Die Stadt Bad Urach sucht im Rahmen einer Elternzeitvertretung möglichst

zum 1. September 2025 eine

Tourismusfachkraft (m/w/d)

Eingruppierung bis EG 9a | 75% | befristet bis vorerst 31.05.2027

Zum Aufgabengebiet gehört insbesondere:

• Organisation und Bewerbung des Kulturprogramms
• Veranstaltungsbetreuung
• Erstellung des monatlich erscheinenden Gästejournals
• Produktmanagement Outdoor (Wandern und Radfahren)
• Produktmanagement Gesundheit
• Messedienst
• Sonderprojekte
• Übernahme von Diensten am Counter
• Stellvertretung für den Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten:

• abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismus/Veranstaltungsmanagement oder eine entsprechende Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• hohes Maß an Servicebereitschaft und Kundenorientierung
• selbstständiges Arbeiten
• Erfahrung in der Erstellung von Texten und Berichten
• Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten
• sichere Office-Kenntnisse und Affinität für die Nutzung von touristischen Software-Anwendungen

Wir bieten:

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem befristeten Beschäftigungsverhältnis

• Je nach Qualifikation Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, uvm.)
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen
• moderne Büroarbeitsplätze
• einen monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 35 Euro
• Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen mit der Möglichkeit zum Home Office

Bei Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an Herrn Heß, Tel. 07125 943215. Bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen wenden Sie sich bitte an Frau Knoll-Weeger, Tel.: 07125 156-124.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 11. Juli 2025 über unser Online-Bewerberportal.