Wir sind ein regionaler Dienstleister und moderner, krisensicherer Arbeitgeber für rund 1,24 Mio.

Bürgerinnen und Bürger Niederbayerns.

Soziales und Gesundheit sind die größten Aufgaben des Bezirks Niederbayern. Als überörtlicher

Träger der Sozialhilfe nimmt der Bezirk Niederbayern vielfältige Aufgaben wahr. Für eine

funktionierende, bürgernahe Verwaltung braucht der Bezirk Niederbayern motivierte und gut

ausgebildete Nachwuchskräfte. Unsere künftigen Kolleginnen und Kollegen selbst

auszubilden und zu fördern, liegt uns besonders am Herzen.

NÄCHSTER EINSTELLUNGSTERMIN

Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf zur Verwaltungssekretäranwärterin bzw. zum Verwaltungssekretäranwärter am 1. September 2023

Ausbildungsziel

Einstieg in der 2. Qualifikationsebene als Verwaltungswirtin bzw. Verwaltungswirt (m/w/d) in der Kommunalverwaltung

Wir suchen Nachwuchskräfte für die Bezirksverwaltung in Landshut und Bischofsmais.

INFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG

Ablauf der Ausbildung

2-jährige Ausbildung, davon

• 42 Wochen fachtheoretische Ausbildung in Lehrgängen an der Bayerischen Verwaltungsschule (je 6- bis 10-wöchige Lehrgänge) zunächst am Lehrgangsort
  Landshut und ab Ende des Jahres 2023 am BVS-Standort in Dingolfing,
• 62 Wochen berufspraktische Ausbildung in verschiedenen Referaten des Bezirks Niederbayern, z.B. Aufgabenbereiche in der Zentralen Bezügestelle, Abrechnungsstelle für Reisekosten, Bezirkskasse, überörtliche Sozialhilfe (je nach Wohnort Einsatz in Bischofsmais).

Inhalt der Ausbildung

• öffentliches und privates Recht (z.B. Staatskunde, Kommunalrecht, Privatrecht)
• Wirtschafts- und Finanzlehre
• Verwaltungslehre und Sozialwissenschaften
• Informations- und Kommunikationstechnik

Weitere Informationen zur Ausbildung unter Bayerische Verwaltungsschule

IHR PROFIL

• mindestens qualifizierender Mittelschulabschluss oder mittlerer Schulabschluss
• gute Platzziffer bei der besonderen Auswahlprüfung des Bayerischen Landespersonalausschusses für die 2. Qualifikationsebene
• deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaates der EU oder von Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz

IHRE ZUKUNFT

• moderner Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• sehr gute Übernahmechancen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• monatliche Anwärterbezüge von ca. 1.300 Euro brutto und eine jährliche Sonderzahlung
• Besoldung nach erfolgreichem Abschluss der Anwärterzeit von ca. 2.200 Euro netto (ledig, LStKl.1) in einem Beamtenverhältnis auf Probe bzw. später auf Lebenszeit

BEWERBUNG

Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Ausbildungsleiterin Bea Häglsperger, Tel. 0871/97512-554, gerne zur Verfügung. Gerne informieren Sie auch unsere derzeitigen Auszubildenden über die schulischen Anforderungen, den Berufsalltag und ihre Erfahrungen.

Ihre Bewerbung nehmen wir bis spätestens 14.06.2023 (verlängert!) bevorzugt über unser Online-Bewerberportal entgegen.

Sollte Ihnen die Nutzung von Mein CHECK-IN nicht möglich sein, können Sie sich gerne entweder per E-Mail an ausbildungsleitung@bezirk-niederbayern.de (in einem Gesamtdokument als PDF-Datei) oder schriftlich an Bezirk Niederbayern, Referat für Personalangelegenheiten und Organisation, Ausbildungsleitung, Maximilianstr. 15, 84028 Landshut bewerben.