Aufgrund des Eintritts in den Ruhestand des derzeitigen Stelleninhabers ist zum 1. September 2019 die Stelle der

Leitung (m/w/d) des Sozialdezernats

neu zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Besoldungsgruppe B 2 LBesGBW bewertet ist.

Das Sozialdezernat umfasst die Geschäftsbereiche Soziales, Jugend und Familie, Integration und Versorgung, Jobcenter und Gesundheit sowie die Stabstellen Beratung/Planung/Prävention, Kreisjugendreferat und Rechtsangelegenheiten. Insgesamt sind im Sozialdezernat derzeit rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Dienstorten Aalen, Bopfingen, Ellwangen und Schwäbisch Gmünd beschäftigt.

Das Aufgabengebiet umfasst neben der herausgehobenen Führungsfunktion auch die Vertretung des Landkreises in internen und externen Gremien, in sozialpolitischen Organisationen und Arbeitsgruppen sowie bei offiziellen Anlässen.

Die Verantwortung erstreckt sich insbesondere auf die

• Entwicklung von sozialpolitischen Leitlinien einschließlich Strategien und Konzepten zu deren Umsetzung in Abstimmung mit dem Landrat, den politischen Gremien und externen Partnern

• inhaltliche Vorbereitung von Sitzungen der Ausschüsse für Arbeit und Grundsicherung sowie Soziales und Gesundheit, für den Jugendhilfeausschuss und den Kreistag

Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium beziehungsweise die Laufbahnbefähigung für den höheren oder gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst. Eine mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einschlägigen Themenbereichen der Kommunal-verwaltung, wäre wünschenswert.

Die verantwortungsvolle Leitungsfunktion erfordert neben einem hohen Maß an politischem Gespür und Interesse an der Gremienarbeit eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, ein ausgeprägtes Kosten-bewusstsein sowie eine konstruktive Zusammenarbeit mit Kommunen, Verbänden, Freien Trägern und anderen Partnern.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Landrat Pavel, Tel. 07361 503-1202.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 17. Dezember 2018 über unser Online-Bewerbungsverfahren.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion und sexueller Orientierung.

Beim Geschäftsbereich Brand- und Katastrophenschutz ist zum nächstmöglichsten Zeitpunkt die

stellvertretende Leitung (m/w/d)

in Vollzeit zu besetzen. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW möglich. Ein Anstellung im Beschäftigtenverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• die stellvertretende Leitung des Geschäftsbereichs Brand- und Katastrophenschutz sowie die innerdienstliche Stellvertretung des Kreisbrandmeisters
• die feuerwehrtechnische Bearbeitung von Angelegenheiten des Landkreises nach dem FWG
• die Erarbeitung von gemeindeübergreifenden Einsatzkonzeptionen (AAO)
• die Einführung des Digitalfunks sowie die Pflege und Überwachung bestehender Funksysteme (BOS)
• die Organisation und Überwachung der Feuerwehrausbildung auf Kreisebene
• Brandschutztechnische Prüfungen sowie Stellungnahmen im baurechtlichen Verfahren nach der VwV Brandschutzprüfung und die Abnahme von Brandmeldeanlagen
• die Mitwirkung bei Brandverhütungsschauen sowie Beratung von Bauherren, Fachplanern und Ingenieurbüros
• die Funktion des Brandschutzbeauftragten für zugewiesene kreiseigene Liegenschaften
• weitere Tätigkeiten in den Bereichen Feuerlöschwesen und Katastrophenschutz
• die sicherheitsrelevante Prüfung von Großveranstaltungen und größeren Veranstaltungen auf öffentlichen Straßen hinsichtlich der Vorhaltung von rettungsdienstlichen und brandschutztechnischen Einsatzmitteln

Voraussetzungen sind:

• eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium im bautechnischen Bereich
• Berufserfahrung im abwehrenden und vorbeugenden Brandschutz
• Tätigkeiten im aktiven Dienst einer Feuerwehr mit Führungserfahrung
• eine hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen verbunden mit der notwendigen Sensibilität im Umgang mit Kunden, ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen und externen Partnern sowie Verantwortungsbewusstsein
• eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• gute EDV Kenntnisse und der Besitz der Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an Herrn Kreisbrandmeister Otto Feil, Telefon 07361 503-1090.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 25. Januar 2019 über unser Online-Bewerbungsverfahren.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion und sexueller Orientierung.

Beim Geschäftsbereich Bildung und Kultur ist im Sachgebiet Bildungsbüro ab sofort die Stelle eines

Pädagogischen Mitarbeiters (m/w/d)

an den kreiseigenen Beruflichen Schulen des Ostalbkreises in Ellwangen

zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe S 11b TVöD bewertet ist.

Der Pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) ist Kontaktperson für die Schulen, den Schulträger, die Schülerinnen und Schüler sowie deren Eltern in allen Problemlagen in Zusammenhang mit der Schule sowie zu weiteren beteiligten Institutionen.

Das Aufgabengebiet umfasst die Feststellung von Stärken und Defiziten, die Förderung von Kompetenzen und Potentialen, eine individuelle Begleitung bei der beruflichen Orientierung und die Unterstützung im Bewerbungsprozess insbesondere bei Schüler/innen mit Migrationshintergrund. Neben der Arbeit mit den Schüler/innen gehören auch eine Koordinationsfunktion und die Netzwerkarbeit mit allen Akteuren des Übergangsprozesses zur Aufgabenstellung.

Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/in bzw. Bachelor of Arts - Bereich Sozialwesen, ein Berufs- oder Studienabschluss mit pädagogischem Profil oder eine vergleichbare Qualifikation. Die Stelle erfordert eine engagierte, durchsetzungsfähige und kommunikative Persönlichkeit, die bei Konflikten auch mit Hilfe sozialpädagogischer Methoden adäquate Hilfestellung leistet. Gute Kenntnisse über weiterführende schulische Angebote sowie bereits vorhandene Erfahrungen im Bereich Schulsozialarbeit wären vorteilhaft.

Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Hermine Nowottnick, Geschäftsbereich Bildung und Kultur, Tel.: 07361-503-1684.

Bitte bewerben Sie sich für dieses interessante Aufgabengebiet bis zum 4. Januar 2019 über unser Online-Bewerbungsverfahren.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion und sexueller Orientierung.

Bei der Forst-Außenstelle Schwäbisch Gmünd ist zum 1. Februar 2019 die

Leitung (m/w/d) des Forstreviers Mutlangen

in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 11 LBesG bewertet. Voraussetzung ist die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Forstdienst.

Das Forstrevier Mutlangen umfasst Körperschafts- und Privatwälder auf den Gemarkungen Ruppertshofen, Durlangen und Mutlangen sowie auf Teilflächen der Gemarkungen Gschwend, Spraitbach, Täferrot, Lorch und Schwäbisch Gmünd sowie Staatswald mit insgesamt 2062 ha (reduziert 1459 ha) forstliche Betriebsfläche.

Die Waldfläche teilt sich auf in

•   268 ha Staatswald
•   288 ha Gemeinde-, sonstige Körperschafts- und Kirchenwälder
• 1506 ha Kleinprivatwald

Naturräumlich ist das Revier durch die Ausläufer des Schwäbisch-Fränkischen Waldes und einem hohen Anteil an naturschutzwichtigen Flächen gekennzeichnet. Die Standortverhältnisse sind im ganzen Revier überwiegend stabil, der Nadelholzanteil beträgt > 80 %. Der jährliche Holzeinschlag liegt bei rund 10.000 EFm. Die Betriebsarbeiten erfolgen vorwiegend über Unternehmerleistungen. Der Körperschaftswald und der überwiegend kleinparzellierte Privatwald sind durch intensive Gemengelage gekennzeichnet und zu Teilen in den Forstbetriebsgemeinschaften Schwäbisch Gmünd und Leintal organisiert.

Zu den Dienstaufgaben gehört auch die Bewirtschaftung von 380 ha Regiejagd.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an den Leiter der Forst-Außenstelle Schwäbisch Gmünd, Herrn Weiher, Tel. 07171 32-4290 oder an den Leiter des Forstdezernats, Herrn Reck, Tel. 07361 503-1662.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 21. Dezember 2018 über unser Online-Bewerbungsverfahren unter www.stellenangebote.ostalbkreis.de.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion und sexueller Orientierung.

       Landratsamt Ostalbkreis                                     Postfach 14 40

       Geschäftsbereich Personal                                 73428 Aalen

Beim Geschäftsbereich Jugend und Familie ist baldmöglichst die Stelle der

Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Soziale Dienste Ellwangen

zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die nach Entgeltgruppe S 17 TVöD bewertet ist. Dienstort ist Ellwangen.

Die Sozialen Dienste in Ellwangen umfassen die Bereiche Allgemeiner Sozialer Dienst, Familien in Problemlagen, Pflegekinderfachdienst und Adoptionsvermittlung. Die Führungsverantwortung erstreckt sich derzeit auf 14 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Stelle beinhaltet ebenso die Funktion der Kinderschutzfachkraft sowie die Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Kinderschutzkonzepts im Ostalbkreis, die Durchführung von Schulungen und Fachveranstaltungen sowie die Fachberatung von Personen, die hauptberuflich im Kinder- und Jugendbereich tätig sind.

Voraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/ Diplom-Sozialpädagoge bzw. Bachelor of Arts - Sozialwesen und mehrjährige Erfahrungen in der Sozialen Arbeit und/oder im Kinderschutz. (SGB VIII, SGB XII und FamFG). Die Tätigkeit erfordert eine zuverlässige, flexible, verantwortungsvolle und engagierte Persönlichkeit. Erfahrungen in der Personalführung wären vorteilhaft.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Geschäftsbereichs Jugend und Familie, Frau Funk, Tel. 07361 503-1444.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 28. Dezember 2018 über unser Online-Bewerbungsverfahren.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für den Ostalbkreis selbstverständlich. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft, Religion und sexueller Orientierung.

       Landratsamt Ostalbkreis                                Postfach 14 40

       Geschäftsbereich Personal                            73428 Aalen

Baden-Württemberg soll Wegbereiter einer nachhaltigen und umweltverträglichen Mobilität werden. Dazu gehören der Erhalt und der Ausbau des Straßennetzes und der Verkehrsinfrastruktur, die Förderung des Öffentlichen Personennahverkehrs, des kombinierten Verkehrs sowie Verbesserungen im Rad- und Fußverkehr.

Das Ministerium für Verkehr ist für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landes im höheren Dienst bei den Landratsämtern (Bereich Straßen) personalwirtschaftlich zuständig. Wir suchen beim Landratsamt Ostalbkreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Leiter/in des Sachgebiets Planung Großprojekte

(Bauingenieur/in Dipl.-Ing./Master)

Der Geschäftsbereich Straßenbau des Landratsamtes Ostalbkreis verantwortet als untere Straßenbaubehörde den Betrieb und die Unterhaltung von 1.040 km Bundes-, Landes- und Kreisstraßen und nimmt die Bauherrenfunktion für rund 480 km Kreisstraßen bei der Planung von Straßen- und Bauwerken wahr. Darüber hinaus betreibt er zahlreiche Bundesstraßenplanungen für das Regierungspräsidium in dessen Auftrag.

Diese interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit beinhaltet:

• Durchführung der Planung im Zuge der B 29 von den ersten Planüberlegungen über ein ggf. notwendiges Linienbestimmungsverfahren bis zur Planfeststellung sowie ggf. die Baureifeplanung
• Betreuung aller zugehöriger Ingenieurleistungen und Gutachten der Verkehrs- und Straßenplanung, der Brücken- und Bauwerksplanung sowie der Landschaftsplanung und Sicherheitsaudits
• Vergabe und vertragliche Abwicklung von Ingenieurleistungen, Verhandlungen mit Ingenieurbüros
• Durchführung von Informationsveranstaltungen und Bürgerinformationen

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die dem höheren Dienst zugeordnet und grundsätzlich teilbar ist.

Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den höheren bautechnischen Verwaltungsdienst (Fachbereich Straßenwesen) oder über einen vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Hochschulabschluss. Eine Besetzung der Stelle ist abhängig von den persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Beschäftigten- und im Beamtenverhältnis möglich. Im Beamtenverhältnis kann eine Besetzung bis Besoldungsgruppe A 14 erfolgen. Im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Besetzung in Entgeltgruppe 13 TV-L.

Soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude, Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, betriebswirtschaftlich orientiertes Denken und Handeln sowie eine besonders ausgeprägte Befähigung zu eigenständigem, konzeptionellem, zeitgerechtem und zweckmäßigem Arbeiten sowie eine sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir fördern durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung. Wir unterstützen die Gleichstellung von Frauen und Männern und möchten den Anteil von Frauen im technischen Bereich erhöhen. Wir ermutigen daher Frauen zu einer Bewerbung. Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW.

Wenn Sie mit viel Engagement an der Verwirklichung unserer Ziele mitwirken wollen, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung - möglichst in elektronischer Form (bitte zusammengefasst in einer Anlage im pdf- oder tif-Format, max. 5 MB) - mit den üblichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer VM-3-396

bis 17.12.2018

an das Referat 11 (Personal) des Ministeriums für Verkehr, Dorotheenstraße 8, 70173 Stuttgart oder elektronisch an bewerbung@vm.bwl.de.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Gilzem gerne zur Verfügung (Tel. 0711 231-5614; Nina.Gilzem@vm.bwl.de).

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne der zuständige Dezernent beim Landratsamt Ostalbkreis, Herr Karl Kurz (Tel. 07361 503-1300; Karl.Kurz@ostalbkreis.de ).

Aus Verwaltungs- und Kostengründen können wir Ihre Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden. Wir empfehlen Ihnen daher, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und nur Kopien von Urkunden, Zeugnissen etc. einzureichen. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bewerbungen werden nur berücksichtigt, wenn die Kontaktdaten direkt aus den Bewerbungsunterlagen ersichtlich sind. Weiterführende Links o.ä. werden nicht geöffnet. Informationen zum Schutz personenbezogener Daten finden sich im Internet unter: https://vm.baden-wuerttemberg.de/index.php?id=14414. Auf Wunsch werden diese Informationen in Papierform übersandt.

Voraussetzungen:

Hauptschulabschluss

Gesundheit und Fitness

Freude an der Arbeit in der Natur

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Ausbildungsvergütung:
(seit März 2018)
1. Jahr:    916,26 Euro
2. Jahr: 1.018,20 Euro
3. Jahr: 1.064,02 Euro

Ausbildungsablauf:
Die praktische Ausbildung findet bei unseren Forstaußenstellen in Schwäbisch Gmünd (Ausbildungsstützpunkt Hohenohl) und Ellwangen (Forststützpunkt Ellenberg) statt.
In den Forstl. Bildungszentren Königsbronn und Mattenhof (Schwarzwald) findet die überbetriebliche Ausbildung der Auszubildenden statt. Hierbei erhalten die Auszubildenden praktische und theoretische Unterweisungen. Die Unterbringung und Verpflegung erfolgt im Internat. Ergänzend hierzu ist die Berufsschule in Aalen zu besuchen (Blockunterricht).

Prüfung:

Zwischenprüfung
Im 2. Ausbildungsjahr findet eine schriftliche und praktische Zwischenprüfung statt.

Abschlussprüfung:
Am Ende des 3. Ausbildungsjahres wird eine schriftliche und praktische Abschlussprüfung durchgeführt.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung auf unserem Online-Portal!

Bewerbungsschluss: 15. September 2018

Für weitere Informationen steht unsere Ausbildungsleiterin Ursula Winkler (Tel.: 07361/503-1232, ursula.winkler@ostalbkreis.de) gerne zur Verfügung.

Um Schülerinnen und Schülern einen Einblick in den Berufsalltag zu ermöglichen, beteiligt sich das Landratsamt Ostalbkreis an den Projekten der Gymnasien, Realschulen und Hauptschulen zum Thema Berufsorientierung. Für diese "Schnupperlehre" werden die Schüler i. d. R. eine Woche vom Unterricht freigestellt.

Voraussetzungen für Praktika:

• gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Ordnungssinn

Leider kann nicht garantiert werden, dass die Unterbringung in einem speziell gewünschten Bereich möglich ist. Aufgrund der großen Nachfrage an Praktikumsplätzen muss auch mit einer Absage gerechnet werden. In jedem Fall erhalten Sie umgehend Bescheid.

Um Schülerinnen und Schülern einen Einblick in den Berufsalltag zu ermöglichen, beteiligt sich das Landratsamt Ostalbkreis an den Projekten der Gymnasien, Realschulen und Hauptschulen zum Thema Berufsorientierung. Für diese "Schnupperlehre" werden die Schüler i. d. R. eine Woche vom Unterricht freigestellt.

Voraussetzungen für Praktika:

• gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Ordnungssinn

Leider kann nicht garantiert werden, dass die Unterbringung in einem speziell gewünschten Bereich möglich ist. Aufgrund der großen Nachfrage an Praktikumsplätzen muss auch mit einer Absage gerechnet werden. In jedem Fall erhalten Sie umgehend Bescheid.

Um Schülerinnen und Schülern einen Einblick in den Berufsalltag zu ermöglichen, beteiligt sich das Landratsamt Ostalbkreis an den Projekten der Gymnasien, Realschulen und Hauptschulen zum Thema Berufsorientierung. Für diese "Schnupperlehre" werden die Schüler i. d. R. eine Woche vom Unterricht freigestellt.

Voraussetzungen für Praktika:

• gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Ordnungssinn

Leider kann nicht garantiert werden, dass die Unterbringung in einem speziell gewünschten Bereich möglich ist. Aufgrund der großen Nachfrage an Praktikumsplätzen muss auch mit einer Absage gerechnet werden. In jedem Fall erhalten Sie umgehend Bescheid.

Das Landratsamt Ostalbkreis bietet im Rahmen eines studienbegleitenden Praktikums die Möglichkeit, Einblicke in die unterschiedlichen Geschäftsbereiche der Landkreisverwaltung zu erhalten – sofern Kapazitäten vorhanden.

Für Studentinnen und Studenten des Studiengangs Bachelor of Arts – Public Management der Hochschulen für öffentlichen Verwaltung Ludwigsburg und Kehl bieten wir für die Praxisphase Praktikumsmöglichkeiten in verschiedenen  Vertiefungsbereichen an – sofern Kapazitäten vorhanden.

Um Schülerinnen und Schülern einen Einblick in den Berufsalltag zu ermöglichen, beteiligt sich das Landratsamt Ostalbkreis an den Projekten der Gymnasien, Realschulen und Hauptschulen zum Thema Berufsorientierung. Für diese "Schnupperlehre" werden die Schüler i. d. R. eine Woche vom Unterricht freigestellt.

Voraussetzungen für Praktika:

• gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse
• Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Ordnungssinn

Leider kann nicht garantiert werden, dass die Unterbringung in einem speziell gewünschten Bereich möglich ist. Aufgrund der großen Nachfrage an Praktikumsplätzen muss auch mit einer Absage gerechnet werden. In jedem Fall erhalten Sie umgehend Bescheid.