Die Fakten

Ihre Studiumsdauer:
3,5 Jahre bis zum Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik inkl. IHK-Abschluss Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Ihr Studiumsstart: 
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:

• eine Filiale der OLB 
• Abteilung Informationstechnologie in der OLB-Zentrale in Oldenburg 
• IBS IT & Business School Oldenburg
   

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:

• IHK-Prüfung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) nach 2 Jahren
• Bachelorarbeit nach 3,5 Jahren
   

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

• im 1. Ausbildungsjahr: 1.036 Euro brutto
• im 2. Ausbildungsjahr: 1.098 Euro brutto
• im 3. Ausbildungsjahr: 1.160 Euro brutto
   

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:

• kostenloses Girokonto Premium mit Rundum-Sorglos-Paket
• sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
• betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Lernmittel

Die Fakten

Ihre Ausbildungsdauer:
3 Jahre bis zum IHK-Abschluss

Ihr Ausbildungsstart: 
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:

• eine Filiale der OLB
• Abteilung in der Informationstechnologie in der OLB-Zentrale in Oldenburg
   

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:

• IHK-Zwischenprüfung nach ca. 1,5 Jahren
• mündliche und schriftliche IHK-Abschlussprüfung zum Ende Ihrer Ausbildung
   

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

• im 1. Ausbildungsjahr: 1.036 Euro brutto
• im 2. Ausbildungsjahr: 1.098 Euro brutto
• im 3. Ausbildungsjahr: 1.160 Euro brutto
   

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:

• kostenloses Girokonto Premium mit Rundum-Sorglos-Paket
• sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
• betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Lernmittel

Wir stehen in Startposition und freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Ausbildung

Ihre Ausbildungsdauer:
3 Jahre bzw. 2,5 Jahre bis zum IHK-Abschluss

Ihr Ausbildungsstart:
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:
Filialen der OLB
Zentrale der OLB in Oldenburg (inkl. Seminare)
Berufsschule

Ihr Wunschfilialgebiet für Ihre Praxisphasen in der Filiale:
Bitte prüfen Sie bei Ihrer Auswahl genau, ob der von Ihnen gewählte Ausbildungsort mobil darstellbar ist.
In der folgenden Karte ist je Filialgebiet immer das Kompetenzcenter der Filiale (= Kopfstelle) eingezeichnet.

Ausbildung im Filialgebiet oder Multikanal-Beratung im Beratungscenter in Oldenburg?
Wo liegt der Unterschied?
Bei einer Ausbildung in der Region in einem von unseren 16 Filialgebieten liegt der Fokus auf dem Kontakt zum Kunden in der Filiale. In unserer modernsten Einheit im Beratungscenter in Oldenburg stehen wir überwiegend über digitale Kanäle mit den Kunden in Kontakt.

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:
1. Teil der gestreckten Abschlussprüfung nach ca. 1,5 Jahren
2. Teil der gestreckten Abschlussprüfung vor der IHK zum Ende Ihrer Ausbildung

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.036 Euro brutto
im 2. Ausbildungsjahr: 1.098 Euro brutto
im 3. Ausbildungsjahr: 1.160 Euro brutto

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:
kostenloses Girokonto XL mit Rundum-Sorglos-Paket
sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
betriebliche Altersvorsorge
kostenlose Lernmittel – z.B. Prüfungs-TV, Prüfungsvorbereitungsbücher, Karteikarten, etc.
ggf. Fahrtkostenzuschüsse

Voraussetzung für die Bewerbung ist Ihre Einsatzbereitschaft für das gesamte ausgewählte Filialgebiet. D. h. sind die Filialen mit einer angemessenen Fahrzeit für Sie per Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar?

Unser Bewerbungsprozess

Wir stehen in Startposition und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das duale Studium

Ihre Studien-/Ausbildungsdauer:
4 Jahre

nach 2,5 Jahren: Abschluss der Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
nach 3,0 Jahren: Abschluss IHK-Versicherungsfachmann (m/w/d)
nach 4,0 Jahren: Abschluss Bachelor of Arts Bank- und Versicherungswirtschaft (m/w/d)

Ihr Ausbildungsstart:
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:
Filialen der OLB
Zentrale der OLB in Oldenburg (inkl. Seminare)
Jade Hochschule in Oldenburg und Wilhelmshaven

Ihr Wunschfilialgebiet für Ihre Praxisphasen in der Filiale:
Bitte prüfen Sie bei Ihrer Auswahl genau, ob der von Ihnen gewählte Ausbildungsort mobil darstellbar ist.
In der folgenden Karte ist je Filialgebiet immer das Kompetenzcenter der Filiale (= Kopfstelle) eingezeichnet.

Ausbildung im Filialgebiet oder Multikanal-Beratung im Beratungscenter in Oldenburg?
Wo liegt der Unterschied?
Bei einer Ausbildung in der Region in einem von unseren 16 Filialgebieten liegt der Fokus auf dem Kontakt zum Kunden in der Filiale. In unserer modernsten Einheit im Beratungscenter in Oldenburg stehen wir überwiegend über digitale Kanäle mit den Kunden in Kontakt.

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:
1. Teil der gestreckten Abschlussprüfung nach ca. 1,5 Jahren
2. Teil der gestreckten Abschlussprüfung vor der IHK zum Ende Ihrer Ausbildung

Prüfungen und Klausuren im Rahmen des Studiums
Bachelorarbeit

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr
Sonderurlaub für die Bachelorarbeit

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.036 Euro brutto
im 2. Ausbildungsjahr: 1.098 Euro brutto
im 3. Ausbildungsjahr: 1.160 Euro brutto
im 4. Jahr: 1.460 Euro brutto (bis zum Abschluss des Studiums)

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:
kostenloses Girokonto XL mit Rundum-Sorglos-Paket
sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
betriebliche Altersvorsorge
kostenlose Lernmittel – z.B. Prüfungs-TV, Prüfungsvorbereitungsbücher, Karteikarten, etc.
ggf. Fahrtkostenzuschüsse

Voraussetzung für die Bewerbung ist Ihre Einsatzbereitschaft für das gesamte ausgewählte Filialgebiet. D. h. sind die Filialen mit einer angemessenen Fahrzeit für Sie per Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar?

Unser Bewerbungsprozess

Ihre Chancen:

Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, bringen sich in das Gesamtunternehmen ein und stellen sich mit uns gemeinsam den technischen und prozessualen Veränderungen, um diese zu meistern. Dies stellt regelmäßig neue Herausforderungen an Sie und Ihre Arbeitsweise. Moderne Arbeitsmittel und technische Entwicklungen begleiten Sie dabei. Ihre Leistungen erkennen wir selbstverständlich mit Respekt und Wertschätzung an. Zeitliche und örtliche Flexibilität sowie eine vertrauensvolle, offene und kooperative Arbeitsweise in einem guten Arbeitsklima sorgen für die Balance zwischen Arbeit und Privatleben. Mit eigenem Antrieb und Ideen selbst etwas bewegen, dies sehen wir als große Chance für eine interessante und dauerhafte Tätigkeit in unserer Einheit. Ihr Einstieg zum Aufstieg!

Ihre Aufgaben:

Ob geplante, projektbegleitende oder Sonderprüfungen: Sie decken Schwachstellen auf, beraten die Fachabteilungen und bieten praktikable Lösungsansätze. Sie wirken als Prüfungsleiter/-in bzw. als Prüfer/-in an komplexen Revisionen in allen Prüfungsgebieten und setzen hierbei Data Analytics-Methoden ein. Neben Ihrem Schwerpunkt der Informationstechnologie verantworten Sie die Prüfungsergebnisse gegenüber der Leitung der jeweiligen Fachabteilung. Daneben unterstützen Sie fachlich bei revisorischen Grundsatzfragen (u. a. ex-ante) und beurteilen Ergebnisse im Rahmen des Follow-Up-Prozesses.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik mit dem Schwerpunkt Banken und Finanzdienstleister
• Nachweisbare Fähigkeiten in den Bereichen Software-Entwicklung und IT-Infrastruktur, Big Data und Data Analytics inkl.
• Programmiererfahrungen in Software (R oder Python)
• Fähigkeit, komplexe Themen schnell zu erfassen – auch um Fehler im Prozessaufbau oder Inkonsistenzen bei der Prozessdarstellung zügig zu erkennen
• Überzeugendes und sicheres Auftreten mit guter Kommunikationsfähigkeit, Konflikt- und
• Teamfähigkeit, Führungspotential und empathisches Verhandlungsgeschick
• Prüfungspraxis aus einer WP-Gesellschaft und/oder einer Internen Revision sind von Vorteil ebenso wie berufsspezifische Zertifizierungen (CIA, CISA)
• Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Ihre Ansprechpartner:

Michael Tietz, Leiter Revison, Tel. 0441.221-1710 

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche, bundesweite Akquisition von Neu- sowie Betreuung von Bestandskunden. Prüfung und Beurteilung von Finanzierungsanfragen sowie deren strukturierte Aufbereitung zur Vorabstimmung mit dem Risikomanagement. Erstellung von Kreditanträgen zusammen mit Kreditanalysten, Vorstellung bei den zuständigen Kreditgremien sowie eigenverantwortliche Sicherstellung eines reibungslosen Signings und Closings.

Ihr Profil

Fachlich

Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch Betriebswirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Immobilien; alternativ langjährige Berufserfahrung im Bereich Betreuung und Akquise von gewerblichen Immobilienkunden, fundierte immobilienwirtschaftliche Kenntnisse (Markt-, Objekt- und Projekteinschätzung sowohl für Investment- als auch Developmentdarlehen), wünschenswert Kenntnisse in der MaBV-Abwicklung.

Persönlich

selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowohl eigenverantwortlich als auch im Team; Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen, sicheres Auftreten gegenüber Kunden; sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten.
Sprachkenntnisse in Wort und Schrift: Englisch: mindestens gut

Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Julian Mühlfried, Leiter Gewerbliche Immobilienfinanzierungen, unter der Telefonnummer 069/7561 93 32 gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unseren Online-Bewerbungsprozess.

Ihre Aufgaben

Sie sind zuständig für verschiedene Anwendungen und Schnittstellen im Umfeld der Onlinebanking-Systeme, von Front-End und Back-Office Anwendungen über externe und interne Schnittstellen bis zu Business Backend Systemen. Dabei begleiten Sie das gesamte Software Lifecycle von Analyse über Konzeption, Umsetzung, Test, Rollout bis zur Betriebsunterstützung. Sie wirken bei der Abstimmung und Realisierung von IT-Anforderungen der Bankfachbereiche gemeinsam mit weiteren IT-Einheiten, internen Product Ownern und weiteren Anforderern sowie auch externen Partnern mit. In Ihrer Aufgabenstellung ist die Mitarbeit in und perspektivisch Leitung von IT-Projekten vorgesehen.

Ihr Profil

Fachlich

Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
Idealerweise betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bankenumfeld, insbesondere im Bereich Electronic Banking.
Sehr gute Kenntnisse in der Java Fullstack-Entwicklung (idealerweise ergänzt durch praktische Erfahrungen in der Planung, Umsetzung und dem Betrieb von verteilten Systemen).
Ein souveräner Umgang mit aktuellen JAVA-Technologien ist für Sie selbstverständlich.
Fundierte Datenbankkenntnisse, idealerweise Oracle.
Bei der Analyse und Bewertung von Anforderungen überzeugen Sie mit Lösungsansätzen.
Erfahrung im Objektorientiertem-Design und -Modellierung.
Erfahrung in der Entwicklung von klassischen Mehrschicht-Anwendungen.
Erfahrung mit Unit-Tests, optional auch Integration-, Akzeptanz und Lasttests.
Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen wie SVN und Git.
Erfahrung mit agilen Vorgehensmodellen.

Persönlich

Sie sind teamfähig und pflegen einen kommunikativen und konstruktiven Arbeitsstil.
Eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Loyalität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, ebenso wie eigenverantwortliches Arbeiten, Engagement und Flexibilität sind für sie selbstverständlich.

Wir suchen Mitarbeiter (w/m/d), die Veränderungen als Chance sehen, diese initiieren und entsprechend handeln, die ihre eigene Entwicklung fördern, den Kunden fokussieren, im Team erfolgreich sind und Ergebnisse vorantreiben.

Ihre Chancen

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Übernahme zusätzlicher Verantwortung im Rahmen von Teilprojektleitungen bzw. Projektleitungen.
Mitwirkung in spannenden und abwechslungsreichen Projekten.
Auf Sie warten spannende Aufgaben, tolle Produkte, ein großer Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, eine freundliche Arbeitsatmosphäre und ein bemerkenswerter Teamgeist. Vertrauensarbeitszeit auf Basis von 39 Std./Woche, 30 Urlaubstage pro Jahr.
Leistungsgerechte Vergütungsstrukturen.
Mobiles Arbeiten bzw. Home-Office.
Freiräume sowie Ruhe- und Sozialräume für Co-Working, konzentriertes Arbeiten und Kaffeegespräche.
Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen, z.B. unser Altersvorsorgemodell, eine Kantine oder Betriebssportangebote.
Zentrale Lage in der Oldenburger Innenstadt, Fußgängerzone fußläufig erreichbar, gute Anbindung zum ÖPNV wie auch Fernverkehr, betriebseigenes Parkhaus.

Für Vorabinformationen stehen Ihnen der Leiter Informationstechnologie, Herr Markus Rempe (Tel. 04 41 221 16 34), und der Gruppenleiter Kundensysteme, Herr Andreas Pouwels (Tel. 04 41 221 1646), gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unseren Online-Bewerbungsprozess.

Deine Chance:

Dich erwartet ein offenes und aktives Team, abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte. Wir fördern die persönliche Weiterbildung durch eigenverantwortliches Arbeiten, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und der Möglichkeit für mehrere Tage im Monat im Homeoffice zu arbeiten.

Du hast Lust, als Systemintegrator Telekomunikation (m/w/d) ein Teamplayer unseres Teams zu werden? Dann suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als neues Teammitglied in Vollzeit als Systemintegrator Telekomunikation (m/w/d)

Deine spannenden Aufgaben:

Du kannst die Betreuung und Weiterentwicklung sowohl der internen als auch der externen Telefon- und Konferenzsysteme begleiten. Du administrierst die TK-Anlagensysteme und unterstützt bei Planung und dem Ausbau der TK-Infrastruktur einschließlich Dokumentation. Abgerundet wird dein Aufgabenbereich durch Troubleshooting und Unterstützung bei Störungen oder Problemen.

Deine Qualifikation:

Du hast ein Studium im Bereich der Informatik erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert.

Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d), die Veränderungen als Chance sehen, diese initiieren und entsprechend handeln, die ihre eigene Entwicklung fördern, den Kunden fokussieren, im Team erfolgreich sind und Ergebnisse vorantreiben.

Dein Arbeitsplatz:

Die Oldenburgische Landesbank AG ist eine moderne Finanzgruppe, deren Herz im Nordwesten schlägt und die Kunden in der Region sowie deutschlandweit betreut. Die Gruppe steht für hohe Kompetenz in der Beratung von Firmen- und Unternehmenskunden, Spezialfinanzierungen sowie Privat- und Geschäftskunden und ist eine Top-Adresse für Kunden aus dem Bereich Private Banking/Wealth Management. Insgesamt erreicht die Gruppe eine Bilanzsumme von rund 19 Milliarden Euro auf einer robusten Basis von mehr als einer Milliarde Euro Eigenkapital.

Deine Ansprechpartner:

Für telefonische Auskünfte stehen dir Herr Markus Rempe unter Tel. 0441 221-1634 und Herr Theodor Vehndel unter der Tel. 0441 221-1302 zur Verfügung.

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Mitwirkung bei der Strukturierung von komplexen Kreditengagements im Bereich der Akquisitionsfinanzierung
• Durchführung unabhängiger Risikoanalysen (Bilanz- und Cashflowanalyse, Bewertung von Geschäftsmodellen, Prüfung der Kapitaldienstfähigkeit)
• Beurteilung, Erstellung und Votierung von Kreditanträgen
• Treffen von Kreditentscheidungen innerhalb der eigenen Kreditkompetenz bzw. Empfehlung an das entsprechende Entscheidungsgremium
• Wirtschaftliche Prüfung der Kreditdokumentation
• Führen von Kreditgesprächen mit internen und externen Ansprechpartnern
• Laufende Überwachung und Risikofrüherkennung von Kreditengagements im Bestand inkl. Bearbeitung von Waiver-Anfragen

Fachliche Anforderungen:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Large-/MidCap-Corporategeschäft, davon mind. 4-5 Jahre mit Schwerpunkt im Bereich der Akquisitionsfinanzierung / Leverage Finance bzw. Konsortialfinanzierung
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der Kreditanalyse und –entscheidung (einschl. Bewertung von Businessplänen, Cashflow-Planungen sowie projektbezogenen Risikoprofilen)
• Kenntnisse bei der Bewertung der Chancen und Risiken im Zusammenhang mit der Finanzierung von Unternehmensübernahmen bzw. M&A-Transaktionen
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprache von Vorteil)
• Abschluss des Bankfachwirtstudiums oder eines betriebswirtschaftlichen Studiums bzw. eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation

Persönliche Anforderungen:

• Hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Sicher auftretende Persönlichkeit mit ausgeprägtem, strukturiertem und analytischem Urteilsvermögen
• Entscheidungskompetenz und Konfliktfähigkeit
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
• Sehr gute kommunikative Kompetenzen
• Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit im Team

Ihr Ansprechpartner: Michael Hesse – Leiter CRM Specialised Finance (+49 441 221 2270)

Wir kennen Einstiegsmöglichkeiten über einen Direkteinstieg zum Beispiel als Softwareentwickler, Applikationmanager oder Experte mit Hoschschulabschluss (alle w/m/d). Aber auch Trainee-Programme oder gezielte individuelle Vorbereitungen inklusive Onboarding - Maßnahmen können einen Einstieg in verschiedene spezialisierte Vertriebsbereiche vorbereiten.

Ihr Arbeitsplatz

Mit den Marken OLB und Bankhaus Neelmeyer bildet die Oldenburgische Landesbank AG (OLB) ein modernes Finanzinstitut, dessen Herz im Nordwesten schlägt und das Kunden in der Region Weser-Ems sowie deutschlandweit betreut. Die Bank steht für kompetente Beratungs- und Betreuungsleistungen und zeitgemäße Services für Privat- und Geschäftskunden, für maßgeschneiderte Lösungen für Firmen- und Unternehmenskunden, für besondere Expertise bei Spezialfinanzierungen sowie für nachhaltig orientierte Beratung und komplexes Finanzierungsmanagement im Private Banking und Wealth Management. Die OLB hat eine Bilanzsumme von mehr als 19 Milliarden Euro auf einer Basis von mehr als einer Milliarde Euro Eigenkapital.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie möchten die Praxis kennen lernen für Themen aus Ihrem Studium? Dann sind Sie hier genau richtig.
Wir bieten Ihnen individuelle Praktika für die Dauer von 8 Wochen bis 3 Monate ( bei Pflichtpraktika 6 Monate) in ausgewählten Bereichen der Bank. 

Als Bereiche bieten wir sowohl den Kundenkontakt (Vertrieb für verschiedene Kundengruppen und Zielrichtungen) als auch in den Stabsstellen oder Zentralen Bereichen der Bank (Standorte Oldenburg und Frankfurt)

Wir streben eine Win-Win-Situation an und möchten Sie einbinden in Abläufe, Tätigkeiten oder Projekte. Wir stellen Ihnen einen Ansprechpartner zur Verfügung, der Ihnen die Umsetzung erläutert und Ihnen die Verzahnung von Theorie und Praxis näher bringt. Sie können Ihre aktuellen wissenschaftlichen Kenntnisse einbringen und einen "frischen Blick" auf unsere Routinen werfen.

Optimalerweise kennen Sie sich bereits in den von Ihnen gewählten Themen aus (durch eine vorherigen Ausbildung oder das aktuelle Studium) und können sofort tief in die spannende Umsetzung einsteigen.

Bewerbern Sie sich rechtzeitig (ca. 3 Monate vorher) damit wir Ihr individuelles Praktikum im Aufgabenbereich sicher planen können. Feste Bewerbungs- oder Einstiegstermine gibt es nicht.

Sie möchten Ihre Abschlussarbeit in einem Theorie-Praxis-Transfer schreiben? Oder ein aktuelles Thema aus der Praxis wissenschaftlich beleuchten? Dann sollten wir schnellstens miteinander sprechen.

Wir möchten eine Win-Win-Situation herstellen und von Ihnen lernen. Dafür bekommen Sie fachlich versierte Ansprechpartner und können - soweit es passt - über ein Praktikum die OLB kennen lernen.

Wir haben ausgewählte Themen, die wir gerne von Ihnen untersuchen lassen möchten. Vielleicht interessiert Sie das?

Haben Sie auch bereits ein Thema ins Auge gefasst, oder möchten Sie erst schnuppern und mit uns sprechen?

Dann bewerben Sie sich!

Ab dem neuem Schuljahr haben wir wieder freie Praktikumsplätze!

Mit Beginn des neuen Schuljahres werden wir wieder freie Praktikumsplätze anbieten. Sie haben dann hier die Möglichkeit sich rechtzeitig online bei uns zu bewerben.

Sie interessieren sich für eine Ausbildung in der Bank und möchten die Praxis kennen lernen? Dann sind Sie hier genau richtig.

Wir bieten Ihnen individuelle Schulpraktika für die Dauer von 2 bis 4 Wochen mit direktem Kundenkontakt in der Filiale an. 

Sie werden in Abläufe und Tätigkeiten mit eingebunden und lernen so die Abläufe in einer Filiale kennen. Wir stellen Ihnen einen Ansprechpartner zur Verfügung, der Sie begleitet und für Fragen zur Verfügung steht.

Bewerbern Sie sich rechtzeitig (ca. 3 Monate vorher) damit wir Ihr individuelles Praktikum sicher planen können. Feste Bewerbungstermine gibt es nicht.