Team OLB – bist du dabei?
Wir sind die OLB – die Oldenburgische Landesbank AG. Seit über 150 Jahren begleiten wir Privat- und Geschäftskunden persönlich vor Ort und digital bundesweit. Als Universalbank bieten wir individuelle Beratung und moderne Services. In der OLB sind uns gegenseitige Wertschätzung, ein ehrlicher Umgang und die Begegnung auf Augenhöhe wichtig. Außerdem wollen wir etwas bewegen – und entwickeln uns dynamisch weiter. All das sind wir, für all das stehen wir. Wir sind Team OLB – bist du dabei?
Neugierig? Besuche uns auf -> kununu und schaue dir an, was unsere Mitarbeitenden über uns sagen!

Produkte, Services, Leistungen
Unter den Marken OLB und Bankhaus Neelmeyer betreuen wir mehr als eine Million Kundinnen und Kunden in den zwei strategischen Geschäftsfeldern Private & Business Customers sowie Corporates & Diversified Lending.

Perspektiven
Seit Januar 2026 gehört die OLB zur TARGO Deutschland GmbH und ist damit Teil der genossenschaftlichen Crédit Mutuel Alliance Fédérale, einer der größten und finanzstärksten Bankengruppen Europas. Gemeinsam sind wir eine neue Größe am Markt und befinden uns in einer spannenden Phase der Transformation. Hast Du Lust, mitzugestalten und neue Einblicke auf Konzernebene zu gewinnen?

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Du schätzt flache Hierarchien, eine Du-Kultur, vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Umfeld, das Du aktiv mitgestalten kannst? Dann haben wir ein Match!

In dieser Position verantwortest Du die alle Themen, die in der IT Gruppenübergreifend adressiert werden müssen. Das umfasst u.a. die IT-Governance, die operationelle IT-Sicherheit, das Procurement und die IT-Administration. Du begleitest alle regulatorischen Aktivitäten mit IT-Bezug und große Projekte der Bank. Dabei steuerst du die Einbindung relevanter IT-Bereiche. In dieser weitreichenden Funktion bist du maßgeblich an der Gestaltung der IT-Strategie beteiligt, berichtest direkt an den IT-Leiter und vertrittst diesen bei Abwesenheit.

Deine Aufgaben

• Steuerung der Aufgaben und fachliche Unterstützung der Mitarbeitenden in den Bereichen Governance, IT-Administration und operationelle IT-Sicherheit.
• Sichtung, Bewertung und Umsetzung von Regularien zum ordnungsgemäßen Betrieb der IT
• Steuerung des IT-Controlling inkl. Berichtswesen.
• Marktbeobachtungen durchführen, auf Trends reagieren und in die IT-Strategie einbringen.
• Stringentes Kostenmanagement im verantworteten Bereich fordern und fördern.
• Vertragsverhandlungen führen und Kontakte zu Geschäftspartnern pflegen.
• Kontinuierlich Anpassungen planen, um eine zeit- und zweckgemäße Ausstattung mit technischen und personellen Ressourcen/Know-how sicherzustellen.
• Eine konstruktive und unternehmensfördernde Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Bank sicherstellen.

Dein Arbeitsort

• Dein Arbeitsplatz ist in Oldenburg
• Außerdem hast du die Möglichkeit in Absprache mit deiner Führungskraft, mobil zu arbeiten. Gleichzeitig schätzen wir den persönlichen Austausch vor Ort – für gute Zusammenarbeit und ein starkes Miteinander.

Das bringst du mit

• Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare, mehrjährige Berufspraxis.
• Umfassende technische und fachliche Kenntnisse in wesentlichen Belangen bankfachlicher Prozesse und Anforderungen.
• Fundierte Kenntnisse in der bankfachlichen Regulierung, dem Datenschutz und der Informationssicherheit.
• Kenntnisse in gängigen Projektmanagementmethoden und IT-Prozessen nach ITIL.
• Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung.
• Kommunikationsstark, konfliktlösend und belastbar.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) in Wort und Schrift, um eine klare und effektive Kommunikation im Arbeitsumfeld sicherzustellen.

Deine Vergütung

• Bei uns erwartet dich eine Bank auf Wachstumskurs, die dir eine faire Bezahlung und hervorragende Entwicklungsperspektiven bietet. Deine Vergütung gestaltet sich wie folgt:
• Für die ausgeschriebene Stelle liegt die Eingruppierung konkret im außertariflichen Bereich (je nach Erfahrungen und Kenntnissen). 
• Im AT-Bereich erhältst du eine außertarifliche Vergütung und einen erfolgsabhängigen Bonus

Das bieten wir dir zusätzlich

• Flexibilität im Arbeitsalltag durch variable Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub + 2 freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. moderne E-Learnings und Talentprogramme als Vorbereitung für den nächsten Karriereschritt
• Zuschüsse zum Deutschlandticket und Bike-Leasing
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Firmenevents, wie unser sensationelles jährliches Sommerfest

Neugierig?

Noch mehr Infos findest du -> hier
 

Ansprechpartner (#gerneperdu)

• Markus Rempe, Head of IT, 0441/221-1634