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Herr Müller
Personalstelle, Fachbereich 1 Rathaus, Zimmer 303, 1. OG
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Technische Probleme im Bewerbungsprozess

PERBILITY GmbH
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Technische/r Springer/in

Für die Stadtwerke Wiesloch mit den Abteilungen „Technische Dienste“, „Grünpflege“ und „Wasser, Wärme und Freibad“ sucht die Große Kreisstadt Wiesloch zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 

eine/n Springer/in (m/w/d) im technischen Bereich

der Stadtwerke Wiesloch

 

für wechselnde Einsätze im Rahmen von Krankheits- und sonstigen Vertretungen im Technischen Bereich (Technische Dienste, Grünpflege, Wasser, Wärme und Freibad).

 

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Std./Wo.), die grundsätzlich teilbar ist. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

 

Unsere Anforderungen an Sie:

  • Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich sowie Grundkenntnisse im Umgang mit technischen Anlagen sind von Vorteil,
  • Selbständige Arbeitsweise,
  • Bereitschaft zu Einsätzen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten sowie zur Rufbereitschaft,
  • Zuverlässigkeit, Einsatzfreude und Teamfähigkeit, sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Flexibilität bei wechselnden Einsatzstellen,
  • Fahrerlaubnis der Klasse B oder gleichwertig,
  • die Bereitschaft zum finanziell geförderten Erwerb einer Fahrerlaubnis der Klasse C1E.

 

Wie bieten:

  • Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte.
  • Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Deswegen bieten wir ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld, in welches wir Sie fundiert und professionell einarbeiten und Sie durch vielfältige interne wie externe Fort- und Weiterbildungen unterstützen.
  • Wir möchten Sie im Hier und Jetzt für morgen absichern und bieten Ihnen deshalb eine betriebliche Altersvorsorge bei unserem kommunalen Versorgungsverband.
  • Da uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Außerdem ist unser MitarbeiterUnterstützungsProgramm (MUP) die perfekte Anlaufstelle für Rat-/ und Hilfesuchende – zu jedem Thema, beruflich und privat!
  • Auch Mobilität ist uns ein Anliegen. Deshalb erhalten Sie 50% Zuschuss zu Ihrem Jobticket. Außerdem haben wir eine sehr gute Verkehrsanbindung und bequeme Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe.
  • Um auch privat Ihre Mobilität zu fördern, haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad über uns zu leasen, welches wir ebenfalls bezuschussen.
  • Wir leben das Miteinander. Deswegen finden regelmäßig Veranstaltungen in kleineren und größeren Rahmen statt.

 

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Hoß, Tel. 06222/84-2002, gerne zur Verfügung.

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.05.2024 online hier.

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