Die Kreisstadt Dietzenbach mit über 35.000 Einwohner*innen liegt zentral im der Rhein-Main-Region. Für die Stadtverwaltung und die Städtischen Betriebe mit ihren vielfältigen Aufgaben arbeiten rund 640 Mitarbeiter*innen.
Sozialarbeit in der Schule ist eine Einrichtung der Jugendhilfe und als Sachgebiet dem Fachbereich Soziale Dienste und dort der Abteilung Jugendhilfe/Soziale Arbeit zugeordnet. Vornehmlicher Auftrag ist es, durch Maßnahmen und Projekte des Sozialen Lernens zu einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder und Jugendlichen beizutragen und damit die Bildungsansätze der Schule mit denen der Jugendhilfe zu verknüpfen.
Zur Verstärkung unseres Teams im Sachgebiet Schulsozialarbeit suchen wir Sie als
Sozialarbeiter*in (m/w/d) bzw.
Sozialpädagoge*in (m/w/d)
an der Regenbogenschule in Vollzeit (39 h/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 20.01.2027.
Folgende Aufgaben erwarten Sie:
- Einzelfallbezogene Beratung und Unterstützung von Schüler*innen inklusive der schulischen und privaten Bezugspersonen
- Planung und selbständige Durchführung von kompetenzorientierten Maßnahmen und Projekten des Sozialen Lernens im Gruppen- und Klassenverband
- Bereitstellung von freizeit- und sozialpädagogischen Gruppenangeboten
- Entwicklung von Interventionsstrategien zur Streitschlichtung und Konfliktmanagement
- begleitende Bildungs- und Unterstützungsangebote für Erziehungsberechtigte
- Wahrnehmung des Kinderschutzes am Standort Schule
- Kooperation mit dem Lehrerkollegium und der Schulleitung sowie dem örtlichen Jugendhilfeträger
- Mitwirkung in städtischen Gremien und Kooperation mit der regionalen Jugendhilfe und sozialräumlichen Bezugssystemen
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Stärken:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik (Bachelor, Master, Diplom) oder vergleichbarer Studienabschluss
- erste Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern
- Kenntnisse über das System Schule
- Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
- Beratungskompetenz und Kenntnisse im Umgang mit dem § 8a SGB VIII
- Fähigkeit selbständig, eigenverantwortlich und im Team zu arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein und psychische Belastbarkeit
- Medienkompetenz
- Zusatzqualifikation bspw. in Mediation (wünschenswert)
Ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität muss nachgewiesen werden.
Unser Leistungs-PLUS für Sie:
- 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester frei, zusätzlich 2 Regenerationstage
- tarifliche Eingruppierung je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe S 12 TVöD-V (Jahresbruttoverdienst bei Vollzeit in der Entgeltgruppe S 12 TVöD ab 44.900,- Euro bis 61.800,- Euro)
- zusätzliche tarifliche SuE-Zulage, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- verlässliche Altersversorgung in Form einer Betriebsrente (Zusatzversorgungskasse)
- RMV-Job-Ticket Premium inklusive Mitnahmeregelung ohne Eigenbeteiligung
- regelmäßige Teamsupervision und Einzelsupervision bei Bedarf
- Einbindung in ein bestehendes Team der Schulsozialarbeit und regelmäßiger Austausch im Team
- vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten plus viele Gesundheitsangebote
- Informations-, Beratungs- und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege
Bewerbungen von Frauen unterstützen wir ausdrücklich.
Gemäß § 9 des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes kann die ausgeschriebene Vollzeitstelle auch in Teilzeit besetzt werden.
Gerne stehen wir Ihnen für nähere Auskünfte zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich bei fachlichen
Fragen an Frau Riebling, Sachgebietsleiterin Schulsozialarbeit, unter der Rufnummer 0160 948 427 08. Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Seidel unter der Rufnummer 06074 373-367 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.06.2025.
