Wir suchen eine
Sachbearbeitung Finanzprüfung (m/w/d)
beim Amt für Revision und Kommunalaufsicht
für das Sachgebiet Finanzprüfung
am Dienstort Esslingen
mit einem abgeschlossenen Studium als Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren Qualifikation
Vollzeit, unbefristet, A 11 LBesGBW bzw. E 10 TVöD
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Sie arbeiten bei der Prüfung des Jahresabschlusses des Landkreises und bei der Erstellung des Schlussberichts mit
- Ihre Aufgaben sind Schwerpunktprüfungen im Finanzwesen der Landkreisverwaltung
- Sie prüfen den Jahresabschluss des Eigenbetriebs Abfallwirtschaft des Landkreises und erstellen den Prüfbericht
- Sie prüfen die Kassenvorgänge der Hauptkassen der Landkreisverwaltung und des Abfallwirtschaftsbetriebs
- Sie beraten die Ämter und den Eigenbetrieb bei Fragen im Kassenrecht und kommunalen Wirtschaftsrecht
Das bringen Sie mit
- fundierte Kenntnisse im Bereich kommunales Haushalts- und Rechnungswesen und im Kassenrecht
- idealerweise Berufserfahrung im Bereich Kämmerei oder Kasse
- einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten Kenntnisse und die Bereitschaft sich ins Fachverfahren SAP-KM Finanzen einzuarbeiten
- sehr gute schriftliche und mündlich Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
Wir bieten Ihnen
- Sicherheit und attraktive Vergütung
Wir bieten Ihnen eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 11 LBesGBW bzw. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe E 10.
- betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
Bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD erhalten Sie eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie.
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit. Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember.
- Betriebskita
Ab Februar 2026 unterstützen wir Sie mit unserer eigenen betrieblichen Kindertageseinrichtung am Standort Esslingen zur besseren Vereinbarung von Familie und Beruf.
- Homeoffice
Sie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben.
- Fortbildung und Weiterentwicklung
Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte.
- Firmenticket und Radmobilität
Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.
- Gesundheitsmanagement
Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres
betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Mitarbeiterangebote
Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.
Weitere Informationen zum Landratsamt als Arbeitgeber und unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite www.karriere.landratsamt-esslingen.de.
Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Haueis unter Telefon 0711 3902-42001 oder Frau Bosch unter Telefon 0711 3902-44117 gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil des Landratsamts Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 01.02.2026.
