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Die Stadt Fürth sucht für das Tiefbauamt/Abteilung Straßen- und Brückenbau zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor (w/m/d) Bauingenieurwesen
mit dem Schwerpunkt Straßen- und Brückenplanung

in Vollzeit, EGr 11 TVöD. Die Bezahlung einer Zulage für Tarifbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Die Höhe richtet sich nach Ihren jeweiligen Erfahrungen in den nachfolgend genannten Arbeitsbereichen und Ihrer persönlichen Qualifikation.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Erstellung von Straßen- und Brückenplänen, insbesondere Entwurfs- und Ausführungspläne mit CAD
• Erarbeitung von Unterlagen für Genehmigungsverfahren, Zuwendungsanträge, Ausschussvorlagen sowie verkehrliche Begutachtung von Planungen Dritter
• Abstimmung von Planungen innerhalb und außerhalb der Stadtverwaltung
• Vergabe von Planungsaufträgen an Ingenieurbüros nach der HOAI und deren Betreuung

Wegen des anspruchsvollen Tätigkeitsbereiches erwarten wir:

• Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Straßen- und Brückenplanung
• möglichst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Straßen- und Brückenplanung
• Kenntnisse und Erfahrungen mit Richtlinien und Vorschriften in der Straßen- und Brückenplanung sowie der HOAI
• Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office
• sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 4. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Kucera vom Tiefbauamt unter der Rufnummer (0911) 974-3200 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Tiefbauamt/Abteilung Straßen- und Brückenbau zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor (w/m/d) Bauingenieurwesen
für die Sachbearbeitung zur Betreuung von Lichtsignalanlagen

im Fürther Stadtgebiet. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und mit EGr 11 TVöD bewertet. Die Bezahlung einer Zulage für Tarifbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Die Höhe richtet sich nach Ihren jeweiligen Erfahrungen in den nachfolgend genannten Arbeitsbereichen und Ihrer persönlichen Qualifikation.

Derzeit verfügt die Stadt Fürth über mehr als 110 Lichtsignalanlagen, einen Verkehrsrechner und damit über eine Vielzahl an unterschiedlichen Aufgaben und Herausforderungen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• die Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauleitung und Abnahme von neuen Lichtsignalanlagen
• die Betreuung von bestehenden Lichtsignalanlagen
• die Auskunft zu Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern
• die Auskunft an Unfallanalysebüros
• die Abstimmung mit Signalbaufirmen, Tiefbaufirmen, dem Verkehrsplanungs- und Straßenverkehrsamt, der Polizei und weiteren Planungsbeteiligten
• die Betreuung und das Fortführen der Anlagendokumentation
• die Überwachung der Anlagen per Verkehrsrechner
• sowie das Vertragsmanagement für Ingenieurverträge.

Sie arbeiten im Fachbereich der Lichtsignalanlagen in einem Zweierteam und stimmen sich regelmäßig mit den Teams des Straßen- und Brückenbaus und der Planungsabteilung der Abteilung ab.

Wir erwarten:

• Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) mit Studienschwerpunkt Bauingenieurwesen, Straßenverkehrstechnik oder Verkehrswesen sowie möglichst eine mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
• Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit den einschlägigen Regelwerken der Straßenverkehrstechnik (StVO, RiLSA, HBS) und der Bereitschaft, sich in die Elektrotechnik mit deren DIN-Normen und VDE-Vorschriften einzuarbeiten. 
• Erfahrungen im Ausschreibungs- und Vergaberecht, insbesondere der HOAI, VOB. VOL, VGV sind ebenso von Vorteil, wie Kenntnisse in der Ausschreibungssoftware iT-WO und der Verkehrsrechnersoftware SITRAFFIC Scala.
• Wichtig ist uns außerdem, dass Sie über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein verfügen und Ihren Fachbereich mit Verhandlungskompetenz und Engagement vertreten.
• Sicheren Umgang mit sämtlichen Microsoft Office Produkten
• Führerschein der Klasse B (früher 3)
• Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 4. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal !

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kucera vom Tiefbauamt unter der Rufnummer (0911) 974-3200 zur Verfügung.

Wir, die Stadtentwässerung Fürth, sind als Eigenbetrieb mit 130 Mitarbeitenden für die ord­nungsgemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlos­senen Gemeinden verantwortlich. Um diese Aufgabe wahrzunehmen betreiben wir ein rund 500 km langes Kanalnetz mit diversen Sonderbauwerken und eine hochmoderne Kläranlage mit einer Ausbaugröße von derzeit 265.000 Einwohnerwerten, die in den kommenden Jahren auf 323.000 Einwohnerwerte weiter vergrößert wird. Die Metropolregion wächst, wir wachsen mit! Zusätzlich stellen wir uns den großen Herausforderungen der Zukunft wie Klima-, Natur-, Gewässer- und Umweltschutz mit Wirtschaftlichkeit und der Stadtentwicklung in Einklang zu bringen.

Die Stadt Fürth sucht für die Stadtentwässerung Fürth zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Kanalarbeiter (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 4 TVöD, befristet auf ein Jahr als Krankheitsvertretung.

Ihre Aufgaben:

Sie übernehmen im Team die Wartung, Pflege, Instandhaltung und Unterhaltung des Kanalnetzes in Fürth einschließlich der zahlreichen Sonderbauwerke.

Beispielhaft sind folgende Tätigkeiten auszuführen:

• Arbeiten im Trupp beim Einsteigen ins Kanalnetz und den Sonderbauwerken, ggf. entfernen von Schlamm und Geröll per Hand
• Heben von Schachtdeckeln und Sandfangkörben
• Umgang mit Saugschläuchen, Bedienen von schweren Absperrschiebern
• Handhaben der erforderlichen Geräte, Maschinen und Fahrzeugen

Das müssen Sie mitbringen:

• Fahrerlaubnis Klasse BE, der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse C 1E (früher 3 – 7,49 to) wäre vorteilhaft
• Gesundheitliche Eignung nach den Unfallverhütungsvorschriften für den Abwasseranlagenbetrieb sowie für das Tragen von Schutzmasken und Pressluftatmern (G26)

Wünschenswert sind Fähigkeiten zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Da auch in tiefe und enge Räume eingestiegen werden muss, ist die volle gesundheitliche Eignung unverzichtbar, des Weiteren sollten Sie keine Platzangst haben. Der Einsatz in einem Rufbereitschaftsdienst, auch an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen ist zu leisten.

Soweit notwendige Vorsorgen und/oder Eignungsuntersuchungen noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.
• Arbeitskleidung wird bereitgestellt und gereinigt, Dusch- und Umkleidemöglichkeiten sind vorhanden.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 2. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Haben Sie Fragen?

Herr Sörgel, Tel. 0911/66012-160 steht Ihnen gerne zur Verfügung.

Wir, die Stadtentwässerung Fürth, sind als Eigenbetrieb mit 130 Mitarbeitenden für die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlossenen Gemeinden verantwortlich. Um diese Aufgabe wahrzunehmen betreiben wir ein rund 500 km langes Kanalnetz mit diversen Sonderbauwerken und eine hochmoderne Kläranlage mit einer Ausbaugröße von derzeit 265.000 Einwohnerwerten, die in den kommenden Jahren auf 323.000 Einwohnerwerte weiter vergrößert wird. Die Metropolregion wächst, wir wachsen mit!

Und: Wir stellen uns den großen Herausforderungen der Zukunft wie Klima-, Natur-, Gewässer- und Umweltschutz mit Wirtschaftlichkeit und der Stadtentwicklung in Einklang zu bringen.

Die Stadtentwässerung Fürth sucht für die Abteilung Kanalnetz, Sachgebiet Kanalbau zum frühestmöglichen Zeitpunkt zwei

Projektleitungen im Kanalbau (Dipl. Ing./B.A./B.Eng.)

in Vollzeit, EGr 10 und EGr 11 TVöD. Zuzüglich ist eine sehr attraktive monatliche Arbeitsmarktzulage abhängig von der Fachrichtung des Hochschulstudiums und den persönlichen Voraussetzungen möglich.

Ihre Aufgaben:

Sie leiten eigenverantwortlich Projekte in der Abteilung Kanalbau, um das Kanalnetz auf hohem wirtschaftlichem und technischem Niveau zu halten. Diese Sanierungen bzw. Neubauten sind Teile einer bedeutenden und technischen Erneuerung des Kanalnetzes in Fürth. Die Projekt­kosten belaufen sich auf hohe Millionenbeträge. Beispielhaft sind folgende Tätigkeiten auszuführen:

• Vorbereitung, Planung, Ausschreibung, Auftragserteilung, Bauleitung, örtliche
  Bauüberwachung bzw. Oberbauleitung, Abnahme und Abrechnung von Bau- und
  Unterhaltungsmaßnahmen der Stadtentwässerung entsprechend der Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI
• Erstellung und Abwicklung von Ingenieurverträgen
• Betreuung von Ingenieurbüros und Sonderfachleuten im Rahmen der Planungen und Bauausführung
• Termin- und Kostensteuerung einschließlich Projektcontrolling
• Führung von Bestandsunterlagen

Das müssen Sie mitbringen:

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl. Ing./Bachelor) der Fachrichtung
  Bau-, Umwelt- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung
• Führerschein der Klasse B
• Eignung zur Begehung von (abwasser-) technischen Anlagen, z. B. Einstieg in
  umschlossene ggf. enge Räume
• gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse
• Erfahrungen mit AVA-Software, e-Vergabe und GIS sind wünschenswert

Soweit notwendige Vorsorgen und/oder Eignungsuntersuchungen noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung.

Für die Stelle kommt es besonders auf diese Kompetenzen an:

• Fachkenntnisse zur Planung von Tiefbauprojekten, im Projektmanagement sowie der einschlägigen Rechtsvorschriften, u. a. zum Bau-, Vergabe- und Zivilrecht (HOAI und AHO)
• Ergebnis- und Zielorientierung
• Stresstoleranz
• Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 9. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Haben Sie Fragen?

Herr Cambal, Tel. 0911/66012-130, steht Ihnen gerne zur Verfügung

Die Stadt Fürth sucht für die Bauaufsicht zum frühestmöglichen Zeitpunkt zwei

Hochbautechniker (w/m/d) / Zimmerermeister (w/m/d) / Maurermeister (w/m/d)

für die Sachbearbeitung in der Baukontrolle in Vollzeit, EGr 9b TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere die:

• Durchführung der Baukontrollverfahren nach öffentlich-rechtlichen Bauvorschriften und Denkmalschutzgesetz (DSchG) sowie ökologischen Belangen
• Einleitung von verwaltungsrechtlichen (Zwangs-)Maßnahmen wie z.B. Durchsetzung von Auflagen aus Genehmigungs- und Erlaubnisbescheiden, Baueinstellungen und Ersatzvornahmen
• Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach Wohnungseigentumsgesetz (WEG)
• Beratung von Bauherrinnen und Bauherren, Architektinnen und Architekten, Handwerkerinnen und Handwerkern bzw. Firmen bezüglich der Einhaltung von öffentlich-rechtlichen Bauvorschriften

Bewerbungsvoraussetzung hierfür ist der Abschluss als staatlich geprüfte Bautechnikerin/
staatlich geprüfter Bautechniker oder die Meisterprüfung im Bauhauptgewerbe (Maurer- oder Zimmererhandwerk). Daneben sind die Fahrerlaubnis der Klasse B und Fahrbereitschaft zwingende Einstellungsvoraussetzungen.

Erwartet werden außerdem gute Kenntnisse des Baurechts und der Sicherheitsbestimmungen am Bau, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürgerinnen/Bürgern und Handwerkerinnen/Handwerkern, gute mündliche und auch schriftliche Ausdrucksfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit, Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft. Der souveräne Umgang mit gängiger PC-Software wird vorausgesetzt.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 23. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen stehen von der Bauaufsicht Herr Pöllot unter der Rufnummer 0911/974-3193 und Herr Reitlingshöfer unter der Rufnummer (0911) 974-3141 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Stadttheater zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Theatermeister (w/m/d) oder
Meister (w/m/d) für Veranstaltungstechnik Fachrichtung Bühne

in Vollzeit, EGr 9a TVöD.

Das Stadttheater Fürth hat einen Spielplan aus Eigen-, Koproduktionen und Gastspielen.

Sie planen und realisieren die bühnentechnische Umsetzung der Eigen- und Koproduktionen und suchen als Mittler zwischen künstlerischen Anforderungen und den technischen und personellen Gegebenheiten nach bestmöglichen Lösungen.

Sie arbeiten in einem kleinen Team und die von Ihnen betreuten Vorstellungen der Eigenproduktionen begleiten Sie von der Bauprobe bis zur Dernière inklusive möglicher Gastspiele.

Sie planen und betreuen Gastspiele nationaler und internationaler Ensembles aller Sparten im Stadttheater Fürth.

Wir erwarten von Ihnen

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Theatermeisterin/Theatermeister oder Meisterin/Meister für Veranstaltungstechnik Fachrichtung Bühne
• Flexibilität, Teamgeist, Führungsqualitäten und gute Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• gute Kenntnisse in den Programmen Word, Excel, MegaCAD oder vergleichbarer CAD-Software
• die Bereitschaft zu theaterspezifischer unregelmäßiger Arbeit auch an Wochenenden und Feiertagen
• Erfahrungen im Dekorationsbau sind von Vorteil

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 15. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal !

Für Rückfragen steht Herr Gebauer, Technischer Leiter, unter der Rufnummer (0911) 974-2420 oder per E-Mail unter heino.gebauer@fuerth.de zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Stadttheater Fürth zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Meister für Veranstaltungstechnik (w/m/d)
mit Fachrichtung Beleuchtung

in Vollzeit, EGr 9a TVöD.

Der Spielplan des Stadttheaters Fürth besteht aus Eigen-, Koproduktionen und Gastspielen.

Das Aufgabengebiet umfasst alle organisatorischen und (licht-)technischen Aufgaben innerhalb des Proben- und Spielbetriebes des Theaters, z.B. Einrichtung und Betreuung von Proben und Vorstellungen, Organisation und Planung von beleuchtungstechnischen Installationen, Arbeitsorganisation, Materialwirtschaft, Überwachung des technischen Zustandes sowie Wartung und Pflege der technischen Anlagen unter Berücksichtigung der einschlägigen sicherheitstechnischen und arbeitsschutzrechtlichen Anforderungen.

Wir erwarten von Ihnen:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Meisterin/Meister in der Veranstaltungstechnik Fachrichtung Beleuchtung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Veranstaltungstechnik (Bachelor of Engineering)
• Erfahrung und Kenntnisse der Abläufe in der Beleuchtungsabteilung an einem Mehrsparten-Repertoiretheater (wünschenswert)
• künstlerisches Einfühlungsvermögen und Kreativität
• gute Kenntnisse und routinierter Umgang mit der Pultsoftware ETC EOS Ti, Auto-CAD (wünschenswert)
• eine im hohen Maße fachlich versierte sowie organisatorisch geschickte und theaterbegeisterte Persönlichkeit
• Flexibilität, Teamgeist, Führungsqualitäten und gute Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• die Bereitschaft zu theaterspezifischer unregelmäßiger Arbeit in einer 6-Tage-Woche auch an Wochenenden und Feiertagen

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 15. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Gebauer, Technischer Leitern, unter der Rufnummer (0911) 974-2420 oder per E-Mail unter heino.gebauer@fuerth.de zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Straßenverkehrsamt zum frühestmöglichen Zeitpunkt

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter in der Kfz-Zulassung (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 7 TVöD bzw. BGr A 7 BayBesG.

Das Aufgabengebiet umfasst die Bearbeitung sämtlicher zulassungsrechtlicher Tatbestände (im Wesentlichen Neu- und Wiederzulassungen, Umschreibungen innerhalb und außerhalb der Stadt Fürth, Abmeldungen von Kraftfahrzeugen, Umkennzeichnungen, Ausstellung von Ersatzpapieren, Zuteilung von besonderen Kennzeichen, Überwachung und Verwaltung des Fahrzeugbestandes). Außerdem vertreten Sie den Betreuer des automatisierten Kassensystems im Straßenverkehrsamt.

Die Tätigkeit in der Zulassungsbehörde ist abwechslungsreich und herausfordernd. Teamfähigkeit und eine positive Einstellung zum Dienst an den Bürgerinnen und Bürgern setzen wir voraus. Der intensive und nicht immer störungsfreie Publikumsverkehr setzt psychische Belastbarkeit voraus. Erwartet wird außerdem die Bereitschaft zur zeitnahen Einarbeitung in den Fachbereich sowie in das eingesetzte EDV-Verfahren.

Bewerbungsvoraussetzung ist für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst. Für Beschäftigte ist die Fachprüfung I bzw. die Abschlussprüfung für Verwaltungsfachangestellte, Fachrichtung Kommunalverwaltung, Bewerbungsvoraussetzung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 29. September 2022 online über dieses Stellenportal !

Für Rückfragen steht Frau Höfler, Sachgebietsleitung Auto & Führerschein, unter der Rufnummer (0911) 974- 2260 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Bürgeramt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gruppenkoordinator für die Fachgruppe Asyl und humanitäre Aufenthalte (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 9c TVöD bzw. BGr A 10 BayBesG.
 

Das Aufgabengebiet umfasst die fachliche Leitung eines Teams von derzeit 6 Sachbearbeitenden sowie die Sachbearbeitung komplexer ausländerrechtlicher Sachverhalte. Es umfasst unter anderem:

• Koordination von Aufgaben die Fachgruppe betreffend
• Rechtsänderungen aufbereiten und Umsetzung überwachen
• Problemlösung im Parteiverkehr herbeiführen
• eingehende individuelle Beratung in asyl- und aufenthaltsrechtlichen Fragen
• Teilnahme an Teamleiterbesprechungen und Umsetzung etwaiger Beschlüsse
• Einzelfallentscheidungen, Sachbearbeitung in komplexen Fällen mit Ausübung pflichtgemäßen Ermessens
• Erlass von gerichtlich tragfähigen Verwaltungsakten in komplexen Fällen
   

Bewerbungsvoraussetzung ist für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst. Für Tarifbeschäftigte ist ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II (BL II) Bewerbungsvoraussetzung.
 

Daneben erwarten wir:

• Führungsfähigkeiten sowie hohe Sozialkompetenz
• Eigeninitiative, Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Freude am Umgang mit Menschen
• klare und sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kritik- und Konfliktfähigkeit: in diesem Zusammenhang wird erwartet, auch unpopuläre Entscheidungen gegen öffentliche Kritik konsequent durchzusetzen
• Teamfähigkeit
• Planungs- und Organisationsvermögen
• Verschwiegenheit, Selbstständigkeit, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• ggf. Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und in den Abendstunden
• gute IT-Kenntnisse
• Erfahrungen im Vollzug der erforderlichen rechtlichen Vorschriften im Bereich des Ausländerrechts und in der allgemeinen Eingriffsverwaltung sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.
   

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.
 

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
 

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
 

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.
 

Bewerben Sie sich bitte bis 30. September 2022 online über dieses Stellenportal!
 

Für Rückfragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin, Frau Wittliff unter der Rufnummer (0911) 974-2356 oder der Amtsleiter des Bürgeramtes, Herr Baier unter der Rufnummer (0911) 974-2330 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Bürgeramt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung des Sachgebietes Ausländerbehörde (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 11 TVöD bzw. BGr A 12 BayBesG.
 

Die Sachgebietsleitung ist für die fachliche, personalrechtliche und organisatorische Leitung der gesamten Ausländerbehörde des Bürgeramtes verantwortlich, welche derzeit aus knapp 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern besteht.

Dabei sind im Wesentlichen folgende Aufgaben bzw. Sachgebiete enthalten:

• Fachgruppe 1: Ausbildung, Beschäftigung, EU und familiäre Aufenthalte
• Fachgruppe 2: Asyl- und humanitäre Aufenthalte
• Fachgruppe 3: Zentrale Dienste

Änderungen des Aufgaben- bzw. Stellenprofils sind im Rahmen von Organisationsveränderungen möglich.
 

Bewerbungsvoraussetzung ist für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst. Für Tarifbeschäftigte ist ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II (BL II) Bewerbungsvoraussetzung.
 

Daneben erwarten wir:

• Führungsfähigkeiten sowie hohe Sozialkompetenz
• Eigeninitiative, Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Freude am Umgang mit Menschen
• klare und sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kritik- und Konfliktfähigkeit: in diesem Zusammenhang wird erwartet, auch unpopuläre Entscheidungen gegen öffentliche Kritik konsequent durchzusetzen
• Teamfähigkeit
• Planungs- und Organisationsvermögen
• Verschwiegenheit, Selbstständigkeit, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• ggf. Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und in den Abendstunden
• gute IT-Kenntnisse
• Erfahrungen im Vollzug der erforderlichen rechtlichen Vorschriften im Bereich des Ausländerrechts und in der allgemeinen Eingriffsverwaltung sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
   

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.
   

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.
 

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
 

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
 

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.
 

Bewerben Sie sich bitte bis 30. September 2022 online über dieses Stellenportal!
 

Für Rückfragen steht Ihnen die derzeitige Sachgebietsleiterin, Frau Wittliff unter der Rufnummer (0911) 974-2356 oder der Amtsleiter des Bürgeramtes, Herr Baier unter der Rufnummer (0911) 974-2330 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Jobcenter Fürth Stadt zum frühestmöglichen Zeitpunkt zwei

Sachbearbeiter 1 (w/m/d)
für die Leistungsgewährung SGB II

in Vollzeit, EGr 9a TVöD bzw. BGr A 9 BayBesG, befristet und unbefristet mit Option auf Festanstellung.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Antragsannahme, -bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung passiver Leistungen nach dem SGB II in Fällen bis zu einem mittleren Schwierigkeitsgrad
• Beratung zu passiven Leistungen nach dem SGB II in Fällen bis zu einem mittleren Schwierigkeitsgrad
• Zusammenarbeit mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern)
• Bestandsarbeiten bis zu einem mittleren Schwierigkeitsgrad (z.B. Anrechnung von
  monatlich sich ändernden Einkommen)
• Arbeiten mit der elektronischen Fallakte (eAkte)
• Durchführung von Außendiensten

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter der Fachrichtung Kommunalverwaltung bzw. die Fachprüfung I (Beschäftigtenlehrgang I) oder
• für Beamte die Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• die abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellter für Arbeitsförderung
• Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht und SGB II bzw. sofern diese nicht vorhanden sind, die Bereitschaft sich zügig in die Gesetzesmaterie einzuarbeiten
• ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und sozialem Verständnis
• die Fähigkeit, sich in einem Team schnell zu integrieren und sich dort auch entsprechend einzubringen
• PC-Kenntnisse in den Standard-Programmen; von Vorteil wäre Erfahrung im Umgang mit den BA-Programmen ALLEGRO und ERP

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 28. September 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen stehen vom Jobcenter Fürth Stadt Frau Pfaffinger unter der Rufnummer (0911) 75 03 300 und Frau Rieder unter der Rufnummer (0911) 75 03 325 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, Abteilung Soziale Dienste, zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d)
für die Betreuungsstelle

in Vollzeit, EGr 10 TVöD bzw. BGr A 11 BayBesG.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Unterstützung der Betreuungsgerichte und Beteiligung am Betreuungsverfahren
• Sachverhaltsaufklärung und Berichterstattung
• Beratung und Unterstützung von Betroffenen
• Eigenverantwortliche Umsetzung von Unterbringungs- und Vorführbeschlüssen
• Gewinnung von geeigneten Betreuungspersonen
• Beratung und Unterstützung von Betreuerinnen und Betreuern sowie Bevollmächtigten
• Aufklärung und Beratung über Betreuungsverfügungen und Vorsorgevollmachten
• Netzwerkarbeit mit Betreuungsvereinen, Sozialbehörden, Polizei und Ordnungsämtern
• Fortbildungsangebote für Betreuungspersonen/Berufsbetreuerinnen und Berufsbetreuer
• Informations- und Öffentlichkeitsarbeit
• Führung von Verfahrenspflegschaften und Betreuungen
• Umsetzung der Reformen im Rahmen des BtOG zum 01.01.2023

Die Bewerbungsvoraussetzungen sind:

• für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst
• für Beschäftigte die Fachprüfung II oder der erfolgreiche Abschluss als Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialpädagoge (FH) bzw. Bachelor of Arts „Soziale Arbeit“

Wir erwarten überdurchschnittliches Engagement, hohe Belastbarkeit, souveränen Umgang mit schwierigem Klientel sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen, ebenso fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, des BGB, des FamFG und des BtBG bzw. BtOG sowie der dazugehörigen Ausführungsbestimmungen.

Eine einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 23. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Uhlig, Sachgebietsleitung der Fachdienste und stellvertretende Abteilungsleitung der Sozialen Dienste im Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, unter der Rufnummer (0911) 974-1927 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Wirtschaft und Stadtentwicklung zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen/eine

Sachbearbeiter/in (w/m/d)
für den Sitzungsdienst Wirtschafts- und Grundstücksausschuss und
Zuarbeitung für Projektbetreuung, Grundlagenerhebung und Datenpflege

in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte bzw. 20 Wochenstunden für Beamtinnen und Beamte, EGr 7 TVöD bzw. BGr A 7.

Die Aufgaben:

• Sitzungsdienst (Vor- und Nachbereitung des Wirtschafts- und Grundstücksausschusses, vertretungsweise auch des Wirtschafts- und Arbeiternehmerbeirats)
• Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Erstellung von Informationsbroschüren)
• eigenständige Recherche erforderlicher projektspezifisch benötigter Daten und Informationen
• Umsetzung von Projekten des Amtes
• Bestandspflege, u.a. Betreuung und Aktualisierung von Datenbanken
• Betreuung des Dienstfahrzeuges (Koordinierung der Belegung, Fahrten zu Inspektionen, etc.)

Erwartet werden neben hohem Engagement, Kreativität und Flexibilität vor allem ein offenes, sicheres und freundliches Auftreten gegenüber anderen Ämtern, Institutionen und der Privatwirtschaft bzw. der Öffentlichkeit. Eine sehr gute kommunikative Ausdrucksweise in Wort und Schrift, sowie gute Kenntnisse der Verwaltungsorganisation, Erfahrungen in Session, NSK und Migewa sind von Vorteil. Die Bereitschaft zur Fortbildung/ Einarbeitung in die vorgenannten Programme sowie in wirtschaftsspezifische Anwendungssoftwares KWIS sind vorausgesetzt.

Die Arbeitszeit sollte in der Regel im Rahmen der 5-Tage-Woche in den Vormittagsstunden eingebracht werden, sie kann nach Absprache auch auf 3 Arbeitstage verteilt werden. Bei Sitzungen oder Veranstaltungen des Amtes besteht die zwingende Notwendigkeit, Dienst auch außerhalb der festgelegten regelmäßigen Arbeitszeit zu leisten. Zu den Sitzungszeiten der Ausschüsse besteht in der Vorbereitungs-, Durchführungs- wie auch Nachbearbeitungszeit Dienstpflicht.

Bewerbungsvoraussetzungen sind:

• für Beamtinnen und Beamte die bestandene Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• für Tarifbeschäftigte die bestandene Fachprüfung I bzw. die Abschlussprüfung für Verwaltungsfachangestellte, Fachrichtung Kommunalverwaltung oder
• für Tarifbeschäftigte mindestens zwanzig Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder die Befreiung von der Prüfungspflicht nach den Regelungen des TVöD vor dem 01.01.2017
• die Tauglichkeit für die Arbeit an Bildschirmgeräten
• sehr gute und sichere MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Word und Excel)
• Bereitschaft auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit Dienst zu leisten
• Fahrerlaubnis Klasse B

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 23. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Wir erwarten ein begründetes Bewerbungsschreiben. Bitte setzen Sie sich darin mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle auseinander und arbeiten Sie Argumente heraus, die für Ihre Person sprechen. Besondere Qualifikationen sind anzugeben und Nachweise vorzulegen, soweit diese für die zu besetzende Stelle von Bedeutung sind.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung auch einen Lebenslauf bei.

Für Rückfragen steht Herr Röhrer, Amtsleiter des Amts für Wirtschaft und Stadtentwicklung, unter der Rufnummer 2110 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Jobcenter Fürth Stadt zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Teamleitung im Bereich Leistung SGB II (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 10 TVöD bzw. BGr A 11 BayBesG.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Führung und Steuerung der Organisationseinheit aus rund 15 Beschäftigten; Dienst- und Fachaufsicht im übertragenen Rahmen
• Prozesssteuerung und -optimierung, Sicherstellung der Qualitätsstandards im Arbeitsbereich
• Koordination von teamübergreifenden Prozessabläufen
• Wahrnehmung von sonstigen Fachaufgaben, insbes. Bearbeitung schwieriger Kundenanliegen, team- und bereichsübergreifenden Aufgaben, Zusammenarbeit mit Dritten
• Kostenverantwortung

Wir erwarten:

• mindestens das erfolgreich abgelegte erste juristische Staatsexamen oder
• den Abschluss als Verwaltungsfachwirt nach erfolgreicher Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II oder
• für Beamte den erfolgreichen Abschluss der Qualifikationsprüfung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Fachkraft im kommunalen Bereich und im Rechtskreis SGB II
• Grundkenntnisse der Geschäftspolitik, strategische Ziele, Aufgaben und Strukturen der beiden Träger der Grundsicherung für Arbeitsuchende
• Grundkenntnisse der Steuerungslogik des SGB II sowie das Controlling inklusive Datenqualität
• Fundierte Kenntnisse der Geschäftspolitik und der strategischen Ziele des Jobcenters Fürth Stadt
• Fundierte Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht und SGB II sowie der relevanten Normen der angrenzenden Rechtsgebiete
• Fundierte Kenntnisse in den Standard-Programmen (MS-Office) und in den relevanten IT-Fachanwendungen
• Fundierte Kenntnisse in Personalführung und -entwicklung
• Sehr hohe Resilienz- und Problemlösungsstärke
• Ausgeprägte kommunikative Kompetenzen, rhetorisches Geschick und Teamfähigkeit
• Innovationsfreude und Interesse an der strategischen Weiterentwicklung des Jobcenters Fürth Stadt

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 1. November 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen stehen vom Jobcenter Fürth Stadt Frau Pfaffinger unter der Rufnummer (0911) 75 03 300 und Herr Erndt unter der Rufnummer (0911) 75 03 325 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für die Gebäudewirtschaft Fürth/Infrastruktureller Bereich zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) für Hausverwaltung,
Arbeitsschutz und Winterdienst

in Vollzeit, EGr 8 TVöD bzw. BGr A 8 BayBesG.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Vertretung der Sachgebietsleitung Hausverwaltung
• Unterstützung der Sachgebietsleitung Hausverwaltung in der Personalorganisation (u.a. bei der Erarbeitung von Dienstplänen und bei der Koordination der Personaleinsatzplanung, bei der Koordination arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen, bei der Organisation von Schulungen etc.)
• Prüfung vertragskonformer Leistungserbringung durch Dritte im Rahmen des Winterdienstes
• Vorbereitende Arbeiten zur Entscheidungsfindung über die Anordnung von Rufbereitschaft für Beschäftigte des Hausmeisterbereiches
• Winterdiensteinsatzleitung für die Durchführung von Winterdienst durch Beschäftigte des Hausmeisterbereiches aus der Rufbereitschaft heraus (u.a. Wetterschau und eigenverantwortliches Aktivieren der Beschäftigten aus der Rufbereitschaft heraus zu den Winterdiensteinsätzen)
• Durchführung von Sicherheitsunterweisungen (für die Gesamtabteilung)
• Erstellung und Fortführung von Gefährdungsbeurteilungen (für die Gesamtabteilung)
• Teilnahme an Arbeitsschutzbegehungen und Bearbeitung von Feststellungen im Rahmen dieser Arbeitsschutzbegehungen

Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Wochenstunden und für Beamtinnen/Beamte 40 Wochenstunden. Aufgrund von im Rahmen der Winterdienst-Einsatzleitung angeordneter Rufbereitschaftszeiten sind in deren Vorfeld und über die Anordnungsdauer von Rufbereitschaftszeiten hinweg Arbeitseinsätze auch außerhalb der normalen Rahmenarbeitszeiten zu leisten. Dies insbesondere in den frühen Morgenstunden, in den frühen Abendstunden sowie auch an Wochenenden und Feiertagen.

Bewerbungsvoraussetzung ist:

• für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• für Tarifbeschäftigte die erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder die Fachprüfung I bzw. alternativ
• eine erfolgreich abgelegte Meisterprüfung

Die Nutzung von PC und Smartphone ist unbedingt erforderlich.

Zur Wahrnehmung des Außendienstes ist der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (früher 3) notwendig. Erwartet werden neben fundierten PC-Kenntnissen in den Standartprogrammen ein freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie die Bereitschaft, sich in abteilungsspezifische Prozesse einzuarbeiten. Darüber hinaus wird die Fähigkeit, sich gut mündlich und schriftlich auszudrücken, Engagement, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität sowie Empathie vorausgesetzt.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 19. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Kreß, Abteilungsleiter des Infrastrukturellen Bereichs der Gebäudewirtschaft Fürth, unter der Rufnummer (0911) 974-3471 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für die Gebäudewirtschaft Fürth/Infrastruktureller Bereich zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) Einkauf

in Teilzeit mit gegenwärtig 26 Wochenstunden für Tarifbeschäftigte und 26,67 Stunden für Beamtinnen/Beamte. Die Stelle ist mit EGr 8 TVöD bzw. BGr A 8 BayBesG bewertet.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Arbeiten im Zusammenhang mit der zentralen Verwaltung städtischer Schließanlagen
• Beschaffung von Maschinen, Geräten, Betriebsausstattung
• Vorbereitende Arbeiten in Bezug auf Vertragsschluss und Vertragsbewirtschaftung für den Bezug von Waren und Dienstleistungen
• Vertragserfüllungscontrolling
• Inhaltliche und rechnerische Prüfung von Lieferantenrechnungen einschließlich deren Zahlbarmachung

Bewerbungsvoraussetzung ist:

• für Beamtinnen und Beamte die Qualifikationsprüfung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder
• für Tarifbeschäftigte die erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder die Fachprüfung I

Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (früher 3) ist erforderlich.

Erwartet werden neben fundierten PC-Kenntnissen in den Windows-Standard-Programmen ein freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie die Bereitschaft, sich in abteilungsspezifische Prozesse und Softwareprodukte zur Verwaltung von Schließanlagen einzuarbeiten. Darüber hinaus wird die Fähigkeit, sich gut mündlich und schriftlich auszudrücken, Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität vorausgesetzt.

Kenntnisse im Beschaffungswesen, im Vergaberecht und vertiefte Kenntnisse in Excel wären von Vorteil.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 19. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Frau Knorr, Leiterin des Sachgebiets Einkauf und Flächenmanagement innerhalb der Gebäudewirtschaft Fürth, unter der Rufnummer (0911) 974-3461 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth ist Träger von 23 Kindertagesstätten. Für diese kommunalen Einrichtungen sucht das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, Abteilung Kindertagesstätten regelmäßig

Erzieherinnen und Erzieher

Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung!

Das Aufgabengebiet umfasst:

• die Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von 2 – 10 Jahren in
  Krippen, Kindergärten und Horten
• die Umsetzung und Vertretung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung
• die Ausrichtung und Umsetzung der fachlich-inhaltlichen Arbeit mit den Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
• das Erstellen von Entwicklungsdokumentationen über die Kinder
• Zusammenarbeit mit den Eltern und Information über die Entwicklung ihres Kindes
• sofern Bereitschaft besteht, zeitlich begrenzter Einsatz als mobile Aushilfe (Springerin/Springer)

Wir bieten Ihnen: 

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Geltungsbereich des TVöD mit Eingruppierung in EGr S 8a TVöD mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden, einschlägige Berufserfahrung wird bei der Stufenzuordnung berücksichtigt
• individuelle Zielvereinbarungen im Rahmen des tariflichen Leistungsentgelts
• umfangreiche interne Fortbildungsangebote und die Förderung der beruflichen Weiterbildung sowie kompetente fachliche Beratung durch interne und externe Fachkräfte
• Unterstützung durch einen Springerpool
• selbstständiges Arbeiten und die Möglichkeit, die Inhalte der Arbeit mit zu gestalten
• Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. stv. Leitung bzw. Leitung einer Kita
• Hauswirtschaftskräfte in den Einrichtungen zur Entlastung des pädagogischen Personals

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieherin bzw. Erzieher
• Fähigkeit zu ziel- und ergebnisorientierter Arbeit aber auch Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung
• Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, neue Entwicklungen aufgeschlossen und konstruktiv zu begleiten
• Interesse, kreativ und kontinuierlich an der Konzeptgestaltung mitzuwirken
• Belastbarkeit und Flexibilität sowie Entscheidungsfähigkeit

  und vor allem
   

Es ist ein Nachweis über den vollständigen Immunstatus gegen Masern zwingend notwendig. Dies können Sie mit Vorlage des Impfpasses (zwei Impfungen) oder einer entsprechenden ärztlichen Bescheinigung über die Immunität oder einer ärztlichen Bescheinigung über die medizinische Kontrainidikation, aufgrund derer eine Impfung nicht gegeben werden darf, bestätigen. 

Engagement und Freude an der Arbeit mit Kindern

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und verfolgt eine Politik der Chancengleichheit. Außerdem begrüßt die Stadt Fürth Bewerbungen von Personen jeder Nationalität und Herkunft.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Abschluss- und ggf. Arbeitszeugnis an die Stadt Fürth, Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, 90744 Fürth. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Sie können daher auch in Kopie eingereicht werden.

Alternativ können Sie sich auch online über dieses Stellenportal bewerben!

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Thiem, die Leitung der Abteilung Kita im Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, unter der Rufnummer 0911/974-1543 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth stellt jeweils zum 1. September

Berufspraktikanten (w/m/d) sowie
Praktikanten (w/m/d) für das Sozialpädagogische Seminar I und II (SPS I und II)

für den Abschluss der Erzieherausbildung ein.

Wir freuen uns auf Ihre Initiativ-Bewerbung!

Ihr Einsatz kann in einer Krippe, einem Kindergarten und einem Hort erfolgen. Nähere Information zu städt. KiTas unter: https://www.fuerth.de/Home/Leben-in-Fuerth/kinder-jugend.aspx (Hinweis: Auswahlmöglichkeit auf der linken Seite).

Bei uns finden Sie:

• ein kompetentes, aufgeschlossenes Team
• ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsfeld
• regelmäßige Anleitung
• eine angemessene Entlohnung
• eine vergünstigte Nutzung des Öffentlichen Personennahverkehrs mit Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket

Sollte die persönliche und fachliche Eignung vorliegen, besteht die Möglichkeit in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis übernommen zu werden.

Für die Ableistung des Praktikums ist ein Nachweis über den vollständigen Immunstatus gegen Masern zwingend notwendig. Dies können Sie mit Vorlage des Impfpasses (zwei Impfungen) oder einer entsprechenden ärztlichen Bescheinigung über die Immunität oder einer ärztlichen Bescheinigung über die medizinische Kontrainidikation, aufgrund derer eine Impfung nicht gegeben werden darf, bestätigen. 

Bitte bewerben Sie sich initiativ mit Lebenslauf und Jahreszeugnis des zuletzt abgeschlossenen Ausbildungsabschnitts einer Fachakademie für Sozialpädagogik bzw. das Jahreszeugnis der zuletzt abgeschlossenen allgemeinbildenden Schule, wenn Sie ein Sozialpädagogisches Seminar ( SPS I oder II) absolvieren möchten online über dieses Stellenportal!

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Für Rückfragen steht Herr Thiem vom Amt für Kinder, Jugendliche und Familien unter der Rufnummer (0911) 9 74-15 43 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, Abteilung Jugendarbeit, für das Projekt „Echt Fürth“ und die Agentur für Demokratie und Jugendbeteiligung, zum 01.03.2023 oder zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sozialpädagogin/Sozialpädagogen (w/m/d)

in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden, EGr S 12 TVöD.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Vorbereitung, der im Herbst 2023 stattfindenden Wahl, die Etablierung und fachliche Begleitung des „Beteiligungsgremiums Fürther Jugendrat“. Hierzu gehört die Förderung des demokratisch politischen Bewusstseins und der Persönlichkeitsentwicklung mittels geeigneter Bildungsmaßnahmen, individuelles Coaching und Motivationsarbeit. Die geschäftsführenden Aufgaben für den Fürther Jugendrat, Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der Wahlen, Sitzungen und Arbeitskreise, die Verwaltung des Budgets inkl. Akquise von Fördergeldern und Öffentlichkeitsarbeit sind weitere Tätigkeitsbereiche.

Kooperation mit anderen Jugendhäusern, städtischen Dienststellen sowie weiteren Institutionen sind in der Arbeit von großer Bedeutung. Neben Gruppenarbeit, Trainings und Workshops haben Veranstaltungen und Projekte einen großen Stellenwert.

Diversität und Vielfalt sind konzeptioneller Bestandteil des pädagogischen Alltags.

Wir erwarten:

• Engagement und Einsatzbereitschaft für die offene Jugendarbeit und die Beteiligung junger Menschen an lokalpolitischen Prozessen
• Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen; auch aus benachteiligten Lebenslagen, sind wünschenswert
• ein konzeptionelles und sozialräumlich orientiertes Verständnis der Jugendarbeit
• ein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber jungen Menschen, Verwaltung und Politik
• selbstständige Arbeitsweise, rasche Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie Organisations- und Kommunikationstalent
• gute Kenntnis der sozialen Infrastruktur in Fürth
• gute Kenntnis der Verwaltung und politischen Strukturen in der Stadt Fürth
• Bereitschaft zu Arbeit in den Abendstunden und am Wochenende
• Führerschein der Klasse B ist wünschenswert

Bewerbungsvoraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Sozialpädagogik (Bachelor, Diplom). Wünschenswert ist eine einschlägige Berufserfahrung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 23. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Fischer, Abteilungsleiter der Jugendarbeit, unter der Rufnummer (0911) 974-1557 zur Verfügung.

Sie können sich unabhängig von aktuellen Stellenangeboten auch jederzeit intiativ bei uns bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Stadt Fürth sucht für die Gebäudewirtschaft Fürth/Infrastruktureller Bereich zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere

Reinigungskräfte (w/m/d)

unbefristet und in Teilzeit. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 2 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst die Innenreinigung von Gebäuden der Stadt Fürth.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt zwischen 20 und 30 Stunden. Es muss die Bereitschaft vorhanden sein, den Dienst gegebenenfalls am späten Nachmittag zu leisten.

Voraussetzung für die Bewerbung sind praktische Kenntnisse im Gebäudereinigungssektor, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Arbeitsbereich.

Wir freuen uns auf Ihre Initiativ-Bewerbung!

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte online über dieses Stellenportal !

Für Rückfragen steht Ihnen die Sachgebietsleitung Reinigung, Frau Luger, unter der Rufnummer (0911) 974-3469 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Tiefbauamt/Abteilung Bauhof/Sachgebiet Straßenreinigung zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere

Straßenreiniger (w/m/d)

in Vollzeit, EGr 3 TVöD. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für ein Jahr.

Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Kehren von Hand im Straßenraum, Führen von selbstfahrenden Kehrmaschinen und Müllsaugern
• Entleerung von Abfallbehältern, Reinigung von Recyclingcontainerplätzen, Treppenanlagen, Trafostationen und schwer zugänglichen Bereichen
• Beseitigung von Unkraut auf Wegen und Plätzen (per Hand und mit Gasbrennern)
• Aufnehmen von Müll aus Straßenbegleitgrün
• Verladen des Straßenkehrichts
• Beseitigung von Verunreinigungen in Unterführungen (z.B. Graffiti, rutschige Beläge)
• Anfahren der einzelnen Punkte der Reinigungstour mit Transportern
• Wartung und Pflege der zugeteilten Arbeitsgeräte
• Erstellen der Einsatzprotokolle

Es sind teilweise körperlich schwere Tätigkeiten auszuführen, da z.B. bei der Reinigung der Altglascontainerstandorte auch hinterlassener Hausmüll von Hand transportiert und verladen werden muss.

Es ist Winterdienst-Rufbereitschaft, auch an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen zu leisten. Auch außerhalb des Winterdienstes kann wegen Sonderreinigungen bei Veranstaltungen, Hochwasser usw. Mehrarbeit anfallen. Wochenendarbeit während des gesamten Jahres und der Einsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit ist möglich.

Wir erwarten:

• Gesundheitliche Eignung zur körperlichen Arbeit, insbesondere im Freien und bei extremen Witterungsbedingungen
• Fahrerlaubnis der Klasse B (bitte Nachweis beifügen), wünschenswert ist Klasse C oder C1 E
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Wohnort möglichst in Fürth oder näherer Umgebung, damit im Rahmen der Rufbereitschaft eine kurzfristige Arbeitsaufnahme im Bedarfsfall gewährleistet ist

Sind notwendige Vorsorgen und/oder Eignungsuntersuchungen nach den Unfallverhütungsvorschriften noch nicht vorgenommen worden, erfolgen diese vor Einstellung.

Wir freuen uns auf Ihre Initiativ-Bewerbung!

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Herr Rümmer vom Tiefbauamt/Bauhof unter der Rufnummer (0911) 974-2759 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für den Betriebsärztlichen Dienst zum 01.06.2023 einen

Facharzt für Arbeitsmedizin oder mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin (w/m/d)
oder
Arzt in Weiterbildung zur Arbeitsmedizin (w/m/d)

in Teilzeit, EGr 15 TVöD bzw. BGr A 15 BayBesG.

Der Betriebsärztliche Dienst der Stadt Fürth ist für die Arbeitsmedizinische Betreuung von ca. 5500 Beschäftigten der Stadt, des Klinikums Fürth sowie weiterer städtischer Eigenbetriebe zuständig. Die Aufgaben umfassen das gesamte Spektrum des § 3 Arbeitssicherheitsgesetz.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Beschäftigten in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie der Prävention
• Durchführung von arbeitsmedizinischen Vorsorgen, Betriebsbegehungen, Arbeitsplatzbeurteilungen und Beratungen zum betrieblichen Eingliederungsmanagement
• Durchführung von Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen für bestimmte Berufsgruppen (z.B. hinsichtlich Taucherarbeiten und der Eignung für das Tragen schweren Atemschutzes)
• Untersuchungen nach dem Beamtenrecht (Verbeamtung, Unfallbegutachtung)
• Bearbeitung von verkehrsmedizinischen Fragestellungen
• Begutachtung bei Fragen des Arbeitsplatzwechsels sowie Unterstützung der beruflichen Wiedereingliederung leistungsgewandelter und behinderter Menschen
• Unterstützung des Arbeitgebers im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Bearbeitung von arbeitsmedizinischen und umweltmedizinischen Fragestellungen

Ihr Anforderungsprofil:

• Qualifikation als Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Facharzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung zur Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungszeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsmedizin sind von Vorteil
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Eigeninitiative und selbstständiges Handeln
• Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache
• Sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 30. September 2022 online über dieses Stellenportal!

Nutzen Sie die Chance auf berufliche Veränderung und nehmen Sie für weitere Informationen gerne Kontakt mit Herrn Dr. Auer, Amtsleitung des Betriebsärztlichen Dienstes unter den Rufnummern (Mo-Mi) 0911/7580-1415 und (Do-Fr) 0911/974-1911 auf.

Die Stadt Fürth sucht für das Kulturamt zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung (w/m/d)
für das Veranstaltungs- und Produktionshaus Kulturforum

in Vollzeit, EGr 11 TVöD.

Das Kulturforum Fürth ist ein Veranstaltungs- und Produktionshaus für die freie Kulturszene. Der ehemalige Schlachthof mit seinen zwei Veranstaltungssälen und einem attraktiven Innenhof sowie einer eigenständigen Gastronomie wird ab 1. Januar 2023 vom Kulturamt der Stadt Fürth verwaltet. Zu den festen Programmsäulen gehören Gastspiele und Produktionen im Bereich des Kindertheaters, Jazz-, Weltmusik und Crossover-Konzerte sowie zeitgenössische Tanzveranstaltungen. Darüber hinaus nutzt das Stadttheater Fürth das Haus als zweite Spielstätte. Der Verein Kinokooperative Fürth e.V. betreibt eigenständig das Programmkino Uferpalast. Außerdem steht das Haus an den Tagen, an denen es nicht bespielt wird, für Vermietungen zur Verfügung.

Als Teamleitung führen Sie ein Team von derzeit acht Mitarbeitenden aus Verwaltung, Technik, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Gemeinsam mit dem Team und in Abstimmung mit der Leitung des Kulturamtes sind Sie für die Konzeption und Organisation des Veranstaltungsprogramms zuständig als auch für seine Durchführung. Sie erarbeiten gemeinsam ein klares Programmprofil zur Förderung der freien Kulturszene und führen ein offenes Haus, das als Ort des kulturellen Austauschs wahrgenommen wird. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Akquisition von Vermietungen. Sie übernehmen die wirtschaftliche Steuerung des Betriebs, sind verantwortlich für die Einhaltung des Budgets und haben die Verantwortung für den Betrieb als Versammlungsstätte.

Wir erwarten

• ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor of Arts) in den Bereichen Kunst, Kultur, Film, Theater oder/und Medien
• mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption, Organisation und Durchführung von Kulturveranstaltungen mit der freien Kulturszene sowie im Kultur- und Projektmanagement
• Kenntnisse über die freie Kulturszene in der Region Nürnberg/Fürth sowie in Deutschland
• Erfahrung in Personalführung und Verwaltung
• strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Leitungs- und Teamfähigkeit
• Dienstleistungs- und Kundenverständnis sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit Künstlerinnen und Künstlern, Stadtverwaltung und externen Partnerinnen und Partnern sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit auch in englischer Sprache
• weit überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit, Einsatzfreude auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten sowie ein Höchstmaß an Flexibilität
• Führerschein der Klasse B ist wünschenswert

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 3. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht die Amtsleiterin, Frau Köhn, unter der Rufnummer (0911) 974-1680 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Umwelt, Ordnung und Verbraucherschutz zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n

amtliche Tierärztin/amtlichen Tierarzt (w/m/d)

in Teilzeit mit 20 Std./Woche, EGr 14 TVöD. Die Besetzung erfolgt befristet als Elternzeitvertretung bis Juli 2025. Anschließend besteht eventuell die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Durchführung der amtlichen Schlachttier- und Fleischuntersuchung in einem EU-zugelassenen Schlachthof am Standort Fürth-Burgfarrnbach inkl. Überwachung von Tiergesundheit, Tierschutz und Beseitigung tierischer Nebenprodukte
• Hygieneüberwachung zugelassener Lebensmittelbetriebe
• Durchführung des Nationalen Rückstandskontrollplanes
• Befundauswertung, diverse Dokumentations- und Verwaltungsarbeiten

Wir erwarten:

• den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privatfahrzeugs
• fundierte veterinärmedizinische Fach- und Rechtskenntnisse, insbesondere im Lebensmittelbereich
• Teamfähigkeit, Einsatzfreude, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• eigenverantwortliche und lösungsorientierte Aufgabenwahrnehmung, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick
• physische und psychische Belastbarkeit
• Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit, insbesondere die Bereitschaft zur Vertretung und zum Einsatz in Ausnahmefällen auch an Wochenenden

Bewerbungsvoraussetzungen sind die Approbation als Tierarzt und der Besitz der Qualifikation zur Anstellung als amtlicher Tierarzt im Sinne der Verordnungen VO (EU) 2017/625 und VO (EU) 2019/624.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren. Familienfreundliche Rahmenbedingungen im Rahmen einer Drei-Tage-Woche (vorzugsweise Mittwoch, Donnerstag und Freitag)
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 30. September 2022 online über dieses Bewerberportal!

Für Rückfragen stehen Dr. Georg Meiringer und Dr. Wolfgang Fink vom Amt für Umwelt, Ordnung und Verbraucherschutz unter den Rufnummern (0911) 974-1483 bzw. -1482 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für den Sportservice zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung Sportveranstaltungen (w/m/d)

in Teilzeit mit 31,20 Std./Woche, EGr 9a TVöD für die Organisation des Metropolmarathons sowie weiterer Sportveranstaltungen.

Mit dem Metropolmarathon richtet die kreisfreie Stadt Fürth seit 2007 eine überregional bekannte Laufveranstaltung aus, an der jährlich rund 6.000 Läuferinnen und Läufer teilnehmen und über 1.300 Helferinnen und Helfer tatkräftig unterstützen. Gemeinsam mit den vielen tausend Zuschauerinnen und Zuschauern entlang der Strecke wird bei der größten Sportveranstaltung der Stadt jeden Frühsommer ein Fest des Sports gefeiert. In den Jahren 2023 und 2024 soll der Metropolmarathon Stadtgrenzen läuferisch überwinden und gemeinsam mit der Stadt Nürnberg als Metropolmarathon Fürth-Nürnberg organisiert werden.

Das anspruchsvolle und vielseitige Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Organisation und Durchführung des Metropolmarathons als größte Sportveranstaltung der Stadt und als weit über Fürth ausstrahlendes Event mit großer überregionaler Bedeutung
• Planung, Absprache und Koordination mit allen beteiligten Ämtern, Behörden und Hilfsorganisationen sowie Gewinnung, Führung und Einsatz der über 1.300 freiwilligen Helferinnen und Helfer
• Festlegung und Organisation der abgesperrten und gesicherten Laufstrecke einschließlich Einholung der nötigen Genehmigungen sowie Beschaffung der erforderlichen Infrastruktur
• Entwicklung eines vielseitigen Rahmenprogramms für die über 20.000 Zuschauenden
• Erstellung und Einhaltung der Finanzierungspläne für den Metropolmarathon
• Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
• Konzeptionierung und Umsetzung von weiteren Sportveranstaltungen

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau im Bereich Sportmanagement, Sportökonomie und Sportwissenschaften oder in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit Schwerpunkten im Sport- und Veranstaltungsmanagement
• einschlägige Berufserfahrung im kommunalen Sport-/Bewegungsbereich oder in der Veranstaltungsbranche
• berufliche und/oder ehrenamtliche Erfahrungen in der Organisation von Sportveranstaltungen sowie Begeisterung für den Laufsport
• gute Kenntnisse im Marketing sowie in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
• ein hohes Maß an Selbstorganisationsfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit sowie sozialem Verständnis
• die Bereitschaft, außerhalb der Regelarbeitszeit zu arbeiten, auch an Sonn- und Feiertagen
• erweiterte PC-Kenntnisse in den Standard-Programmen

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie
  dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 3. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Gutbrod, Leiter der Sportservice, unter der Rufnummer (0911) 974-1900 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Grünflächenamt zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Gärtnerin/Gärtner (w/m/d)

für den Trupp Garten- und Landschaftsbau in Vollzeit, EGr 5 TVöD.

Die Tätigkeit umfasst insbesondere Anlage, Pflege und Unterhalt von befestigten Flächen, kleinen Bauwerken, Ausstattungsgegenständen und Vegetationsflächen.

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner/Gärtnerin, bevorzugt in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Friedhofsgärtnerei
• Soziale Kompetenzen wie z.B. Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Fahrerlaubnis der Klasse C1 E (früher 3)

Teilweise fallen körperlich schwere Tätigkeiten an. Außerdem ist Winterdienst-Rufbereitschaft, auch an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen, zu leisten.

Soweit notwendige Eignungsuntersuchungen und/oder Vorsorgen nach den Unfallverhütungsvorschriften noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 14. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Für Rückfragen steht Frau Auerswald vom Grünflächenamt unter der Rufnummer (0911) 974-2882 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Grünflächenamt zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n

Gärtnerhelferin/Gärtnerhelfer (w/m/d)

für den Mähtrupp in Vollzeit, EGr 4 TVöD.

Die Tätigkeit umfasst schwerpunktmäßig Mäharbeiten mit verschiedenen Mähfahrzeugen bzw. -geräten (Aufsitz-Spindelmäher, ferngesteuerter Schlegelmäher, handgeführter Sichelmäher, Freischneider). Außerhalb der Mähsaison steht die Mitarbeit bei Gehölzschnittmaßnahmen im Straßenbegleitgrün und der Unterhalt auf ökologischen Ausgleichsflächen im Vordergrund.

Wir erwarten:

• Fahrerlaubnisse der Klassen B und C1E
• Soziale Kompetenzen wie z.B. Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Wünschenswert ist eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf

Teilweise fallen körperlich schwere Tätigkeiten an. Winterdienst-Rufbereitschaft, auch an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen ist zu leisten.

Soweit notwendige Eignungsuntersuchungen und/oder Vorsorgen nach den Unfallverhütungsvorschriften noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 14. Oktober 2022 online über dieses Stellenportal!

Wir erwarten ein begründetes Bewerbungsschreiben. Bitte setzen Sie sich darin mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle auseinander und arbeiten Sie Argumente heraus, die für Ihre Person sprechen. Besondere Qualifikationen sind anzugeben und Nachweise vorzulegen, soweit diese für die zu besetzende Stelle von Bedeutung sind.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung auch einen Lebenslauf bei.

Für Rückfragen steht Frau Auerswald vom Grünflächenamt unter der Rufnummer (0911) 974-2882 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht für das Grünflächenamt zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n

Gartenarbeiterin/Gartenarbeiter (w/m/d)

für das Revier Nord in Vollzeit, EGr 3 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere Pflege, Unterhalt und Anlage von Vegetationsflächen, befestigten Flächen, kleinen Bauwerken und Ausstattungsgegenständen sowie den Einsatz im Reinigungsdienst.

Wir erwarten:

• Fahrerlaubnis der Klasse C1E (ehemals Klasse 3)
• Soziale Kompetenzen wie z.B. Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Wünschenswert ist eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf

Es handelt sich um teilweise körperlich schwere Tätigkeiten. Winterdienst-Rufbereitschaft ist, auch an Wochenenden sowie an Sonn- und Feiertagen, zu leisten.

Soweit notwendige Eignungsuntersuchungen und/oder Vorsorgen nach den Unfallverhütungsvorschriften noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor Einstellung.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth, mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
• Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
• Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bewerben Sie sich bitte bis 14. Oktober 2022 online unter über dieses Stellenportal!

Wir erwarten ein begründetes Bewerbungsschreiben. Bitte setzen Sie sich darin mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle auseinander und arbeiten Sie Argumente heraus, die für Ihre Person sprechen. Besondere Qualifikationen sind anzugeben und Nachweise vorzulegen, soweit diese für die zu besetzende Stelle von Bedeutung sind.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung auch einen Lebenslauf bei.

Für Rückfragen steht Frau Auerswald vom Grünflächenamt unter der Rufnummer (0911) 974-2882 zur Verfügung.

Die Stadt Fürth sucht zum 1. September 2023 Auszubildende als

Verwaltungsfachangestellte (w/m/d) in der Fachrichtung Kommunalverwaltung.

Werde Teil unseres Teams! Lerne in einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Ausbildung die unzähligen Möglichkeiten kennen, unsere Stadt mitzugestalten und dein Wissen für die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger einzusetzen.

Dein Profil

• qualifizierender Mittelschulabschluss bzw. mittlerer Schulabschluss (spätestens zum Ausbildungsbeginn)
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft, Freude am Umgang mit Menschen und logisch-abstraktes Denken
• gute Noten in Deutsch und Mathematik sowie Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen sind von Vorteil

Unser Angebot

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Ausbildung in Fürth mit einer leistungsgerechten Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des öffentlichen Dienstes (derzeit zwischen 1.070 Euro und 1.170 Euro monatlich), regelmäßigen Tariferhöhungen, Jahressonderzahlung und Abschlussprämie von 400 Euro
• zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung)
• Arbeitgeberzuschuss zum 365-Euro-Ticket zur kostenfreien Nutzung des Öffentlichen Personennahverkehrs oder alternativ einen Zuschuss zum eBike
• gute Chancen auf einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Großstadtverwaltung
• interessante und vielseitige Einsatzgebiete in rund 40 Ämtern und Dienststellen
• Betreuung durch engagierte Ausbildungsbeauftragte vor Ort
• individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Während der dreijährigen Ausbildungszeit finden sechs Berufsschulblöcke an der Ludwig-Erhard-Schule in Fürth sowie sechs Lehrgänge an der Bayerischen Verwaltungsschule (voraussichtlich in Nürnberg) statt. In den praktischen Ausbildungsabschnitten lernst du verschiedene Ämter und Dienststellen unserer Stadtverwaltung kennen und arbeitest von Beginn an mit: Du informierst Bürgerinnen und Bürger, triffst Entscheidungen zu Anfragen und Anträgen, erstellst Bescheide oder bist bei der Organisation von Veranstaltungen und Projekten eingesetzt.

Als moderne Großstadtverwaltung legen wir großen Wert auf eine praxisnahe Ausbildung. Unsere Nachwuchskräfte erhalten mit der Unterstützung von engagierten Ausbildungsbeauftragten in den Ämtern das notwendige Rüstzeug, um sich erfolgreich positionieren zu können. Aber auch die theoretische Ausbildung kommt bei uns nicht zu kurz: Mit Seminaren, simulierten Prüfungen oder Förderangeboten bereiten wir den Weg, um unseren Nachwuchskräften einen guten Berufsabschluss zu ermöglichen.

Mach das Beste aus Deinen Talenten und gestalte aktiv die Zukunft unserer Stadt!

Bewirb dich online über dieses Stellenportal bis zum 24. Oktober 2022.

Für weitere Informationen zum Ausbildungsberuf steht dir Frau Schönfeld unter der Rufnummer (0911) 974-1342 gerne zur Verfügung.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Der Kommunale Betrieb für Informationstechnik (KommunalBIT) mit Sitz in Fürth ist der zentrale Dienstleister für IT und Telekommunikation für die Städte Erlangen, Fürth, Schwabach und die Mitglieder des Zweckverbandes Informationstechnik Franken (ZV IT Franken). Die rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KommunalBIT stellen für die etwa 5.300 Anwenderinnen und Anwender in den Verwaltungen sowie für 47 Schulen ein qualitativ hochwertiges und bedarfsgerechtes Angebot an Hardware, Software und IT-Dienstleistungen zur Verfügung.
Wir kennen das kommunale Umfeld und dessen spezielle Anforderungen an die Informationstechnik.

Wir suchen zum 1. September 2023 Auszubildende für den Beruf

Fachinformatikerin/ Fachinformatiker – Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

Was Sie mitbringen sollten:

• Mittleren Schulabschluss (spätestens bis zum Ausbildungsbeginn)
• im Idealfall haben Sie mindestens befriedigende Leistungen in Deutsch und Mathematik
  und ein Jahr Unterricht in Informatik oder vergleichbare IT-Kenntnisse
• Persönlich überzeugen Sie durch Interesse an IT-Themen, eine gute sprachliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und Freude am Arbeiten im Team.

Was wir Ihnen bieten:

• eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche dreijährige Ausbildung,
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für die Auszubildenden des
  öffentlichen Dienstes (TVAöD),
• einen Arbeitgeberzuschuss zum 365-Euro-Ticket zur kostenfreien Nutzung des Öffentlichen Personennahverkehrs oder alternativ einen Zuschuss zum eBike
• die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Die praktische Ausbildung erfolgt überwiegend an den KommunalBIT-Standorten Fürth und Erlangen. Vorübergehende Einsätze am Standort Schwabach sind vorgesehen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 10. Oktober 2022 ausschließlich online unter
www.fuerth.de/karriere.

Persönliche Informationen zur Ausbildung erhalten Sie von Herrn Lang von KommunalBIT
unter Tel. (0911) 21 777-210.

Wir verfolgen eine Politik der Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Stadt Fürth sucht zum 1. September 2023 Beamtennachwuchskräfte für eine

Ausbildung als Verwaltungswirt (w/m/d)

(Einstieg in die 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst).

Werde Teil unseres Teams! Lerne in einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Ausbildung die vielfältigen Möglichkeiten kennen, unsere Stadt aktiv mitzugestalten und Dein Wissen für die Anliegen unserer Bürgerinnen und Bürger einzusetzen.

Wenn Du erfolgreich am Auswahlverfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses teilgenommen hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung einschließlich LPA-Zeugnis bis spätestens 3. Oktober 2022 über dieses Bewerbungsportal!

Deine Ausbildung:

• Ausbildungsdauer von zwei Jahren
• theoretische Ausbildung an der Bayerischen Verwaltungsschule in Nürnberg mit den Schwerpunkten Recht, Wirtschafts-, Finanz- und Verwaltungslehre
• fachpraktische Ausbildung in verschiedenen Ämtern und Dienststellen der Stadt Fürth
• praxisorientierte Anwendung des Erlernten mit eigenen Aufgaben und Projekten im Rahmen einer Junior-Sachbearbeitung

Dein Profil:

• qualifizierender Haupt- oder Mittelschulabschluss bzw. mittlerer Schulabschluss (spätestens zum Ausbildungsbeginn)
• deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedstaates, der Schweiz, Liechtensteins, Norwegens oder Islands
• erfolgreiche Teilnahme an der Auswahlprüfung des Bayerischen Landespersonalausschusses am 4. Juli 2022
• Erfüllung der sonstigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen (u.a. gesundheitliche Eignung)
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen und logisch-abstraktes Denken

Unser Angebot:

• attraktive Anwärterbezüge (rund 1.310 Euro monatlich) sowie eine Jahressonderzahlung
• Arbeitgeberzuschuss zum 365-Euro-Ticket zur kostenfreien Nutzung des Öffentlichen Personennahverkehrs oder alternativ einen Zuschuss zum eBike
• gute Chancen auf einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Großstadtverwaltung
• interessante und vielseitige Einsatzgebiete in rund 40 Ämtern und Dienststellen
• Betreuung durch engagierte Ausbildungsbeauftragte vor Ort
• individuelle Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Für weitere Informationen zum Ausbildungsberuf steht Dir die Ausbildungsabteilung unter der Rufnummer (0911) 974-1342 gerne zur Verfügung.

Die Stadt Fürth verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.

Du hast das Auswahlverfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses für das Einstellungsjahr 2023 verpasst? Dann registriere dich gleich beim Landespersonalausschuss für den Ausbildungsstart 2024 unter https://www.lpa.bayern.de/ausbildung/anmeldung/antrag!