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Was bedeuten die Entgeltgruppen in der Ausschreibung?
Hier finden Sie die aktuellen TVöD-Entgelttabellen und weitere Informationen zur Vergütung.

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2025-05-08T00:35:03+02:00 stellenangebote 2025-05-25T23:59:59+02:00 CHECK-IN www.mein-check-in.de#p468938 Landkreis Esslingen Controlling c f 9 baden_württemberg DE

352.003-109/25 Sachbearbeitung im Bereich Rückforderungsmanagement (m/w/d)

Wir haben

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der

 

Sachbearbeitung im Bereich Rückforderungsmanagement (m/w/d)

beim Amt für Flüchtlingshilfe

für das Sachgebiet Leistungen

am Dienstort Kirchheim

zu besetzen und suchen Sie

 

mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, Sozialversicherungsfachangestellten oder einer vergleichbaren Qualifikation (m/w/d)

 

Vollzeit, befristet auf 2 Jahre, E 7 TVöD

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

 

Aufgabenschwerpunkte

 

  • Prüfung von Rückforderungen, welche im Leistungsbezug entstanden sind
  • Zahlungseingänge überprüfen
  • Überprüfung von Ratenzahlungsanträgen
  • Anmahnung der Schuldner
  • Erstellung von Forderungsaufstellungen
  • Abgabe zur Beitreibung sowie Niederschlagungen
     

 

Wir erwarten

 

  • Rechtskenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung (SGB) und des Asylbewerberleistungsgesetzes (AsylbLG)
  • Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • gute EDV-Kenntnisse
  • ein hohes Maß an Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
  • organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln 
  • interkulturelle Kompetenz

 

Wir bieten

 

  • eine Vollzeit/Teilzeitbeschäftigung im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 7
  • flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
  • attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen
  • interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
  • vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
  • Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.

 

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Prüfer unter Telefon 0711 3902-42192 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 25.05.2025.

 

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.