Für Praktikas im Rathaus ist Frau Anne Massier der Ansprechpartner Tel. 07051 167-231

Für Praktikas im Kindergarten wenden Sie sich bitte an den gewünschten Kindergarten.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine/n

Praktikant/in in der Stadtinformation Calw

der/die sich für mindestens drei Monate mit Interesse, Kreativität, Engagement und Organisationsgeschick in der Abteilung Tourismus einbringen möchte.

Als Praktikant/in in der Stadtinformation Calw erwarten Sie unter anderem die Beratung und Information von Bürgern und Gästen, das Erteilen elektronischer Fahrplanauskünften, den Kartenvorverkauf für regionale und überregionale Veranstaltungen, das Verkaufen von Souvenirs und Informationsmaterialien.

Besonders interessant sind außerdem Tätigkeiten im Gebiet Natur-, Sport und Freizeitaktivitäten. Hier erhalten Sie die  Möglichkeit, Aufgaben im Bereich Wander- und Spazierwege, Nordic Walking- und Mountainbikewege, Geocaching, Plenum Heckengäu oder auch dem Naturpark Nördlicher Schwarzwald wahrzunehmen.

Von unseren Praktikanten erwarten wir, dass sie sich selbstständig und zuverlässig den gestellten Aufgaben zuwenden.  Sie sollten Eigeninitiative, eine schnelle Auffassungsgabe, gutes Ausdrucksvermögen und Einsatzbereitschaft, auch  außerhalb der Regelarbeitszeiten, mitbringen. Gute Kenntnisse über die Region sind bei den anfallenden Tätigkeiten von Vorteil.

Da die Abteilung Tourismus zum Fachbereich Bildung, Kultur und Tourismus gehört, könnten Sie mit diesem  abwechslungsreichen Praktikum bei uns den Vertiefungsbereich „Leistungsverwaltung“ abdecken.

Bei Fragen steht Ihnen die Leiterin der Stadtinformation, Manuela Röskamm, unter der Telefonnummer 07051 167-390, zur Verfügung.

Bitte bewerben Sie sich unter dem Link www.mein-check-in.de/calw.

Die Große Kreisstadt Calw ist ein attraktiver Ausbildungsbetrieb mit insgesamt 25 Ausbildungsplätzen in verschiedenen Bereichen sowie Praktikumsplätze im Berufskolleg. Jungen Menschen mit unterschiedlichsten Bildungsvoraussetzungen eröffnen sich bei der Stadt vielseitige Chancen für den Start in das Berufsleben.
 

Mit ihren 17 städtischen Kindertageseinrichtungen unterstützt sie durch vielfältige Betreuungsformen die Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern. 

Für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen suchen wir für das Ausbildungsjahr 2020

Anerkennungspraktikanten (m/w/d)

-Bitte Bewerbung an die jeweilige Kindergarteneinrichtung schicken-

Gehalt: 1.602,02 Euro.

Der Ausbildungsbeginn ist in der Regel der 1. September 2020. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Julia Knobloch unter 07051/167-236 zur Verfügung.

Für das Ausbildungsjahr 2020 sucht die Stadt Calw

Berufskollegiaten (m/w/d)

Der Ausbildungsbeginn ist in der Regel der 1. September 2020. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019 oder senden Ihre Bewerbung direkt an die jeweilige Kindertageseinrichtung .

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Julia Knobloch unter 07051/167-236 zur Verfügung.

Ansprechpartner: Julia Knobloch, Tel. 07051/167-236

Der Bachelorstudiengang „Public Management“ bereitet die Studierenden auf gehobene und führende Positionen in der kommunalen und staatlichen Verwaltung vor. Das sowohl rechts- als auch wirtschafts-, sozial- und kommunalwissenschaftlich geprägte Studium zeichnet sich durch eine enge Verzahnung mit der Praxis aus.

So folgt nach einem sechsmonatigen Einführungspraktikum und dem dreisemestrigen Grundlagenstudium eine Praxisphase von 14 Monaten, in der das bisher Erlernte praktisch angewandt werden kann. Im anschließenden Vertiefungssemester besteht Gelegenheit zur Wahl eines Vertiefungsschwerpunkts aus den Bereichen Organisation/Personal/Informationsverarbeitung, Ordnungsverwaltung, Leistungsverwaltung, Wirtschaft und Finanzen oder Kommunalpolitik/Führung im öffentlichen Sektor.

Das Einführungspraktikum setzt sich aus einem vierwöchigen Einführungslehrgang und einer praktischen Ausbildung zusammen. Im Einführungspraktikum sollen sich die Auszubildenden mit den Aufgaben und der Arbeitsweise der Verwaltung vertraut machen und dabei allgemeine Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, die für die Arbeit in der Verwaltung erforderlich sind. Das Einführungspraktikum dauert sechs Monate und beginnt jedes Jahr am 1. September.

Gehalt monatlich 1.298,78 Euro.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019.

Nähere Auskünfte hierzu erteilt Ihnen gerne Frau Sophie Pandzich, Tel.: 07051/167-235.

Die Große Kreisstadt Calw bietet ab dem 01. September 2019 für die Dauer von 12 Monaten mehrere Plätze für das Freiwillige Soziale Jahr (m/w/d) in Vollzeit (39,00 Std./Woche) für verschiedene Kindertageseinrichtungen an.

Aufgabenfeld

• Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte
• Betreuung und Begleitung der Kinder in der Einrichtung
• Mithilfe bei der Durchführung von Projekten, Aktivitäten und Festen
• Einbringen und Umsetzen eigener Ideen
• Hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten

Voraussetzungen

• Sie sind zwischen 16 und 26 Jahre alt
• Sie haben Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern
• Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Kindern
• Sie pflegen einen freundlichen und offenen Umgang
• Sie sind engagiert und verantwortungsbewusst
• Sie sind teamfähig, zuverlässig und pünktlich

Weitere Informationen

• Sie erhalten ein Taschengeld i.H.v. 300 € sowie die Erstattung weiterer Kosten
• Fortbildung durch Bildungsseminare

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre Bewerbung  unter Angabe der Kennziffer über unser Onlineportal unter dem Link: www.mein-check-in.de/calw.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Knobloch, Abteilung Personal Tel. 07051 / 167-236.

Weitere Informationen über die Stadtverwaltung Calw erhalten Sie auch unter www.calw.de.

Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) der Fachrichtung Kommunalverwaltung ist ein 3-jähriger, staatlich anerkannter Ausbildungsberuf im öffentlichen Dienst.

Verwaltungsfachangestellte der Fachrichtung Kommunalverwaltung erledigen Büro- und Verwaltungsarbeiten in Behörden und Institutionen der Kommunen. Sie erarbeiten Verwaltungsvorschriften und -entscheidungen, arbeiten an der Umsetzung von Beschlüssen mit, führen Akten und beraten Bürger/innen.

Diese duale Ausbildung (Ausbildungsbetrieb und Berufsschule) im öffentlichen Dienst ist geregelt durch die Ausbildungsordnung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d).

Gehalt im 1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 Euro/Monat

Gehalt im 2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 Euro/Monat

Gehalt im 3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 Euro/Monat

Der Ausbildungsbeginn ist in der Regel der 1. September 2020. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019.

Nähere Auskünfte hierzu erteilt Ihnen gerne Frau Wilma Schmid, Tel.: 07051/167-230.

Fachangestellter (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Bibliothek ist ein 3-jähriger, staatlich anerkannter Ausbildungsberuf im öffentlichen Dienst.

Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Bibliothek wirken beim Aufbau und der Pflege von Bibliotheksbeständen mit. Im Benutzerservice beraten sie Kunden und besorgen Medien oder Informationen für sie.

• in der öffentlichen Verwaltung, in Stadt- und Behördenbibliotheken, an Hochschulen oder in Museen
• in Werks- und Betriebsbibliotheken größerer Firmen, in Kirchenbibliotheken
• in Verlagen

Gehalt im 1. Ausbildungsjahr: 1.018,26 Euro/Monat

Gehalt im 2. Ausbildungsjahr: 1.068,20 Euro/Monat

Gehalt im 3. Ausbildungsjahr: 1.114,02 Euro/Monat

Der Ausbildungsbeginn ist in der Regel der 1. September 2020. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau Wilma Schmid, Tel.: 07051/167-230.

Gehalt:

1. Ausbildungsjahr: 1.140,69 Euro/Monat

2. Ausbildungsjahr: 1.202,07 Euro/Monat

3. Ausbildungsjahr: 1.303,38 Euro/Monat

Der Ausbildungsbeginn ist in der Regel der 1. September 2020. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link www.mein-check-in/calw bitte bis 14.09.2019.

Weitere Auskünfte hierzu erteilt Ihnen gerne Frau Julia Knobloch, Tel.: 07051/167-236.

Die Reinigung erfolgt in den Gebäuden:

• Salzgasse 4 mit 8 Std. / wöchentlich
• Salzgasse 13 mit 8 Std. 20 min. / wöchentlich
• Am Schießberg 5, Registratur, geringfügige Beschäftigung je nach Bedarf

Wir erwarten von Ihnen Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Kenntnisse im Reinigungsbereich sowie in der Anwendung von Reinigungsmitteln.

Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 1.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre Bewerbung  unter Angabe der Kennziffer bis spätestens 23.08.2019 bevorzugt über unser Onlineportal unter dem Link: www.mein-check-in.de/calw oder schriftlich an: Stadtverwaltung Calw, Abteilung Personal, Marktplatz 9, 75365 Calw.

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen unsere Fachkraft für die Reinigung Frau Memmeler,Tel. 07051 167-447, sowie in Personalangelegenheiten Frau Schmid, Tel. 07051 167-230.

Weitere Informationen über die Stadtverwaltung Calw erhalten Sie auch unter www.calw.de und facebook.

Die Erddeponie befindet sich in Altburg in der Nähe des Würzbacher Kreuzes.

Die Lage der Arbeitszeit richtet sich nach den Öffnungszeiten und dem Schichtplan, selten, je nach Bedarf auch an Samstagen.

Haben Sie Interesse, dann richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer bitte bis 22.08.2019 bevorzugt über unser Onlineportal unter dem

Link: www.mein-check-in.de oder schriftlich

an: Stadtverwaltung Calw, Abteilung Personal, Marktplatz 9, 75365 Calw.

Für Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Erik Deutsch (Tel.-Nr.: 07051/167-462) und der Deponiewart Peter Schröder (Tel.  07051 938 1688) sowie in Personalangelegenheiten Jürgen Kömpf (Tel.-Nr.: 07051/167-233) ab 12.08.2019, zur Verfügung.

Weitere Auskünfte über die Stadtverwaltung Calw erhalten Sie auch auf unserer Homepage www.calw.de.

Die Stadtentwässerung Calw betreibt eine Kläranlage mit einer Ausbaugröße von 49.500 EW mit Anlagen zur anaeroben Schlammstabilisierung und anschließender Faulgasverwertung.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben:

• Stellvertretung des Betriebsleiters
• Betrieb, Kontrolle, Instandhaltung und Steuerung der abwassertechnischen Anlagen
• Bedienen, Warten und Pflegen der Onlinemessungen
• Durchführen von kleineren Reparaturen und Wartungsarbeiten
• Übernahme von Bereitschafts-, Wochenend- und Feiertagsdiensten

Unsere Anforderungen sind:

• abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik bzw. als Ver- und Entsorger/in, Fachrichtung Abwasser
• Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
• EDV-Kenntnisse MS Office
• Interesse an elektronischen Steuerungen und Programmierung
• Fortbildungsbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Fahrerlaubnis für PKW

Wir bieten:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• ein Arbeitsverhältnis nach TvöD in Entgeltgruppe 6 und leistungsorientierter Komponente mit allen tariflichen Leistungen
• attraktives Fortbildungsprogramm

   

  Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte bis 06.09.2019 ausschließlich über unser Onlineportal unter dem Link:  www.mein-check-in.de/calw

Für nähere Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen der Betriebsleiter der Kläranlage Hirsau, Herr Hiegler unter Telefon 07051/58231, sowie für Personalangelegenheiten Frau Wilma Schmid unter Telefon 07051/167-230, zur Verfügung.

Weiter Informationen über die Stadtverwaltung Calw erhalten Sie auch unter www.calw.de  und unter facebook.

Für unsere städtischen Kindertageseinrichtungen suchen wir ab sofort

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 30 % - 70 % als flexible Krankheitsvertretung. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet. Ihr Einsatz als Krankheitsvertretung erfolgt in fest zugeteilten Einrichtungen.

Wir erwarten

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder als Fachkraft nach § 7 KiTaG
• einen liebevollen Umgang mit den Kindern
• Wertschätzung gegenüber den Familien und Kolleg/innen
• hohe Flexibilität
• Bereitschaft für den Einsatz am Vor- und Nachmittag

Wir bieten

• Vergütung nach S 8 a TVöD-SuE
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Fachbezogene Weiterbildungen und ein attraktives internes Fortbildungsprogramm
• Flexible Urlaubsplanung auch außerhalb der Schließzeiten
• Einsatz in den Gruppen ohne Verfügungszeit

Ansprechpartnerinnen der Personalabteilung

• Katja Keller, Telefon 07051/167-232
• Franziska Dombrowske, Telefon 07051/167-232
• Julia Knobloch, Telefon 07051/167-236

Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich über unser Onlineportal unter dem Link: www.mein-check-in.de/calw

Weitere Informationen über die Stadtverwaltung Calw erhalten Sie unter www.calw.de und www.facebook.com/Stadt.Calw.