig einen wichtigen Beitrag leisten und unser Stadtgeschehen aktiv mitgestalten!

 

Wir suchen für den Servicebetrieb Bau & Stadtgrün, Sachgebiet Abfallwirtschaft,

einen                Kleinkehrmaschinenfahrer/Straßenreiniger (m/w/d)

in                      Vollzeit 

                         (Entgeltgruppe 4 TVöD + Zulage)

 

Interessant und sinnstiftend – Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich!

• Reinigen von Fußgänger- und Radwegen sowie Verkehrsflächen mit einer Kleinkehrmaschine nach Reinigungsplan
• Selbstständige Pflege und Wartung des Fahrzeuges
• Mithilfe in der Straßenreinigungsgruppe
• Bereitschaft für die Übernahme von Wochenenddiensten
• Winterdienst mit Rufbereitschaft
• Aushilfe in den anderen Abteilungen der Abfallwirtschaft (Müllabfuhr und Wertstoffhof)
• …

 

Persönlich und fachlich – Ihr Profil überzeugt!

• Führerscheinklasse: mindestens C1 für Fahrzeuge bis 7,5 Tonnen
• bürgerfreundliches Auftreten bzw. Verhalten
• gute körperliche Verfassung
• hohe Leistungsbereitschaft
• hohes Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit

 

Ihre Zukunft findet bei uns Stadt – wir bieten Ihnen:

• ein interessantes Aufgabengebiet, das anspruchsvoll und vielseitig ist, in dem Sie aber auch Ihre Potenziale zum Wohle unserer Bürgerinnen und Bürger mit einbringen können
• weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
• eine vorerst befristete Beschäftigung
• ein Mindestgehalt in Höhe von brutto 2.456,51 Euro (zzgl. Erschwerniszulage von mind. brutto 156,82 Euro); ferner erhalten Sie bei uns 30 Tage Urlaub bei ganzjähriger Beschäftigung
• für Tarifbeschäftigte eine voll finanzierte betriebliche Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (Altersvorsorge) sowie eine jährliche Leistungsprämie durch Erreichen einer mit Ihnen vereinbarten individuellen Zielvereinbarung
   

Möchten Sie Ihre Zukunft bei uns Stadt finden lassen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

• unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
• ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de
• bis zum 30.10.2022

Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne der Servicebetrieb Bau und Stadtgrün, Herr Schröder (Tel. 09721/51-594).

 

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Ingenieur (B.A./Dipl.)/Techniker (Hochbau) (m/w/d) Bewerbungsschluss ist der 11. Dezember 2022

Als Stadtverwaltung nehmen wir die Aufgaben und Dienstleistungen der Stadt Schweinfurt für nahezu 54.000 Bürgerinnen und Bürger, über all deren Lebensbereiche hinweg, wahr: Wir kümmern uns um Recht und Ordnung, Soziales und Jugend, Umwelt, Planen und Bauen, Gesundheit und Pflege, Finanzen und Wirtschaftsförderung, Integration, Bildung, Sport, Kunst und Kultur und vieles mehr – damit Schweinfurt eine lebenswerte Stadt ist!

Unsere 1.100 Beschäftigten sorgen hierbei gemeinsam dafür, dass das Zusammenleben für die Bürgerinnen und Bürger unserer reizvollen und einzigartigen Stadt täglich aufs Neue gelingt.

Auch Sie können zukünftig einen wichtigen Beitrag leisten und unser Stadtgeschehen aktiv mitgestalten!

 

Wir suchen für unser Bauverwaltungs- und Umweltamt im Sachgebiet Bauordnung

einen                     Ingenieur (B.A./Dipl.) / Techniker (Hochbau) (m/w/d)

in                           Vollzeit oder Teilzeit

 

Interessant und sinnstiftend – Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich, insbesondere

• Bauberatung
• Vorprüfung von Bauanträgen und Bauvorlagen
• technische Prüfung zu baurechtlichen Verfahren, einschließlich der bauaufsichtlichen Prüfung von Brandschutznachweisen
• Bauüberwachung, Bauabnahmen, Feuerbeschau
• Baueinstellungen

 

Persönlich und fachlich – Ihr Profil überzeugt!

Für die Tätigkeit ist ein abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur – oder eine mit gutem Erfolg abgeschlossene Qualifizierung zum/zur Techniker/in mit der Fachrichtung Hochbau – unverzichtbar.

 

Daneben erwarten wir

• vertiefte Kenntnisse einschlägiger technischer Vorschriften und Richtlinien des Bauordnungsrechts, insbesondere der Bayerischen Bauordnung
• selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Serviceorientierung im Zusammenwirken mit anderen Dienststellen der Stadt, Antragstellern und Planungsbüros
• sicheres, bürgerfreundliches Auftreten
• sichere EDV-Kenntnisse (MS Office) und Bereitschaft, sich rasch in die vorhandene Fachsoftware einzuarbeiten
• Teamfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen
• Führerscheinklasse B
• von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung in entsprechender Tätigkeit

 

Ihre Zukunft findet bei uns Stadt – wir bieten Ihnen:

• ein interessantes Aufgabengebiet, das anspruchsvoll und vielseitig ist, in dem Sie aber auch Ihre Potenziale zum Wohle unserer Bürgerinnen und Bürger mit einbringen können
• weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
• Standortsicherheit
• familienfreundliche und beschäftigtenorientierte Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• individuelle, auf Sie zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• für Tarifbeschäftigte eine voll finanzierte betriebliche Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (Altersvorsorge) sowie eine jährliche Leistungsprämie durch Erreichen einer mit Ihnen vereinbarten individuellen Zielvereinbarung
• diverse Zuschüsse für Kurse an unserer VHS zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit
• Bezuschussung von Jahres- und Monatskarten aller Verkehrsmittel des ÖPNV zu 50 %
• Dienstrad-Leasing
• eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit sowie vielfältige Maßnahmen der
  Familien- und Gesundheitsorientierung

Hinweis: Zunächst ist die Stelle als Elternzeitvertretung zu besetzen, voraussichtlich bis Ende 2024. In Abhängigkeit von der Qualifikation ist allerdings auch eine unbefristete Beschäftigung möglich.

 

Möchten Sie Ihre Zukunft bei uns Stadt finden lassen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

• unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
• ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de
• bis zum 11.12.2022

 

Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne das Bauverwaltungs- und Umweltamt, Herr Reppert (Tel. 09721/51-6800) und Herr Schmitt (Tel. 09721/51-6830).

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Projektmanager (m/w/d) Wirtschaftsförderung Bewerbungsschluss ist der 05. Dezember 2022

Als Stadtverwaltung nehmen wir die Aufgaben und Dienstleistungen der Stadt Schweinfurt für nahezu 54.000 Bürgerinnen und Bürger, über all deren Lebensbereiche hinweg, wahr: Wir kümmern uns um Recht und Ordnung, Soziales und Jugend, Umwelt, Planen und Bauen, Gesundheit und Pflege, Finanzen und Wirtschaftsförderung, Integration, Bildung, Sport, Kunst und Kultur und vieles mehr – damit Schweinfurt eine lebenswerte Stadt ist!

Unsere 1.100 Beschäftigten sorgen hierbei gemeinsam dafür, dass das Zusammenleben für die Bürgerinnen und Bürger unserer reizvollen und einzigartigen Stadt täglich aufs Neue gelingt.

Auch Sie können zukünftig einen wichtigen Beitrag leisten und unser Stadtgeschehen aktiv mitgestalten!

 

Wir suchen für das Amt für Wirtschaftsförderung und Stadtmarketing

einen                Projektmanager (m/w/d) Wirtschaftsförderung

in                      Vollzeit oder in vollzeitnaher Teilzeit

 

Interessant und sinnstiftend – Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich!

Der für die Entwicklung unserer Stadt bedeutsame Bereich der Wirtschaftsförderung wird neu ausgerichtet. In enger Zusammenarbeit mit der Leitung des Amtes für Wirtschaftsförderung und Stadtmarketing sollen Sie insbesondere in folgenden Bereichen wirken:

• Unterstützung bei der Konzeption, Planung und Durchführung von Events & Veranstaltungen (Zukunftsforen, Wirtschaftstreffen, Ideen-Camp, Innovation-Week, Energy Talk, Start-up Treffen etc.)
• Zukunftsrelevante Themen für den Standort Schweinfurt definieren und in Zusammenarbeit mit Partnern mit innovativen Ansätze adressieren
• Analyse der lokalen und regionalen Wirtschaftsentwicklung einschließlich Ableiten von Handlungsempfehlungen
• Mitwirken bei Neuansiedlungen, Gründerförderung, Gewerbeflächen- und Immobilienvermarktung
• Vermarktung und Verwaltung des Coworking-Space „First Floor“
• Mitwirken bei Projekten (z. B. Start-Up & Innovationcenter“) und neuen Aufgabenstellungen der Wirtschaftsförderung
• Teilprojektleitung im Rahmen des Projekts „Schweinfurt FABulous- Zukunftsfähige Innenstädte“
• Mitwirken bei Marketingaktivitäten sowie Maßnahmen der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Persönlich und fachlich – Ihr Profil überzeugt!

Für die Tätigkeit ist

• ein erfolgreich abgeschlossenes, mindestens 6 Semester umfassendes Bachelorstudium insbesondere mit Schwerpunkt Stadt- und Raumplanung, Geographie, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsförderung oder Regionalmarketing oder vergleichbar
• oder  die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder Qualifizierung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

unverzichtbar.

Daneben erwarten wir

• ein außergewöhnliches Engagement, sich tatkräftig und kreativ in die Stadtentwicklung einzubringen
• eine ausgeprägte Serviceorientierung verbunden mit einem guten Kommunikationsvermögen (in Wort und Schrift) sowie Verhandlungssicherheit
• sichere EDV-Kenntnisse (MS Office)
• gute Englischkenntnisse
• Führerscheinklasse B
• von Vorteil: gute praktische und/oder theoretische Kenntnisse im ausgeschriebenen Aufgabenbereich

Sie können sich auch bewerben, wenn Sie ein für das Aufgabenprofil einschlägiges Bachelorstudium aufgenommen haben und uns in Teilzeit als Werkstudent/in gegen Entgelt unterstützen möchten.

 

Ihre Zukunft findet bei uns Stadt – wir bieten Ihnen:

• ein interessantes Aufgabengebiet, das anspruchsvoll und vielseitig ist, in dem Sie aber auch Ihre Potenziale zum Wohle unserer Bürgerinnen und Bürger mit einbringen können
• weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
• eine unbefristete Beschäftigung und damit einen krisensicheren Arbeitsplatz, sofern die fachlichen und persönlichen Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle erfüllt sind
• Standortsicherheit
• familienfreundliche und beschäftigtenorientierte Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• individuelle, auf Sie zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• für Tarifbeschäftigte eine voll finanzierte betriebliche Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (Altersvorsorge) sowie eine jährliche Leistungsprämie durch Erreichen einer mit Ihnen vereinbarten individuellen Zielvereinbarung
• diverse Zuschüsse für Kurse an unserer VHS zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, Bustickets der Stadtwerke Schweinfurt GmbH oder Kinderbetreuung in den Ferien
• eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit sowie vielfältige Maßnahmen der Familien- und Gesundheitsorientierung

 

Hinweis: Die Stelle wird neu bewertet. Die Mindestbewertung liegt bei Entgeltgruppe 9 b TVöD.

 

Möchten Sie Ihre Zukunft bei uns Stadt finden lassen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

• unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
• ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de
• bis zum 05.12.2022

 

Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne das Amt für Wirtschaftsförderung und Stadtmarketing, Herr Herrmann (Tel. 09721/51-533).

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Teamleitung (m/w/d) für das Fallmanagement in Vollzeit Bewerbungsschluss ist der 04. Dezember 2022

Als Stadtverwaltung nehmen wir die Aufgaben und Dienstleistungen der Stadt Schweinfurt für nahezu 54.000 Bürgerinnen und Bürger, über all deren Lebensbereiche hinweg, wahr: Wir kümmern uns um Recht und Ordnung, Soziales und Jugend, Umwelt, Planen und Bauen, Gesundheit und Pflege, Finanzen und Wirtschaftsförderung, Integration, Bildung, Sport, Kunst und Kultur und vieles mehr – damit Schweinfurt eine lebenswerte Stadt ist!

Unsere 1.100 Beschäftigten sorgen hierbei gemeinsam dafür, dass das Zusammenleben für die Bürgerinnen und Bürger unserer reizvollen und einzigartigen Stadt täglich aufs Neue gelingt.

Auch Sie können zukünftig einen wichtigen Beitrag leisten und unser Stadtgeschehen aktiv mitgestalten!

 

Wir suchen für das Jobcenter der Stadt Schweinfurt

eine                Teamleitung (m/w/d) für das Fallmanagement

in                    Vollzeit

                       (Entgeltgruppe 10 TVöD)

 

Interessant und sinnstiftend – Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich!

Im Fallmanagement werden die Kund*innen des Jobcenters hinsichtlich der Eingliederung in den Arbeitsmarkt sozialpädagogisch beraten und begleitet sowie an Angebote zur Förderung und Qualifizierung auf den Rechtsgrundlagen des SGB II und SGB III (künftig Bürgergeldgesetz) herangeführt. Zu Ihren Aufgaben zählen insbesondere:

• Führung und Leitung eines Teams aus neun Fachkräften im Bereich Arbeitsvermittlung und Fallmanagement für Kunden im Alter zwischen 25 und 58 Jahren auf der Grundlage eines kooperativen Führungsstils
• fachliche Leitung (Klärung von Rechtsfragen, Beratungsfragen, Unterstützung in schwierigen Einzelfällen, Informationstransfer)
• Beschwerdemanagement
• Darlehensberatung, - organisation und -abwicklung
• Netzwerkarbeit
• Erstellung von Arbeitshilfen
• Zusammenarbeit mit anderen Sozialleistungsträgern
• Fallmanagement für Kunden mit besonderen Anforderungen

 

Persönlich und fachlich – Ihr Profil überzeugt!

Für die Tätigkeit ist

• ein erfolgreich abgeschlossenes, mindestens 6-semestriges Fachhochschulstudium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss oder
• die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte oder die Qualifizierung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

unverzichtbar.         

Daneben erwarten wir

• fundierte Rechtskenntnisse im SGB II und SGB III und SGB X

• Erfahrungen im ausgeschriebenen Aufgabenbereich
• Führungsstärke, Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise
• hohes Verantwortungsgefühl und Engagement
• Ausgeprägte soziale Kompetenz
• Verhandlungssicherheit und Überzeugungskraft, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• von Vorteil sind:
  • Führungserfahrung
  • zeitliche Flexibilität

 

Ihre Zukunft findet bei uns Stadt – wir bieten Ihnen:

• ein interessantes Aufgabengebiet, das anspruchsvoll und vielseitig ist, in dem Sie aber auch Ihre Potenziale zum Wohle unserer Bürgerinnen und Bürger mit einbringen können
• weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
• eine unbefristete Beschäftigung und damit einen krisensicheren Arbeitsplatz, sofern die fachlichen und persönlichen Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle erfüllt sind
• Standortsicherheit
• familienfreundliche und beschäftigtenorientierte Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• individuelle, auf Sie zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• für Tarifbeschäftigte eine voll finanzierte betriebliche Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (Altersvorsorge) sowie eine jährliche Leistungsprämie nach § 18 bzw. § 18 a TVöD
• diverse Zuschüsse für Kurse an unserer VHS zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit
• Bezuschussung von Jahres- und Monatskarten aller Verkehrsmittel des ÖPNV zu 50 %
• Dienstrad-Leasing
• eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit sowie vielfältige Maßnahmen der Familien- und Gesundheitsorientierung

 

Möchten Sie Ihre Zukunft bei uns Stadt finden lassen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

• unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
• ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de
• bis zum 04.12.2022.

 

Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne das Jobcenter, Frau Schranner (Tel. 09721/51-9850), Herr Lorper (Tel. 09721/51-9872) und Herr Dinies (Tel. 09721/51-9894).

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Bewerbungsschluss ist der 30. Dezember 2022

Das Friederike-Schäfer-Heim der Hospitalstiftung Schweinfurt ist eine Einrichtung der Altenpflege mit 125 vollstationären Pflegeplätzen. Unser Altenpflegeheim befindet sich in der Stadtmitte zum historischen Rathaus und zur Fußgängerzone. Nähere Informationen zum Friederike-Schäfer-Heim finden Sie im Internet (www.schweinfurt.de; „Leben in Schweinfurt“ in der Rubrik „Gesundheit & Soziales“).

Wir suchen für die Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

(Entgeltgruppe P 7 TVöD)

 

Sozial und sinnstiftend – Ihr Aufgabenbereich ist abwechslungsreich!

Als Pflegefachkraft übernehmen Sie die vielseitigen und wichtigen Aufgaben in einer Pflegeeinrichtung im Herzen der Altstadt, insbesondere

• Planung, Organisation und Durchführung der Pflege von unseren Heimbewohnern
• Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Bewohner und Angehörigen
• Ansprechpartner für die Bewohner, Angehörige, Ärzte und Apotheken.

 

Persönlich und fachlich – Ihr Profil überzeugt!

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder eine in der Gesundheits- und Krankenpflege erfolgreich abgeschlossene vergleichbare Qualifizierung

Daneben erwarten wir

• eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen und Interesse an ihrer Biografie, Empathie für die Belange der Heimbewohner/innen und deren Angehörigen
• eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• Kommunikationsfreude
• Teamfähigkeit
• die Bereitschaft sich regelmäßig fortzubilden und sich mit den wissenschaftlichen Neuerungen in der Pflege auseinanderzusetzen

 

Ihre Zukunft findet bei uns Stadt – wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Beschäftigungsmöglichkeit
• ein interessantes Aufgabengebiet, das anspruchsvoll und vielseitig ist, in dem Sie aber auch Ihre Potenziale zum Wohle unserer Heimbewohner/innen mit einbringen können
• weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team
• 30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten
• für Tarifbeschäftigte eine voll finanzierte betriebliche Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst sowie eine jährliche Leistungsprämie durch Erreichen einer mit Ihnen vereinbarten individuellen Zielvereinbarung
• individuelle, auf Sie zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• diverse Zuschüsse für Kurse an unserer VHS zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit oder Kinderbetreuung in den Ferien
• Bezuschussung von Jahres- und Monatskarten aller Verkehrsmittel des ÖPNV zu 50 %
• eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit sowie vielfältige Maßnahmen der
  Familien- und Gesundheitsorientierung

 

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, wie viele Stunden Sie wöchentlich arbeiten möchten.

 

Möchten Sie Ihre Zukunft bei uns Stadt finden lassen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung

• unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion
• ausschließlich online auf dem Bewerbungsportal der Stadt Schweinfurt – www.schweinfurt.de
• bis zum 30.12.2022

 

Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne das Friederike-Schäfer-Heim, Herr Korb (Tel. 09721/51-3930) oder Frau Keil (Tel. 09721/51-3934).

Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Initiativbewerbung Stadt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern