Beim Magistrat der Stadt Langen ist im Fachdienst 34, Interner Service, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für Personalangelegenheiten (w/m/d)

in Vollzeit unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Beratung des Personals und deren Vorgesetzte in allen arbeits-, tarifvertrags-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten einschließlich der Altersvorsorge
• Bearbeitung aller Entgeltangelegenheiten im Tarifbereich
• Abwicklung des anfallenden Schriftverkehrs einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen

der Ihnen zugeordneten Tarifbeschäftigten unseres Hauses.

Weiterhin unterstützen Sie die strategische Personal- und Organisationsentwicklung durch Auswertung und Analyse von personalrelevanten Daten aus unseren elektronischen Personalinformationssystemen.

Ihr Profil:

Sie verfügen über

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personalfachwirt*in, als Verwaltungsfachwirt*in oder eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung möglichst mit Schwerpunkt TVöD und Entgeltabrechnung
• umfassende und fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Sozialversicherung-, Einkommenssteuer-, Arbeitszeit- und Urlaubsrecht
• sehr gute Kenntnisse in einem HR-Abrechnungssystem, idealerweise im Personalwirtschaftssystem LOGA
• gute Kenntnisse in einem Zeitwirtschaftssystem
• gute Kenntnisse in einem Dokumentenmanagementsystem, in der Anwendung
  der Standartsoftware MS-Office und von Bürokommunikationssystemen
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre persönlichen Vorzüge:

• selbständige, zielorientierte, strukturierte und zügige Arbeitsweise auch bei
  hohem Arbeitsanfall
• Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung in den beschriebenen Aufgabengebieten

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete, vielseitige und interessante, eigenverantwortliche und
  selbständige Aufgabe
• ein Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. eine vergleichbare Besoldung
  nach dem HBesG
• Unterstützung bei der Wohnungssuche in Langen
• ein Job-Ticket (in Planung ab 2021)
• die Teilbarkeit der Stelle, wenn die gegenseitige Vertretung und die Arbeitszeitflexibilität in hohem Maße gewährleistet sind.

 
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.

Fragen beantwortet gerne Herr Klug, Telefon 06103 203-111, E-Mail: jklug@langen.de oder Frau Schneider-Kubis, Telefon 06103 203-140, E-Mail: vschneiderkubis@langen.de .

Bitte bewerben Sie sich bis zum 16. Mai 2021 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.

Bewerbungen, die nach diesem Termin bei uns eingehen, können wir leider nicht
mehr im Auswahlverfahren berücksichtigen.

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche 2021 statt.

Das Beste in guten Händen!

Dieses Motto gilt auch für die städtische Tageseinrichtung „Wundertüte“ für die wir Sie als Leitung suchen.

Die Stadt Langen möchte zum 01.08.2021 für das Team der Tageseinrichtung für Kinder „Wundertüte“ in der Westendstraße 28

eine Führungspersönlichkeit als Leitung

(100 % freigestellt)

in Vollzeit/Teilzeit m/w/d

einstellen.

In der „Wundertüte“ werden 52 Kinder im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung betreut.

Als Leitung werden Sie die Personal-, Finanz-, Organisations- und Fachverantwortung für die Einrichtung umfassend wahrnehmen.

Hierzu zählen insbesondere:

• Konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung aufbauend auf dem Qualitätsmanagementsystem der städt. Tageseinrichtungen

• Personal- und Teamentwicklung

• Kontinuierliche Budgetkontrolle und Sicherstellung der wirtschaftlichen und organisatorischen Betriebsführung der Einrichtung

• Sicherstellung der Werterhaltung der Einrichtung

• Öffentlichkeitsarbeit

• Unterstützung und Beratung der Fachdienstleitung
   
  Ihre Qualifikation und Ihre persönlichen Vorzüge:

• Fachkraft gem. der Definition §25b HKJGB (neue Fassung ab 01.08.2020),
  sowie langjährige Berufserfahrung und mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung.

• Führungskompetenz im Sinne des Anforderungsprofils für Führungskräfte bei der Stadt Langen, insbesondere:

  • Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kooperations- und Teamfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit, Loyalität

  • Fähigkeit zum konzeptionellen und vernetzten Denken und Handeln

  • Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten

  • Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation

  • Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken und Handeln

  • Fähigkeit, sich klar und verständlich mündlich und schriftlich in deutscher Sprache auszudrücken

  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Moderationstechniken und den Methoden der Gesprächsführung

  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Organisationsmanagement

  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

  • Bereitschaft zur Teilnahme an dienstlichen Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeit, d.h. auch in den Abendstunden und am Wochenende

  • Kenntnisse in der Anwendung der Standardsoftware des MS-Office-Paketes

  • Bereitschaft zur Anwendung von technischen Hilfsmitteln

  • wünschenswert Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Stelle mit vielseitigen und interessanten Aufgabenstellungen

• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Supervisionsmöglichkeiten

• keine Schließzeiten der Einrichtungen in den Sommerferien

• Vorrangige Aufnahme der Kinder von ortsansässigen Erzieherinnen und Erziehern in einer städtischen Tageseinrichtung für Kinder

• Jobticket (in Planung)

• Unterstützung bei der Wohnungssuche in Langen

• Unterstützung durch die Fachberatung

• Eingruppierung nach Entgeltgruppe S 15 TVöD für den Erziehungs- und Sozialdienst

Die Teilbarkeit dieser Stelle ist ggfls. möglich, wenn die gegenseitige Vertretung und Arbeitszeitflexibilität in hohem Maße gewährleistet ist. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
 Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie über unser Online-Bewerberportal oder in einer PDF-Datei an die E-Mail-Adresse BewerbungFB2@langen.de, bitte bis spätestens 14.04.2021. Bewerbungen, die nach diesem Termin bei uns eingehen, können wir leider nicht mehr im Auswahlverfahren berücksichtigen. Die Vorstellungsgespräche finden am 29. April 2021 statt.

Mit Abgabe der Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten für das laufende Bewerbungsverfahren sowie deren Weiterleitung an die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen.

Auskünfte erteilt Sandra Wettlaufer, Telefon: 06103 203-320.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Klunker oder Herr Strott vom Fachbereich 2 - Personal unter der Rufnummer 06103 203-537 oder -584 gerne zur Verfügung.

Das Beste in guten Händen!

Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger
oder Altenpflegerin bzw. Altenpfleger?

Dann kommen Sie zu uns! Unser Team freut sich auf Sie!

Die richtig guten Stellen für die Alten- und Krankenpflege gibt es bei uns!

• Wir arbeiten nur mit examinierten Fachkräften.
• Wir sind einmalig als städtischer Pflegedienst in Hessen.
• Wir fahren unsere patienten- und mitarbeiterorientierte Tour nur im Stadtgebiet von Langen.
• Wir bezahlen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Dienstleistungsbereich Pflege- und Betreuungseinrichtung (TVöD-P / VKA), Entgeltgruppe P 8. Sprechen Sie mit uns. Wir errechnen Ihnen gerne, was Sie bei uns verdienen.
• Wir gewähren eine tariflich geregelte Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. Die Rufbereitschaft wird bei uns gesondert vergütet.
• Wir arbeiten nach dem Modell der Bezugs- und Quartierspflege.
• Wir bieten eine unbefristete Stelle.
• Wir bieten die Teilnahme an Fortbildungen an.
• ein Jobticket ist in Planung

Ein Führerschein der Klasse III oder B und eine gültige Fahrerlaubnis sind zwingend notwendig.

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal oder per Post an:

Magistrat der Stadt Langen

Fachbereich 2 – Personal

Südliche Ringstraße 80

63225 Langen

oder in einer PDF-Datei an die E-Mail-Adresse BewerbungFB2@langen.de .

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Mit Abgabe der Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten für das laufende Bewerbungsverfahren sowie deren Weiterleitung an die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen.

Auskünfte erteilt: Martin Salomon, Telefon: 06103 203-923

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Frau Klunker oder Herr Strott vom Fachbereich 2 - Personal unter der Rufnummer 06103 203-537 oder -584 gerne zur Verfügung.

Bitte legen Sie keine Originale bei, da Bewerbungsunterlagen von uns nicht zurückgesandt werden.

Das Beste in guten Händen!

Die Stadt Langen ist Trägerin von elf Einrichtungen mit unterschiedlichen Angeboten und Öffnungszeiten. Unser Fachdienst Kinderbetreuung sucht zum 1. September 2020 Anerkennungspraktikantinnen/Anerkennungspraktikanten Erzieherin/Erzieher.

Wir bieten:

• Praktikumsplätze in elf städtischen Tageseinrichtungen für Kinder von eins bis zehn Jahren
• umfassende Betreuung und fachliche Praxisanleitung durch eine kompetente Ansprechperson für alle Fragen während der Praxisphase
• genügend Zeit für Austausch und Reflexion
• gute Arbeitsbedingungen/flexible Arbeitszeiten, kinderfreie Arbeitszeiten
• unbefristete Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
• Vergütung nach TVPöD im Anerkennungsjahr 
• Teamkonzepttage, monatliche Bildungsnachmittage
• Teilnahme an Fortbildungen, Supervisionsmöglichkeiten
• Jobticket (in Planung)

und das alles in einer Stadt mit vielfältigen Bildungseinrichtungen, tollen Freizeitmöglichkeiten, außergewöhnlichem Kulturangebot, mit idealen Verkehrsanbindungen.

Wir erwarten:

• dass Sie Ihre Ressourcen, Ihr bisheriges Erfahrungswissen und schulisches Wissen in das Team der Kita einbringen
• an einer gezielten Theorie-Praxis-Verknüpfung interessiert sind
• Ihre Bereitschaft, Mitgestalterin oder Mitgestalter im Team der Kita zu sein

Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal oder in einer PDF-Datei an die E-Mail-Adresse BewerbungFB2@langen.de .

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Mit Abgabe der Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten für das laufende Bewerbungsverfahren sowie deren Weiterleitung an die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen.

Auskünfte erteilt Sandra Wettlaufer, Telefon: 06103 203-320.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Frau Klunker oder Herr Strott vom Fachbereich 2 - Personal unter der Rufnummer 06103 203-537 oder -584 gerne zur Verfügung.

Das Beste in guten Händen!

Die Stadt Langen ist Trägerin von elf Einrichtungen mit unterschiedlichen Angeboten und Öffnungszeiten. Unser Fachdienst Kinderbetreuung sucht zum 1. September 2020 Jahrespraktikantinnen/Jahrespraktikanten im Rahmen der schulischen Ausbildung Sozialassistenz.

Wir bieten:

• Praktikumsplätze in elf städtischen Tageseinrichtungen für Kinder von eins bis zehn Jahren
• umfassende Betreuung und fachliche Praxisanleitung durch eine kompetente Ansprechperson für alle Fragen während der Praxisphase
• genügend Zeit für Austausch und Reflexion
• gute Arbeitsbedingungen/flexible Arbeitszeiten, kinderfreie Arbeitszeiten
• unbefristete Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
• ein freiwilliges Entgelt von 250 Euro monatlich im Jahrespraktikum
• Teamkonzepttage, monatliche Bildungsnachmittage
• Teilnahme an Fortbildungen, Supervisionsmöglichkeiten
• Jobticket (in Planung)

und das alles in einer Stadt mit vielfältigen Bildungseinrichtungen, tollen Freizeitmöglichkeiten, außergewöhnlichem Kulturangebot, mit idealen Verkehrsanbindungen.

Wir erwarten:

• dass Sie Ihre Ressourcen, Ihr bisheriges Erfahrungswissen und schulisches Wissen in das Team der Kita einbringen
• an einer gezielten Theorie-Praxis-Verknüpfung interessiert sind
• Ihre Bereitschaft, Mitgestalterin oder Mitgestalter im Team der Kita zu sein

Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal oder in einer PDF-Datei an die E-Mail-Adresse BewerbungFB2@langen.de .

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Mit Abgabe der Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Speicherung und Verarbeitung Ihrer Daten für das laufende Bewerbungsverfahren sowie deren Weiterleitung an die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen.

Auskünfte erteilt Sandra Wetttlaufer, Telefon: 06103 203-320.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Frau Klunker oder Herr Strott vom Fachbereich 2 - Personal unter der Rufnummer 06103 203-537 oder -584 gerne zur Verfügung.

https://ev-dekanat-dreieich.de/startseite.html

https://dreieich-rodgau.ekhn.de/fileadmin/content/dekanat-rodgau/Downloads_DekRod/Freie_Stellen/2021_02/2021_02_26_paedagogischefachkraefte_langen_ML.pdf

Erzieherin/Erzieher

https://bistummainz.de/pfarrei/langen/medien/stellenangebote

http://waldorfkindergarten-langen.de/wp-content/uploads/2019/09/20190909_Anzeigenvorlage.pdf

Die Jugendarbeit in Langen wird von der Stadt in Kooperation mit freien Trägern durchgeführt. Zu den Aufgaben gehören der Betrieb eines Jugendzentrums mit offenen Angeboten wie dem offenen Treff (Bistro), regelmäßige Aktivitäten für Kinder in den Stadtteilen, Ferienangebote, Spielmobil, Spielplatzaktionen, Veranstaltungen für Jugendliche und vieles mehr.

Die Bundesfreiwilligen unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Vorbereitung und Durchführung von Angeboten und Veranstaltungen, bei der Instandhaltung von Haus und Material, beim Verleih von Spielgeräten und bei Spielmobileinsätzen. Je nach Interessen und Fähigkeiten können sich nach der Einarbeitung Einsatzschwerpunkte ergeben.

Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind bei der Durchführung der Aufgaben gefragt sowie Freude im Umgang mit Kindern und Jugendlichen. Führerschein und gute Fahrpraxis sind wünschenswert. Der Bundesfreiwilligendienst bietet insbesondere jungen Menschen die Möglichkeit, in verschiedene Berufsfelder reinzuschnuppern und erste Erfahrungen in der Arbeitswelt zu sammeln.

Dauer: 1 Jahr in Vollzeit

Start:  01.11.2020

Vergütung: Aufwandentschädigung und Essensgeld

Einsatzort: Jugendzentrum Langen, Nördliche Ringstr. 96-98, 63225 Langen

www.juz-langen.de Bei Rückfragen Tel.: 06103/203 670

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an Frau Karin Rentzsch

E-Mail: krentzsch@langen.de