Die Stadt Landshut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Stadtjugendamt einen

Mitarbeiter (w/m/d)

für den Bereich Steuerungsunterstützung, Controlling

sowie Qualitätsentwicklung und -sicherung

in Vollzeit. Die Planstelle ist nach A 11 BayBesG, vergleichbar EG 10 TVöD bewertet.

Ihre Aufgabenschwerpunkte im Wesentlichen:

• Aufbau einer sachgebietsübergreifenden Controllingstruktur
• zielgerichtetes Fachcontrolling mit den notwendigen Evaluationen und Ergebnissen
• Erstellung fachlicher Auswertungen und Kostenanalysen
• Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und Budgetüberwachung
• Weiterentwicklung und Pflege eines regelmäßigen Informations- und Berichtwesens
• Aufbau bzw. Weiterentwicklung eines steuerungsrelevanten Kennzahlensystems (u. a. PeB) sowie Kennzahlen- und Indikatorenvergleiche
• federführende Qualitätsentwicklung anhand fachlicher Standards und rechtlicher Vorgaben
• regelmäßige Überwachung, Evaluierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
• Erstellung von Statistiken
• Mitwirkung bei der Implementierung von notwendiger Fachsoftware
• Unterstützung der Amtsleitung bei Projekten und anderen Sonderaufgaben

Wir erwarten von Ihnen:

Die Aufgabe erfordert ein hohes Maß an persönlichen, fachlichen und methodischen Kompetenzen, insbesondere

• kommunikative Fähigkeiten, Team-, Kooperations- und Strukturierungsfähigkeit sowie Organisationsgeschick
• Fähigkeit, schriftlich klar und verständlich zu formulieren
• Fähigkeit zur Erhebung und Analyse jugendhilferelevanter Daten
• umfangreiche Kenntnisse im Jugendhilferecht bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• grundlegende Kenntnisse der notwendigen Datenerfassung und -verarbeitung
• sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• umfangreiche Kenntnisse der einschlägigen Fachsoftware (OK.JUS, OK.FIS) bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Fähigkeit zur Präsentation von Ergebnissen
• Organisations- und Managementfähigkeiten
• Grundkenntnisse im Controlling bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• hohe Belastbarkeit und Flexibilität

Für die Besetzung der Stelle kommen insbesondere Personen mit folgender Ausbildung und Berufserfahrung in Frage:

• Sozialpädagoge/in oder
• Sozialwissenschaftler/in oder
• Verwaltungsfachwirt/in oder
• Beamte/r 3. QE (Diplomverwaltungswirt/in)
• Betriebswirt/in

Praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse in einem oder mehreren Tätigkeitsbereichen der Jugendhilfe und/oder Controlling sind wünschenswert.

Freuen Sie sich auf:

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeitmodelle
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im teamorientierten Arbeitsumfeld
• Gesundheitsmanagement, Sportangebote sowie Teamaktivitäten
• besondere Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, attraktive Sozialleistungen wie z. B. verbilligtes Deutschlandticket, etc.)
• eine betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradleasing
• einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
• einen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung, Einkaufsmöglichkeiten und ortsnaher Natur

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal

bis spätestens 07.01.2026

an die Stadt Landshut.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Als kommunaler und öffentlicher Arbeitgeber schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.

Die Stadt Landshut fördert die Gleichstellung aller Personen und begrüßt Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig deren Herkunft, Religion oder bestehender Behinderung.