Aktuell befinden sich 33 Ausschreibungen im System.
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Ausbildung für 2023 (2) Unser Auswahlverfahren für das Jahr 2023 ist bereits weit fortgeschritten. Daher könnt ihr euch aktuell nicht mehr für unsere Ausbildungsplätze (Bankkauffrau/mann sowie Fachinformatiker:in) sowie für das duale Studium in den Fachrichtungen Immobilienwirtschaft & Bank bewerben.
Für unsere dualen Studiengänge in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik und Informatik sind weiterhin Bewerbungen möglich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt dich kennenzulernen!
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Test-Bewerbungen für Schulen (2) Liebe Schüler:innen,
ihr habt nachfolgend die Möglichkeit, begleitet durch eure Lehrer:innen, eine Test-Bewerbung zu erstellen. Wir wollen euch damit die Möglichkeit geben, das Online-Bewerbungsverfahren besser kennenzulernen, bevor ihr die erste "echte" Bewerbung erstellt.
Bitte geht mit der notwendigen Ernsthaftigkeit an die Test-Bewerbung. Ihr profitiert dann am ehesten von einem eventuellen Feedback.
Auch für die Test-Bewerbung müsst ihr entsprechende Dokumente hochladen. Einen Lebenslauf habt ihr sicherlich schon erstellt, bei den Zeugnis-Kopien könnt ihr auch einfach ein "Dummie-Dokument" hochladen.
Ihr habt die Wahl zwischen einem umfangreicheren Fragebogen und einer kürzeren Version (die aktuell bei uns zum Einsatz kommt). Selbstverständlich werden wir eure Daten nicht weiterverarbeiten und die Bewerbungen nach dem Feedback wieder löschen.
Wir wünschen euch viel Spaß und Erfolg beim Ausprobieren!
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Stellenangebote (28) Wir bieten derzeit die aufgeführten Stellen an und freuen uns auf Ihre Bewerbungen!
Nähere Informationen zu den einzelnen Positionen finden Sie im PDF-Dokument neben der Stellenbezeichnung.
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Initiativbewerbungen (1) Sie haben bei unseren Stellen kein passendes Angebot gefunden? Hier haben Sie die Möglichkeit, sich bei uns initiativ zu bewerben. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und prüfen gerne Einsatzoptionen in der IBB. Gerne können Sie sich auch eine E-Mail Benachrichtigung rechts einrichten, so bleiben Sie immer auf dem neusten Stand!
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Duales Studium - Fachrichtung Wirtschaftsinformatik (Start: August 2023)Duales Studium - Fachrichtung Wirtschaftsinformatik (Start: August 2023)
Wir bieten Ihnen ein duales Studium an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (Fachbereich Duales Studium Wirtschaft - Technik) in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik verbunden mit einer unternehmensbezogenen Ausbildung.
Das duale Studium basiert auf einer umfassenden praktischen und theoretischen Ausbildung, bei der Sie wertvolle Kenntnisse und Kompetenzen für Ihre weitere berufliche Entwicklung erwerben können. In der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik werden Ihnen in der Praxis u. a. die Tätigkeiten in der Informationscompliance & Organisationsmanagement, Risiko-Controlling, Digital Unit sowie im Bereich IT vermittelt. An der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin erwerben Sie darüber hinaus u. a. Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement, Betriebssysteme & IT-Netzwerke, Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen und Managemenr & Controlling.
Die wichtigsten Eckdaten des Studiums im Überblick
Voraussetzungen:- Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur)
- Sehr gute bis gute schulische Leistungen
- Sehr gute Mathematik Kenntnisse
- Technisches Verständnis
- Kunden- und Serviceorientierung
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Hohe Flexibilität und Selbstständigkeit
Dauer:
3 Jahre
Abschluss:
Nach erfolgreichem Abschluss des dreijährigen Studiums wird Ihnen der akademische Grad des Bachelor of Science verliehen. -
Duales Studium - Fachrichtung Informatik (Start: August 2023)Duales Studium - Fachrichtung Informatik (Start: August 2023)
Wir bieten Ihnen ein duales Studium an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (Fachbereich Duales Studium Wirtschaft - Technik) in der Fachrichtung Informatik verbunden mit einer unternehmensbezogenen Ausbildung.
Das duale Studium basiert auf einer umfassenden praktischen und theoretischen Ausbildung, bei der Sie wertvolle Kenntnisse und Kompetenzen für Ihre weitere berufliche Entwicklung erwerben können. In der Fachrichtung Informatik werden Ihnen in der Praxis u. a. die Tätigkeiten in der Anwenderbetreuung (Help Desk), der Umgang mit Betriebssystemen und Netzwerken, die Anforderungen an die IT-Sicherheit (Software/Hardware) und Fertigkeiten in der Software-Entwicklung/Programmierung vermittelt. An der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin erwerben Sie darüber hinaus u. a. Kenntnisse in den Bereichen Grundlagen der Informatik, Digitaltechnik, Software-Engineering, Betriebssysteme/Datenbanken, Mathematik sowie Englisch und Betriebswirtschaftslehre.
Die wichtigsten Eckdaten des Studiums im Überblick
Voraussetzungen:- Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur)
- Sehr gute bis gute schulische Leistungen
- Sehr gute Mathematik Kenntnisse
- Technisches Verständnis
- Kunden- und Serviceorientierung
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Hohe Flexibilität und Selbstständigkeit
Dauer:
3 Jahre
Abschluss:
Nach erfolgreichem Abschluss des dreijährigen Studiums wird Ihnen der akademische Grad des Bachelor of Science verliehen. -
Test-Bewerbung - Fragebogen kurz Achtung! Hier bitte nur Test-Bewerbungen eingeben. Es findet seitens der IBB keine weitere Bearbeitung statt!Test-Bewerbung - Fragebogen kurz
Hier würdet ihr im regulärem Bewerbungsprozess weitere Informationen zum Ausbildungs-/Studienberuf finden.
Informationen zu den Ausbildungsberufen der IBB findet ihr unter www.ibb.de/karriere!
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Test-Bewerbung - Fragebogen lang Achtung! Hier bitte nur Test-Bewerbungen eingeben. Es findet seitens der IBB keine weitere Bearbeitung statt!Test-Bewerbung - Fragebogen lang
Hier würdet ihr im regulären Bewerbungsprozess weitere Informationen zum Ausbildungs-/Studienberuf finden.
Informationen zu den Ausbildungsberufen der IBB findet ihr unter www.ibb.de/karriere!
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Spezialist:innen für die IT-Compliance (w/m/d)Spezialist:innen für die IT-Compliance (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Weiterentwicklung von Vorgaben als Second Line of Defence der IBB zur Kontrolle von IT-Prozessen im Rahmen der aktuellen aufsichtsrechtlichen Bestimmungen
- Kontrolle von Risiko- und Auswertungsanalysen für Ihren Verantwortungsbereich
- Identifikation und Bewertung von potenziellen Risiken sowie Ableitung von geeigneten Maßnahmen zur Reduzierung dieser
- Durchführung eigener Kontrollen in Ihrem jeweiligen Verantwortungsbereich und Überwachung der Kontrollen in anderen Fachbereichen
Persönliche Anforderungen
- Freude an konzeptioneller Arbeit und eine Stärke im Voranbringen neuer Themen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und adressatengerecht darzustellen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) mit wirtschaftswissenschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen, (insbesondere MaRisk und BAIT)
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, gern in einer Bank
- Kenntnisse hinsichtlich der Erstellung und Bewertung von IT-Sicherheitskonzepten
- Erfahrung in der Initiierung und Strukturierung eines internen Kontrollsystems (IKS)
Ihr Einsatzort in der IBB
Im Bereich Informationscompliance und Organisationsmanagement stellen wir die Weichen für einen zukunftsorientierten und wirksamen Aufbau des bankinternen Non-financial-Risk-Managements. Wir suchen daher qualifizierte Spezialist:innen, die zu einer effizienten Überwachung und Kontrolle des operativen Managements der IBB-weiten IT-Prozesse beitragen.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Prüfungsleitung Revision (w/m/d)Prüfungsleitung Revision (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Verfassen von Berichten für den Vorstand und Darstellung von abgeleiteten Handlungsbedarfen
- Erstellen von Prüfungsplänen und eigenverantwortliche Abwicklung verschiedener Prüfungen
- Betreuung und Beratung bei Fragen Ihrer wechselnden Prüfungsgebiete sowie Unterbreitung von innovativen Verbesserungsvorschlägen für die jeweiligen Fachbereiche
- Arbeit in wechselnden Prüfungsteams, sowohl als Prüfungsleitung als auch als Prüfer:in
- Führen von abwechslungsreichen Gesprächen mit den verschiedenen Fachbereichen der IBB, Beobachten von Arbeitsabläufen und Analysieren von notwendigen Unterlagen
Persönliche Anforderungen
- Freude an wechselnden Fachthemen, ständiger fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung sowie den damit verbundenen neuen Herausforderungen
- Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- und oder Masterstudium
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einem zentralen Bereich oder Stab einer Bank
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, gern in einer Bank sowie Grundkenntnisse in den gängigen Bankprodukten (Wertpapiere, Derivate und Kreditgeschäfte)
Ihr Einsatzort in der IBB
Der Stab Revision ist neben der Beratung unserer Fachbereiche u.a. für die unabhängige Durchführung von hausweiten Prüfungen zuständig. Insbesondere hinsichtlich ihrer Wirtschaftlichkeit und Betriebssicherheit werden sämtliche Betriebs- und Geschäftsabläufe des Hauses hier geprüft und beurteilt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in Meldewesen (w/m/d) 06/22Spezialist:in Meldewesen (w/m/d) 06/22
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Meldungen des aufsichtsrechtlichen und statistischen Meldewesens
- Aktive Teilnahme bei der Erstellung der Offenlegung nach CRR
- Mitwirkung bei der Umsetzung von aktuellen Entwicklungen im Aufsichtsrecht (bspw. Basel IV, ESG-Offenlegung)
- Kreative Mitarbeit bei der Weiterentwicklung bzw. Optimierung der bestehenden IT-Systemlandschaft zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität der Meldungen
- Enge Verzahnung mit Themen des Risikomanagements („MaRisk“)
Persönliche Anforderungen
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe IT-Affinität und Spaß am Umgang mit Zahlen
- Schnelle Auffassungsgabe bei der Erfassung von Zusammenhängen
- Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
Fachliche Anforderungen
- Betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor oder Master) oder eine äquivalente abgeschlossene berufliche Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im aufsichtsrechtlichen Meldewesen; idealerweise im Bankenumfeld, in einer Prüfungs- oder Beratungsgesellschaft
- Gute Kenntnisse der einschlägigen aufsichtsrechtlichen Regularien (bspw. CRR / CRR II, CRD IV / V, KWG)
- Gute Kenntnisse im Bereich einer Meldewesensoftware (Abacus360 vorteilhaft)
Ihr Einsatzort in der IBB
Mit der Verantwortung des Meldewesens für die aufsichtsrechtlichen und statistischen Meldungen fungiert das Team Meldewesen als zentrale Schnittstelle zur nationalen Bankenaufsicht (Bundesbank, BaFin). Zu unseren Aufgaben gehören insbesondere die fachliche Beurteilung neuer Sachverhalte, vor allem aufgrund neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen oder Produkte, die eigentliche Meldungserstellung sowie internes Reporting und die Beantwortung von Rückfragen. Wir sind mit vielen Fachbereichen der IBB – wie Bilanzierung, Treasury, Controlling, Risikomanagement, IT – sehr gut vernetzt und verfügen daher über einen umfassenden Überblick über die Geschäftsbereiche und Kennzahlen der Bank – wir wissen was in der IBB passiert!
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in Dienstleistersteuerung (w/m/d)Spezialist:in Dienstleistersteuerung (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Schaffung guter robuster Grundlagen für die Steuerung unserer Auslagerungspartner:innen und aktive Gestaltung der Prozesse der Dienstleistersteuerung
- Steuerung der Dienstleistungsunternehmen, Erkennen und Bewertung möglicher Risiken sowie Prüfung der Leistung unserer Dienstleister:innen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Unterstützung neuer Outsourcinginitiativen der Fachbereiche, hierbei Unterstützung bei Risikoeinschätzungen und bei Vertragsverhandlungen
- Umsetzung rechtlicher Leitplanken unter Nutzung vorhandenen Gestaltungsspielraums, Erkennen und beherrschbar Machen von Risiken sowie Entdecken von Verbesserungspotenzial
Persönliche Anforderungen
- Freude an konzeptioneller Arbeit und eine Stärke im Voranbringen neuer Themen
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und gleichzeitig ausgeprägte Teamfähigkeit
- Gespür für das Erkennen und Einschätzen von Risiken
- Fähigkeit, das „Große Ganze“ und die verschiedenen Interessen der Fachbereiche im Blick zu behalten und gemeinsame Lösungen zu entwickeln
- Sehr gute Art, zielgerichtet zu kommunizieren
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbarer Abschluss
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen, (insbesondere MaRisk und BAIT)
- Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, gern in einer Bank
Ihr Einsatzort in der IBB
Im Bereich Informationscompliance und Organisationsmanagement stellen wir die Weichen für einen zukunftsorientierten und wirksamen Aufbau des bankinternen Non-financial-Risk-Managements. Wir suchen daher qualifizierte Spezialist:innen, die zu einer effizienten Überwachung und Kontrolle des operativen Managements der IBB-weiten IT-Prozesse beitragen.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Mitarbeiter:innen Risikobetreuung (w/m/d)Mitarbeiter:innen Risikobetreuung (w/m/d)
Wir suchen? Sie auch?
Bei der IBB können Sie aktiv etwas bewirken für Berlin. Gestalten Sie die Stadt mit - in einem attraktiven Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und ausgezeichneten beruflichen Perspektiven.
Sie möchten einen ersten Einblick zu den Hauptaufgaben dieser Position erhalten und wollen wissen, ob Sie der geeignete Kandidat für diese Position sind?
In der PDF-Datei Mitarbeiter:innen Risikobetreuung (w/m/d) finden Sie nähere Informationen hierzu. Bei weiteren Fragen können Sie uns gerne unter der dort gelisteten Telefonnummer kontaktieren.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin:
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Festanstellung in einer modernen Förderbank im Herzen Berlins
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Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
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Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
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Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Mehr zu unseren Benefits erfahren Sie auf der Karriereseite der IBB:
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Sachbearbeitung für die Corona-Soforthilfen (w/m/d)Sachbearbeitung für die Corona-Soforthilfen (w/m/d)
Wir suchen? Sie auch?
Bei der IBB können Sie aktiv etwas bewirken für Berlin. Gestalten Sie die Stadt mit - in einem attraktiven Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und ausgezeichneten beruflichen Perspektiven.
Sie möchten einen ersten Einblick zu den Hauptaufgaben dieser Position erhalten und wollen wissen, ob Sie der geeignete Kandidat für diese Position sind?
In der PDF-Datei Sachbearbeitung für die Corona-Soforthilfen (w/m/d) finden Sie nähere Informationen hierzu. Bei weiteren Fragen können Sie uns gerne unter der dort gelisteten Telefonnummer kontaktieren.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin:
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Arbeiten in einer modernen Förderbank im Herzen Berlins
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Attraktive Vergütung mit der Option auf vermögenswirksame Leistungen
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Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
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Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Mehr zu unseren Benefits erfahren Sie auf der Karriereseite der IBB:
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Spezialist:in HR-Controlling und Steuerung (w/m/d)Spezialist:in HR-Controlling und Steuerung (w/m/d)
Ihre Aufgaben
- Mitgestaltung bei der Entwicklung und Implementierung von personalwirtschaftlichen Strategien, Prozessen und Grundsatzthemen
- Planung und Analyse des Personalkostenbudgets sowie Weiterentwicklung von HR-Controlling- und Steuerungsinstrumenten
- Erstellung von Reports und Ad-hoc Analysen sowie Ableitung und Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Steuerungsmaßnahmen
- Impulsgeber:in und Berater:in zur kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse, u. a. durch den Ausbau digitaler Lösungen
Persönliche Anforderungen
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Zahlen- und IT-Affinität
- Spaß am Mitgestalten von neuen Prozessen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium, z. B. im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik/ -mathematik oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Freude an Analyseverfahren sowie der Auswertung und dem Reporting komplexer Daten
- Erfahrung im Umgang mit Controllingmodellen und HR-Systemen wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Im Stab Personal der IBB verstehen wir Personalarbeit als ganzheitlichen Prozess. Das Team HR-Controlling und Governance nimmt insbesondere steuernde, überwachende und auch beratende Aufgaben wahr. Zielgruppen sind zum einen der Vorstand, die Führungskräfte, die Beschäftigtenvertretungen sowie die Kolleg:innen innerhalb des Stabs Personal, zum anderen alle Beschäftigten in der IBB.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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Risikocontroller:in IT (w/m/d) 73/22Risikocontroller:in IT (w/m/d) 73/22
Ihre Aufgaben
- Sicherstellen aufsichtsrechtlich konformer und den Anforderungen des Risikomanagements entsprechenden Datenmanagements durch weitestgehend automatisierte Prozessabläufe im Risikomanagement
- Festlegen und Definieren von IT-Qualitätsstandards und IT-Policies im Risikocontrolling
- Konzeptionierung, Entwicklung und Umsetzung standardisierter Datenabfrageroutinen und Erstellung von ad hoc Auswertungen in den erforderlichen Berichtsräumen (z.B. SAP-BW) für die Quantifizierung von wesentlichen Risiken
- Sicherstellen von stabilen und aufsichtsrechtlich konformen Systemen und Verarbeitungsprozessen
Persönliche Anforderungen
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Teamorientierung
- Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein im Daily Business
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Anwendung von Risikomodellen, komplexer Datenauswertung und/oder im ganzheitlichen Bewertungsverfahren wünschenswert
- Erfahrung in Projekten und/oder mit aufsichtsrechtlichen Anforderungen von Vorteil
Ihr Einsatzort in der IBB
Im Risiko-Controlling analysieren wir auf Gesamtbankebene die Risikoposition der Bank. Wir setzen uns damit auseinander, wie wahrscheinlich es ist, dass Ereignisse mit negativen Auswirkungen für unsere Bank eintreffen und welche Folgen dies hätte. Da wir als Bank immer Risikonehmer sind, ist es nicht unser erstes Ziel, alle Risiken zu verhindern, sondern die Risiken effizient zu managen und so ein gutes Chance-Risiko-Profil für die IBB zu erreichen. Bestimmte Risiken wollen wir natürlich wirklich verhindern, v. a. existenzgefährdende Risiken und operationelle Risiken. Zu diesem Zweck spielen wir regelmäßig unterschiedliche Szenarien für unsere Bank durch und überprüfen beispielsweise auch unsere Geschäftsstrategien auf risikorelevante Themen.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in Rechnungswesen (w/m/d) 66/22Spezialist:in Rechnungswesen (w/m/d) 66/22
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen für Einzel- und Konzernabschlüsse nach den Vorschriften des HGBs sowie Mitwirkung in Projekten mit & für das Rechnungswesen
- Analyse von vertraglichen Vereinbarungen in Hinblick auf buchhalterische Auswirkungen
- Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfungen
- Analysieren und Klären von Differenzen
- Beratung in allen Fragen Ihres Verantwortungsbereichs
- Bearbeiten und Kontieren aller Arten von Geschäftsvorfällen nach HGB
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Rechnungswesen-Prozessen sowie Erstellen bzw. Pflegen von Arbeitsanweisungen
Persönliche Anforderungen
- Eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise
- Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Maßstäbe an die Qualität ihrer Arbeit sowie auf eine effiziente Bearbeitungspraxis
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Rechnungswesen eines Kreditinstituts, sowie Kenntnisse in den gängigen Bankprodukten (Wertpapiere etc.)
- IT-Affinität: SAP Kenntnisse in den Bereichen SAP FI, dem Kreditoren- und Anlagenbuch, CML oder CFM
- Projekterfahrung bei der Implementierung eines ERP Systems
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Tabellenkalkulationen
Ihr Einsatzort in der IBB
In der Abteilung Bilanzierung kümmern wir uns um die Erstellung der Abschlüsse der Bank und des Konzerns nach HGB sowie der Erfüllung der steuerlichen Pflichten der Bank. Zudem fällt die Erstellung von aufsichtsrechtlichen Meldungen auch in unseren Aufgabenbereich.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in für die Informationssicherheit (w/m/d) 78/22Spezialist:in für die Informationssicherheit (w/m/d) 78/22
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die Informationssicherheitsbeauftragten, indem Sie die IBB schützen und bei der Konzeption, Implementierung, Überwachung und Weiterentwicklung aller Vorgaben und Prozesse in der Informationssicherheit aktiv helfen
- Mitarbeitende der IBB für die Informationssicherheit sensibilisieren und schulen, Schutzbedarfs- und Risikoanalysen in Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten der IBB auf dem neuesten Stand halten, Schwächen erkennen und bewerten sowie mögliche Risiken erkennen und Lösungen zur Verbesserung erarbeiten
- Gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben analysieren sowie die Vorbereitung der internen Umsetzung
- Operative Bearbeitung von anfallenden Tätigkeiten im Informationssicherheitsmanagement
Persönliche Anforderungen
- Strukturiere Arbeitsweise und zugleich hohe Flexibilität im Daily Business
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht und präzise zu übermitteln
- Ausgeprägtes Risikobewusstsein insbesondere für technische Abläufe und ein gutes Urteilsvermögen
- Selbständigkeit, Widerstandsfähigkeit sowie ein überzeugendes Auftreten
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, wie z. B. (Wirtschafts-) Informatik oder die Ausbildung zur/m Fachinformatiker:in
- Bankspezifische Berufserfahrungen, gern im Bereich der Umsetzung der BAIT und des BSI IT-Grundschutzes, ggf. auch durch eine Zusatzqualifikation (IT-Grundschutz-Praktiker und IT-Grundschutz-Berater o. ä.) wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Das Informationssicherheitsmanagement ist eine Einheit im neu geschaffenen Bereich „Informationscompliance und Organisationsmanagement“. Der Bereich entwickelt Frameworks für robuste und hochwertige Geschäftsprozesse und stellt die konsequente Umsetzung der rechtlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen sicher. Dabei gestaltet der Bereich die erforderlichen Rahmen für die Bank, setzt externe Anforderungen um und begleitet die Fachbereiche der IBB bei der Erarbeitung von vielfältigen Lösungen. Es wartet eine spannende Entwicklungsaufgabe, die hohen Gestaltungsspielraum bietet.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Senior-Sachbearbeitung Nachhaltigkeitsmanagement (w/m/d) Nr. 102Senior-Sachbearbeitung Nachhaltigkeitsmanagement (w/m/d) Nr. 102
Ihre Aufgaben
- Überwachen der Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen, -richtlinien, -initiativen und -programmen
- Durchführen von Analysen und Bewertungen von nachhaltigkeitsspezifischen Themenstellungen und Informationen
- Ansprechpartner:in und Sensibilisierung der Beschäftigten für das Thema Nachhaltigkeit
- Beraten von Entscheidungsträger:innen und Stakeholder:innen zu Nachhaltigkeitsthemen, Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Mitwirkung in Projekten und Initiativen
- Entwickeln und Umsetzen von Maßnahmen, z. B. für regulatorische Anforderungen
Persönliche Anforderungen
- Hohe Motivation und Engagement für das Thema Nachhaltigkeit und ein Verständnis von ökonomischen, ökologischen und sozialen Zusammenhängen
- Analytisches Denkvermögen und Freude komplexe Zusammenhänge zu verstehen, zu vermitteln und zukunftsorientierte Entscheidungen zu treffen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Problemlösungs- und Kommunikationsstärke
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Nachhaltigkeitsmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement und Reporting-Standards sowie den regulatorischen Anforderungen hinsichtlich Nachhaltigkeit (z.B. DNK, GRI, UN CG, EU-Taxonomie, CSRD u. a.), idealerweise in einer Bank oder einem ähnlichen Unternehmen
- Erfahrung in der Durchführung von Analysen und Bewertungen sowie bei der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsinitiativen
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bankwesen sowie bereichsübergreifendes Denken und Handeln
Ihr Einsatzort in der IBB
Als Team verantworten wir das ESG-Management und sind für die Integration von Nachhaltigkeit in die Geschäftsprozesse der Bank verantwortlich. Dabei arbeiten wir eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass Nachhaltigkeit weiter in unser Geschäftsmodell integriert wird. In unserer Abteilung legen wir Wert auf eine offene, kreative und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der wir uns gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft engagieren.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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Abteilungsleitung Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Nr. 107Abteilungsleitung Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Nr. 107
Ihre Aufgaben
- Führen eines Teams von 12-14 motivierten Menschen
- Konzipieren, Etablieren und Steuern von Prozessen für acht Förderinstrumente in der Abteilung „AF-2 Bildung“
- Begleiten der Umsetzung der Prozesse in den IT-Anwendungen
- Fachliches Begleiten, Verhandeln und Entscheiden von schwierigen/kritischen Vorgängen sowie Freizeichnen von Entscheidungsvorlagen und Bescheiden
- Gesprächsführung mit externen Ansprechpartner:innen, insbesondere den Fachstellen in den Berliner Senatsverwaltungen und der ESF-Verwaltungsbehörde
- Weiterentwickeln des Verwaltungs- und Kontrollsystems in enger Abstimmung mit der ESF-Verwaltungsbehörde
- Vertreten von Interessen, Strategien sowie Zielen des Unternehmens nach innen und außen
Persönliche Anforderungen
- Führungsstärke, Eigeninitiative und Management-Kompetenz
- Stärke in konzeptioneller Arbeit und im Voranbringen neuer Themen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke gegenüber internen und externen Ansprechpartner:innen
- Freude an neuen Technologien und IT-Themen
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor, Master o. Diplom) mit relevanter praktischer Erfahrung in leitender Funktion oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung als Führungskraft (Fördergeschäft von Vorteil)
- Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht sowie Erfahrung im Fördergeschäft – idealerweise aus dem Bereich Arbeit/Soziales – sowie im Umgang mit EU-Mitteln
- Verständnis für (schul-)bildungs- & integrationspolitische Fragestellungen und ggf. Erfahrung mit Bundesfreiwilligendiensten oder der Sozialgesetzgebung (z. B. SGB II) wünschenswert.
Ihr Einsatzort in der IBB
Mit der Arbeitsmarktförderung erweitert die IBB ihr Portfolio um ein weiteres Geschäftsfeld, das sich primär der Förderung und der Investition in Menschen sowie unserer Gesellschaft widmet. Darin sind insgesamt 16 Förderinstrumente des Landes Berlin angesiedelt, die mit Mitteln aus dem Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) kofinanziert werden. In der Abteilung „AF-2 Bildung“ werden die teilnehmerstarken Maßnahmen an Schulen (ab Klasse 9), an Berufsschulen und am Übergang dazwischen in Zusammenarbeit mit der Jugendberufsagentur und den Jobcentern umgesetzt. Weitere Förderinstrumente sollen Ausbildungsabbrüche vermeiden oder die jährlichen Freiwilligendienste ermöglichen.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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Teamleiter:in IT-Servicemanagement (w/m/d) Nr. 109Teamleiter:in IT-Servicemanagement (w/m/d) Nr. 109
Ihre Aufgaben
- Führung und aktive Weiterentwicklung eines zwölfköpfigen Teams aus IT-Spezialistinnen und Spezialisten innerhalb des IT-Teams
- Festlegung der Ausrichtung und Aufstellung des IT-Teams sowie deren Betriebsleistungen in Absprache mit der Abteilungsleitung
- Managen und kontinuierliche Verbesserung der IT-Service-Prozesse und -Tools (nach gängigen Standards, insb. ITIL und unter Einhaltung der vereinbarten SLAs)
- Verantwortung für den User Help Desk (inkl. 1.5 Level Support), sowie den Field Service
- Steuerung der Provider für IT-Services inkl. Umsetzung und Weiterentwicklung einer Cloud-Governance
- Managen des Vertrags- und Lizenzbestandes von IT-Services
Persönliche Anforderungen
- Führungsstärke, Eigeninitiative und Management-Kompetenz
- Hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis
- Freude an Technologien und IT-Themen, ständiger fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung sowie den damit verbundenen neuen Herausforderungen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- und oder Masterstudium
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in einer Bank bzw. im Bankenumfeld
- Breites Wissen im IT-Betrieb, insbesondere in IT-Serviceprozessen und IT-Providersteuerung
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Services, in der das Team IT-Servicemanagement angesiedelt ist, verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Teamleiter:in Spezielle IT-Dienste & Security (w/m/d) Nr. 110Teamleiter:in Spezielle IT-Dienste & Security (w/m/d) Nr. 110
Ihre Aufgaben
- Führung und aktive Weiterentwicklung eines zehnköpfigen Teams aus IT-Spezialistinnen und Spezialisten innerhalb des IT-Teams
- Festlegung der Ausrichtung und Aufstellung des IT-Teams in Absprache mit der Abteilungsleitung
- Sicherstellen eines serviceorientierten und innovativen IT-Betriebs incl. der vereinbarten SLAs
- Sicherstellen der operativen Steuerung externer Dienstleister unter Einhaltung der jeweiligen Anforderungen
- Managen der SAP-Systeme inklusive der Arbeitsvorbereitung/Job-Steuerung, Datenbanken (Oracle) und zugehörige Betriebssysteme (UNIX, Linux)
- Managen der E-Akte/Archiv (nScale), Storage/SAN sowie der Datensicherung
- Bereitstellung der Security-relevanten Systeme/Tools (wie Security Information und Event Management (SIEM), Identity und Access Management (IAM) und Endpoint Security)
Persönliche Anforderungen
- Führungsstärke, Eigeninitiative und ausgeprägte Management-Kompetenz
- Hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis
- Freude an Technologien und IT-Themen, ständiger fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung sowie den damit verbundenen neuen Herausforderungen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- und oder Masterstudium
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in einer Bank bzw. im Bankenumfeld
- Breites Wissen im IT-Betrieb, insbesondere in den Betriebsprozessen sowie den Hard- und Softwaretechnologie der betreuten Systeme
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Services, in der das Team IT-Systembetreuung angesiedelt ist, verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in Bedarfsmanagement Kernverfahren & Förderprozesse (w/m/d) Nr. 111Spezialist:in Bedarfsmanagement Kernverfahren & Förderprozesse (w/m/d) Nr. 111
Ihre Aufgaben
- Organisation und Steuerung eines sogenannten Bedarfsmanagements zur Anforderungsbewertung & -priorisierung gemeinsam mit den Fachbereichen im Kontext Kernverfahren & Förderprozesse
- Durchführung von Markt- und Technologiebeobachtungen
- „Gesicht“ des Bedarfsmanagements in Richtung der Fachbereiche – Verantwortung für Entwicklung/ Umsetzung sowie lokale Architektur & Technologie
- Koordination der Abstimmung innerhalb der IT (inkl. übergreifender Abstimmung unter den IT-Solution-Management Abteilungen)
- Vertretung der IT für die verantworteten Lösungen/Anwendungen gegenüber den Fachbereichen und Übergabe in umsetzende Build-Teams
- Laufende Steuerung im Rahmen des Change-Portfolio-Monitorings
- Koordination der Priorisierung von Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen
- Pflege des Product Backlogs und Ableitung von IT-relevanten Aufgabenpaketen
- Übergreifende Verantwortung für die betreuten Lösungen/ Anwendungen in Change und Run (inkl. Sicherstellung von Compliance-Anforderungen (ISM, IAM, etc.)
Persönliche Anforderungen
- Hohe Serviceorientierung sowie allumfassendes Organisationstalent
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in einer Bank bzw. im Bankenumfeld
- Breite Expertise für die verantworteten IT-Lösungen sowie gutes Verständnis für die Fachlichkeit der betreuten Fachbereiche
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Solution Management Kernverfahren & Förderprozesse verantwortet das Design, Build und Run („Anwendungsbetreuung“) der IT-Lösungen im Förderkredit-/Marktfolgeumfeld. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: ausgehend vom Bedarfsmanagement zur Identifikation und Priorisierung der Anforderungen, über die Entwicklung und Bereitstellung von IT-Lösungen (in agilen und klassischen Umsetzungsformaten) bis hin zur Betreuung und Pflege der IT-Lösungen (Anwendungsbetreuung). Die betreuten Anwendungen umfassen insb. das SAP-System (künftig unter S/4 HANA), Collenda (ehem. ABIT), nScale und fintus sowie verschiedene weitere Speziallösungen. Das IT-Solution Management Kernverfahren & Förderprozesse wird als eine von drei Solution Management-Einheiten im Zuge der Neuausrichtung der IT der IBB mit insgesamt 15 Mitarbeiter:innen (Bedarfsmanager:innen, Lösungsbetreuer:innen, Entwickler:innen) aufgestellt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
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Spezialist:in Bedarfsmanagement Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 112Spezialist:in Bedarfsmanagement Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 112
Ihre Aufgaben
- Organisation und Steuerung eines sogenannten Bedarfsmanagements zur Anforderungsbewertung - & -priorisierung gemeinsam mit den Fachbereichen im Kontext Vertrieb & Portale sowie Corporate Services
- Durchführung von Markt- und Technologiebeobachtungen
- „Gesicht“ des Bedarfsmanagements in Richtung der Fachbereiche – Verantwortung für Entwicklung/ Umsetzung sowie lokale Architektur & Technologie
- Koordination der Abstimmung innerhalb der IT (inkl. übergreifender Abstimmung unter den IT-Solution-Management Abteilungen)
- Vertretung der IT für die verantworteten Lösungen/Anwendungen gegenüber den Fachbereichen und Übergabe in umsetzende Build-Teams
- Laufende Steuerung im Rahmen des Change-Portfolio-Monitorings
- Koordination der Priorisierung von Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen
- Pflege des Product Backlogs und Ableitung von IT-relevanten Aufgabenpaketen
- Übergreifende Verantwortung für die betreuten Lösungen/ Anwendungen in Change und Run (inkl. Sicherstellung von Compliance-Anforderungen (ISM, IAM, etc.)
Persönliche Anforderungen
- Hohe Serviceorientierung sowie allumfassendes Organisationstalent
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte langjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in einer Bank bzw. im Bankenumfeld
- Breite Expertise für die verantworteten IT-Lösungen sowie gutes Verständnis für die Fachlichkeit der betreuten Fachbereiche
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Solution Management Vertrieb & Portale verantwortet das Design, Build und Run („Anwendungsbetreuung“) der IT-Lösungen im Markt- und Vertriebsumfeld sowie für die Corporate Services (Personal, Recht, Kommunikation etc.). Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: ausgehend vom Bedarfsmanagement zur Identifikation und Priorisierung der Anforderungen, über die Entwicklung und Bereitstellung von IT-Lösungen (in agilen und klassischen Umsetzungsformaten) bis hin zur Betreuung und Pflege der IT-Lösungen (Anwendungsbetreuung). Die betreuten Anwendungen umfassen insb. das Kundenportal (auf Basis MS Sharepoint und Adobe AEM), MS Dynamics (CRM), Microsoft-Sharepoint basierte und eigenentwickelte Anwendungen sowie verschiedene (extern betriebene) Web- bzw. Portallösungen. Das IT-Solution Management Vertrieb & Portale wird als eine von drei Solution Management-Einheiten im Zuge der Neuausrichtung der IT der IBB mit insgesamt 14 Mitarbeiter:innen (Bedarfsmanager:innen, Lösungsbetreuer:innen, Entwickler:innen) aufgestellt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen IT-Sicherheitsmanagement (w/m/d) Nr. 113Spezialist:innen IT-Sicherheitsmanagement (w/m/d) Nr. 113
Ihre Aufgaben
- Sicherheitskoordinator für den Bereich IT und somit zentraler Ansprechpartner für Informationssicherheit innerhalb IT und für den ISB
- Zentraler Ansprechpartner/Koordination für alle Prüfungsfragen zu IT-Sicherheit
- Konzeption und Einführung bzw. Umsetzung von IT-Sicherheitsanforderungen und -technologien in Abstimmung mit den IT-Einheiten
- Beratung, Begleitung, Steuerung IT-Einheiten und FBe bzgl. IT-Sicherheit bzw. in Projekten
- Fachliche Administration und Betreuung von Sicherheitstools wie Schwachstellenscanner, Privileged Access Management (PAM) und Security Information and Event Mgmt. (SIEM)
- Überwachung Ereignisse/Alarme aus diesen Sicherheitstools und Koordination der
- Nachverfolgung/Lösung mit Unterstützung durch das Security Operation Center (SOC)
- Bewertung und Koordination bzw. Nachverfolgung von CERT-Meldungen (ggf. automatisiert über die Sicherheitstools)
- Steuerung des (geplanten) externen Security Operation Centers (SOC)
- Stetige Weiterentwicklung von IT-Sicherheit in der IBB
Persönliche Anforderungen
- Freude an der IT-Sicherheit und der ständigen Weiterentwicklung in diesem sich permanent verändernden Umfeld
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen und analytische Fähigkeiten
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit, idealerweise in einer koordinierenden oder leitenden Rolle
- Gute Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards, Sicherheitsmanagement und -technologien
- Erfahrung in der Betreuung und Administration von Sicherheitstools wie Schwachstellenscannern, PAM-Systemen und SIEM-Lösungen
- Erfahrung in der Analyse und Bearbeitung von CERT-Meldungen wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Governance verantwortet die Planung und Steuerung der IT der IBB zur bestmöglichen Umsetzung der vereinbarten IT-Strategie/IT-Ziele. Hierbei ist die IT-Governance innerhalb der IT sowohl „Vorgabensetzer“ und Steuerungsinstanz als auch Dienstleister und Unterstützer für die effiziente und angemessene Umsetzung der Anforderungen. Zur Stärkung der IT-Governance soll die Abteilung – deutlich – auf insgesamt 16 Mitarbeiter:innen ausgebaut werden.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen IT-Sourcing und Lizenz Management (w/m/d) Nr. 114Spezialist:innen IT-Sourcing und Lizenz Management (w/m/d) Nr. 114
Ihre Aufgaben
- Zentraler Ansprechpartner für IT-Auslagerungen und IT-Fremdbezüge in der IT inkl. Pflege Auslagerungsregister für IT
- Erstellung Prüfschemata, Risikoanalysen in Abstimmung mit den IT-Einheiten
- Beratung der IT-Einheiten bei der Konzeption und Umsetzung von Sourcing
- Übergreifendes Management der Beziehungen zu den (wesentlichen) IT-Dienstleistern (inkl. Formalisierung der SLAs, Pönalisierung)
- Zentrales Lizenzmanagement in der IBB inkl. Erstellung von Vorgaben/Regelungen
- Verwaltung des Vertrags- und Lizenzbestandes der IT und Nachverfolgung von Laufzeiten, Kündigungsfristen und Lizenzstatus in Abstimmung mit den anderen IT-Einheiten
- Durchführung von Qualitätssicherung und Kontrollen im Lizenzmanagement
Persönliche Anforderungen
- Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung sowie allumfassendes Organisationstalent
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Umsetzungserfahrung zu Vertragsmanagement und Steuerung von
IT-Dienstleistern, idealerweise im Bankenumfeld - Einschlägige Kenntnis von Banken-Regulatorik (BAIT, MaRisk) zum IT-Auslagerungsmanagement
- Gute Kenntnisse von Lizenzverträgen und Lizenzmanagement bzw. Software Asset Management, idealerweise von gängigen Tools
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Governance verantwortet die Planung und Steuerung der IT der IBB zur bestmöglichen Umsetzung der vereinbarten IT-Strategie/IT-Ziele. Hierbei ist die IT-Governance innerhalb der IT sowohl „Vorgabensetzer“ und Steuerungsinstanz als auch Dienstleister und Unterstützer für die effiziente und angemessene Umsetzung der Anforderungen. Zur Stärkung der IT-Governance soll die Abteilung – deutlich – auf insgesamt 16 Mitarbeiter:innen ausgebaut werden.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Treasury Front-to-back (w/m/d) Nr. 115Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Treasury Front-to-back (w/m/d) Nr. 115
Ihre Aufgaben
- Umsetzung von Anforderungen entlang einer gemeinsamen Priorisierung mit Fachbereichen aus dem sogenannten Bedarfsmanagement
- Bereitstellung von Lösungen
- Fortlaufende Betreuung der eingeführten Lösungen aus technischer Sicht
- Bearbeitung und Lösung von Incidents
- Betreuung und Schulung von Anwendern und Key Usern
- Fortschreibung der Lösungs- bzw. Anwendungsdokumentation
- Kontinuierliche Verbesserung des Betriebs der Lösung inkl. der Durchführung von kleinen Änderungen (Changes) und Wartungstätigkeiten
- Koordination der Testdurchführung und Abnahme mit den Fachbereichen
- Dezentrales Berechtigungsmanagement gemeinsam mit Fachbereichen + Umsetzung Berechtigungsadministration
- Dezentrale Dienstleistersteuerung für die verantworteten Lösungen/ Anwendungen
Persönliche Anforderungen
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Teamorientierung
- Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein im Daily Business
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet mit Fokus auf Front-to-back
- Erfahrung in der Bereitstellung und Betreuung von Lösungen sowie der Durchführung von Tests wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Solution Management Steuerung verantwortet das Design, Build und Run („Anwendungsbetreuung“) der IT-Lösungen im Steuerungs- und Treasury-Umfeld. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: ausgehend vom Bedarfsmanagement zur Identifikation und Priorisierung der Anforderungen, über die Entwicklung und Bereitstellung von IT-Lösungen (in agilen und klassischen Umsetzungsformaten) bis hin zur Betreuung und Pflege der IT-Lösungen (Anwendungsbetreuung). Die betreuten Anwendungen umfassen insb. Fusion Capital (Kondor+), Fusion Risk, SAP ERP/ECC bzw. künftig SAP S/4 HANA, ABACUS 360, THINC (msg Gillardon) sowie SAP BW. Das IT-Solution Management Steuerung wird als eine von drei Solution Management-Einheiten im Zuge der Neuausrichtung der IT der IBB mit insgesamt 14 Mitarbeiter:innen (Bedarfsmanager:innen, Lösungsbetreuer:innen, Entwickler:innen) aufgestellt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
-
Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 116Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 116
Ihre Aufgaben
- Umsetzung von Anforderungen entlang einer gemeinsamen Priorisierung mit Fachbereichen aus dem sogenannten Bedarfsmanagement
- Bereitstellung von Lösungen (inkl. Erstellung Formulare, Customizing etc.)
- Fortlaufende Betreuung der eingeführten Lösungen aus technischer Sicht
- Bearbeitung und Lösung von Incidents
- Betreuung und Schulung von Anwendern und Key Usern
- Fortschreibung der Lösungs- bzw. Anwendungsdokumentation
- Kontinuierliche Verbesserung des Betriebs der Lösung inkl. der Durchführung von kleinen Änderungen (Changes) und Wartungstätigkeiten
- Koordination der Testdurchführung und Abnahme mit den Fachbereichen
- Dezentrales Berechtigungsmanagement gemeinsam mit Fachbereichen + Umsetzung Berechtigungsadministration
- Dezentrale Dienstleistersteuerung für die verantworteten Lösungen/ Anwendungen
Persönliche Anforderungen
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Teamorientierung
- Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein im Daily Business
- Schnelle Auffassungsgabe sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
- Erfahrung in der Bereitstellung und Betreuung von Lösungen sowie der Durchführung von Tests wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Solution Management Vertrieb & Portale verantwortet das Design, Build und Run („Anwendungsbetreuung“) der IT-Lösungen im Markt- und Vertriebsumfeld sowie für die Corporate Services (Personal, Recht, Kommunikation etc.). Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: ausgehend vom Bedarfsmanagement zur Identifikation und Priorisierung der Anforderungen, über die Entwicklung und Bereitstellung von IT-Lösungen (in agilen und klassischen Umsetzungsformaten) bis hin zur Betreuung und Pflege der IT-Lösungen (Anwendungsbetreuung). Die betreuten Anwendungen umfassen insb. das Kundenportal (auf Basis MS Sharepoint und Adobe AEM), MS Dynamics (CRM), Microsoft-Sharepoint basierte und eigenentwickelte Anwendungen sowie verschiedene (extern betriebene) Web- bzw. Portallösungen. Das IT-Solution Management Vertrieb & Portale wird als eine von drei Solution Management-Einheiten im Zuge der Neuausrichtung der IT der IBB mit insgesamt 14 Mitarbeiter:innen (Bedarfsmanager:innen, Lösungsbetreuer:innen, Entwickler:innen) aufgestellt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen Management IT-Serviceprozess (w/m/d) Nr. 117Spezialist:innen Management IT-Serviceprozess (w/m/d) Nr. 117
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Steuerung der IT-Services Toollandschaft
- Verantwortung für das Servicemanagement-Tool
- Koordination Configuration Management (inkl. Steuerung und Verbesserung CMDB-Prozesse und Überprüfung Einhaltung Datenqualität)
- Gesamtverantwortung für die ITIL-Prozesse (inkl. Erstellung, Dokumentation, Kommunikation und Sicherstellung der Einhaltung)
- Koordination der Betriebshandbücher
- Koordination der Tätigkeiten im Change- und Problemmanagement
- Zentrales Reporting für IT-Services
- Koordination externer und interner Prüfungen sowie Tracking der Abarbeitung der Feststellungen für IT-Services
- Übergreifende Release-Planung und Koordination der Releases
- Übergreifendes Testmanagement (inkl. Testumgebungen, Abhängigkeiten etc.)
Persönliche Anforderungen
- Hohe Serviceorientierung sowie allumfassendes Organisationstalent
- Belastbarkeit und Stressresistenz im Daily Business
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung in der Betreuung von IT-Service Toollandschaften oder in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
- Kenntnisse von ITIL-Prozessen und Erfahrung in deren Management wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Services verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen Sourcing IT-Services (w/m/d) Nr. 118Spezialist:innen Sourcing IT-Services (w/m/d) Nr. 118
Ihre Aufgaben
- Betreuung des Vertrags- und Lizenzbestandes von IT-Services inkl. Unterstützung bei bzw. Pflege der Vertragsdatenbank
- Betreuung von Ausschreibungen und BANFen in Abstimmung mit IT-Governance
- Definition von Service Level Agreements (SLAs)
- Fördern und Herstellen der Sourcing Readiness in IT-Services
- Providersteuerung für IT-Services
- Entwicklung bzw. Weiterentwicklung einer Cloudstrategie für IT-Services sowie Planung einer Umsetzungs-Roadmap
- Definition, Weiterentwicklung und Implementierung einer Cloud-Governance
Persönliche Anforderungen
- Ausgeprägte, analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
- Hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Steuerung von externen IT-Service-Providern und im Vertrags- und Lizenzmanagement
- Erfahrung im Bezug und in der Ausgestaltung von Cloud-Dienstleistungen
- Fundierte Kenntnisse bei der Ausgestaltung von Service Level Agreements (SLA)
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Services verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen Systembetreuung SAP (w/m/d) Nr. 119Spezialist:innen Systembetreuung SAP (w/m/d) Nr. 119
Ihre Aufgaben
Betreuung der Systeme im Umfeld von:
- SAP Basis
- SAP Solution Manger
- SAP BW (Basis)
- Oracle Datenbanken
- UNIX/ Linux (Server) inkl. mehrstufige Linux-Server für Internet
- Gillardon / Thinc
- Sicherstellen IT-Produktion gemäß vereinbarter Service Levels inkl. operativer Steuerung externer Dienstleister und Einhaltung von Anforderungen an Sicherheit, Dokumentation etc.
- Planung, Konzeption und Umsetzung von Änderungen an IT-Services i.R. Entstörung,
- Changes bzw. Projekten, Lifecycle Management sowie kontinuierlicher Verbesserung
- Koordinieren und Durchführen von Releases, Updates und Upgrades sowie technischen Infrastrukturprojekten
Persönliche Anforderungen
- Schnelle Auffassungsgabe im Daily Business
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, gerne in einer Bank
- Fundierte Kenntnisse in SAP, Datenbanken und Servern
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Services verantwortet den IT-Betrieb der IBB, der im Sinne eines hybriden Betriebsmodells aus den eigenbetriebenen IT-Services (in 2 eigenen Rechenzentren) sowie extern bezogenen IT-Services besteht. Der IT-Betrieb bzw. das reibungslose Funktionieren und kontinuierliche Optimieren der IT-Services stellt einen wesentlichen Erfolgsfaktor für die Digitalisierung der IBB dar. Gleichzeitig sind stetig steigende Anforderungen an Sicherheit und aus Banken-Regulatorik effizient und angemessen zu berücksichtigen. Die Abteilung umfasst 35 Mitarbeiter:innen und die gesamte „Fertigungstiefe“ des IT-Betriebs.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:innen Zentrales Berechtigungsmanagement (w/m/d) Nr. 120Spezialist:innen Zentrales Berechtigungsmanagement (w/m/d) Nr. 120
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Vorgaben/Regelungen für die Beantragung, Vergabe, Löschung und Kontrolle/Überwachung von Berechtigungen inkl. Bereitstellung Toolunterstützung
- Fachliche Administration und Betreuung des Identity- und Accessmanagement Systems
- Zentraler Ansprechpartner für Berechtigungsfragen in der IBB
- Durchführung von Qualitätssicherung und Kontrollen im Berechtigungsmanagement
- Beratung der IT-Einheiten bei der Konzeption und Umsetzung von Berechtigungen
- Zentraler Ansprechpartner/Koordination für alle Prüfungsfragen zu Berechtigungen
- Beobachtung und Bewertung von Markttrends/Regulatorischen Anforderungen (inkl. Verzahnung und Austausch im Markt)
- Konzeption und Umsetzung von Berechtigungs-Anforderungen/ Fragestellungen
Persönliche Anforderungen
- Ausgeprägte, analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Hohe Serviceorientierung sowie allumfassendes Organisationstalent
- Hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit sowie an eine effiziente Bearbeitungspraxis
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Berechtigungsmanagement
- Tiefgehende Kenntnisse im Bereich Berechtigungskonzepte und -verfahren, insbesondere im Bereich der Zugriffssteuerung und der Authentifizierung von Benutzern
- Gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften und Regelungen im Bereich Identity- und Accessmanagement wünschenswert
Ihr Einsatzort in der IBB
Die Abteilung IT-Governance verantwortet die Planung und Steuerung der IT der IBB zur bestmöglichen Umsetzung der vereinbarten IT-Strategie/IT-Ziele. Hierbei ist die IT-Governance innerhalb der IT sowohl „Vorgabensetzer“ und Steuerungsinstanz als auch Dienstleister und Unterstützer für die effiziente und angemessene Umsetzung der Anforderungen. Zur Stärkung der IT-Governance soll die Abteilung – deutlich – auf insgesamt 16 Mitarbeiter:innen ausgebaut werden.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank des Landes Berlin und machen Berlin lebenswert, indem wir Gründungen ermöglichen, Unternehmen finanzieren, den Wohnungsneubau und die Sanierung des Berliner Wohngebäudebestandes fördern und aktuell die umfangreichen Corona-Soforthilfen bewilligen und auszahlen.
Zu unseren Vertragskonditionen zählen:
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
Weitere Benefits finden Sie hier auf unserer Karriereseite.
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Senior-Sachbearbeiter:in für die Technologie-/Innovationsförderung (w/m/d) Nr. 124Senior-Sachbearbeiter:in für die Technologie-/Innovationsförderung (w/m/d) Nr. 124
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Beratung von Kunden (Einzel- und Verbundprojekte) bei der Antragstellung, während der Projektlaufzeit und bei Folgeprojekten im Bereich „Zuschuss- und Darlehensanträge“
- Vor-/Nachbereitung sowie Moderation von Projektgesprächen mit Verbundpartner:innen, externen Gutachter:innen und Unternehmensberatungen
- Erstellen, Präsentieren und Freigeben von Entscheidungsvorlagen auf der Grundlage externer fachlicher Stellungnahmen und Ihrer kaufmännischen Analyse/Bewertung des Projekt-/Unternehmenskonzepts
- Stetige Projektbegleitung (z. B. Koordinierung der Meilensteinabnahmen in Abstimmung mit externen Gutachter:innen oder Vor-Ort-Kontrollen)
- Betreuung der Zuschuss- und Darlehensengagements Ihrer Kunden in der Auszahlungs- und Rückzahlungsphase
Persönliche Anforderungen
- Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
- Hohe Serviceorientierung sowie Team- und Kooperationsfähigkeit
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung, idealerweise im Förder- und Kreditgeschäft
- Fähigkeit, sich in relevante verwaltungsrechtliche Vorschriften und Programmrichtlinien einzuarbeiten
Ihr Einsatzort in der IBB
Ihr Arbeitsumfeld liegt in der Abteilung Technologie-/Innovationsförderung im Bereich Wirtschaftsförderung der Investitionsbank Berlin. Unsere Aufgabe ist, mit dem zentralen Technologieprogramm Pro FIT des Landes Berlin die Wettbewerbsfähigkeit der mittelständischen Berliner Wirtschaft zu stärken. Unsere Kunden sind Startups und bestehende Unternehmen in Berlin, die innovative Einzelprojekte oder Verbundprojekte mit Forschungseinrichtungen oder Großunternehmen umsetzen.
Wir leben Gleichstellung!
Ihr Arbeitsumfeld liegt in der Abteilung Technologie-/Innovationsförderung im Bereich Wirtschaftsförderung der Investitionsbank Berlin. Unsere Aufgabe ist, mit dem zentralen Technologieprogramm Pro FIT des Landes Berlin die Wettbewerbsfähigkeit der mittelständischen Berliner Wirtschaft zu stärken. Unsere Kunden sind Startups und bestehende Unternehmen in Berlin, die innovative Einzelprojekte oder Verbundprojekte mit Forschungseinrichtungen oder Großunternehmen umsetzen.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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Spezialist:in Kundenbetreuung für große Wohnungsbaugesellschaften (w/m/d) Nr. 122Spezialist:in Kundenbetreuung für große Wohnungsbaugesellschaften (w/m/d) Nr. 122
Ihre Aufgaben
- Umfassende Beratung großer Wohnungsbaugesellschaften zu Förder- und Bankprodukten
- Potential- und Bedarfsanalyse des betreuten Kundenportfolios
- Prüfung und Strukturierung individueller Finanzierungsanfragen sowie Begleiten und Koordinieren von Kreditentscheidungsprozessen bis zur Auszahlung
- Erstellen von Kreditbeschlussvorlagen inkl. Bonitätseinschätzungen komplexer Gesellschafterstrukturen
- Repräsentation der IBB auf Fachmessen und Veranstaltungen
Persönliche Anforderungen
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Hohe Kunden- und Lösungsorientierung sowie ein selbstbewusstes, offenes Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Zuverlässigkeit
- Kommunikationstalent sowie ein ausgeprägtes Auffassungsvermögen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder vergleichbar) mit einschlägiger Berufserfahrung oder Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau bzw. Kaufmann/-frau in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft und mehrjähriger relevanter Berufserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse des Immobilienfinanzierungsgeschäftes und des Berliner Immobilienmarktes
- Idealerweise mind. 5 Jahre Erfahrungen in der Betreuung von mittleren und großen Immobilienkunden einer Bank
- Fähigkeit, Finanzierungsanfragen überzeugend bei den Gremien der Bank zu platzieren
Ihr Einsatzort in der IBB
Berlin ist attraktiv und wird auch in den kommenden Jahren zahlreiche Menschen anziehen, die in der Hauptstadt leben möchten. Berlin als wachsende Stadt benötigt angemessenen, bezahlbaren Wohnraum. Wir unterstützen daher den Bau preiswerter Wohnungen und die Modernisierung und Instandhaltung des Wohnungsbestands. Daher werden Sie im Bereich Immobilien- und Stadtentwicklung eingesetzt.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
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Mitarbeiter:in Rechnungswesen (w/m/d) Nr. 125 Für die Abteilung Bilanzierung.Mitarbeiter:in Rechnungswesen (w/m/d) Nr. 125
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung an der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse (HGB)
- Mitwirkung in Projekten mit & für das Rechnungswesen
- Analyse von Geschäftsvorfällen
- Erstellen von Reports
- Erfassung von Geschäftsvorfällen in SAP
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Rechnungswesen-Prozessen sowie Erstellen bzw. Pflegen von Arbeitsanweisungen
Persönliche Anforderungen
- Eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise
- Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Maßstäbe an die Qualität ihrer Arbeit sowie auf eine effiziente Bearbeitungspraxis
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung und Erfahrung im Umgang mit gängigen Bankprodukten
- SAP Kenntnisse in den Bereichen SAP FI, dem Kreditoren- und Anlagenbuch, CML oder CFM
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Tabellenkalkulationen (Excel)
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
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Spezialist:in Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle (w/m/d) Nr. 135Spezialist:in Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle (w/m/d) Nr. 135
Ihre Aufgaben
- Unterstützen der (stellvertretenden) Beauftragtenfunktionen im Themenbereich der Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle und Finanzsanktionen
- Eigenverantwortliches Entscheiden bei weniger komplexen Fragestellungen und Vorbereiten komplexer Entscheidungen zu risikobehafteten Sachverhalten
- Mitwirken bei der Koordinierung und Begleitung interner und externer Prüfungen
- Mitwirkung an interdisziplinären Compliance-Fragestellungen
- Perspektivisch:Übernahme einer stellvertretenden Beauftragtenfunktion bei erfolgreicher Einarbeitung
Persönliche Anforderungen
- Freude an strukturierter Arbeit und Flexibilität im Daily Business
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise bei gleichzeitiger Teamorientierung
- Überzeugendes Auftreten sowie hohes Durchsetzungsvermögen
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und adressatengerecht darzustellen
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation u. a. durch Abschluss eines zertifizierten Lehrgangs sowie fundierte berufliche Kenntnisse im Bereich der Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle und Finanzsanktionen
- Weitere Zusatzqualifizierung in Form von Kursen und Fortbildungsmaßnahmen von Vorteil
- Berufliche Erfahrung im Bank- und Finanzwesen wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr Einsatzort in der IBB
Der Stab Unternehmenscompliance (UC) hat die Aufgabe, die Einhaltung aller relevanten Gesetze in der IBB und IBB Unternehmensverwaltung (Mutterfinanzholding der IBB) sicherzustellen. Darüber hinaus soll er Straftaten verhindern und somit Schaden von Ihnen und von der Bank abwenden. Der Stab UC gliedert sich in die Bereiche MaRisk-Compliance, Geldwäscheprävention / Zentrale Stelle und Kapitalmarkt-Compliance.
Wir leben Gleichstellung!
Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ebenfalls erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin
Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäfts-feldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert!
Unsere Benefits für Sie:
- Sicherer Arbeitsplatz in einer 100%igen Tochter des Landes Berlin
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenwirksame Leistungen
- Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
- Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
- Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
- 30 Tage Urlaub sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
- Zuschuss zum BVG-Ticket möglich
- Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um das Gefühl von Zusammenhalt innerhalb der Bank zu stärken
Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite.
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Initiativbewerbungen (w/m/d)Initiativbewerbungen (w/m/d)
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Bei der IBB können Sie aktiv etwas bewirken für Berlin. Gestalten Sie die Stadt mit - in einem attraktiven Arbeitsumfeld, mit interessanten Aufgaben und ausgezeichneten beruflichen Perspektiven.
Sie sind auf unserem Stellenportal nicht fündig geworden?
Bewerben Sie sich trotzdem gerne per Initiativbewerbung bei uns. Im nächsten Schritt würden wir Ihr Profil mit unserem internen Bedarf abgleichen und Ihnen im Anschluss Feedback geben.
Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin:
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Unbefristete Festanstellung in einer modernen Förderbank im Herzen Berlins
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Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge
-
Einstieg in Vollzeit (38,5 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
-
Flexibilität und Freiraum für die optimale Work-Life-Balance: gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten individuell im werktäglichen Zeitraum zwischen 06:00-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit und nutzen Sie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Mehr zu unseren Benefits erfahren Sie auf der Karriereseite der IBB:
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Ausbildung für 2023
Unser Auswahlverfahren für das Jahr 2023 ist bereits weit fortgeschritten. Daher könnt ihr euch aktuell nicht mehr für unsere Ausbildungsplätze (Bankkauffrau/mann sowie Fachinformatiker:in) sowie für das duale Studium in den Fachrichtungen Immobilienwirtschaft & Bank bewerben.
Für unsere dualen Studiengänge in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik und Informatik sind weiterhin Bewerbungen möglich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt dich kennenzulernen!
Ausbildung für 2023
Unser Auswahlverfahren für das Jahr 2023 ist bereits weit fortgeschritten. Daher könnt ihr euch aktuell nicht mehr für unsere Ausbildungsplätze (Bankkauffrau/mann sowie Fachinformatiker:in) sowie für das duale Studium in den Fachrichtungen Immobilienwirtschaft & Bank bewerben.
Für unsere dualen Studiengänge in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik und Informatik sind weiterhin Bewerbungen möglich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt dich kennenzulernen!

Test-Bewerbungen für Schulen
Liebe Schüler:innen,
ihr habt nachfolgend die Möglichkeit, begleitet durch eure Lehrer:innen, eine Test-Bewerbung zu erstellen. Wir wollen euch damit die Möglichkeit geben, das Online-Bewerbungsverfahren besser kennenzulernen, bevor ihr die erste "echte" Bewerbung erstellt.
Bitte geht mit der notwendigen Ernsthaftigkeit an die Test-Bewerbung. Ihr profitiert dann am ehesten von einem eventuellen Feedback.
Auch für die Test-Bewerbung müsst ihr entsprechende Dokumente hochladen. Einen Lebenslauf habt ihr sicherlich schon erstellt, bei den Zeugnis-Kopien könnt ihr auch einfach ein "Dummie-Dokument" hochladen.
Ihr habt die Wahl zwischen einem umfangreicheren Fragebogen und einer kürzeren Version (die aktuell bei uns zum Einsatz kommt). Selbstverständlich werden wir eure Daten nicht weiterverarbeiten und die Bewerbungen nach dem Feedback wieder löschen.
Wir wünschen euch viel Spaß und Erfolg beim Ausprobieren!
Test-Bewerbungen für Schulen
Liebe Schüler:innen,
ihr habt nachfolgend die Möglichkeit, begleitet durch eure Lehrer:innen, eine Test-Bewerbung zu erstellen. Wir wollen euch damit die Möglichkeit geben, das Online-Bewerbungsverfahren besser kennenzulernen, bevor ihr die erste "echte" Bewerbung erstellt.
Bitte geht mit der notwendigen Ernsthaftigkeit an die Test-Bewerbung. Ihr profitiert dann am ehesten von einem eventuellen Feedback.
Auch für die Test-Bewerbung müsst ihr entsprechende Dokumente hochladen. Einen Lebenslauf habt ihr sicherlich schon erstellt, bei den Zeugnis-Kopien könnt ihr auch einfach ein "Dummie-Dokument" hochladen.
Ihr habt die Wahl zwischen einem umfangreicheren Fragebogen und einer kürzeren Version (die aktuell bei uns zum Einsatz kommt). Selbstverständlich werden wir eure Daten nicht weiterverarbeiten und die Bewerbungen nach dem Feedback wieder löschen.
Wir wünschen euch viel Spaß und Erfolg beim Ausprobieren!

Stellenangebote
Wir bieten derzeit die aufgeführten Stellen an und freuen uns auf Ihre Bewerbungen!
Nähere Informationen zu den einzelnen Positionen finden Sie im PDF-Dokument neben der Stellenbezeichnung.
- Spezialist:innen für die IT-Compliance (w/m/d)
- Prüfungsleitung Revision (w/m/d)
- Spezialist:in Meldewesen (w/m/d) 06/22
- Spezialist:in Dienstleistersteuerung (w/m/d)
- Mitarbeiter:innen Risikobetreuung (w/m/d)
- Sachbearbeitung für die Corona-Soforthilfen (w/m/d)
- Spezialist:in HR-Controlling und Steuerung (w/m/d)
- Risikocontroller:in IT (w/m/d) 73/22
- Spezialist:in Rechnungswesen (w/m/d) 66/22
- Spezialist:in für die Informationssicherheit (w/m/d) 78/22
- Senior-Sachbearbeitung Nachhaltigkeitsmanagement (w/m/d) Nr. 102
- Abteilungsleitung Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Nr. 107
- Teamleiter:in IT-Servicemanagement (w/m/d) Nr. 109
- Teamleiter:in Spezielle IT-Dienste & Security (w/m/d) Nr. 110
- Spezialist:in Bedarfsmanagement Kernverfahren & Förderprozesse (w/m/d) Nr. 111
- Spezialist:in Bedarfsmanagement Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 112
- Spezialist:innen IT-Sicherheitsmanagement (w/m/d) Nr. 113
- Spezialist:innen IT-Sourcing und Lizenz Management (w/m/d) Nr. 114
- Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Treasury Front-to-back (w/m/d) Nr. 115
- Spezialist:innen IT-Lösungsbereitstellung Vertrieb & Portale (w/m/d) Nr. 116
- Spezialist:innen Management IT-Serviceprozess (w/m/d) Nr. 117
- Spezialist:innen Sourcing IT-Services (w/m/d) Nr. 118
- Spezialist:innen Systembetreuung SAP (w/m/d) Nr. 119
- Spezialist:innen Zentrales Berechtigungsmanagement (w/m/d) Nr. 120
- Senior-Sachbearbeiter:in für die Technologie-/Innovationsförderung (w/m/d) Nr. 124
- Spezialist:in Kundenbetreuung für große Wohnungsbaugesellschaften (w/m/d) Nr. 122
- Mitarbeiter:in Rechnungswesen (w/m/d) Nr. 125 Für die Abteilung Bilanzierung.
- Spezialist:in Geldwäscheprävention/Zentrale Stelle (w/m/d) Nr. 135
Stellenangebote
Wir bieten derzeit die aufgeführten Stellen an und freuen uns auf Ihre Bewerbungen!
Nähere Informationen zu den einzelnen Positionen finden Sie im PDF-Dokument neben der Stellenbezeichnung.

Initiativbewerbungen
Sie haben bei unseren Stellen kein passendes Angebot gefunden? Hier haben Sie die Möglichkeit, sich bei uns initiativ zu bewerben. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und prüfen gerne Einsatzoptionen in der IBB. Gerne können Sie sich auch eine E-Mail Benachrichtigung rechts einrichten, so bleiben Sie immer auf dem neusten Stand!
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