Wir suchen eine

Sachbearbeitung Widerspruchs- und Klagebearbeitung im Bereich des Sozialrechts (m/w/d)

beim Kreissozialamt

für das Sachgebiet Recht und Soziale Dienstleistungen

am Dienstort Esslingen

mit einem abgeschlossenen Studium zum/zur Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren Qualifikation wie z.B. einem rechtswissenschaftlichen Studium

Vollzeit, unbefristet, A 11 LBesGBW bzw. E 10 TVöD

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Bearbeitung von Widersprüchen sowie Sozialgerichtsverfahren in den Bereichen:

• SGB XII (Hilfe zur Pflege, Hilfe zum Lebensunterhalt und Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung)
• Bildungs- und Teilhabeleistungen
• Mietschulden (SGB II und SGB XII)

Das bringen Sie mit

• gute Kenntnisse im Sozial- und Verwaltungsrecht
• einen souveränen und sicheren Umgang mit den MS Office-Produkten
• Verantwortungsbewusstsein und Verhandlungsgeschick
• eigenverantwortliches Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache

Wir bieten Ihnen

• Sicherheit und attraktive Vergütung
  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 11 LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 10 sowie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team.

• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  Bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD erhalten Sie eine Betriebsrente bei der KVBW-Zusatzversorgung sowie einen Zuschuss von 15 % zu einer weiteren Altersvorsorge mittels Entgeltumwandlung. Darüber hinaus erwartet Sie eine Jahressonderzahlung und die Möglichkeit einer Leistungsprämie.

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitmöglichkeiten und geregelten Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenendarbeit. Sie haben sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember.

• Betriebskita
  Ab Februar 2026 unterstützen wir Sie mit unserer eigenen betrieblichen Kindertageseinrichtung am Standort Esslingen bei der Vereinbarung von Familie und Beruf.

• Homeoffice
  Sie haben die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Unsere modernen digitalen Tools und eine offene Kommunikationskultur ermöglichen es Ihnen, auch außerhalb des Büros produktiv und vernetzt zu bleiben.

• Fortbildung und Weiterentwicklung
  Stärken Sie Ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen im Rahmen unseres umfangreichen internen Fortbildungsprogramms und vertiefen Sie Ihre Fachkenntnisse bei externen Partnern. Profitieren Sie von unseren Entwicklungsprogrammen für Berufseinsteiger/innen, Quereinsteiger/innen und Nachwuchsführungskräfte.

• Firmenticket und Radmobilität
  Erhalten Sie einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets in Höhe von 75 % sowie Förderung der Radmobilität, wenn Sie für den Arbeitsweg das Rad nutzen.

• Gesundheitsmanagement
  Profitieren Sie von unseren vielfältigen Angeboten im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.

• Mitarbeiterangebote
  Erhalten Sie Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits.

Weitere Informationen zum Landratsamt als Arbeitgeber und unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite www.karriere.landratsamt-esslingen.de.

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Lutz unter Telefon 0711 3902-45210 oder Frau Zelikra unter Telefon 0711 3902-42655 gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil des Landratsamts Esslingen unter dem Motto GEMEINSAM GROSSES GESTALTEN.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 26.10.2025.