Sachbearbeiter (m/w/d) für die Führerscheinstelle Wir suchen für unser Straßenverkehrsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Führerscheinstelle in Vollzeit (39 Std./Woche).

Wir suchen für unser Straßenverkehrsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

SACHBEARBEITER (M/W/D) IN DER FÜHRERSCHEINSTELLE

in Vollzeit (39 Std./Woche).

Ihre Aufgaben

• Publikumsverkehr in Führerscheinangelegenheiten
  - Bearbeitung von Erst- und Erweiterungsanträgen für die Erteilung von Fahrerlaubnissen
  - Umtausch von deutschen Fahrerlaubnissen in EU-Führerscheine
  - Ausstellen von Ersatzführerscheinen
  - Umtausch ausländischer Führerscheine gemäß §§ 30, 31ff FeV
  - Ausstellen von internationalen Führerscheinen
  - Verlängerung von Fahrerlaubnissen
  - Erteilung und Verlängerung von Fahrerlaubnissen zur Fahrgastbeförderung
  - Verlängerung von LKW- und Bus-Fahrerlaubnissen
• Sachbearbeitung in Führerscheinangelegenheiten
  - Erstellung und Versendung der Prüfaufträge, sowie Bearbeitung des TÜV-Rücklaufs
  - Bearbeitung des Bundesdruckereiversandes
  - Rücknahmeaufforderung von abgelaufenen Anträgen
  - Bearbeitung des Schriftgutes, inkl. telefonischer und schriftlicher Auskünfte
  - Archivierung bzw. Pflege von Akten und Daten
  - Speicherung von Daten im örtlichen und zentralen Fahrerlaubnisregister

 

Ihr Profil

• eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung (2. QE allgemeine innere Verwaltung, VFA-K oder
  AL I/BL I) bzw. alternativ eine mindestens 2,5-jährige kaufmännische Berufsausbildung mit der Bereitschaft, den Fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung (ZLV) der Fachrichtung „Fahrerlaubnisrecht“ zu absolvieren
• ein gewisses Maß an Flexibilität hinsichtlich der einzubringenden Arbeitszeit
• Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
• hohe soziale und kommunikative Kompetenz
• eine schnelle und gleichzeitig sorgfältige Arbeitsweise
• einen sicheren IT-Umgang (MS-Office und Fachsoftware der AKDB)
• selbstständige Aneignung der gesetzlichen Änderungen im Fahrerlaubnis- und Straßenverkehrsrecht

 

Ihre Perspektive

• ein sicheres Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem motivierten und leistungsstarken Team
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und die Beteiligung an Vermögenswirksamen Leistungen
• Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie gute Anbindung an das Netz der DB
• Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Jobrad)
• Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
• eine qualifikations- und leistungsorientierte Vergütung bis nach Entgeltgruppe 6 TVöD / Besoldungsgruppe A 6 BayBesG

 

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 11.06.2023 an das Landratsamt Schweinfurt, LR 4 – Personal, Schrammstr. 1, 97421 Schweinfurt. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal (www.landkreis-schweinfurt.de/Stellenangebote). Ihre Ansprechpartnerin bzw. Ihr Ansprechpartner bei uns sind die Leiterin des Straßenverkehrsamtes, Frau Adamek (09721/55-316) sowie in Personalfragen Frau Knoblach (09721/55-660) bzw. Frau Deifel (09721/55-275).

Um Ihnen und dem Landkreis Kosten zu ersparen, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch ein. In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erfährt gleichwohl jeder Bewerber (m/w/d), wie es für ihn ausgegangen ist. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren bzw. speichern, bis wir das Bewerbungsverfahren als abge-schlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden wir die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber (m/w/d) vernichten bzw. löschen.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Sachbearbeiter (m/w/d) Asylbewerberleistungsgesetz Wir suchen für die Leistungsgewährung AsylbLG im Amt für Soziales (Ankerzentrum) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Asylbewerberleistungsgesetz in Vollzeit.

Wir suchen für die Leistungsgewährung AsylbLG im Amt für Soziales (Ankerzentrum)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter (m/w/d)

Asylbewerberleistungsgesetz

in Vollzeit.

 

• Beratung und Information nachfragender Asylbewerber (m/w/d)
• Prüfung der persönlichen und wirtschaftlichen Anspruchsvoraussetzungen für die unterschiedlichen Leistungsanträge, sowie deren Verbescheidung
• Geltendmachung und Durchsetzung von Rückforderungen und Kostenerstattungsansprüchen
• Prüfung der Genehmigungsfähigkeit von stationären Krankenhausaufenthalten und deren Abrechnung
• Allgemeine Beratung der Asylbewerber (m/w/d) zum Leistungsrecht

 

• einen Abschluss als Beamter (m/w/d) der 2. QE (Verwaltung und Finanzen im Freistaat Bayern),
  als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), einen abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I
• Kenntnisse im Bereich AsylbLG bzw. die Bereitschaft, sich die einschlägigen gesetzlichen Grundlagen zeitnah anzueignen
• eine zügige und sorgfältige Arbeitsweise
• Freude im Umgang mit Menschen sowie eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
• sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine gute mündliche Ausdrucksfähigkeit
• ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• englische Sprachkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
• gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) sowie die Fähigkeit, sich schnell in das Fachverfahren OK.Sozius einzuarbeiten

 

•  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem motivierten und leistungsstarken Team
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und die Beteiligung an Vermögenswirksamen
  Leistungen
• Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie gute Anbindung
  an das Netz der DB
• Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Jobrad)
• Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
• eine qualifikations- und leistungsorientierte Vergütung bis nach A 9 BayBesG bzw. Entgeltgruppe 9a TVöD

 

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 04.06.2023 an das Landratsamt Schweinfurt, LR 4 – Personal, Schrammstr. 1, 97421 Schweinfurt. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal (www.landkreis-schweinfurt.de/Stellenangebote). Ihre Ansprechpartnerinnen bzw. Ihr Ansprechpartner bei uns sind bei fachlichen Fragen der Leiter des Amts für Soziales Herr Beutert (Tel. 09721/55-475) und die Arbeitsbereichsleiterin Frau Böhm (09721/6537-360) sowie in Personalfragen Frau Knoblach (Tel. 09721/55-660) bzw. Frau Deifel (Tel. 09721/55-275).         

Um Ihnen und dem Landkreis Kosten zu ersparen, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch ein. In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erfährt gleichwohl jeder Bewerber (m/w/d), wie es für ihn ausgegangen ist. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren bzw. speichern, bis wir das Bewerbungsverfahren als abgeschlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden wir die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber (m/w/d) vernichten bzw. löschen.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Wir suchen für unsere Stabsstelle Personal und Zentraler Service (Arbeitsbereich IT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) in Vollzeit.

Wir suchen für unsere Stabsstelle Personal und Zentraler Service
(Arbeitsbereich IT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Fachinformatiker

        für Systemintegration (m/w/d)

 

in Vollzeit.

 

Ihre Aufgabenaben

• technische Administration unseres Dokumentenmanagementsystems enaio
• Betrieb und Administration der zentralen und dezentralen IT-Systeme des Landkreises und seiner Einrichtungen
• Client-/Softwaremanagement
• Betrieb und Administration von Datenbanksystemen
• Betrieb und Administration der Datensicherung
• Planung und Weiterentwicklung der IT-Einrichtungen/Strategien
• Mitarbeit im IT-Support

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit einer der ausgeschriebenen Tätigkeit entsprechenden Berufserfahrung
• ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• strukturiertes und konzeptionelles Arbeiten
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Einsatzfreude und Engagement
• Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sowie Belastbarkeit und Flexibilität

 

Ihre Perspektive

• ein sicheres Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und leistungsstarken Team
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und die Beteiligung an Vermögenswirksamen Leistungen
• Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie gute Anbindung an das Netz der DB
• Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Jobrad)
• Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
• eine qualifikations- und leistungsorientierte Vergütung bis nach Entgeltgruppe 10 TVöD

 

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 11.06.2023 an das Landratsamt Schweinfurt, LR 4 – Personal, Schrammstr. 1, 97421 Schweinfurt. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal (www.landkreis-schweinfurt.de/Stellenangebote). Ihre Ansprechpartnerinnen bzw. Ihr Ansprechpartner bei uns sind bei fachlichen Fragen der Leiter des Arbeitsbereiches IT, Herr Weiß (Tel. 09721/55-632), sowie in Personalfragen, Frau Knoblach (Tel. 09721/55-660) bzw. Frau Deifel (Tel. 09721/55-275).

Um Ihnen und dem Landkreis Kosten zu ersparen, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch ein. In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erfährt gleichwohl jeder Bewerber (m/w/d), wie es für ihn ausgegangen ist. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren bzw. speichern, bis wir das Bewerbungsverfahren als abgeschlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden wir die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber (m/w/d) vernichten bzw. löschen.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Architekt / Diplom-Ingenieur (m/w/d) Wir suchen für unser Bauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekten / Diplom-Ingenieur(m/w/d) - Fachrichtung Architektur - in Vollzeit.

Wir suchen für unser Bauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Architekten / Diplom-Ingenieur (m/w/d)

– Fachrichtung Architektur –

in Vollzeit.

 

• Sie zeichnen sich zuständig für die bautechnische Prüfung und Beratung im Rahmen des Aufgabenbereichs der unteren
  Bauaufsichtsbehörde.
• Nach erfolgreicher Einarbeitung ist die Übertragung der fachtechnischen Beurteilung und Beratung in
  denkmalschutzrechtlichen Verfahren beabsichtigt.

 

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Architektur
• einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
• Sie verfügen über eine gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft mit, auch im Hinblick auf die einzubringende Arbeitszeit
• Sie sind in besonderem Maß sozial kompetent und können auch mit schwierigen Kunden gut und wertschätzend umgehen
• Sie agieren selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Team- und
  Kommunikationsfähigkeit
• Sie arbeiten verantwortungs- und kostenbewusst, zügig und gleichzeitig sorgfältig
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse insbesondere im Bereich MS-Office (z.B. Word, Excel) und sind in der Lage, sich schnell in das verwendete Fachverfahren einzuarbeiten
• Sie haben einen Pkw-Führerschein

 

• ein sicheres Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und leistungsstarken Team
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und die Beteiligung an Vermögenswirksamen
  Leistungen
• Möglichkeit eines vergünstigten Jobtickets für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel sowie gute Anbindung
  an das Netz der DB
• Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Jobrad)
• Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
• eine qualifikations- und leistungsorientierte Vergütung bis nach Entgeltgruppe 11 TVöD

 

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 31.05.2023 an das Landratsamt Schweinfurt, LR 4 – Personal, Schrammstr. 1, 97421 Schweinfurt. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal (www.landkreis-schweinfurt.de/Stellenangebote). Ihre Ansprechpartnerinnen bzw. Ihr Ansprechpartner bei uns sind bei fachlichen Fragen der Leiter des Bauamtes, Herr Zweiböhmer (Tel. 09721/55-555), und die zuständige Leiterin des Arbeitsbereiches Baurecht Team Süd, Frau Reichert (Tel. 09721/55-590), sowie in Personalfragen Frau Knoblach (Tel. 09721/55-660) bzw. Frau Deifel (Tel. 09721/55-275).

Um Ihnen und dem Landkreis Kosten zu ersparen, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch ein. In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erfährt gleichwohl jeder Bewerber (m/w/d), wie es für ihn ausgegangen ist. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren bzw. speichern, bis wir das Bewerbungsverfahren als abgeschlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden wir die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber (m/w/d) vernichten bzw. löschen.

 

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Reinigungskraft (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Heideschule in Schwebheim eine Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (7,65 Std./Woche). Der Einsatz erfolgt vorwiegend außerhalb der Ferienzeiten. Arbeitszeit: zwei Tage/ Woche in der Zeit von 14:00 bis 18:00 Uhr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für unsere Heideschule in Schwebheim eine

Reinigungskraft (m/w/d)

in Teilzeit (7,65 Std./ Woche).

Der Einsatz erfolgt vorwiegend außerhalb der Ferienzeiten.

Arbeitszeit: zwei Tage/ Woche in der Zeit von 14:00 bis 18:00 Uhr.

 

• eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
• Belastbarkeit im Hinblick auf die körperlichen Anforderungen
• eine schnelle, gründliche und selbstständige Arbeitsweise

 

Ihre Perspektive

• leistungsgerechtes Entgelt nach TVöD
  • Stundenlohn von mindestens 13,22 € bis zu 14,66 € (abhängig von der Berufserfahrung) zzgl. Inflationsausgleichsgeld in Höhe von 43 € monatlich bis Februar 2024
  • Stundenlohn von mindestens 15,22 € bis zu 16,71 € ab März 2024 (abhängig von der Berufserfahrung)
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage bezahlter Urlaub, bezahlte Feiertage, Entgeltfortzahlung bei Krankheit
• eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen
• ein krisensicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung

 

Die Stelle ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 04.06.2023 an das Landratsamt Schweinfurt, LR4.1 – Personal – Schrammstr. 1, 97421 Schweinfurt. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich in elektronischer Form über unser Bewerberportal (www.landkreis-schweinfurt.de/Stellenangebote). Ihre Ansprechpartnerinnen bei uns sind die Leiterin des Reinigungsdienstes, Frau Ulrich (Telefon 09721/55-665) sowie in Personalfragen, Frau Deifel (Telefon 09721/55-275).

Um Ihnen und dem Landkreis Kosten zu ersparen, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte elektronisch ein. In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erfährt gleichwohl jeder Bewerber (m/w/d), wie es für ihn ausgegangen ist. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren bzw. speichern, bis wir das Bewerbungsverfahren als abgeschlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden wir die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber (m/w/d) vernichten bzw. löschen.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Initiativbewerbung Aktuell ist keine passende Stelle veröffentlicht? Gerne können Sie sich bei uns auch initiativ bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Es ist aktuell keine passende Stelle für Sie veröffentlicht? Gerne können Sie sich hier initiativ bei uns bewerbern!

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Tierarzt (m/w/d) Am Landratsamt Schweinfurt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Tierärztin / eines Tierarztes (m/w/d) zu besetzen.

 

Am Landratsamt Schweinfurt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
die Stelle einer Tierärztin / eines Tierarztes (m/w/d) zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst das gesamte fachliche Spektrum der 4. Qualifikationsebene im fachlichen Schwerpunkt Veterinärdienst der Fachlaufbahn Gesundheit an einer unteren Behörde für gesundheitlichen Verbraucherschutz und Veterinärwesen (Tierseuchenbekämpfung, Tierschutz, Fleisch- und Lebensmittelhygiene, Tierarz-neimittel und Tierische Nebenprodukte).

Anforderungsprofil:

• Approbation als Tierarzt/Tierärztin (m/w/d)
• Promotion zum Dr. med. vet. wünschenswert
• Berufserfahrungen in der tierärztlichen Praxis, insbesondere im Nutztier- und/oder Lebensmittelbereich
• Einschlägige Berufserfahrung in der öffentlichen Veterinärverwaltung wäre wünschenswert
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Möglichst gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office (Word, Excel usw.), TIZIAN, TSN und HI-Tier wären vorteilhaft
• Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Tätigkeiten im Außendienst
• Führerschein Klasse B

 

Wir bieten Ihnen

einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der öffentlichen Veterinärverwaltung.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztätige Wahrneh-mung der Aufgabe sichergestellt ist.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentli-chen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir be-grüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen.

Die Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 14 TV-L befristet bis zum 30.09.2024.
Über eine etwaige Verlängerung kann erst zu einem späteren Zeitpunkt entschieden werden.

Interessierte Bewerber/Bewerberinnen (m/w/d) mit entsprechender Eignung und Qualifikation werden gebeten, ihre Bewerbung unter Angabe des Az.: 11-A0302-2023/103 bis spätestens

18.06.2023

per E-Mail an personal@stmuv.bayern.de zu senden; sämtliche Anlagen sind in einer pdf-Datei (maximal 10 MB) zusammenzufassen. Schriftliche Bewerbungen bitte an:

Bayerisches Staatsministerium für
Umwelt und Verbraucherschutz
Referat 11 - Personalmanagement
Postfach 81 01 40
81901 München

Ansprechpartner/in:

Für nähere Informationen stehen Ihnen Herr Dr. Stürmer (fachlich) an der Regierung von Unterfranken, Tel. 0931 380-1758 und Herr Bertossi (personalrechtlich) im Bayerischen Staatsministerium für Umwelt und Verbraucherschutz, Tel. 089 9214-2215 zur Verfügung.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Beamte (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

Die Regierung von Unterfranken sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beamte (m/w/d)
der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,

mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst

sowie mit vergleichbaren beamtenrechtlichen Qualifikationen nach dem Leistungslaufbahngesetz (LlbG)*.

Die aktuellen Herausforderungen bei der Energieversorgung und die Ziele der Klimaneutralität erfordern tatkräftiges und schnelles Handeln. Für das Gelingen der Ener-giewende und die Gewährleistung der Energiesicherheit ist auch der Ausbau des Hoch- und Höchstspannungsnetzes unverzichtbar. Nur so kann die stark zunehmende Menge an Strom aus erneuerbaren Energien verlässlich eingespeist werden.

Die Einstellung erfolgt bei der Regierung von Unterfranken mit Abordnung an das Landratsamt Schweinfurt. Nach Abschluss des Projekts kann der Einsatz unter Berücksichtigung der persönlichen Belange u.a. am Landratsamt Schweinfurt oder bei der Regierung von Unterfranken erfolgen.

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung von Verfahren zur vorzeitigen Besitzeinweisung, vorzeitigen Enteignung und Enteignung gem. § 27 NABEG i.V.m. §§ 44b, 45 EnWG
• Zusammenarbeit mit der zuständigen Planfeststellungsbehörde für die Höchstspannungs-Gleichstrom-Leitung SuedLink (Bundesnetzagentur)
• Koordinierung der Mitwirkung weiterer betroffener Stellen
• Die Aufgaben werden unter der Leitung einer Führungskraft des Landratsamtes Schweinfurt im Team wahrgenommen.

 

Unser Angebot

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und leistungsfähigen Team
• ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima
• qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein innovatives betriebliches Gesundheitsmanagement
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Corporate Benefits am Landratsamt Schweinfurt

 

Ihr Profil

• Leistungsbereitschaft, Einsatzfreude und Belastbarkeit
• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Entscheidungsfreude und Verantwortungsbereitschaft
• Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortlichem Handeln
• ein aufgeschlossenes, sicheres und verbindliches Auftreten
• gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• sicherer Umgang mit MS-Office Standardsoftware

 

Aus Gründen der Planstellenbewirtschaftung können wir Versetzungsbewerber (m/w/d) lediglich bis einschließlich Besoldungsgruppe A 11 übernehmen. Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A13 sind grundsätzlich gegeben.

Die Stellen sind teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Die Gleichstellung von Männern und Frauen ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Auskünfte erteilen:

• Fachlich: Herr Brückner (0931/380-1216) oder Frau Weidinger (09721/55-606)
• Personalrechtlich: Herr Thorwart (Tel. 0931/380-1237) oder Herr Portner (Tel. 0931/380-1234)

 

Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 11.06.2023 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal Jobquick (https://reg-ufr.stellen.center).

* Die Qualifikation wird u.a. durch das Ableisten eines Vorbereitungsdienstes und Bestehen der Qualifikationsprüfung erworben. Der Vorbereitungsdienst in der dritten Qualifikationse-bene dauert 3 Jahre. Der Vorbereitungsdienst vermittelt in einem Studiengang einer Fach-hochschule oder in einem gleichstehenden Studiengang mit mindestens 18monatiger fachthe-oretischer und mindestens 12monatiger berufspraktischer Studienzeit die zur Aufgabenerfül-lung notwendigen wissenschaftlichen Erkenntnisse und Methoden sowie die berufsprakti-schen Fähigkeiten und Kenntnisse. Infrage kommen Fachhochschulen für öffentliche Verwal-tung, Fachhochschulen mit Studiengang Public Management mit Schwerpunkt Verwaltung und Recht und ähnliches.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Geschäftsführer (m/w/d) für die Region Mainfranken GmbH

Wir suchen für die Region Mainfranken GmbH zum 01.01.2024 einen
Geschäftsführer (m/w/d)
in Vollzeit, zunächst befristet für die Dauer von fünf Jahren.

 

Im Auftrag der sieben mainfränkischen Landkreise, der beiden Städte Würzburg und Schweinfurt sowie der Industrie- und Handelskammer Würzburg-Schweinfurt und der Handwerkskammer für Unterfranken bündelt die Region Mainfranken GmbH die regionalen Kräfte zur Positionierung der Regiopolregion Mainfranken im nationalen und internationalen Standortwettbewerb.

Das Gebiet umfasst die kreisfreien Städte Würzburg und Schweinfurt sowie die Landkreise Bad Kissingen, Haßberge, Kitzingen, Main-Spessart, Rhön-Grabfeld, Schweinfurt und Würzburg.

Als Geschäftsführer (m/w/d) verantworten Sie die Umsetzung der Ziele im Hinblick auf die Regionalentwicklung Mainfrankens in den Handlungsfeldern „Ausbau der Innovationsfähigkeit“ und „Standortmarketing“.

Ihre Aufgaben:

• kaufmännische, strategische und operative Führung der regionalen Standort- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft
• Erarbeitung, Implementierung und kontinuierliche Fortschreibung einer Standort-strategie zur Positionierung der Region
• fachliche Begleitung und Betreuung des Rats der Region Mainfranken
• Berichterstattung an die Aufsichtsgremien
• Vertretung der Region Mainfranken GmbH auf Leitungsebene
• Initiierung und Ausbau regionaler Branchennetzwerke und Durchführung von Kooperationsaktivitäten innerhalb und außerhalb der Region
• Leitung des Standortmarketings und der Unternehmenskommunikation
• Personalverantwortung mit direkter fachlicher und disziplinarischer Führung von sechs Mitarbeiter*innen
• Wir erwarten:
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Business Administration oder ein anderes einschlägiges Studium (Master- oder Diplomabschluss)
• mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung mit nachweisbarem Erfolg in einem vergleichbaren Aufgabenfeld
• Entscheidungsvermögen und ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit
• ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Kommunikations- und Präsentationsstärke gewinnendes Auftreten, sehr gutes Verhandlungsgeschick
• konzeptionelles, strategisches und wirtschaftliches Denken und Handeln
• hohe Einsatzbereitschaft und Kompetenz in der Netzwerkarbeit sowie im Stakeholder-Management

 

Wir bieten:

• eine Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) sowie Zusatzversorgung
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet mit spannenden Kontakten
• ein kreatives, dynamisches und kommunikatives Arbeitsumfeld sowie ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team
• ein attraktives Büro in der Stadtmitte von Würzburg

 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihr Ansprechpartner für Fragen zur Tätigkeit:
Michael Dröse
Landratsamt Würzburg
Leiter der Stabsstelle Landrat
Tel.: 0931/8003-5150
m.droese@lra-wue.bayern.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte bis zum 07.06.2023 über unser Bewerberportal (www.landkreis-wuerzburg.de/karriere) zu.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Öffentlicher Gesundheitsdienst

Sie sind Ärztin oder Arzt und suchen eine neue Herausforderung? Kommen Sie zum Öffentlichen Gesundheitsdienst.

 

Der Öffentliche Gesundheitsdienst bietet seinen Angehörigen ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld in den Bereichen der öffentlichen Gesundheit. Die Regierung von Unterfranken sucht regelmäßig Ärzte und Ärztinnen für den Einsatz im Öffentlichen Gesundheitsdienst in ihrem Zuständigkeitsbereich.

 

Die Ärztinnen und Ärzte im öffentlichen Gesundheitsdienst sind vorwiegend bei den Landratsämtern (Gesundheitsverwaltung) beschäftigt. Das Aufgabenspektrum an den Landratsämtern umfasst die Gebiete Medizinalaufsicht, Epidemiologie und Gesundheitsberichterstattung, Gesundheitsförderung und Prävention, Schul- und Jugendmedizin, Infektionshygiene, Impfwesen, umweltbezogener Gesundheitsschutz, Umwelthygiene und -medizin sowie medizinische Begutachtung, Psychiatrie einschließlich forensisch relevanter Fragestellungen und Rechtsmedizin.

 

Sie können bei Vorliegen der fachlichen und der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in das Beamtenverhältnis übernommen werden. Einstellungsbehörde ist das Bayerische Staatsministerium für Gesundheit und Pflege. Neben der Tätigkeit als Amtsärztin bzw. Amtsarzt am Gesundheitsamt besteht die Möglichkeit, an das Sachgebiet „Gesundheit“ der Regierung, das Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit, das Bayerische Staatsministerium für Gesundheit und Pflege zu wechseln oder – nach Erwerb von Berufserfahrung und zusätzlicher Qualifikation – die Leitung eines Gesundheitsamtes zu übernehmen.

 

Für die berufliche Tätigkeit als Amtsärztin bzw. Amtsarzt im Beamtenverhältnis werden Sie durch die Teilnahme am Lehrgang zur Vorbereitung auf die Prüfung zum Erwerb der Qualifikation für den fachlichen Schwerpunkt Gesundheitsdienst in der Fachlaufbahn Gesundheit („Amtsarztlehrgang“) geschult.

 

Ansprechpartner

 

fachlich:  Dr. Schuà (0931/380-1177) oder Herr Roth (0931/380-1187)

Beschäftigungs- bzw. Beamtenverhältnis: Frau Steininger-Vogt (0931/380-1240)

 

Weitere Informationen:

 

Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) https://www.lgl.bayern.de/aus_fort_weiterbildung/ausbildung/lehrgaenge/arzt_oeffentlicher_gesundheitsdienst.htm

 

Bayerisches Staatsministerium für Gesundheit und Pflege (StMGP) https://www.stmgp.bayern.de/ministerium/behoerden-und-gremien/

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern

Schülerpraktikum Verwaltung Sie interessieren sich für den Beruf des Verwaltungsfachangestellten? Damit Sie bereits vor Ihrer Bewerbung erste Erfahrungen in einer Verwaltung sammeln können, bieten wir Schülerinnen und Schülern, welche den mittleren Bildungsabschluss anstreben, einwöchige Praktika an.

Voraussetzung

Angestrebter mittlerer Bildungsabschluss mit mindestens der Note „befriedigend“ in den Fächern Deutsch und Mathematik sowie einem Gesamtnotendurchschnitt von 2,5 oder besser.

Landratsamt Schweinfurt 97421 Schweinfurt Bayern