Im Fachbereich Jugend & Familie sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Teilzeitstellen als

Familienbesucher/-in (m/w/d)

zu besetzen.

Familienbesuche sind ein in Baden-Württemberg verbreitetes Präventionsprogramm zum vorbeugenden Kinderschutz und zur frühen Gesundheitsförderung von Kindern.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Hausbesuche bei Eltern von Neugeborenen zur Beantwortung von Fragen rund ums Elternsein und um die Entwicklung des Kindes sowie zur Information über ortsnahe Angebote und Unterstützungsmöglichkeiten für Familien mit Neugeborenen und Kleinkindern (jeweils für eine Region innerhalb unseres Landkreises)
• gegebenenfalls Ermittlung von Unterstützungsbedarfen und Lotsendienste zu passenden Hilfen auf Wunsch der Eltern
• Öffentlichkeitsarbeit durch Information der Gemeinden und der Fachöffentlichkeit über das Angebot der Familienbesuche
• Vernetzung mit Institutionen, an die die Eltern vermittelt werden (bspw. Elterntreffs, Fachdienste, Beratungs- und aufsuchende Unterstützungsangebote)
• Mitwirkung im regionalen Netzwerk Frühe Hilfen

Unsere Erwartungen

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Sozialpädagoge/-in, Bachelor of Arts – Soziale Arbeit (m/w/d) oder vergleichbar mit
• Sie sind empathisch, verfügen über eine positive Ausstrahlung sowie ein freundliches Auftreten
• Sie haben Freude am Kontakt mit jungen Eltern in der ganzen Bandbreite von Lebenslagen
• Bereitschaft zur Teilnahme am Weiterbildungscurriculum Familienbesucher der Universität Ulm
• Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und können den privaten PKW für Dienstfahrten zur Verfügung stellen

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Teilzeit (19,5 h) mit tarifgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe S 11 b TVöD – Sozial- und Erziehungstarif
• Ein nettes und kollegiales multiprofessionelles Team mit unterschiedlichen Aufgaben in den Frühen Hilfen, individuelle Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und ein vielfältiges Angebot zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung sowie attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Für einen befristeten Zeitraum bieten wir insbesondere unseren neuen Mitarbeiter/-innen eine Wohnmöglichkeit in unserer Wohngemeinschaft „Landratsamt-WG“ an

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen stehen Ihnen Günter Koenemund und Marco Petrucci, Telefon: 07621 410-5353, E-Mail: guenter.koenemund@loerrach-landkreis.de, marco.petrucci@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

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Im Landratsamt Lörrach, Fachbereich Personal & Organisation, ist zur Unterstützung der EDV-Abteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

IT-Systemadministration und User-Help-Desk (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Betreuung EDV-Hotline (zentrale Annahme von Problemen per Telefon, E-Mail oder persönlich)
• Betreuung Ticketsystem (Dokumentation, Problemlösung, Problemverfolgung, ggf. Weiterleitung an Second Level Support)
• Betreuung verschiedener Fachanwendungen und EDV-Arbeitsplätze (Support) am zentralen Standort und in verschiedenen Außenstellen
• Übergreifende Mitarbeit in aktuellen Projekten

Unsere Erwartungen

• Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in (m/w/d), Ausbildung zum/zur Wirtschaftsinformatiker/-in (m/w/d), Studium zum Bachelor of Science – angewandte Informatik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. mehrjährige Berufserfahrung im EDV-Bereich
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Windows Betriebssystemen (Windows 7 und 10) und der Microsoft Office Produktpalette (Office 2013 und 2016) sowie in Lotus Notes (Version 9.0 und 10.0)
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und sind zudem aufgeschlossen, kommunikativ, kontaktfreudig und teamfähig
• Sie haben Spaß an neuen Technologien, mobilen Endgeräten, zukunftsorientierten Lösungsansätzen und haben die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
• Sie denken und handeln in Lösungen, nicht in „Problemen“
• Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden (100%). Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD erfolgt in Abhängigkeit von der jeweiligen Qualifikation bis EG 10 TVöD
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial
• Flexible Arbeitszeitmodelle, Telearbeit und ein vielfältiges Angebot zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung
• Attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 07.06.2020 über unser Online-Bewerberportal

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Andreas Kuttler, Telefon 07621 410-1281, E-Mail: andreas.kuttler@loerrach-landkreis.de oder Herr Daniel Jäger, Telefon: 07621 410-1280, E-Mail: daniel.jaeger@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

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Beim Landkreis Lörrach, Fachbereich Planung & Bau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Vollzeitstelle als

Sachbearbeitung Heizung, Lüftung, Sanitär (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Planungen im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär sowie die Bauüberwachung bei Baumaßnahmen im Rahmen der Bauunterhaltung
• Inspektion und Funktionskontrollen an haustechnischen Anlagen sowie Ermitteln und Beheben von Störungen
• Unterstützende Tätigkeiten der Projektleitung bei Neu-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen für HLS-Planungen
• Mitwirkung am Ausbau eines elektronischen Gebäudemanagements inklusive anschließender Betreuung

Änderungen im Aufgabenprofil werden aufgrund einer aktuellen Organisationsstrukturentwicklung vorbehalten.

Unsere Erwartungen

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung HLS-Anlagentechnik (B.Eng.) oder Abschluss als Techniker oder Meister im Bereich Heizungs-, Lüftungsbau oder Sanitäranlagen oder vergleichbar
• Berufserfahrung bei Ausführungsplanungen, Ausschreibungen, Vergaben, Abrechnungen und Bauleitungsaufgaben sowie im Bereich der Betreuung gebäudetechnischer Anlagen und im elektronischen Gebäudemanagement
• Besondere Kenntnisse in den Bereichen Anlagentechnik, Regelungstechnik und Versorgungstechnik, Erfahrungen mit Software zur Gebäudesimulation und Gebäudebilanzierung
• Versierter Umgang mit der EDV insbesondere bei der Anwendung von CAD-, AVA- und Office-Programmen und Kenntnisse der VOB, Teil A, B und C
• Selbständiges, konzeptionelles und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Kreativität, Flexibilität und Engagement
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Durchsetzungsvermögen sowie Kooperationsfähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit
• Führerschein der Klasse B

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39 h/W). Bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung bis in Entgeltgruppe 10 TVöD erfolgen.
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial und Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Eine flexible Arbeitszeitregelung in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten modernen Verwaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Für einen befristeten Zeitraum bieten wir neuen Mitarbeiter/-innen eine Wohnmöglichkeit in unserer Wohngemeinschaft "Landratsamt-WG"

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Eddi Mutter, Telefon: 07621 410-1302, E-Mail: eddi.mutter@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

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Beim Eigenbetrieb „Abfallwirtschaft Landkreis Lörrach“ ist schnellstmöglich die Stelle der

Abteilungsleitung Entsorgung & Logistik (m/w/d)

zu besetzen.

Der Eigenbetrieb Abfallwirtschaft ist ein wirtschaftlich selbständiges kommunales Unternehmen, das im Landkreis Lörrach für die Durchführung einer geordneten Abfallbewirtschaftung verantwortlich ist.

Mit rund 50 Mitarbeitern/-innen und einem Jahreshaushalt von derzeit 25 Mio. Euro bietet die Abfallwirtschaft den 223.000 Einwohnern des Landkreises umfassende Systeme zur Erfassung und umweltgerechten Entsorgung von Abfällen. Die Anforderungen einer modernen Kreislaufwirtschaft werden durch getrennte Sammlungen der verschiedenen Abfallfaktionen im Hol- und Bringsystem überwiegend durch beauftragte Dritte erfüllt. Die weitere Optimierung der Verwertungswege, die Kooperation mit der Kehrichtverwertungsanlage des Kantons Basel-Stadt sowie der kreiseigene Betrieb der DK II Deponie Scheinberg gewährleisten die Entsorgungssicherheit im Landkreis Lörrach.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Leitung der Abteilung Entsorgungslogistik mit derzeit 6 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
• Personal- und Finanzverantwortung sowie die Leistungs- und Qualitätskontrolle in der Abteilung
• Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Verringerung, Behandlung, Verwertung und Entsorgung von Abfällen
• Fachtechnische Betreuung der mit der Erfassung, Sammlung, Transport und Entsorgung beauftragten Dienstleister, Kontrolle der Leistungserbringung durch beauftragte Dritte
• Organisation des Betriebs und der Instandhaltung für die abfalltechnischen Einrichtungen des Landkreises (ohne Deponien)
• Erstellen von Leistungsverzeichnissen in Vergabeverfahren nach VOL und VgV

Unsere Erwartungen

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium (FH, HS) oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss
• Ausgeprägte Leitungs- und Führungserfahrung mit hoher sozialer Kompetenz
• Ausgesprochene Eigeninitiative mit hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Ausgeprägtes wirtschaftliches, zielorientiertes Denken und Handeln
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern und politischen Gremien
• Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft oder Transportlogistik sind von Vorteil

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39h/W) mit Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des TVöD. Eine Besetzung in Teilzeit mit mindestens 70 % ist möglich.
• Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
• Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team in einer modernen Verwaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Dr. Silke Bienroth,
E-Mail: silke.bienroth@loerrach-landkreis.de, Telefon: 07621 410-1450,
gerne zur Verfügung.

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Im Landkreis Lörrach, Fachbereich Baurecht, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die befristete

Teilzeitstelle (50 %) als

Jurist/-in oder Bachelor of Arts - Public Management als

Sachbearbeitung Baurecht (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst sämtliche Tätigkeiten einer unteren Baurechtsbehörde und unteren Denkmalschutzbehörde, insbesondere:

• Prüfen von baurechtlichen Anträgen und Koordination umweltrechtlicher Belange sowie Erstellung von Ablehnungsbescheiden von Bauanträgen
• Bearbeitung und Entscheidung von denkmalschutzrechtlichen Anträgen
• Beratung von Bauherren, Nachbarn und der am Bau Beteiligten
• Bauordnungsrechtliches Einschreiten gegen illegales Bauen sowie zur Wahrung der öffentlich-rechtlichen Vorschriften (durch z.B. Nutzungsuntersagung, Abrissverfügung, Vollstreckungsmaßnahmen)
• Bearbeitung von Widersprüchen

Unsere Erwartungen

• Ausbildung zum/zur Jurist/-in (m/w/d) oder Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Fähigkeit zur strukturierten, selbständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Sachlicher und souveräner Umgang mit konfliktträchtigen Gesprächssituationen
• Belastbarkeit, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Innovationsfreude
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Unser Angebot

• Eine bis zum 31.12.2021 befristete Einstellung in Teilzeit (19,5 Std./W / 50 %) mit tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine bis 31.12.2021 befriste Einstellung oder Übernahme in das Beamtenverhältnis in
  Teilzeit (20,5 Std./W / 50 %) mit der Besoldung nach A 11 LBesG.
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Fachliche Einarbeitung und Beratung sowie externe Fortbildungen
• Ein interessanter Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung
• Eine flexible Arbeitszeitregelung in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.06.2020 über unser Online-Bewerberportal: www.loerrach-landkreis.de/karriere.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Nicole Issler-Burger, Telefon: 07621/410-2500,
E-Mail: nicole.issler-burger@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen

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Im Fachbereich Planung & Bau, Sachgebiet Immobilien ist zum 01.08.2020 eine Vollzeitstelle als

Kaufmännische Assistenz (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Unterstützung bei verschiedenen Projekten, Projektplanung sowie Übernahme von weiteren Aufgaben im Rahmen des Projektmanagements
• Erstellung von Präsentationen, Repräsentationsunterlagen und Sitzungsunterlagen für Gremien
• Koordinierung und Protokollierung von Sitzungen und Besprechungen
• Unterstützung des Vertragswesens im Bereich Mieten, Pachten und Versicherungen
• Schlüsselverwaltung und Parkraumbewirtschaftung

Änderungen im Aufgabenprofil werden aufgrund einer aktuellen Organisationsstrukturentwicklung vorbehalten

Unsere Erwartungen

• Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich MS Office
• Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine rasche Auffassungsgabe
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kenntnisse im technischen Bereich sowie in der Gestaltung von Publikationen sind von Vorteil

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39 h/W) mit Vergütung nach Entgeltgruppe 8 des TVöD
• Ein verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich
• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen und motivierten Team
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Jana Keller Telefon: 07621 410-1320,

E-Mail: jana.keller@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zum
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Im Fachbereich Personal & Organisation ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

Teamleitung (m/w/d) im Sachgebiet Service

zu besetzen.

Sie haben Lust auf eine Führungsrolle? Dann wagen Sie den Schritt in unser Team!

Als Teamleitung sind Sie in fachlichen, organisatorischen und personellen Belangen verantwortlich für derzeit 16 Mitarbeitende. Durch Ihre Motivations- und Kommunikationsstärke ist für Sie das Führen

Ihrer Mitarbeitenden kein Fremdwort, insbesondere, weil Sie die Fähigkeit haben, sich und andere für neue Ideen zu begeistern. In Ihrer Rolle sorgen Sie für optimale Arbeitsabläufe in Ihrem Team, um unsere Servicedienstleistungen stetig zu optimieren. Darüber hinaus können Sie Ihre Führungskompetenzen auch als stellvertretende Sachgebietsleitung unter Beweis zu stellen.

Sie sind kommunikationsstark, empathisch, verfügen über ein sicheres Auftreten und haben eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, sind zudem wissbegierig, innovativ und gerne gestalterisch in einem dynamischen Arbeitsumfeld tätig? Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation mit?

Sie suchen einen modernen Arbeitgeber, der Ihnen Perspektiven bietet?

Bei uns erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial sowie ein motiviertes Team mit engagierten Kollegen und Kolleginnen. Sie erhalten eine Einstellung oder Übernahme in das Beamtenverhältnis in Vollzeit (41h/W) mit der Besoldung bis A 10 LBesG oder eine unbefristete Einstellung mit Vergütung nach EG 9c TVöD, inklusive Funktionszulage in der Höhe der Differenz zur EG 10 TVöD. Sie möchten sich stetig weiterentwickeln?

Wir bieten Ihnen regelmäßige Fortbildungen zu fachlichen und persönlichen Themen, wie bspw. die Teilnahme am interkommunalen Führungskräfteprogramm. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Mobiles Arbeiten sind bei uns keine Fremdwörter und sollen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie

unterstützen. Attraktive Gesundheitsangebote und ein gefördertes Jobticket runden unser Angebot ab.

Lust auf den Job bekommen?

Dann bewerben Sie sich bis zum 21.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Bei Fragen kommen Sie bitte auf mich zu:

Mario Schmidt, Telefon: 07621 410-1230, E-Mail: mario.schmidt@loerrach-landkreis.de

Weitere Informationen zum Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de

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Das Landratsamt Lörrach, Fachbereich Straßen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/-e

Bauingenieur/-in als Leitung Straßenbetriebsdienst (m/w/d)

Mit zwei Straßenmeistereien ist das Landratsamt Lörrach für die betriebliche und bauliche Unterhaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen mit rund 600 km Länge zuständig. Die zu besetzende Stelle umfasst die Leitung des neu geschaffenen Sachgebietes Straßenbetriebsdienst.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Leiten und Steuern des Straßenbetriebsdienstes mit derzeit fünf Straßenmeistern, der Betriebshöfe sowie des dazugehörigen Fuhrparks
• Umsetzen und Entwickeln der strategischen Zielvorgaben des Straßenbetriebsdienstes mittels Organisation, Personal- und Finanzmitteleinsatz, Leistungs- und Qualitätskontrolle
• Abstimmen straßenbetrieblicher Aufgaben mit Ämtern und den vom Betriebsdienst Betroffenen
• Projektleitung von Baumaßnahmen der Straßenverkehrstechnik

Unsere Erwartungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Bachelor of Engineering oder vergleichbare Studiengänge
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Straßenbau, idealerweise aus einer Straßenbauverwaltung und des Straßenbetriebsdienstes
• Die Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern und eine hohe Sozialkompetenz, nach Möglichkeit Führungserfahrungen
• Kompetenz in souveräner Verhandlungsführung und Kommunikation
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Bereitschaft zur Teilnahme an einem berufsbegleitenden, interkommunalen Führungskräfteprogramm

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (100%) mit 39/41 Wochenstunden und Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TVöD oder bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung oder Übernahme ins Beamtenverhältnis mit einer Besoldung bis A12 LBesG
• Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit engagierten Mitarbeitenden und angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Arbeitszeitmodelle, Telearbeit und ein vielfältiges Angebot zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einer mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie" ausgezeichneten Verwaltung sowie attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Für einen befristeten Zeitraum bieten wir neuen Mitarbeiter/-innen eine Wohnmöglichkeit in unserer Wohngemeinschaft "Landratsamt-WG" an

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie mit Engagement als Leitung an der Weiterentwicklung des Straßenbetriebsdienstes mitwirken wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 21.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne der Fachbereichsleiter,
Herr Ganz (Tel. 07621 410-3100; rainer.ganz@loerrach-landkreis.de).

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Beim Landkreis Lörrach, Helen-Keller-Schule Maulburg (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung sowie mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung) ist zum 01.09.2020 eine unbefristete Teilzeitstelle (93%) bzw. zwei unbefristete Teilzeitstellen (40-60%) als

Schulsekretär/-in (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Ansprechperson für Schülerinnen und Schüler, Eltern, Schulleitung und Lehrerkollegium
• Unterstützung der Schulleitung bei administrativen Aufgaben
• Bearbeitung von allgemeinen Schülerangelegenheiten (Schülerstammdatenverwaltung, Bescheinigungen, Krankmeldungen, Schülerunfallanzeigen)
• Erledigung aller organisatorischen und verwaltungsmäßigen Arbeiten während des Schuljahres
• Erstellen von Briefen und Vermerken
• Erstellen von Präsentationen und Fortschreiben von Statistiken

Unsere Erwartungen

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten
• Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber allen am Schulleben Beteiligten
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität
• Bereitschaft, sich mit Elan und Eigeninitiative in ein vielfältiges Arbeitsfeld einzubringen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (insb. Anwendung von Standardsoftware)

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Teilzeit mit 36,27 h/W (93%) mit einer tarifgerechten Vergütung nach Entgeltgruppe 6 des TVöD. Alternativ ist die Besetzung mit zwei Teilzeitkräften mit einem Umfang von 15,6 h/W (40%) bis 23,4 h/W (60%) möglich.
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
• Eine flexible Arbeitszeitregelung in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 21.06.2020 über unser Online-Bewerberportal

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Norbert Fisel, Telefon: 07622 67700, E-Mail: mail@hks-maulburg.de sowie Frau Martina Bleile, Telefon: 07621 410-1400, E-Mail: martina.bleile@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Im Landratsamt Lörrach, Fachbereich Umwelt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als

Sachbearbeitung Immissionsschutz / Abfallrecht (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Durchführung von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren für die Errichtung, den Betrieb und die Änderung von genehmigungsbedürftigen Anlagen einschließlich deren Betreuung und Überwachung
• Durchführung von bodenschutzrechtlichen Maßnahmen
• Überwachung von Abfallanlagen und der betrieblichen Abfallerzeugung und -entsorgung
• Durchführung von Verfahren für das Sammeln, Befördern, Handeln und Makeln von Abfällen
• Maßnahmen zur Beseitigung von illegalen Abfallablagerungen, -entsorgungen und-behandlungen

Unsere Erwartungen

• Ein abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium, Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d)
• Vertiefte Kenntnisse im Verwaltungsrecht; Grundkenntnisse im Immissionsschutz- und Umweltrecht sind von Vorteil  
• Technische Kenntnisse in industriellen und betrieblichen Bereichen des Umgangs mit Abfällen sowie im Baugewerbe sind von Vorteil
• Selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit
• Fundierte EDV-Kenntnisse

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39 h/W) mit tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung oder Übernahme in das Beamtenverhältnis in Vollzeit (41 h/W) mit Besoldung A 11 LBesG möglich.
• Ein verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Eine flexible Arbeitszeitregelung in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung, u.a. auch mit der Möglichkeit zur Telearbeit
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Dr. Lutz, Telefon: 07621 410-3300, E-Mail: dr.georg.lutz@loerrach-landkreis.de und Frau Vogel, Telefon: 07621 410-3364, E-Mail: tanja.vogel@loerrach-landkreis.de, gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zum Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de www.loerrach-landkreis.de

Beim Landratsamt Lörrach, Dezernat V, ist im Fachbereich Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle (mind. 80%) als

Sachgebietsleitung (m/w/d) im Sachgebiet Beratung Teilhabe & Pflege

zu besetzen.
 

Das Sachgebiet umfasst die unabhängigen Beratungsstellen Pflegestützpunkt Landkreis Lörrach,
ipunkt der Fritz-Berger-Stiftung und Teilhabeberatung der Fritz-Berger-Stiftung (EUTB). In Planung befindet sich der Aufbau des Beratungsangebotes „Wohnen & Technik“ für die Kreisbevölkerung.

Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere

• Wahrnehmung der Personalverantwortung für derzeit acht Mitarbeitende, insbesondere Personal-entwicklungsplanung, Vereinbaren von Leistungszielen, Führen von Mitarbeitergesprächen
• Leitung des Sachgebietes mit derzeit sieben Standorten für Sprechtage im Landkreis Lörrach, sowie Steuerung, Controlling, Leistungs- und Qualitätskontrolle der Beratungsstellen
• Sicherstellung der Aufgabenerledigung und Entwicklung des Aufgabengebietes im Sinne der
• Organisationsverantwortung, Klärung von Grundsatzfragen, Optimierung der Arbeitsabläufe etc.
• Entwicklung und Vertretung von Haushaltsansätzen, Entscheidung über den Einsatz der aushaltsmittel, Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit
• Vertretung des Sachgebiets nach innen und außen sowie Mitarbeit in und Leitung von fachspezifischen Gremien zu den Themen Alter, Pflege und Behinderung
• Steuerung und konzeptionelle Weiterentwicklung von Care-Management-Konzepten für die Beratungsstellen

Unsere Erwartungen

• Ein abgeschlossenes Studium zum/zur Bachelor of Arts – Public Management, Sozialmanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fachkenntnisse im Bereich Gerontologie, Pflegewissenschaften oder Heilpädagogik oder vergleichbare wissenschaftliche Weiterbildungen sind wünschenswert
• Führungs- und hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Entscheidungsfreude, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit sowie eine sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Teil- bzw. Vollzeit mit 31,2 bis 39 Wochenstunden und Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD oder bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung bzw. Übernahme in das Beamtenverhältnis mit 32,8 bis 41 Wochenstunden und Besoldung bis A 12 LBesG
• Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit engagierten Mitarbeitenden und angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Arbeitszeitmodelle, ein vielfältiges Angebot zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf in einer mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie" ausgezeichneten Verwaltung sowie attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket sowie die Möglichkeit zur Telearbeit
• Für einen befristeten Zeitraum bieten wir neuen Mitarbeiter/-innen eine Wohnmöglichkeit in unserer Wohngemeinschaft "Landratsamt-WG" an

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Tanja Zimmermann, Telefon: 07621 410-5160, E-Mail: tanja.zimmermann@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Im Fachbereich Verkehr ist zum 01.08.2020 die befristete Vollzeitstelle als

Sachbearbeitung Straßenverkehrsbehörde (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Die Aufgabenwahrnehmung im Bereich der Anordnungen von (befristeten) Verkehrsregelungen als Straßenverkehrsbehörde, z.B. Beschränkungen, Verbot oder Umleitungen aus Gründen der Sicherheit und Ordnung des Verkehrs
• Erteilung von Erlaubnissen nach den Bestimmungen der Straßenverkehrsordnung bei Veranstaltungen im öffentlichen Verkehrsraum, insbesondere in Bezug auf Festumzüge oder Straßenfeste
   

Unsere Erwartungen

• Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Selbständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Problemlösendes und vernetztes Denken
   

Unser Angebot

• Eine bis zum 31.07.2024 befristete Einstellung in Vollzeit (39,00 h/W) mit einer tarifgerechten Vergütung in Entgeltgruppe 9a TVöD
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Vielfältige fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten
• Eine geregelte Arbeitszeit in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnetenVerwaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.06.2020 über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Rainer Breustedt, Telefon 07621/410-3410, E-Mail: rainer.breustedt@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zum

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de

Im Fachbereich Bildung & Kultur, Helen-Keller-Schule Maulburg (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung sowie mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung), ist zum 14.09.2020 eine unbefristete Teilzeitstelle (32 h/W) als

Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Medizinische Versorgung und Betreuung von Schülerinnen und Schülern mit körperlicher und / oder geistiger Behinderung
• Unterstützung und Mitwirkung in Notfallsituationen
• Anleitung, Beratung und Begleitung des Lehrerkollegiums sowie des Betreuungspersonals zur medizinischen Versorgung und Betreuung der Schülerinnen und Schüler
• Mithilfe bei der Betreuung der Schülerinnen und Schüler mit Behinderungen im gesamten Schulalltag
• Unterstützung und Begleitung im Unterrichtsbereich

Unsere Erwartungen

• Ausbildung zum/zur Krankenpfleger/-in oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung in der medizinischen Pflege
• Besonderes Verständnis für die Bedürfnisse der Schülerinnen und Schüler
• Psychische und physische Belastbarkeit sowie Flexibilität
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern bzw. Schülerinnen und Schüler sind von Vorteil

Unser Angebot

• Eine unbefristete Einstellung in Teilzeit mit 32 Wochenstunden (an drei Wochentagen auch nachmittags) und tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe S 4 TVöD – Sozial- und Erziehungstarif sowie eine Funktionszulage
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Schulferien frei) in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten modernen Verwaltung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit in einem motivierten, multiprofessionellen Team

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.07.2020 über unser Online-Bewerberportal

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Norbert Fisel, Telefon: 07622 67700, E-Mail: mail@hks-maulburg.de sowie Frau Martina Bleile, Telefon: 07621 410-1400, E-Mail: martina.bleile@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Beim Landkreis Lörrach sind zum 14.09.2020 mehrere befristete Teilzeitstelle (ca. 32 h/W) an der Helen-Keller-Schule in Maulburg (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung und dem Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung) als

Unterrichtsassistenz (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Betreuung der behinderten Schülerinnen und Schüler
• Unterstützung der Lehrkräfte

Unsere Erwartungen

• Besonderes Verständnis für die Bedürfnisse dieses Personenkreises
• Psychische und physische Belastbarkeit
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern/Schülern sind von Vorteil; eine besondere Ausbildung ist nicht erforderlich

Unser Angebot

• Eine befristete Einstellung bis zum 31.10.2021 mit ca. 32 Wochenstunden (an drei Wochentagen auch nachmittags) und einer tarifgerechten Vergütung nach S 4 TVöD – Sozial- und Erziehungstarif
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Schulferien frei) in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten modernen Verwaltung (Schulferien frei)
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.07.2020 über unser Online-Bewerberportal

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Fisel, Telefon: 07622 6770-00, E-Mail: mail@hks-maulburg.de sowie Frau Bleile, Telefon: 07621 410-1400, E-Mail: martina.bleile@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.                                        

Im Fachbereich Vermessung & Geoinformation, Sachgebiet Liegenschaftskataster, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Vollzeitstelle als

Vermessungsingenieur/-in (m/w/d) im Bereich der Qualitätssicherung

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Prüfung aller eigenen und beigebrachten Vermessungsschriften auf Eignung für die Übernahme in das Liegenschaftskataster und für die Fortführung im Amtlichen Liegenschaftskataster Informationssystem (ALKIS)
  • z.B. bei Katastervermessungen, Grenzfeststellungen, Baulandumlegungen, Flurneuordnungsverfahren und Angaben zur Bodenschätzung
• Beratung der Mitarbeiter/-innen der Sachgebiete Vermessung und Liegenschaftskataster und der Öffentlich bestellten Vermessungsingenieure/-innen
• Vertretung der Teamleitung Qualitätssicherung

Unsere Erwartungen

• Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor (m/w/d) in der Fachrichtung Vermessung oder ein vergleichbares Studium
• Die Befähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst ist erforderlich bzw. die Bereitschaft den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst zu absolvieren 
• Berufserfahrung in der Durchführung von amtl. Liegenschaftsvermessungen und in der Aktualisierung und Qualifizierung von ALKIS sind wünschenswert
• Fach- und Erfahrungswissen in der Bewertung von Grenznachweisen ab der „Badischen Katastervermessung“
• Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Fähigkeit zum vernetzten Denken und selbständigen, effizienten Arbeiten

Unser Angebot

• Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Einstellung oder Übernahme in das Beamtenverhältnis in Vollzeit (41,00 h/W) mit der Besoldung nach A 11 LBesG. Eine unbefristete Einstellung im Beschäftigtenverhältnis (39,00 h/W) erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD
• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet sowie die Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Eine flexible Arbeitszeitregelung in einer mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichneten Verwaltung sowie fachliche und persönliche Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen und Jobticket
• Für einen befristeten Zeitraum bieten wir insbesondere unseren neuen Mitarbeiter/-innen (m/w/d) eine Wohnmöglichkeit in unserer Wohngemeinschaft „Landratsamt-WG“ an
• Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Hans Trinler, Telefon: 07621 410-4100, E-Mail: hans.trinler@loerrach-landkreis.de  sowie Herr Klaus Sauer, Telefon: 07621 410-4120, E-Mail: klaus.sauer@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen zum Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de   

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 Ausbildungsplätze zum / zur

Vermessungstechniker/-in (m/w/d)

  an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• den praktischen Teil im Landratsamt Lörrach, Fachbereich Vermessung & Geoinformation, wo du Vermessungen im kombinierten Innen- und Außendienst durchführst, das Liegenschaftskataster (Flurstücks- und Gebäudebestand, Geländetopographie, Straßenvermessung) aufbaust und verwaltest, Bebauungspläne und Neuvermessungen von Baugebieten ausführst und allgemeine Verwaltungstätigkeiten durchführst. Natürlich wird bei deinen Vermessungen nur die modernste Vermessungstechnik, wie die Satellitenvermessung und die graphisch elektronischen Feldbücher, in Kombination mit dem neusten Geoinformationssystem zur Geodatenverarbeitung verwendet.

• den praktischen Teil im Landratsamt Lörrach, Fachbereich Flurneuordnung, wo du Bodenordnungsverfahren, projektorientierte Katastervermessungen und Geländeaufnahmen, Vermessungen im Tiefbau (und Wege- und Gewässerbau), komplette Neuordnung und Neuvermessung von Flurbereinigungsgebieten sowie anspruchsvolle Vermessungsaufgaben in  Land-, Forst- und Wasserwirtschaft durchführst. Außerdem planst du Wege- und Gewässernetze und ökologischen Maßnahmen und setzt sie vermessungstechnisch um. Auch hier arbeitest du natürlich mit modernen Vermessungs- und Auswertungsverfahren wie Geoinformationssystemen, CAD, Satellitentechnik, Fernerkundung und Luftbildinterpretation.

• den theoretischen Teil in der Friedrich-Weinbrenner-Berufsschule Freiburg mit der Möglichkeit zur Erlangung der Fachhochschulreife parallel zur Ausbildung.

Unsere Erwartungen

• Mindestens die Mittlere Reife
• Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
• mathematisch-technisches Interesse
• Bereitschaft für Innen- und Außendienst und
• Freude am Arbeiten im Freien

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 3 Jahre (Beginn 01.09.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

www.loerrach-landkreis.de

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 Ausbildungsplätze zum / zur

Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

  an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• den praktischen Teil im Landratsamt Lörrach, wo du in über zehn verschiedenen Bereichen viel über die Erledigung von dienstleistungsorientierten Verwaltungsaufgaben, die Bearbeitung von Vorgängen unter Einsatz der EDV, die allgemeinen Verwaltungsaufgaben, die Beratung und Bearbeitung von Anliegen der Kreiseinwohner/-innen, die Erledigung von kaufmännischen Aufgaben, das Erlassen von Verwaltungsakten und die Bearbeitung von Widersprüchen lernst und umsetzt sowie
• den theoretischen Teil an der Kaufmännischen Schule Lörrach, wo du viel über das öffentliche Recht und die Finanzwirtschaft lernst.

Unsere Erwartungen

• mindestens die Mittlere Reife
• Einsatzbereitschaft und Leistungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungskraft

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 2,5 Jahre (Beginn 01.09.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Möglichkeit einer Teilzeitausbildung
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 den Ausbildungsplatz zur / zum

Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)

 an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• den praktischen Teil im Landratsamt Lörrach, überwiegend im Sachgebiet Service, wo du viel über die Erledigung von dienstleistungsorientierten Verwaltungsaufgaben, die Bearbeitung von Vorgängen unter Einsatz der EDV, die allgemeinen Verwaltungsaufgaben, den verschiedenen Schreibarbeiten, die Betreuung des Posteingangs und –ausgangs und die Beratung und Bearbeitung von Anliegen der Mitarbeiter/-innen lernst und umsetzt sowie
• den theoretischen Teil an der Kaufmännischen Schule Lörrach, wo du viel über Büroorganisation, die Datenverarbeitung und das Rechnungswesen lernst.

Unsere Erwartungen

• mindestens einen Hauptschulabschluss
• Einsatzbereitschaft und Leistungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungskraft

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 3 Jahre (Beginn 01.09.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit einer Teilzeitausbildung
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

WeWenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 die

Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in (PIA) (m/w/d)

 an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• den praktischen Teil im Helen-Keller-Schulkindergarten Weil am Rhein für geistig behinderte Kinder (Schulträger Landkreis Lörrach), wo du viel über Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben lernst und aktiv bei der Planung und Gestaltung von gemeinsamen Aktionen mitwirken kannst sowie
• den theoretischen Teil an der Fachschule für Sozialpädagogik – Berufskolleg III (3BKSP) Lörrach, wo du in den Fächern Pädagogisches, psychologisches und soziologisches Grundwissen, Bildung und Entwicklung und Qualitätsmanagement auf dein Berufsleben vorbereitet wirst.

Unsere Erwartungen

• ein Berufsabschluss als Kinderpfleger/-in, eine gleichwertige, im Hinblick auf die Ausbildung an der Fachschule für Sozialpädagogik einschlägige, berufliche Qualifizierung, oder
• ein mittlerer Bildungsabschluss mit Erfüllung einer entsprechenden Zugangsvoraussetzung nach dem Eckpunktepapier zur Implementierung einer praxisintegrierten Erzieherinnen- und Erzieherausbildung in Baden-Württemberg
• Freude an der Arbeit mit Kindern sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 3 Jahre (Beginn 01.09.2021)
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Chancen nach einer erfolgreichen Ausbildung in einem öffentlichen oder privaten Kindergarten zu arbeiten
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 den Ausbildungsplatz zum / zur

Erzieher/-in im Anerkennungsjahr (m/w/d)

an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• die praktische Ausbildung im Helen-Keller-Schulkindergarten Weil am Rhein für geistig behinderte Kinder (Schulträger Landkreis Lörrach), wo du viel über Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben lernst und aktiv bei der Planung und Gestaltung von gemeinsamen Aktionen mitwirken kannst.

Unsere Erwartungen

• erfolgreicher Abschluss des 2-jährigen Berufskollegs für Praktikanten/-innen der Sozialpädagogik (2 BKSP), höherer Bildungsabschluss (Allgemeine Hochschulreife) sowie ein 6-wöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung oder Berufsabschluss als Kinderpfleger/-in oder gleichwertige Qualifizierung
• Freude an der Arbeit mit Kindern sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 1 Jahr (Beginn 01.09.2021)
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• ein Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst,freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 Ausbildungsplätze zum / zur

Straßenwärter/-in (m/w/d)

  an.

Deine Ausbildung beinhaltet

• den praktischen Teil in der Straßenmeisterei Kandern-Wollbach oder Schönau, wo du viele Arbeitsabläufe planst und kontrollierst, Arbeitsstellen einrichtest sowie Unfallstellen absicherst und räumst, Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen an Bauwerken und Straßen durchführst, Grünflächen anlegst und pflegst, Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen anbringst und wartest sowie  Entwässerungseinrichtungen reinigst und instand setzt sowie
• den theoretischen Teil in der Berufsschule und die überbetriebliche Ausbildung in Nagold, wo du vieles über die Grundlagen der Straßenplanung und des Straßenbaus, die Landschaftsgestaltung, die Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen, die Technologie und Baustoffkunde, das Technische Zeichnen und die Technische Mathematik, die Arbeitssicherheit, das Recht und die Verwaltung lernst.

Unsere Erwartungen

• Mindestens einen Hauptschulabschluss
• Einsatzbereitschaft, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Freude am Arbeiten im Freien und Wetterfestigkeit

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Ausbildung über 3 Jahre (Beginn 01.09.2021)
• Während der Ausbildung erlangst du den Führerschein der Klasse B (PKW) und CE (LKW), bei dem die Kosten von uns als Ausbildungsbetrieb übernommen werden.
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und geregelte Arbeitszeiten
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen Zuschuss zum ÖPNV Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Ausbildung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 Plätze für das duale Studium

Bachelor of Arts – Soziale Arbeit (m/w/d)

an.

Dein Studium beinhaltet

• die Praxisphasen im Landratsamt Lörrach, Sachgebiet Soziale Dienste, wo du vieles über die persönliche Beratung in Betreuungs- und Erziehungsfragen, Sorgerechtsfragen bei Trennung und Scheidung sowie den Umgang in einer Beratung und die Unterstützung in Not- und Krisensituationen lernst. Du wirkst mit bei familien- und jugendgerichtlichen Verfahren, Adoptionsvermittlung und Pflegekinderhilfe und kooperierst mit anderen Behörden und Fachstellen sowie

• die Theoriephasen an der Dualen Hochschule BW in Villingen-Schwenningen, wo du dich mit verschiedenen Modulen wie Psychologie, Recht, Pädagogik beschäftigst, Klausuren und Hausarbeiten in den einzelnen Modulen schreibst sowie eine Bachelorarbeit im 6. Semester verfasst.

Unsere Erwartungen

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur), fachgebundene Hochschulreife (dem gewählten Studiengang entsprechend) oder Fachhochschulreife (Zulassung zum Studium möglich, sofern im Einzelfall der „Nachweis über die besondere Eignung“ für das Studium an der DHBW in Form eines Eignungstests erbracht wurde)
• Kommunikationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
• Bereitschaft zur Arbeit am Abend und am Wochenende
• Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Menschen

Unser Angebot

• ein qualifiziertes und abwechslungsreiches Studium über 3 Jahre
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 einen Platz für das Studium

Bachelor of Arts – Soziale Arbeit, Studienschwerpunkt Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)

an.

Dein Studium beinhaltet

• die Praxisphasen im Landratsamt Lörrach, Sachgebiet Kreisjugendreferat, wo du vieles über den erzieherischen Kinder- und Jugendschutz, die medienpädagogische Arbeit, Verwaltungstätigkeiten und über die außerschulische Jugendbildung und Beratung lernst. Du wirkst mit bei Projektarbeiten, Freizeitpädagogik und geschlechtsspezifische, internationale und innerdeutsche Jugendarbeit sowie
• die Theoriephasen an der Dualen Hochschule BW in Stuttgart, wo du dich mit verschiedenen Modulen wie Psychologie, Recht, Pädagogik beschäftigst, Klausuren und Hausarbeiten in den einzelnen Modulen schreibst sowie eine Bachelorarbeit im 6. Semester verfasst.

Unsere Erwartungen

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder
• fachgebundene Hochschulreife (dem gewählten Studiengang entsprechend) oder
• Fachhochschulreife (Zulassung zum Studium möglich, sofern im Einzelfall der „Nachweis über die besondere Eignung“ für das Studium an der DHBW in Form eines Eignungstests erbracht wurde)
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
• Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
• Freude am Umgang mit Menschen
• Bereitschaft zur Arbeit am Abend und am Wochenende

Unser Angebot

• ein qualifiziertes und abwechslungsreiches Studium über 3 Jahre
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 mehrere Plätze für das Einführungspraktikum im Rahmen des Studiums

Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d)

an.

Dein Studium beinhaltet

• das Einführungspraktikum in verschiedenen Bereichen des Landratsamtes Lörrach (6 Monate)
• das Grundlagenstudium an der Hochschule Kehl (17 Monate) mit verschiedenen Modulen wie Staatsrecht, Verwaltungsrecht, Zivilrecht, Psychologie, Soziologie, öffentliche BWL, Verwaltungsinformatik sowie mit Klausuren und Hausarbeiten in den einzelnen Modulen
• die Praxisphasen in verschiedenen Verwaltungen (14 Monate)
• eine Bachelorarbeit im letzten Abschnitt
• und das Vertiefungsstudium an der Hochschule Kehl (5 Monate)

Unsere Erwartungen

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur), fachgebundene Hochschulreife (dem gewählten Studiengang entsprechend) oder Fachhochschulreife
• Einsatzbereitschaft und Leistungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungskraft

Unser Angebot

• ein abwechslungsreiches Einführungspraktikum (Beginn 01.09.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Monatliche Anwärterbezüge in Höhe von derzeit rund 1.350 Euro und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• gute Chancen, weitere Praxisphasen im Landratsamt zu absolvierenbzw. im Anschluss an das Studium im Beamtenverhältnis bei uns beschäftigt zu werden

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Zudem ist eine Bewerbung bei der Hochschule in Kehl erforderlich.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 den Studienplatz

Bachelor of Arts – Sozialwirtschaft

an.

Dein Studium beinhaltet

• die Praxisphasen im Landratsamt Lörrach, Fachbereich Soziales, wo dich eine fachkompetente Ausbildung in der Sozialarbeit & Betriebswirtschaftslehre erwartet. Du lernst die unterschiedlichen Bereiche der Sozialhilfe und der Eingliederungshilfe kennen, wirkst in der Beratung der betroffenen Menschen mit, unterstützt bei Arbeitsaufträgen, lernst den Haushalt des Landkreises kennen und bist für Verwaltungstätigkeiten zuständig.

• die Theoriephasen an der Dualen Hochschule BW in Villingen-Schwenningen, wo du dich mit verschiedenen Modulen wie Sozialarbeit/Sozialpädagogik, Recht und Verwaltung, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Psychologie beschäftigst, Klausuren und Hausarbeiten in den einzelnen Modulen schreibst sowie eine Bachelorarbeit im 6. Semester verfasst.

Unsere Erwartungen

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur), fachgebundene Hochschulreife (dem gewählten Studiengang entsprechend) oder Fachhochschulreife (Zulassung zum Studium möglich, sofern im Einzelfall der „Nachweis über die besondere Eignung“ für das Studium an der DHBW in Form eines Eignungstests erbracht wurde)
• Einsatzbereitschaft und Leistungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität und Kreativität
• betriebswirtschaftliches Verständnis und Interesse an sozialen Themen

Unser Angebot

• ein qualifiziertes und abwechslungsreiches Studium über 3 Jahre (6 Semester, Beginn 01.10.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• ein praxisorientiertes Studium
• eine Beschäftigung beim größten Arbeitgeber des Landkreises mit Zukunftsperspektive

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

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Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2021 den Studienplatz

Bachelor of Arts – BWL Tourismus

an.

Dein Studium beinhaltet

• spannende Praxisphasen im Landratsamt Lörrach, in der Stabsstelle Strukturpolitik & Tourismus. Du unterstützt mit deiner Mitarbeit die Tourismusbeauftragte des Landkreis Lörrach, arbeitest selbständig an eigenen kleinen Projekten und erstellst deine Projektarbeiten. Du bist du Ansprechpartner/-in für Gastgeber/-innen in der Region, organisierst touristische Schulungen und vieles mehr. Während der Praxisphase nimmst du an Gremiensitzungen, wie dem Arbeitskreis Tourismus teil. Zudem gehört zu deinen Aufgaben unter anderem die Bearbeitung von tourismusspezifischen Inhalten auf der Landkreis-Homepage und das Erstellen von Tourismusartikeln für die Mitarbeiterzeitung. Dich erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.

• die Theoriephasen an der Dualen Hochschule BW in Lörrach. Du besuchst dort zum einen klassische Betriebswirtschafts- und Volkswirtschaftskurse, aber auch Module der Tourismus- und Reiseverkehrslehre. Dir werden praxisrelevante, tourismusgeographische Themen und spezifische Marketingkenntnisse vermittelt und du wirst gezielt auf deine Projektarbeiten und die Bachelorarbeit vorbereitet. Es stehen dir außerdem verschiedene Fremdsprachenmodule und Seminare, zur persönlichen Weiterentwicklung zur Verfügung.

Unsere Erwartungen

• Allgemeine Hochschulreife (Abitur), fachgebundene Hochschulreife (dem gewählten Studiengang entsprechend) oder Fachhochschulreife (Zulassung zum Studium möglich, sofern im Einzelfall der „Nachweis über die besondere Eignung“ für das Studium an der DHBW in Form eines Eignungstests erbracht wurde)
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Selbstständigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungskraft
• betriebswirtschaftliches Verständnis und Interesse am Tourismus im Landkreis

Unser Angebot

• ein qualifiziertes und abwechslungsreiches Studium über 3 Jahre (6 Semester, Beginn 01.10.2021)
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung, dem größten Arbeitgeber des Landkreises
• eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• eine engagierte Jugend- und Auszubildendenvertretung
• einen Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• ein praxisorientiertes Studium

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 04.10.2020 auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de

Das Landratsamt Lörrach bietet in Kooperation mit der Dualen Hochschule BW in Biberach zum Wintersemester 2020 den Studienplatz

Bachelor of Engineering –   
Bauingenieurwesen oder Bau-Projektmanagement / Bauingenieurwesen (m/w/d) 
mit Zertifikat Wasserwirtschaft und Umweltrecht

an.

Studiums-/Ausbildungsinhalte

Dein Studium beinhaltet die Praxisphasen im Landratsamt Lörrach und die Theoriephasen an der Dualen Hochschule BW in Biberach. An der Hochschule studierst du in den grundständigen Bachelorstudiengängen Bauingenieurwesen oder Bau-Projektmanagement / Bauingenieurwesen, vertiefst die wasserwirtschaftlichen Fächer und wählst deine Wahlpflichtfächer aus einem vorgegebenen Angebot, um das Zertifikat „Wasserwirtschaft und Umweltrecht“ zu erwerben. Während der vorlesungsfreien Zeit und im Praxissemester bist du beim Landratsamt Lörrach, wo du vertiefte, praxisorientierte Einblicke in die fachlichen und rechtlichen Aufgaben der Wasserwirtschaftsverwaltung erhältst. Schwerpunkte/Arbeitsfelder sind:

• Grundwasserschutz und Trinkwasserversorgung
• Abwasserbeseitigung (Abwasserreinigungstechniken und Regenwassermanagement)
• Gewässerökologie und Wasserbau, Hochwasserschutz, Starkregenmanagement

Die Bachelor-Thesis verfasst du über eine konkrete Aufgabenstellung aus der Wasserwirtschaft.

Unsere Erwartungen

• Hochschulzugangsberechtigung (Abitur / Fachhochschulreife) sowie ein dreimonatiges Vorpraktikum mit Tätigkeiten auf Baustellen in baubezogenen Berufen
• Studienplatzzusage der HBC. Hochschule Biberach University of Applied Sciences 
  (separate Bewerbung an der Hochschule erforderlich)
• Fähigkeit zu systematischem und analytischem Arbeiten
• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Unser Angebot

• ein qualifiziertes und abwechslungsreiches Studium über 3,5 Jahre, Beginn 01.09.2020
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• eine angemessene Ausbildungsvergütung und gleitende Arbeitszeit
• gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir dein Interesse geweckt?

• Wenn dich das Studium anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns bis zum 15.07.2020 auf deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal: https://www.loerrach-landkreis.de/karriere.

Für weitere Fragen steht dir Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail: maike.steinbach@loerrach-landkreis.de und Herr Ansgar Drost, Telefon: 07621 410-3320, E-Mail: ansgar.drost@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Weitere Infos zum Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de   

Beim Landratsamt Lörrach, Straßenmeisterei in Schönau oder in Kandern-Wollbach, sind in den Pfingst- bzw. Sommerferien

Praktikumsplätze als Straßenwärter/-in (m/w/d)

zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Die unterstützende Mitarbeit in der Straßenmeisterei, insbesondere bei der Planung und Kontrolle der Arbeitsabläufe

• Unterstützung bei der Einrichtung, Absicherung und Räumung von Arbeitsstellen sowie bei der Absicherung von Unfallstellen

• Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen anbringen und warten

• Reinigung und Instandsetzung von Entwässerungseinrichtungen

Unsere Erwartungen

• Einsatzbereitschaft

• Teamfähigkeit

• Wetterfestigkeit

• Freude am Arbeiten im Freien

Unser Angebot

• Eine befristete Praktikumsstelle in Vollzeit in einem engagierten und motivierten Team

• Gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz

• Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal: http://www.loerrach-landkreis.de/karriere

Für weitere Fragen steht Ihnen für die Straßenmeisterei in Schönau Herr Kurt Kiefer, Telefon: 07621 410-3136, E-Mail: kurt.kiefer@loerrach-landkreis.de, und für die

Straßenmeisterei in Kandern-Wollbach Herr Thomas Ühlin, Telefon: 07621 410-3131, E-Mail: thomas.uehlin@loerrach-landkreis.de, gerne zur Verfügung.

Weitere Infos zum Leben + Arbeiten im Südwesten: www.sw-plus.de  

www.loerrach-landkreis.de

Das Landratsamt Lörrach zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region und bietet Ihnen eine Praxisphase in einer modernen, zukunftsorientierten Verwaltung. Für Studierende der Hochschulen Kehl und Ludwigsburg bieten wir einen

Praktikumsplatz im Vertiefungsschwerpunkt Wirtschaft & Finanzen, öffentliche Betriebe

an.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Mitarbeit bei der Haushaltsplan-/Jahresabschlusserstellung
• Kennenlernen der Kosten- und Leistungsrechnung
• Kennenlernen von SAP Strukturen/Stammdaten
• Mithilfe bei verschiedenen Projekten

Unsere Erwartungen

• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Praxisphase
• eine praxisorientierte Tätigkeit beim größten Arbeitsgeber des Landkreises
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• intensive Praxisbegleitung und Feedbackgespräche
• flexible Arbeitszeit
• interessante Freizeitaktivitäten im südlichen Dreiländereck

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail:

maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Das Landratsamt Lörrach zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region und bietet Ihnen eine Praxisphase in einer modernen, zukunftsorientierten Verwaltung. Für Studierende der Hochschulen Kehl und Ludwigsburg bieten wir einen

Praktikumsplatz im Vertiefungsschwerpunkt Personal, Organisation & Informationsverwaltung

an.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Kennenlernen der Bereiche Organisation, Personal, Aus- und Fortbildung und IuK
• Mitwirkung bei Organisationsuntersuchungen
• Unterstützung im Bewerbermanagement
• Unterstützung in der EDV-Betreuung der User
• Anwendungen im SAP Programm
• Mitarbeit bei Projekten bspw. Weiterentwicklung des Ausbildungsmarketings, Rollout von EDV-Geräten

Unsere Erwartungen

• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Praxisphase
• eine praxisorientierte Tätigkeit beim größten Arbeitsgeber des Landkreises
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• intensive Praxisbegleitung und Feedbackgespräche
• flexible Arbeitszeit
• interessante Freizeitaktivitäten im südlichen Dreiländereck

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail:

maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Das Landratsamt Lörrach zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region und bietet Ihnen eine Praxisphase in einer modernen, zukunftsorientierten Verwaltung. Für Studierende der Hochschulen Kehl und Ludwigsburg bieten wir einen

Praktikumsplatz im Vertiefungsschwerpunkt Ordnungsverwaltung

an.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Rechtsanwendungen
• Prüfung, Entscheidungsvorbereitung und  Durchsetzung von Anträgen  und Verordnungen
• Bearbeitung von Widerspruchsverfahren
• Teilnahme an Vor-Ort-Terminen
• Berichte erfassen und Protokolle führen

Unsere Erwartungen

• Einsatz- und Leistungsbereitschaft
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Unser Angebot

• eine qualifizierte und abwechslungsreiche Praxisphase
• eine praxisorientierte Tätigkeit beim größten Arbeitsgeber des Landkreises
• Mitarbeit in einer dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• intensive Praxisbegleitung und Feedbackgespräche
• flexible Arbeitszeit
• interessante Freizeitaktivitäten im südlichen Dreiländereck

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

• Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerberportal.

Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Maike Steinbach, Telefon: 07621 410-1216, E-Mail:

maike.steinbach@loerrach-landkreis.de gerne zur Verfügung.

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2020/2021 Plätze für den

Bundesfreiwilligendienst

an.

Unsere Einsatzstelle mit ihren vielfältigen Aufgabengebieten

• Helen-Keller-Schule in Maulburg, Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung und körperliche und motorische Entwicklung
• Begleitung und Betreuung der Schüler/-innen im Rahmen der jeweiligen Bildungs- und Entwicklungsziele

Unsere Erwartungen

• Vollendung der Vollzeitschulpflicht
• Freude an der Arbeit mit Menschen insbesondere mit Jugendlichen und Kindern
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• Ein qualifizierter und vielseitiger Bundesfreiwilligendienst über 12 Monate
• Ab dem 27. Lebensjahr auch in Teilzeitarbeit möglich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Pädagogische Begleitung
• Ein monatliches Taschengeld
• Anrechnung auf die Studien- und Ausbildungszeit bei diversen Studien- und Ausbildungsgängen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Aufgabenstellung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2020/2021 Plätze für den

Bundesfreiwilligendienst

an.

Unsere Einsatzstelle mit ihren vielfältigen Aufgabengebieten

• Schulkindergarten für geistig behinderte Kinder in Weil am Rhein
• Begleitung und Betreuung entwicklungsverzögerter Kinder

Unsere Erwartungen

• Vollendung der Vollzeitschulpflicht
• Freude an der Arbeit mit Menschen insbesondere mit Jugendlichen und Kindern
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• Ein qualifizierter und vielseitiger Bundesfreiwilligendienst über 12 Monate
• Ab dem 27. Lebensjahr auch in Teilzeitarbeit möglich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Pädagogische Begleitung
• Ein monatliches Taschengeld
• Anrechnung auf die Studien- und Ausbildungszeit bei diversen Studien- und Ausbildungsgängen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Aufgabenstellung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2020/2021 Plätze für den

Bundesfreiwilligendienst

an.

Unsere Einsatzstelle mit ihren vielfältigen Aufgabengebieten

• Begleitung und Betreuung der Schüler/-innen im Rahmen ihrer sprachheilpädagogischen Förderung, sowie Mitarbeit bei der Gestaltung des alltäglichen Schullebens

Unsere Erwartungen

• Vollendung der Vollzeitschulpflicht
• Freude an der Arbeit mit Menschen insbesondere mit Jugendlichen und Kindern
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• Ein qualifizierter und vielseitiger Bundesfreiwilligendienst über 12 Monate
• Ab dem 27. Lebensjahr auch in Teilzeitarbeit möglich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Pädagogische Begleitung
• Ein monatliches Taschengeld
• Anrechnung auf die Studien- und Ausbildungszeit bei diversen Studien- und Ausbildungsgängen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Aufgabenstellung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2020/2021 Plätze für den

Bundesfreiwilligendienst

an.

Unsere Einsatzstelle mit ihren vielfältigen Aufgabengebieten

• Jugendarbeit in Sport, Spiel und Geselligkeit, Arbeitswelt-, schul-, familienbezogene Jugendarbeit

Unsere Erwartungen

• Vollendung der Vollzeitschulpflicht
• Freude an der Arbeit mit Menschen insbesondere mit Jugendlichen und Kindern
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Unser Angebot

• Ein qualifizierter und vielseitiger Bundesfreiwilligendienst über 12 Monate
• Ab dem 27. Lebensjahr auch in Teilzeitarbeit möglich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Pädagogische Begleitung
• Ein monatliches Taschengeld
• Anrechnung auf die Studien- und Ausbildungszeit bei diversen Studien- und Ausbildungsgängen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Aufgabenstellung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Das Landratsamt Lörrach bietet für das Jahr 2020/2021 einen Platz für den

Bundesfreiwilligendienst

an.

Unsere Einsatzstelle mit ihren vielfältigen Aufgabengebieten

• Gewerbeschule Lörrach
• Arbeit mit Schüler/-innen ohne oder mit geringen Deutschkenntnissen

Unsere Erwartungen

• Vollendung der Vollzeitschulpflicht
• Freude an der Arbeit mit Menschen, insbesondere mit Jugendlichen
• Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Interesse am Umgang mit verschiedenen Kulturen
• Kreativität

Unser Angebot

• Ein qualifizierter und vielseitiger Bundesfreiwilligendienst über 12 Monate
• Ab dem 27. Lebensjahr auch in Teilzeitarbeit möglich
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Pädagogische Begleitung
• Ein monatliches Taschengeld
• Anrechnung auf die Studien- und Ausbildungszeit bei diversen Studien- und Ausbildungsgängen

Haben wir dein Interesse geweckt?

Wenn dich die Aufgabenstellung anspricht und du über die notwendigen Kompetenzen verfügst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Onlinebewerbung über unser Karriereportal www.loerrach-landkreis.de/karriere. Bewerberinnen und Bewerber sind gleichermaßen willkommen!