Die Fakten

Ihre Studiumsdauer:
3,5 Jahre bis zum Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik inkl. IHK-Abschluss Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Ihr Studiumsstart: 
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:

• eine Filiale der OLB 
• Abteilung Informationstechnologie in der OLB-Zentrale in Oldenburg 
• IBS IT & Business School Oldenburg
   

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:

• IHK-Prüfung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d) nach 2 Jahren
• Bachelorarbeit nach 3,5 Jahren
   

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

• im 1. Ausbildungsjahr: 1.036 Euro brutto
• im 2. Ausbildungsjahr: 1.098 Euro brutto
• im 3. Ausbildungsjahr: 1.160 Euro brutto
   

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:

• kostenloses Girokonto Premium mit Rundum-Sorglos-Paket
• sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
• betriebliche Altersvorsorge
• kostenlose Lernmittel

Die Fakten

Ihre Ausbildungsdauer:
3 Jahre bis zum IHK-Abschluss

Ihr Ausbildungsstart: 
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:
eine Filiale der OLB
Abteilung in der Informationstechnologie in der OLB-Zentrale in Oldenburg

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:
IHK-Zwischenprüfung nach ca. 1,5 Jahren
mündliche und schriftliche IHK-Abschlussprüfung zum Ende Ihrer Ausbildung

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.150 Euro brutto
im 2. Ausbildungsjahr: 1.220 Euro brutto
im 3. Ausbildungsjahr: 1.300 Euro brutto

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:
kostenloses Girokonto XL mit Rundum-Sorglos-Paket
Zuschuss zur Anschaffung eines Tablets
sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
betriebliche Altersvorsorge

 Wir stehen in Startposition und freuen uns auf Ihre Bewerbung

Die Ausbildung

Ihre Ausbildungsdauer:
in der Regel 2,5 Jahre bis zum IHK-Abschluss

Ihr Ausbildungsstart:
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:
Filialen der OLB
Zentrale der OLB in Oldenburg (inkl. Seminare)
Berufsschule

Ihr Wunschfilialgebiet für Ihre Praxisphasen in der Filiale:
Bitte prüfen Sie bei Ihrer Auswahl genau, ob der von Ihnen gewählte Ausbildungsort mobil darstellbar ist.
In der folgenden Karte ist je Filialgebiet immer das Kompetenzcenter der Filiale (= Kopfstelle) eingezeichnet.

Ausbildung im Filialgebiet
Bei einer Ausbildung in der Region in einem von unseren 16 Filialgebieten liegt der Fokus auf dem Kontakt zum Kunden in der Filiale.

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:
1. Teil der gestreckten Abschlussprüfung nach ca. 1,5 Jahren
2. Teil der gestreckten Abschlussprüfung vor der IHK zum Ende Ihrer Ausbildung

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.150 Euro brutto
im 2. Ausbildungsjahr: 1.220 Euro brutto
im 3. Ausbildungsjahr: 1.300 Euro brutto

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:
Zuschuss zur Anschaffung eines Tablets
kostenloses Girokonto XL mit Rundum-Sorglos-Paket
sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
betriebliche Altersvorsorge
kostenlose Lernmittel – z.B. Prüfungs-TV, Prüfungsvorbereitungsbücher, Karteikarten, etc.
ggf. Fahrtkostenzuschüsse

Voraussetzung für die Bewerbung ist Ihre Einsatzbereitschaft für das gesamte ausgewählte Filialgebiet. D. h. sind die Filialen mit einer angemessenen Fahrzeit für Sie per Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar?

Unser Bewerbungsprozess

 Wir stehen in Startposition und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das duale Studium

Ihre Studien-/Ausbildungsdauer:
4 Jahre

nach 2,5 Jahren: Abschluss der Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
nach 3,0 Jahren: Abschluss IHK-Versicherungsfachmann (m/w/d)
nach 4,0 Jahren: Abschluss Bachelor of Arts Bank- und Versicherungswirtschaft (m/w/d)

Ihr Ausbildungsstart:
jeweils zum 1. September

Ihr Ausbildungsort:
Filialen der OLB
Zentrale der OLB in Oldenburg (inkl. Seminare)
Jade Hochschule in Oldenburg und Wilhelmshaven

Ihr Wunschfilialgebiet für Ihre Praxisphasen in der Filiale:
Bitte prüfen Sie bei Ihrer Auswahl genau, ob der von Ihnen gewählte Ausbildungsort mobil darstellbar ist.
In der folgenden Karte ist je Filialgebiet immer das Kompetenzcenter der Filiale (= Kopfstelle) eingezeichnet.

Ausbildung im Filialgebiet 
Bei einer Ausbildung in der Region in einem von unseren 16 Filialgebieten liegt der Fokus auf dem Kontakt zum Kunden in der Filiale.

Ihre Arbeitszeit:
39 Stunden/Woche

Ihre Prüfungen:
1. Teil der gestreckten Abschlussprüfung nach ca. 1,5 Jahren
2. Teil der gestreckten Abschlussprüfung vor der IHK zum Ende Ihrer Ausbildung

Prüfungen und Klausuren im Rahmen des Studiums
Bachelorarbeit

Ihr Urlaubsanspruch:
30 Tage/Jahr
Sonderurlaub für die Bachelorarbeit

Ihr Ausbildungsgehalt:
Mindestens 13 Gehälter/Jahr. Nach Tarifvertrag im privaten Bankgewerbe:

im 1. Ausbildungsjahr: 1.150 Euro brutto
im 2. Ausbildungsjahr: 1.220 Euro brutto
im 3. Ausbildungsjahr: 1.300 Euro brutto
im 4. Jahr: 1.600 Euro brutto (bis zum Abschluss des Studiums)

Ihre vermögenswirksamen Leistungen:
40 Euro/Monat

Ihre weiteren Vorteile:
kostenloses Girokonto XL mit Rundum-Sorglos-Paket
Zuschuss zur Anschaffung eines Tablets
sehr gute Mitarbeiterkonditionen – z.B. vergünstigte Versicherungstarife
betriebliche Altersvorsorge
kostenlose Lernmittel – z.B. Prüfungs-TV, Prüfungsvorbereitungsbücher, Karteikarten, etc.
ggf. Fahrtkostenzuschüsse

Voraussetzung für die Bewerbung ist Ihre Einsatzbereitschaft für das gesamte ausgewählte Filialgebiet. D. h. sind die Filialen mit einer angemessenen Fahrzeit für Sie per Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar?

Unser Bewerbungsprozess

Ihre Chancen: 

Wir bieten Ihnen einen sicheren und modern ausgestatten Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Ein angenehmes Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege, engagierte Kollegen und Freiraum für neue Ideen. Sie erwartet ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie ein Umfeld, in dem Sie Verantwortung als stellv. Chief Information Security Officer (w/m/d) übernehmen können. 

Zu Ihren Aufgaben

gehören der Aufbau, der Betrieb und die Weiterentwicklung des Information Security Management Systems (ISMS) unter Berücksichtigung von aufsichtsrechtlichen Vorgaben und der aktuellen Risikosituation für die Gesamtbank, die Entwicklung und Dokumentation von Informationssicherheitsvorgaben sowie die Kontrolle der Umsetzung. Ebenso erstellen Sie Prozesse und Richtlinien zur Informationssicherheit, führen Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen durch, begleiten sicherheitsrelevante Projekte und Auslagerungen, unterstützen bei der Analyse und Bewertung von Informationssicherheitsvorfällen, identifizieren und steuern Informationsrisiken und führen Risikoanalysen durch. 

Sie bringen

einen abgeschlossenes, fachbezogenes Hochschul-/Fachhochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik, vorzugsweise mit Schwerpunkt der IT- und/oder Informationssicherheit oder durch in langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten mit. Sie haben fundierte technische und methodische Erfahrung mit Schwerpunkt Informationssicherheit gesammelt. Sie haben praktische Erfahrungen im Aufbau, der Pflege, der Prüfung sowie kontinuierlicher Verbesserung eines Informationssicherheitsmanagements (z.B. ISO/IEC 27001 oder BSI IT-Grundschutz) und verfügen über Kenntnisse bankenüblicher Sicherheitsanforderungen z.B. aus MaRisk, BAIT. 

Sie besitzen ein ausgeprägtes Risikoverständnis, Durchsetzungsvermögen und ein verbindliches Auftreten, sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift (gute Englischkenntnisse) sowie strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Freude im Team zu arbeiten. 

Wir suchen Mitarbeitende (w/m/d), die Veränderungen als Chance sehen, diese initiieren und entsprechend handeln, die ihre eigene Entwicklung fördern, den Kunden fokussieren, im Team erfolgreich sind und Ergebnisse vorantreiben. 

 Ansprechpartner:  

Wolfgang Kurz, Gruppenleiter Information Security and Data Protection  Tel. 0441 221 2401 

Elke Genz, Leiterin Compliance, Tel.0441 221 2604 

Lust auf Analyse und kontinuierliche Begleitung von Unternehmen in Private Equity Hand? Spaß an internationaler Acquisition Finance? Dann haben wir etwas für Sie!

In unserem Marktsegment sind wir einer der führenden Arrangeure von Akquisitionsfinanzierungen. Unser Team ist geprägt von einer vertrauensvollen, offenen und kooperativen Arbeitsweise und zeichnet sich durch hohe Konstanz über viele Jahre aus. Bei hohem Anspruch an unsere Tätigkeit ist uns auch die richtige „Work-Life-Balance“ wichtig.

Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Portfolioteam Akquisitionsfinanzierungen am Standort Frankfurt am Main  Portfoliomanager (m/w/d), die bereits 2 bis 3 Jahre relevante berufliche Erfahrung (auch aus der Perspektive der Beratung, etwa M&A oder DebtAdvisory) gesammelt haben und ihr erworbenes Wissen in der täglichen Betreuung unserer Engagements festigen und erweitern wollen.  

Hauptaufgaben sind hierbei: 

• Analyse von Jahresabschlussunterlagen und Bonitätsbeurteilung bei LBO-Bestandsfällen 

• Erstellung von Kredit- und Überwachungsmemos 

• Erstellung von Cash-Flow Modellen 

• Kommunikation mit Konsortialbanken und Kreditnehmern 

• Überwachung von Kredit- und Konsortialvertragsverpflichtungen 

• Mitwirkung bei der Koordination und der Dokumentationserstellung von Transaktionen 

• Meldewesen und internes Reporting  

Sie verfügen über einen wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss (M.A.), sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift und sehr gute analytische Fähigkeiten. Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise setzen wir ebenso voraus wie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit. 

 Wir sind auf der Suche nach Mitarbeiter (m/w/d), die Veränderungen als Chance sehen, diese initiieren und entsprechend handeln, die ihre eigene Entwicklung fördern, den Kunden fokussieren, im Team erfolgreich sind und Ergebnisse vorantreiben. 

Wenn Sie dieses dynamische Umfeld und die Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen. Ihr Ansprechpartner ist Herr Jan Thomas Behnke (Tel. 069/ 75 61 93-18) 

In dieser Position verantwortest Du die operationelle IT-Sicherheit der Bank. In enger Zusammenarbeit mit Deinen IT-Kollegen:innen und der Gruppe Information Security & Data Protection, gestaltest und betreust Du unsere Maßnahmen und Prozesse der IT-Sicherheits-Infrastruktur. Diese Funktion ist im Stab der IT angesiedelt und Du berichtest an den Gruppenleiter Stab-IT.

Anforderungsprofil:

• Studium im Bereich der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare IT-Ausbildung.
• Fünf Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten.
• Fundierte Erfahrung im Bereich IT Security und Cyber-Security.
• Umfassende Kenntnisse in der bankfachlichen Regulierung, dem Datenschutz und der Informationssicherheit.
• Einschlägige Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Anwendungen und IT-Systemen (z.B. Anti Malware, IPS/IDS, Schwachstellenscanner, PKI-Infrastrukturen, Netzwerk-Security-Appliances).
• Kenntnisse der ITIL-Prozesse.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit.
• Erfahrung in der Strukturierung und Leitung von IT Projekten.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift

Fachaufgaben:

• Unterstützung bei der Planung, Realisierung und ständigen Weiterentwicklung von modernen, sicheren und flexiblen standortübergreifenden und internationalen IT-Security-Maßnahmen mit dem Schwerpunkt auf Cyber-Security.
• Mitgestaltung von Cyber-Security Strategien inkl. Planung, Optimierung, Installation, Konfiguration und Betrieb der IT-Security-Infrastruktur.
• Eigenverantwortliche Durchführung von IT-Security-Projekten und Mitgestalten der IT-Security-Infrastruktur.
• Beobachtung und Analyse der Bedrohungssituation sowie Entwicklung und Realisierung von präventiven/reaktiven Gegenmaßnahmen.
• Administration von Security Anwendungen und Systemen.
• Planung und Durchführung von Schwachstellenscans, Penetrationstests und Sicherheitsüberprüfungen für intern und extern erreichbare Systeme.
• Beratung der Fachbereiche und Administratoren bei der Umsetzung von IT-Security-Maßnahmen und bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten.
• Steuerung sicherheitsrelevanter Aspekte von Dienstleistern.
• Bearbeitung und Qualifizierung von Security Incidents, sowie Unterstützung des Chief Information Security Officers bei der Analyse von Security Incidents.

Markus Rempe, Leiter Informationstechnologie, Telefon: 0441/221-1634, markus.rempe@olb.de

Wir suchen einen Spezialisten Financing Solutions (w/m/d). Der Einsatz kann an unseren Standorten Oldenburg, Frankfurt, Hamburg, Düsseldorf, Berlin oder Ludwigsburg erfolgen. Nach Absprache ist auch mobiles Arbeiten in Teilen möglich. 

Anforderungen

Fachlich

• Strukturierung von individuellen Finanzierungslösungen für international tätige Unternehmenskunden und Non-Bank Financial Institutions
• Deutschlandweiter Vertrieb von Spezialprodukten im dualen Ansatz mit dem Beziehungsmanager
• Koordination und Projektmanagement ausgewählter Transaktionen
• Unterstützung bei der Erstellung von Kreditprotokollen und bei der Umsetzung von Kreditentscheidungsvorlagen innerhalb des Corporate Bankings
• Unterstützung bei der Umsetzung von Neue-Produkte-Prozesse in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

Persönlich

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
• Umfassende Erfahrung im Corporate Banking und im Bankproduktvertrieb
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office
• Sicheres und freundliches Auftreten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Belastbar, kommunikativ, teamfähig, flexibel, vertriebsorientiert
• Veränderungen leben (Veränderungen als Chance sehen, diese initiieren und entsprechnd handeln)
• die eigene Entwicklung fördern(das eigene Wissen und die eigenen Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen, aktiv nach Möglichkeiten suchen, sich weiterzuentwickeln)
• im Team erfolgreich sein (partnerschaftlich zusammenarbeiten)
• den Kunden fokussieren (Bedürfnisse von Kunden verstehen und antizipieren und entsprechende Maßnahmen ergreifen, um geeignete Produkte, Dienstleistungen und Prozesse zu liefern)
• Ergebnisse vorantreiben (Verantwortungsübernahme für das eigene Handeln und Streben nach sehr guten Ergebnissen)

Ansprechpartner

Thomas Wroblewski, Gruppenleiter Financing Solutions, Telefon 0441 2211297

Wir kennen Einstiegsmöglichkeiten über einen Direkteinstieg zum Beispiel als Softwareentwickler, Applikationmanager oder Experte mit Hoschschulabschluss (alle w/m/d). Aber auch Trainee-Programme oder gezielte individuelle Vorbereitungen inklusive Onboarding - Maßnahmen können einen Einstieg in verschiedene spezialisierte Vertriebsbereiche vorbereiten.

Ihr Arbeitsplatz

Mit den Marken OLB und Bankhaus Neelmeyer bildet die Oldenburgische Landesbank AG (OLB) ein modernes Finanzinstitut, dessen Herz im Nordwesten schlägt und das Kunden in der Region Weser-Ems sowie deutschlandweit betreut. Die Bank steht für kompetente Beratungs- und Betreuungsleistungen und zeitgemäße Services für Privat- und Geschäftskunden, für maßgeschneiderte Lösungen für Firmen- und Unternehmenskunden, für besondere Expertise bei Spezialfinanzierungen sowie für nachhaltig orientierte Beratung und komplexes Finanzierungsmanagement im Private Banking und Wealth Management. Die OLB hat eine Bilanzsumme von mehr als 19 Milliarden Euro auf einer Basis von mehr als einer Milliarde Euro Eigenkapital.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie möchten die Praxis kennen lernen für Themen aus Ihrem Studium? Dann sind Sie hier genau richtig.
Wir bieten Ihnen individuelle Praktika für die Dauer von 8 Wochen bis 3 Monate ( bei Pflichtpraktika 6 Monate) in ausgewählten Bereichen der Bank. 

Als Bereiche bieten wir sowohl den Kundenkontakt (Vertrieb für verschiedene Kundengruppen und Zielrichtungen) als auch in den Stabsstellen oder Zentralen Bereichen der Bank (Standorte Oldenburg und Frankfurt)

Wir streben eine Win-Win-Situation an und möchten Sie einbinden in Abläufe, Tätigkeiten oder Projekte. Wir stellen Ihnen einen Ansprechpartner zur Verfügung, der Ihnen die Umsetzung erläutert und Ihnen die Verzahnung von Theorie und Praxis näher bringt. Sie können Ihre aktuellen wissenschaftlichen Kenntnisse einbringen und einen "frischen Blick" auf unsere Routinen werfen.

Optimalerweise kennen Sie sich bereits in den von Ihnen gewählten Themen aus (durch eine vorherigen Ausbildung oder das aktuelle Studium) und können sofort tief in die spannende Umsetzung einsteigen.

Bewerbern Sie sich rechtzeitig (ca. 3 Monate vorher) damit wir Ihr individuelles Praktikum im Aufgabenbereich sicher planen können. Feste Bewerbungs- oder Einstiegstermine gibt es nicht.

Sie möchten Ihre Abschlussarbeit in einem Theorie-Praxis-Transfer schreiben? Oder ein aktuelles Thema aus der Praxis wissenschaftlich beleuchten? Dann sollten wir schnellstens miteinander sprechen.

Wir möchten eine Win-Win-Situation herstellen und von Ihnen lernen. Dafür bekommen Sie fachlich versierte Ansprechpartner und können - soweit es passt - über ein Praktikum die OLB kennen lernen.

Wir haben ausgewählte Themen, die wir gerne von Ihnen untersuchen lassen möchten. Vielleicht interessiert Sie das?

Haben Sie auch bereits ein Thema ins Auge gefasst, oder möchten Sie erst schnuppern und mit uns sprechen?

Dann bewerben Sie sich!