STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN (ca. 100.000 Einwohnende) sucht für

ihr Referat Jugend und Sport permanent  

Erzieherinnen bzw. Erzieher.

Zu besetzen sind befristete und  unbefristete Vollzeitstellen und Teilzeitstellen mit 19,5 bzw. 29,5 Wochenstunden.

Die Bezahlung richtet sich abhängig vom Ausbildungsabschluss bis zur Entgeltgruppe S 8a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Unter Berücksichtigung der Vereinbarung über die Voraussetzungen der Eignung von pädagogischem Personal in Kindertagesstätten (Fachkräftevereinbarung für Kindertagesstätten) vom 01.07.2021 können sich für die Funktion als Mitarbeiterin und Mitarbeiter in der Gruppe auch Beschäftigte mit den folgenden Berufsabschlüssen bewerben:

1. Erzieherinnen und Erzieher, Heilpädagoginnen und Heilpädagogen, Heilerzieherinnen und Heilerzieher (Fachschule) mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspflegerinnen und -pfleger mit einer dreijährigen Fachschulausbildung mit staatlicher Anerkennung, Waldorferzieherinnen und Waldorferzieher mit staatlicher Anerkennung
2. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien mit staatlicher Anerkennung
3. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien ohne staatlicher Anerkennung und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung
4. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Religionspädagogik, Heilpädagogik, Logopädie, Ergotherapie und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien mit staatlicher Anerkennung und einer pädagogischen Basisqualifizierung
5. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge, Religionspädagogik, Heilpädagogik, Logopädie, Ergotherapie und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien ohne staatlicher Anerkennung und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung sowie der pädagogischen Basisqualifizierung
6. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Sozialmanagement
7. Absolventinnen und Absolventen pädagogischer Studiengänge an Hochschulen und vergleichbare Abschlüsse ohne staatliche Anerkennung und der pädagogischen Basisqualifizierung
8. Absolventinnen und Absolventen einschlägiger psychologischer Studiengänge an Hochschulen und vergleichbare Abschlüsse mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung und der pädagogischen Basisqualifizierung
9. Grundschullehrerinnen und Grundschullehrer sowie Förderschullehrerinnen und Förderschullehrer nach erfolgreicher Absolvierung des ersten Staatsexamens und einer pädagogischen Basisqualifizierung
10. In begründeten Ausnahmefällen mit Zustimmung der Betriebserlaubnisbehörde, Personen mit fachfremden Berufsqualifikationen mit langjähriger Leitungstätigkeit und umfassenden Erfahrungen in arbeitsfeldrelevanten Berufsfeldern sowie einer pädagogischen Basisqualifizierung.
11. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien ohne staatliche Anerkennung und mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung,
12. Absolventinnen und Absolventen der Studiengänge, Religionspädagogik, Heilpädagogik, Logopädie, Ergotherapie, und vergleichbare Abschlüsse an Hochschulen sowie Berufsakademien ohne staatliche Anerkennung und mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung sowie einer pädagogischen Basisqualifizierung.

Basisqualifizierung: Inhalte und Umfang sind in der Rahmenvereinbarung zur Gestaltung von pädagogischen Basisqualifizierungen festgelegt.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 000.21.51.000

zu bewerben.

Geben Sie dabei bitte zwingend Ihren gewünschten zeitlichen Beschäftigungsumfang (19,5, 29,25 oder 39 Stunden) an.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/buerger_rathaus_politik/stadtverwaltung/karriere/

stellenangebote.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Zahneißen, Telefon 0631 365–2283, e-mail claudia.zahneissen@kaiserslautern.de zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Gebäudewirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Wochenstunden).

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet als Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 1 TVöD.

Die Arbeitszeit ist den betrieblichen Erfordernissen entsprechend flexibel in der Zeit von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr zu erbringen. Einsatzorte sind städtische Gebäude, wie z. B. Schulen, Sporthallen oder Verwaltungsgebäude.

Zu dem umfangreichen Tätigkeitsfeld gehört im Wesentlichen

die Reinigung der Flächen und Einrichtungsgegenstände im Gebäudeinneren. Diese Innenreinigung umfasst u. a. die Reinigung und Pflege der Fußböden, Treppengeländer, Möbel, Fensterbänke, Heizkörper, Türen mit Rahmen, sanitären Anlagen und die Müllentsorgung.

Anforderungsprofil:

• Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team zu integrieren
• Flexibles Gestalten der anfallenden Arbeiten je nach Anforderung
• Fähigkeit, nach Einarbeitung selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten
• Achten auf Hygiene und Sauberkeit

Wir bieten:

• einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich

• alle Vorteile des öffentlichen Dienstes (jährlich 30 Tage Urlaub, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Jahressonderzahlung)

Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes

Die Stadtverwaltung tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sollten Sie sich für diese Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit einem Personalausweis im Rathaus bei Referat Gebäudewirtschaft, Abteilung Gebäudeservice,
19. OG, Zimmer 1920, persönlich vorzustellen.

Sie finden die Stellenausschreibung mit der Ausschreibungskennziffer 102.20.65.000a auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Feldmann, Telefon 0631 365–4342, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Organisationsmanagement, Abteilung Informations- und Kommunikationstechnik,  zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine DV-Beschäftigte bzw. einen DV-Beschäftigten (m/w/d).

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Projektförderung des Projektes „Vernetzte Gesellschaft“ im Rahmen des Modellprojektes „Smart Cities“, längstens bis 31.12.2024. Bei Wegfall des Befristungsgrundes kann bei entsprechender Bewährung die Entfristung auf dieser Stelle erfolgen.

Die Bezahlung erfolgt nach der Entgeltgruppe 11 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Aufbau einer Datenbank zur Anbindung von Smart City-Lösungen
• Konzeption einer Struktur für den Betrieb von Anwendungen (gemeinsame Log-Verzeichnisse, Überwachung, Software-Aktualisierung)
• Aufbau, Weiterentwicklung und Dokumentation von elektronischen Prozessen
• Integration von Drittanwendungen für ePayment und Verschlüsselung
• Aufbau eines Systems Auswahl und Integration Anschluss an das RLP Service-Konto.

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder gleichwertige Qualifikation
• Erweiterte Kenntnisse im Datenschutz sowie von Datenbanken
• Erfahrung mit der Integration von ePayment-Lösungen
• Überdurchschnittliches Engagement
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und höfliches Auftreten
• Organisationstalent und Verhandlungsgeschick
• Fundierte EDV-Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit dem PC (MS Windows, MS Word, MS Excel) sowie zeitliche Flexibilität.

Die Stadtverwaltung tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 026.20.D.220

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365–2412 und für fachliche Fragen Herr Heieck, Telefon 0631 365–4309, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Organisationsmanagement, Abteilung Informations- und Kommunikationstechnik, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine DV-Beschäftigte bzw. einen DV-Beschäftigten (m/w/d).

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Projektförderung des Projektes „Smart City Infrastructure“ im Rahmen des Modellprojektes „Smart Cities“, längstens bis 31.12.2024. Bei Wegfall des Befristungsgrundes kann bei entsprechender Bewährung die Entfristung auf der Stelle erfolgen.

Die Bezahlung erfolgt nach der Entgeltgruppe 11 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Aufbau, Betrieb und Dokumentation eines Systems zur Steuerung von Smart City Anwendungen
• Integration in die bestehende IT-Landschaft der Stadt
• Planung und Aufbau eines Systems für Benutzungsverwaltung (z.B. Acitive Directory o.ä.)
• Systemüberwachung und Kapazitätsplanung.

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder gleichwertige Qualifikation
• umfangreiche Kenntnisse in der Netzwerktechnik besonders in TCP/IP, Mobilfunk, Betriebssysteme LINUX und Windows
• gute Kenntnisse in der IT-Security
• Erweiterte Kenntnisse IoT wären wünschenswert
• Überdurchschnittliches Engagement
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und höfliches Auftreten
• Organisationstalent und Verhandlungsgeschick
• Fundierte EDV-Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit dem PC (MS Windows, MS Word, MS Excel) sowie zeitliche Flexibilität.

Die Stadtverwaltung tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 025.20.D.219

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365–2412 und für fachliche Fragen Herr Heieck, Telefon 0631 365–2591 zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat
Finanzen, Abteilung Steuern, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d)

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin, voraussichtlich auf die Dauer von zwei Jahren.

Die Bezahlung erfolgt nach der Entgeltgruppe 9b TVöD.

Die Stelle umfasst im Wesentlichen die folgenden Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Erstellung eines Tax Compliance Management Systems
• Mitarbeit bei der Umstellung der Stadt Kaiserslautern auf die Umsatzbesteuerung nach § 2b UStG
• Mitarbeit bei der Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuererklärungen für die Stadt Kaiserslautern
• Mitarbeit bei der Erstellung von Steuererklärungen für die Betriebe gewerblicher Art der Stadt Kaiserslautern
• Ansprechpartner/in bei steuerrechtlichen und buchungstechnischen Fragestellungen der Fachreferate.

Wir bieten:

• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit sich einzubringen und weiter zu entwickeln
• ein Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum, das selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert.

Diese Voraussetzung sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in betriebswirtschaftlichen bzw. finanzwirtschaftlichen Studiengängen oder Abschluss der Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. der zweiten Angestelltenprüfung
• Überdurchschnittliches Engagement und die Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team einzubringen
• Grundkenntnisse im Steuerrecht
• Bereitschaft, sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten und sich nötiges Fachwissen anzueignen
• Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und korrektes Auftreten
• Gute PC-Kenntnisse (Word, Excel).

Die Stadtverwaltung ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 060.22.20.071a

bis spätestens 21.05.2022

zu bewerben.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365 2412, und für fachliche Fragen Frau Goedel, Telefon 0631 365-4657, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat

Organisationsmanagement, Abteilung Tourist Information, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Projektmanagerin bzw. einen Projektmanager (m/w/d)

für das Projekt Wandern und Radwandern

in Teilzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer von einem Jahr.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 9a TVöD.

Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 19,5 Wochenstunden.

Dank der unmittelbaren Nähe zum Biosphärenreservat kann Kaiserslautern mit zahlreichen Naturerlebnismöglichkeiten punkten. Wandern und Radwandern zählen zu den bedeutendsten Themen im Freizeittourismus. Gerade auch im Hinblick auf die pandemiebedingten Auswirkungen auf die stark betroffene Tourismusbranche ist es wichtig, in diesem Bereich zukünftig ein attraktives Angebot vorzuhalten.

Das Aufgabengebiet  umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Funktion des Kümmerers bei der vom Bezirksverband Pfalz initiierten Neukonzeption des Wanderwegnetzes für das Gebiet des Pfälzerwaldes
• Auswertung und Umsetzung des Besucherlenkungskonzepts für die Stadt Kaiserslautern
• Erarbeitung, Abstimmung und Ausweisung attraktiver Streckenverbindungen und –anbindungen zu touristischen POIs
• Wegemanagement für ausgewiesene Wander- und Radstrecken
• Ausarbeitung von Wander- und Radwanderangeboten
• Konzeption und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Vermarktung der Wander- und Radwanderangebote
   

Wir erwarten

• Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Kauffrau / -mann für Tourismus und Freizeit, zur / zum Verwaltungsfachangestellten oder des ersten Angestelltenlehrgangs
• Idealerweise Erfahrung bei der Umsetzung von Tourismusprojekten
• Leidenschaft für die Natur und große Affinität zum Wandern und Radwandern
• Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen
• Kenntnisse im Umgang mit Outdooractive bzw. dem Tourenplaner Rheinland-Pfalz sind von Vorteil
• Gutes Ausdrucksvermögen, starke kommunikative Fähigkeiten, Zeitmanagement und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Idealerweise Kenntnisse über Kaiserslauterin und die Region

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen

interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u. a. einem aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/internes-stellenportal auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 057.22.10.000

bis spätestens 21.05.2022

zu bewerben.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365 2412, und für fachliche Fragen Frau Bickmann, Telefon 0631 365-1132, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Rechnungsprüfung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Technische Prüferin bzw. einen Technischen Prüfer (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich im Beschäftigtenbereich nach der Entgeltgruppe 12 TVöD und im Beamtenbereich nach der Besoldungsgruppe A 12 LBesG.

Ihre Aufgaben:

Dem Prüfgebiet sind insbesondere folgende Aufgabenbereiche aus dem Bausektor der Referate Tiefbau, Umweltschutz, Stadtentwicklung, Grünflächen sowie der Pfaff-Areal-Entwicklungsgesellschaft mbH und der Stadtbildpflege Kaiserslautern zugeordnet:

• Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen sowie beratende Mitwirkung in bedeutenden Vergabeverfahren
• Prüfung von Baurechnungen und Rechnungen über freiberufliche Leistungen, auch in Bezug auf die Verbuchung nach doppischem Haushaltsrecht
• Prüfung von Vergaben
• Mitwirkung bei der Prüfung des Anlagevermögens
• Vertretung im Prüfgebiet Hochbau und bei Vergaben aus dem Liefer- und Dienstleistungsbereich.

Unsere Erwartungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschul- oder Universitätsstudium des Bauingenieurwesens (Dipl-Ing./Master/Bachelor) möglichst aus den Bereichen Tief- und Ingenieurbau oder einen abgeschlossenen Vorbereitungsdienst für das 3. Einstiegsamt der Fachrichtung Naturwissenschaft und Technik
• Möglichst umfassende Kenntnisse des öffentlichen Vergabewesens
• Mehrjährige Berufserfahrung in den o.g. Tätigkeitsbereichen
• Fundierte MS-Office Kenntnisse
• Kritisches Urteilsvermögen und Fähigkeit zum analytischen und wirtschaftlichen Denken
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung, insbesondere in den Bereichen des Vergabe- und Vertragsrechts
• Sicheres Auftreten, Einfühlungsvermögen, teamorientiertes Verhalten
• Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
• Prüferfahrung ist von Vorteil. 
   
    
   
   

Wir bieten:

• Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem guten Arbeitsklima
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 062.22.14.110

bis spätestens 25.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365–2412, und für fachliche Fragen Herr Becker, Telefon 0631 365–1141, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Finanzen,  
Abteilung Geschäftsbuchhaltung und Abschlüsse, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d)

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Umsetzung einer Mitarbeiterin, voraussichtlich bis 07.05.2023. Im Falle des Wegfalls des Befristungsgrundes kann bei entsprechender Bewährung die Entfristung auf dieser Stelle in Aussicht gestellt werden.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 8 TVöD.

Das interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitsumfeld umfasst die Verwaltung der Hauptkasse der Stadt Kaiserslautern. Zu den Aufgaben gehören im
Wesentlichen:

• Einholen und Prüfen der täglichen Gut- und Lastschriften auf allen von der Stadt Kaiserslautern verwalteten Bankkonten
• Übergabe von Zahlungsläufen und Lastschriften an die Banken
• Abgleich der Bankkontostände mit den städtischen Büchern
• Erstellen der Tagesabschlüsse für die Buchhaltung der Stadt Kaiserslautern, sowie für die von der Stadt Kaiserslautern betreuten Mandanten
• Verwaltung der Bankkonten
• Scheckausgabe
• Recherchen zu Zahlungsvorgängen
• Bearbeitung des Auslandzahlverkehrs
• Mitarbeit bei der kurzfristigen Liquiditätsplanung der Stadt Kaiserslautern
• Schriftverkehr mit Banken und Sparkassen sowie Erteilung von Auskünften bezüglich des Zahlungsverkehrs
• Führung des Verwahrgelass

Anforderungsprofil:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder zur Verwaltungsfachkraft (Angestelltenlehrgang I) bzw. Beschäftigte, die in diesem Jahr den Angestelltenlehrgang I ablegen werden
• Finanzwirtschaftliche Grundkenntnisse, die mit entsprechenden Nachweisen belegt werden können
• Analytisches Denkvermögen und Verantwortungsbewusstsein mit der Fähigkeit zum strukturierten Arbeiten
• Teamfähigkeit, Moderations- und Verhandlungsgeschick
• Gutes mündliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und korrektes Auftreten
• Englischkenntnisse wären von Vorteil
• Grundkenntnisse in der Fachanwendung Informa Newsystem wären wünschenswert

Wir bieten:

• Eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit, sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice
• Eine kompetente Einarbeitung in das Themengebiet
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der
Ausschreibungskennziffer 064.22.20.182a

bis spätestens 26.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365 2412, und für fachliche Fragen Herr Weinand, Telefon 0631 365-2545, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport

im Bereich der Sozialen Dienste, Allgemeiner Sozialer Dienst, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Diplom-Sozialarbeiterin bzw. einen Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d)

oder

eine Diplom- Sozialpädagogin bzw. einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d)

oder

eine bzw. einen Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit (m/w/d) in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe S 14 TVöD.

Die Stellenbesetzung erfolgt zunächst befristet auf die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin, längstens bis 27.02.2023.

Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) ist nach dem Regionalprinzip organisiert, wobei das Stadtgebiet auf der Grundlage sozialräumlicher Kriterien in derzeit 14 ASD-Bezirke unterteilt ist.

Ausgerichtet auf das Aufgabenspektrum der Kinder- und Jugendhilfe, wie es sich aus dem SGB VIII ergibt, ist der ASD im Sinne eines übergreifenden sozialpädagogischen Fachdienstes Ansprechpartner für Eltern, Kinder, Jugendliche und junge Volljährige. Beratung bei allgemeinen Fragen der Erziehung und bei Problemen des Zusammenlebens in Partnerschaft und Familie sowie die Mitwirkung bei der Gewährleistung positiver Entwicklungsbedingungen für junge Menschen im Sinne eines präventiven Kinder- und Jugendschutzes prägen die ASD-Arbeit.

Im Vordergrund des Aufgabenspektrums stehen dabei insbesondere:

• Risikoabschätzung und Intervention bei Kindeswohlgefährdung
• Durchführung vorläufiger Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
• Beratung in allgemeinen Fragen der Erziehung und Entwicklung junger Menschen
• Einleitung und Begleitung von Angeboten zur Förderung der Erziehung in der Familie
• Vorbereitung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfen und Hilfen für junge Volljährige
• Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten.
   
  Für diese vielschichtige und anspruchsvolle Tätigkeit suchen wir eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (m/w/d), die bzw. der über die erforderlichen sozialarbeiterischen Praxiskenntnisse, fundiertes Methodenwissen sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz verfügt.
   
  Darüber hinaus erwarten wir Offenheit für neue Lösungsansätze in der Sozialen Arbeit und Grundkenntnisse in der Methodik der gemeinwesenorientierten Sozialarbeit.
  Das für die behördengebundene Soziale Arbeit relevante verwaltungsrechtliche Grundwissen und PC-Grundkenntnisse werden vorausgesetzt. Der Besitz des Führerscheins der Klasse B ist erforderlich.
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
                                  
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein
  Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 050.22.51.815a
   
  bis spätestens 27.05.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche
  Fragen Frau Bernhart, Telefon 0631 365–2663, zur Verfügung.
   
   

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport

im Bereich der Sozialen Dienste, Allgemeiner Sozialer Dienst, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Diplom-Sozialarbeiterin bzw. einen Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d)

oder

eine Diplom- Sozialpädagogin bzw. einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d)

oder

eine bzw. einen Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit (m/w/d) in Teilzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe S 14 TVöD.

Die Stellenbesetzung erfolgt zunächst befristet auf die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin, längstens bis 09.04.2025.

Die Arbeitszeit (19,5 Wochenstunden) ist den betrieblichen Erfordernissen entsprechend flexibel (vor- und nachmittags) zu erbringen.

Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) ist nach dem Regionalprinzip organisiert, wobei das Stadtgebiet auf der Grundlage sozialräumlicher Kriterien in derzeit 14 ASD-Bezirke unterteilt ist.

Ausgerichtet auf das Aufgabenspektrum der Kinder- und Jugendhilfe, wie es sich aus dem SGB VIII ergibt, ist der ASD im Sinne eines übergreifenden sozialpädagogischen Fachdienstes Ansprechpartner für Eltern, Kinder, Jugendliche und junge Volljährige. Beratung bei allgemeinen Fragen der Erziehung und bei Problemen des Zusammenlebens in Partnerschaft und Familie sowie die Mitwirkung bei der Gewährleistung positiver Entwicklungsbedingungen für junge Menschen im Sinne eines präventiven Kinder- und Jugendschutzes prägen die ASD-Arbeit.

Im Vordergrund des Aufgabenspektrums stehen dabei insbesondere:

• Risikoabschätzung und Intervention bei Kindeswohlgefährdung
• Durchführung vorläufiger Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
• Beratung in allgemeinen Fragen der Erziehung und Entwicklung junger Menschen
• Einleitung und Begleitung von Angeboten zur Förderung der Erziehung in der Familie
• Vorbereitung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfen und Hilfen für junge Volljährige
• Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten.
   
  Für diese vielschichtige und anspruchsvolle Tätigkeit suchen wir eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (m/w/d), die bzw. der über die erforderlichen sozialarbeiterischen Praxiskenntnisse, fundiertes Methodenwissen sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz verfügt.
   
  Darüber hinaus erwarten wir Offenheit für neue Lösungsansätze in der Sozialen Arbeit und Grundkenntnisse in der Methodik der gemeinwesenorientierten Sozialarbeit.
  Das für die behördengebundene Soziale Arbeit relevante verwaltungsrechtliche Grundwissen und PC-Grundkenntnisse werden vorausgesetzt. Der Besitz des Führerscheins der Klasse B ist erforderlich.
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
                                  
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein
  Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 051.22.51.023a
   
  bis spätestens 27.05.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche
  Fragen Frau Bernhart, Telefon 0631 365–2663, zur Verfügung.
   
   

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Recht und Ordnung in der Zentralen Ausländerbehörde des Landes Rheinland-Pfalz (ZAB) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich im Beamtenbereich nach der Besoldungsgruppe A 10 LBesG und im Beschäftigtenbereich nach der Entgeltgruppe 9c TVöD.

Die Zentrale Fachkräftebehörde des Landes Rheinland-Pfalz berät die ca. 163 000 Unternehmen im Land direkt bei der Fachkräftemigration im Rahmen des Beschleunigten Fachkräfteverfahrens. Sie ist Verfahrensmittler zu allen an diesem Verfahren beteiligten Behörden und Institutionen.

Das interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiet umfasst in der Zentralen Ausländerbehörde insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Dokumentenprüfung im Rahmen der (Vorab-) Beratung
• Abschluss einer Vereinbarung mit den landesweiten Unternehmen über die Einreise der Fachkraft für das individuelle Unternehmen
• Rechnungsstellung
• Prüfung der Vollmachtskette des Unternehmens
• Einleitung einer Gleichwertigkeits- oder Anerkennungsüberprüfung
• Überwachung des Verfahrens und der Fristen
• Einholen der Beschäftigungserlaubnis bei der Arbeitsagentur
• Ausarbeitung einer Vorabzustimmung und Übermittlung an die zuständige Botschaft
• Beratung während des Verfahrens, die rechtliche Umstellung oder Beendigung des Verfahrens, wenn keine Aussicht auf Erfolg besteht und die Schnittstellenbetreuung
• Außerdem, jederzeit mögliche Verwendung im Rahmen allgemeiner ausländerrechtlicher Tätigkeiten sowie aufenthaltsbeendender Maßnahmen

Wir bieten:

• Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit
• Moderne Arbeitsplätze
• Flache Entscheidungsstrukturen in einem jungen Team
• Hohe Jobsicherheit in einem zukunftsträchtigen Wachstumsbereich
   

Anforderungsprofil:

• Erfolgreicher Abschluss der Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen, ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) oder der erfolgreiche Abschluss des Angestelltenlehrganges II (Verwaltungsfachwirt/in)

• Ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft
• Kundenorientiertes und höfliches Verhalten auch unter hoher Belastung
• Kenntnisse im Aufenthaltsrecht oder die Bereitschaft, sich diese komplexe Materie anzueignen
• Flexible Anpassung der Arbeitszeiten auch über die allgemeinen Büroöffnungszeiten hinaus, z.B. für die Teilnahme an Veranstaltungen mit anderen Akteuren
• Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
• Mehrsprachigkeit gewünscht
• Führerschein der Klasse B (PKW) ist erforderlich

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 040.22.30.324

bis spätestens 01.06.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270 und für fachliche Fragen Herr Adelmann, Telefon 0631 365–2530, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Recht und Ordnung, Abteilung Standesamt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin,

längstens bis 20.03.2023.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 8 TVöD.

Das interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitsfeld umfasst folgende Aufgabenschwerpunkte:

• Entgegennahme und Bearbeitung von Erklärungen über den

Kirchenaustritt

• Ausstellung von Personenstandsurkunden und Erteilung von

Auskünften sowie Erhebung der anfallenden Gebühren

• Prüfung der Benutzungsberechtigung der anfordernden Person bzw. Stelle sowie Prüfung familienrechtlicher Zusammenhänge
• Fortführung des Ehe- bzw. Lebenspartnerschaftsregisters und des Geburtenregisters aufgrund nachträglicher Personenstandsänderungen
• elektronische Nacherfassung von Altregistern (Geburten und Eheschließungen)
• Wahrnehmung der Aufgabe der/des Haushaltsbeauftragten für die Abteilung
• selbständige Erledigung des im Zusammenhang mit vorgenannten Tätigkeiten anfallenden Schriftverkehrs Vornahme von Eheschließungen

Die Tätigkeit als Urkundsperson erfordert ein hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein und Selbstständigkeit.

Gesucht wird daher eine gewissenhafte und engagierte Persönlichkeit mit rascher Auffassungsgabe und gutem mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen.

Wir erwarten sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Publikum und möglichst Grundkenntnisse im Familien- und Personenstandsrecht.

Die Bereitschaft, an fachspezifischen Aus- und Fortbildungsseminaren teilzu­nehmen, wird ebenso vorausgesetzt wie die Anpassung der Arbeitszeit an die Öffnungszeiten und Erfordernisse des Dienstbetriebs.

Wegen des häufigen Kontakts zu ausländischen Staatsangehörigen sind englische Sprachkenntnisse wünschenswert.

Bewerben können sich Beschäftigte mit erfolgreich abgeschlossener

Angestelltenprüfung I oder abgeschlossener Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 061.22.30.112

bis spätestens 01.06.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270 und für fachliche Fragen Frau Anefeld, Telefon 0631 365–1341, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport, städtische Kindertagesstätte „Kleine Strolche“, Parkstraße zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 3 TVöD.

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden und ist den betrieblichen Erfordernissen entsprechend flexibel (vor- und nachmittags) zu erbringen.

Erforderlich für diese Stelle ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Küchenbereich – hier insbesondere die frische Zubereitung von kindgerechten und gesunden Speisen.

Die Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team zu integrieren, die anfallenden Arbeiten je nach Anforderung flexibel zu gestalten, sowie die Fähigkeit mit Kindern und Eltern umzugehen, wird erwartet.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 076.22.51.340

bis spätestens 28.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche

Fragen Frau Zahneißen, Telefon 0631 365–2283, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport, städtische Kindertagesstätte „Regenbogen“, Sommerstraße zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 3 TVöD.

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden und ist den betrieblichen Erfordernissen entsprechend flexibel (vor- und nachmittags) zu erbringen

Erforderlich für diese Stelle ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Küchenbereich – hier insbesondere die frische Zubereitung von kindgerechten und gesunden Speisen.

Die Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team zu integrieren, die anfallenden Arbeiten je nach Anforderung flexibel zu gestalten, sowie die Fähigkeit mit Kindern und Eltern umzugehen, wird erwartet.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 072.22.51.327+328

bis spätestens 28.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche

Fragen Frau Zahneißen, Telefon 0631 365–2283, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat

Organisationsmanagement, Abteilung 10.3 Tourismus und Veranstaltungen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d)

im Bereich Projektbüro städtische Veranstaltungen

in Teilzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Arbeitszeit beträgt 29,25 Wochenstunden und ist den dienstlichen Erfordernissen entsprechend flexibel zu erbringen.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 8 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

• Mitarbeit im Projektmanagement (Konzeption und Organisation)
• Mitarbeit bei der Planung von städtischen Veranstaltungen, Kooperations-Veranstaltungen, Sonderveranstaltungen oder Projekten
• Organisation
• Organigramme / Checklisten / Draft (Zeitplan) für die jeweiligen Veranstaltungen anfertigen
• Schriftverkehr mit Teilnehmenden, bspw. Händler/innen, Gastronomie
• Dienstleistungsangebote für  Infrastruktur / Technik / Print einholen
• Akquise von Teilnehmenden
• Verträge mit Teilnehmenden / Dienstleistenden anfertigen
• Programmgestaltung – Vorbereitende Auswahl der Künstler/innen, Belegung der Bühnen
• Erstellung des Veranstaltungsplans mit Detailplanung
• Platzmanagement / Vorbereitende Maßnahmen zur Infrastruktur
• Datenerfassung in der Datenbank „MarktmeisterPro“ für die jeweiligen Parameter pro Veranstaltung
• Budget und Finanzplanung
• Sponsoring
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Sponsoring-Konzepten
• Marketing / Öffentlichkeitsarbeit
  • Entwicklung eines auf die jeweilige Veranstaltungen abgestimmten Marketingkonzepts
  • Umsetzung des Werbeauftritts (Abstimmung mit Werbeagenturen, Druckereien unter Beachtung des Corporate Designs der Stadt Kaiserslautern)
  • Erstellung eines Werbeplans (Auswahl Medien)
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Führung der Datenbank „MarktmeisterPro“, welche für alle Bereiche des Veranstaltungsbüros und darüber hinaus als Grundlage dient

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Veranstaltungskauffrau bzw. zum Veranstaltungskaufmann
• Berufserfahrung im Bereich Eventmanagement und Öffentlichkeitsarbeit
• Persönliches Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit
• Fähigkeit, in Teams und Netzwerken zu arbeiten
• Durchsetzungsvermögen
• Innovationsbereitschaft und Kreativität
• Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:

• Eine vielfältige und abwechslungsreihe Tätigkeit sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge.
   

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen

interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u. a. einem aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 068.22.12.124

bis spätestens 09.06.2022

zu bewerben.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365 2412, und für fachliche Fragen Herr Hess, Telefon 0631 365-3420, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Recht und Ordnung, Abteilung Kraftfahrzeugwesen in der Merkurstraße, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter (m/w/d) im Informations- und Ausgabenbereich in Teilzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Umsetzung einer Mitarbeiterin, längstens bis 31.01.2023.                       

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden und ist den dienstlichen Erfordernissen entsprechend flexibel zu erbringen.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 5 TVöD.

Der Einsatz erfolgt im Team mit anderen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an der Information, dem Ausgabeschalter und einem Schnellschalter.

Die verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in dem publikumsintensiven

Arbeitsbereich der Fahrerlaubnisbehörde umfasst im Wesentlichen nachfolgende Schwerpunkte:

• Ausgabe von Wartemarken
• Außerbetriebssetzung von Fahrzeugen
• Entwerten bzw. Abstempeln von amtlichen Kennzeichen
• Telefonzentrale der Zulassungsstelle
• Beantwortung von einfachem Schriftverkehr
• Erteilen allgemeiner Auskünfte
• Reservierung von Wunschkennzeichen
• Arbeiten im Zusammenhang mit der Terminvergabe der Zulassungsstelle
   

Bewerberinnen und Bewerber sollten neben Teamfähigkeit und Belastbarkeit auch in Konfliktsituationen über ein sicheres und höfliches Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen verfügen und die Bereitschaft haben, ihre Arbeitszeiten den Öffnungszeiten unserer Dienststelle anzupassen. Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative sind ebenfalls erwünscht. Gute PC-Kenntnisse wären außerdem von Vorteil, um sich schnell in die Anwendersoftware der Zulassungsstelle einzuarbeiten.

Des Weiteren erwarten wir eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Verwaltungsbereich.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 196.21.30.151_1

bis spätestens 28.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270 und für fachliche Fragen Frau Böckly, Telefon 0631 365–2910, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Kultur zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Bibliothekarin bzw. einen Bibliothekar (m/w/d)

in der Stadtbibliothek.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 9c TVöD.

Die Tätigkeit umfasst insbesondere die nachfolgenden Aufgaben:

• Lektorat, Katalogisierung und Bestandspflege im Bereich Belletristik
• Vertretung der Bibliotheksleitung
• Bearbeitung von Personalangelegenheiten
• statistische Auswertungen
• Auskunfts- und Informationsdienst
• Öffentlichkeitsarbeit
   
  Anforderungsprofil:
• abgeschlossenes Studium zum / zur Diplom-Bibliothekar/in oder
  Bachelor of Library Sciences
• Berufserfahrung im Bibliothekswesen
• Erfahrung im Umgang mit bibliothekarischen DV-Systemen, vor allem mit der
  pBibliotheca-Software
• Erfahrungen in der Internet-Recherche
• ausgeprägte Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit
• teamorientierte, und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick
   

Wir bieten:

• Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem guten Arbeitsklima
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge

Die Stadtverwaltung ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 048.22.41.177

bis spätestens 04.06.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365 2412, und für fachliche Fragen Herr Huschens, Telefon 0631 365-1421, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für

ihr Referat Jugend und Sport, Abteilung Sport, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Fachangestellte bzw. einen Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d)

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 5 TVöD.

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Bäderbetriebe
• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit
• freundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit den Badegästen
• Bereitschaft im Schichtdienst sowie an den Wochenenden und an
         Feiertagen zu arbeiten
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
                                  
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellen Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 074.22.51.768
   
  bis spätestens 04.06.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für Rückfragen steht Ihnen Herr Rudel, Telefon 0631 365–2239, oder für fachliche
  Fragen Herr Morawietz, Telefon 0631 365–2292, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für das Jobcenter der Stadt Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Fachassistentin bzw. einen Fachassistenten (m/w/d)

im Bereich Personal

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und die Bezahlung erfolgt nach der

Entgeltgruppe 9a TVöD.

Ihre Aufgaben:

• Sachbearbeitung und administrativ-organisatorische Abwicklung von Personalrechtsangelegenheiten aus dem Beschäftigung- oder Ausbildungsverhältnis mit mittlerem Schwierigkeitsgrad
• Sachbearbeitung und administrativ-organisatorische Abwicklung von Maßnahmen zur Qualifizierung, Rekrutierung und von Stellenbesetzungsverfahren mit mittlerem Schwierigkeitsgrad
• Auskunftserteilung in Fragen des Personalrechts und der Vergütung zum Beschäftigungsverhältnis bzw. Ausbildungsverhältnis

 
Wir bieten:

• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• eine sehr arbeitnehmerfreundliche Gleitarbeitszeitregelung
• ein breit gefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot
• eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Wir erwarten:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder zur Verwaltungsfachkraft (erster Angestelltenlehrgang)
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Abschnitte im Personalrecht (insbesondere Arbeitsrecht, Tarifrecht, Sozialversicherungsrecht, Besoldungsrecht, Versorgungsrecht)
• Grundkenntnisse der Instrumente und Methoden der Personalrekrutierung, Personalentwicklung und Qualifizierung
• Fundierte Kenntnisse relevanter MS-Office-Anwendungen
• Kunden- und teamorientiertes Verhalten
• Sorgfältiges und gewissenhaftes Arbeiten
• Belastbarkeit sowie Lern- und Kritikfähigkeit.

 
 
 
 
Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
 
Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
 
Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u. a. einem aktuellen Lebenslauf)
online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der
Ausschreibungskennziffer 070.22.JC.208
 
bis spätestens 17.06.2022
 
zu bewerben.
 
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365–2412, oder für fachliche Fragen, Frau Nikodemus, Telefon 0631 37091-735, zur Verfügung.
 

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die Stadt Kaiserslautern (ca. 100.000 Einwohnende) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung 67.2 Neubau  des Referates Grünflächen eine bzw. einen

Diplom-Ingenieur/in (FH) oder Bachelor (m/w/d) der

Fachrichtung Landschaftsplanung / Landespflege / Landschaftsarchitektur.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin, längstens bis 17.01.2025.

Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden (50%).

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Stellungnahmen im Rahmen der Beteiligung bei Bauleitplanverfahren
• Fachliche Mitwirkung beim Baugenehmigungs- und Bauprüfwesen sowie bei der Überwachung von Bauauflagen
• Erarbeitung von Architektenverträgen
• Prüfung von Anträgen und Anfragen zur Baumschutzsatzung
• Planung und Bau von Ausgleichsflächen, Freiflächen an öffentlichen Gebäuden und Straßenbegrünung mit Grundlagenermittlung, Entwurfs- und Ausführungsplanung, Mengenermittlung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung
• Erstellung von grünplanerischen Konzepten
   
  Anforderungsprofil:
   

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landespflege bzw. Landschaftsarchitektur
• Zuverlässigkeit, Engagement und Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten
• Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Windows-Anwendungsprogrammen Word und Excel sowie CAD-Kenntnisse
• Fachliche Fortbildungsbereitschaft
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
   
  Wir bieten:
   

• Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich
• Einen zukunftssicheren Job in der Daseinsvorsorge
• Eine verantwortungsvolle, für die Gesellschaft wichtige Tätigkeit in einem funktionierendem Team mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen
   
   
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
   
  Sollten Sie die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, eine neue berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der
   
  Ausschreibungskennziffer 135.21.67.109a
   
  bis spätestens 31.05.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für ergänzende Fragen zu dieser Ausschreibung steht der Abteilungsleiter, Herr Axel Nüsse, Telefon 0631 365-3930, gerne zur Verfügung.
   
   
   
   
   
  Dr. Klaus Weichel
  Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Gebäudewirtschaft, Abteilung 65.3 - Technische Gebäudeausrüstung, Gruppe Heizungs-/ Lüftungs-/ Klima- und MSR-Technik, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Zentralheizungs- und Lüftungsbauermeisterin

bzw. einen Zentralheizungs- und Lüftungsbauermeister (m/w/d)

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt nach §14 Abs. 2 TzBfG befristet bis 31.12.2022.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 9b TVöD.

Das umfangreiche und vielseitige Aufgabengebiet umfasst im Rahmen der Betreiberverantwortung für die städtischen Gebäude u.a. folgende Stelleninhalte:

• Selbstständige Planung, Ausschreibung und Bauleitung nebst Abrechnung von gebäudetechnischen Anlagen im genannten Fachbereich bei Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
• Betreuung extern beauftragter Fachhandwerksbetriebe
• Erstellung von Rahmenverträgen zur externen Vergabe von Bauleistungen aus den Fachbereichen Heizungs-, Lüftungs- und MSR-Technik
   
  Anforderungsprofil:
   

• Erfolgreicher Abschluss der Aus- bzw. Weiterbildung zur Zentralheizungs- und Lüftungsbauermeisterin bzw. zum Zentralheizungs- und Lüftungsbauermeister (m/w/d)
• Kenntnis der aktuell anzuwendenden Verordnungen, Normen und Richtlinien
• Sicherer Umgang mit gängiger Branchensoftware im o.g. Aufgabenbereich sowie MS-Office-Software
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Teamfähigkeit
• entsprechende Berufserfahrung wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich
• Besitz des Führerscheins der Klasse B

Wir bieten:

• einen sehr abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich

• alle Vorteile des öffentlichen Dienstes (jährlich 30 Tage Erholungsurlaub, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Jahressonderzahlung)
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
   
   
   
   
   
   
   
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitszeugnisse etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 148.21.65.270a
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
   
   
   
   
   
  Dr. Klaus Weichel
  Oberbürgermeister
   

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Gebäudewirtschaft, Abteilung 65.3 - Technische Gebäudeausrüstung, Gruppe Sanitär- und Schwimmbadtechnik, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Facharbeiterin bzw. einen Facharbeiter (m/w/d)

im Bereich Sanitär-, Heizungs-/Lüftungs-, Klimatechnik

oder Elektrotechnik,

alternativ eine Meisterin bzw. einen Meister für Bäderbetriebe (m/w/d),

in Vollzeit.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Umsetzung eines Mitarbeiters, längstens bis 31.12.2022.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 8 TVöD.

Das umfangreiche und vielseitige Aufgabengebiet umfasst u. a. folgende Stelleninhalte:

• Betriebsführung, Überwachung-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten aller technischen Anlagen zur Schwimm- und Badebeckenwasseraufbereitung
• Sicherstellung der Schwimmbadwasserqualität durch mehrmals tägliche Probenahme von Beckenwasser, Analyse und Auswertung sowie selbständiger Eingriff in die automatische Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
• wechselnder Einsatzort an den nachfolgenden Bädern:
  • Freibad Waschmühle
  • Warmfreibad
  • Schulzentrum Süd
  • Beilsteinschule
• Einweisung und Schulung des Bäderpersonals in die technischen Anlagen zur Schwimm- und Badebeckenwasseraufbereitung
• Wartung und Instandsetzung der sanitärtechnischen Gebäudeinstallationen wie z. B. zentrale Warmwasserbereitung, Wasch- und Duschanlagen, Toilettenanlagen, etc.
• Störungssuche einschließlich Fehlerbeseitigung an vorgenannten Anlagen
• Planung bei kleineren Umbau- und Sanierungsmaßnahmen einschließlich Angebotseinholung bei externen Fachfirmen sowie deren Überwachung bei der Ausführung der Bauleistungen
   
  Anforderungsprofil:
   
• erfolgreicher Abschluss der Berufsausbildung im Bereich der Sanitär-, Heizungs-/Lüftungs-, Klimatechnik oder Elektrotechnik, alternativ der erfolgreiche Abschluss zur staatlich geprüften Meisterin bzw. zum staatlich geprüften Meister (m/w/d) für Bäderbetriebe
• einschlägige, langjährige Berufserfahrung im Bereich Schwimmbadtechnik ist zwingend erforderlich
• Kenntnis der aktuell anzuwendenden Verordnungen, Normen und Richtlinien
• sicherer Umgang mit gängiger Software im o. g. Aufgabenbereich sowie MS-Office-Software
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Teamfähigkeit
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
   
  Wir bieten:
• einen sehr abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• alle Vorteile des Öffentlichen Dienstes (jährlich 30 Tage Urlaub, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Jahressonderzahlung)
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwer-behinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der

Ausschreibungskennziffer 154.21.65.162a

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sabina Ernst, Telefon 0631 365–2269, oder für fachliche Fragen Herr Huber, Telefon 0631 365-4415, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Gebäudewirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Diplom-Ingenieurin (FH) bzw. einen Diplom-Ingenieur (FH) (m/w/d),

alternativ Bachelor of Science, der Fachrichtung Versorgungstechnik – Technische Gebäudeausrüstung.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Die Stellenbesetzung erfolgt innerhalb der Abteilung 65.3, Technische Gebäudeausrüstung.

Das umfangreiche und vielseitige Aufgabengebiet umfasst u. a. folgende Stelleninhalte:

• Selbstständige Planung, Ausschreibung und Bauleitung nebst Abrechnung von gebäudetechnischen Anlagen im genannten Fachbereich bei städtischen Neu-, Umbau und Sanierungsvorhaben
• Betreuung extern beauftragter Fachingenieurbüros
• Das Tätigkeitsfeld umfasst alle Honorarzonen und Leistungsphasen der HOAI
   
  Anforderungsprofil:
   
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik – Technische Gebäudeausrüstung
• Kenntnis der aktuell anzuwendenden Verordnungen, Normen und Richtlinien
• Sicherer Umgang mit gängiger Berechnungs-, CAD- und AVA-Software im o. g. Aufgabenbereich sowie MS-Office-Software
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Teamfähigkeit.
• Einschlägige Berufserfahrung ist von Vorteil
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
   

Wir bieten:

• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Aufgabenbereich
• Alle Vorteile des Öffentlichen Dienstes (jährlich grundsätzlich 30 Tage Erholungsurlaub, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Jahressonderzahlung)
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes
    

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der

Ausschreibungskennziffer 156.21.65.245

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Sabina Ernst, Telefon 0631 365–2269, oder für fachliche Fragen, Herr Christian Huber, Telefon 0631 365-4415, zur Verfügung.   

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Bauordnung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine staatlich geprüfte Technikerin bzw. einen staatlich geprüften Techniker (m/w/d) – Fachrichtung Hochbau.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet und in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich, vorbehaltlich der aufsichtsbehördlichen Genehmigung, nach der Entgeltgruppe 9b TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst:

• Bearbeitung von Werbeanträgen
• Bauüberwachungen und Bauzustandsbesichtigungen im Genehmigungsverfahren
• Allgemeine Baukontrolle
• Verfügungen von baurechtlichen Anordnungen
• Amtshilfe bei Durchführungen behördlicher Aufgaben
• Vertretung in Genehmigungsverfahren
• Auskünfte aus dem Baulastenverzeichnis
   
  Unsere Erwartungen:
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Technikerin bzw. zum staatlich geprüften Techniker der Fachrichtung Hochbau
• Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Windows-Anwendungsprogrammen
• Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft
• Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit
• Führerschein der Klasse B
   

Wir bieten:

• Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem guten Arbeitsklima
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Privatleben
• Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Betrieblich geförderte Altersvorsorge

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Sollten Sie die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, eine neue berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot

mit der Ausschreibungskennziffer 024.22.63.119

bis spätestens 31.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Ernst, Telefon 0631 365–2269, und für fachliche Fragen Herr Kruse, Telefon 0631 365–1631, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die Stadt Kaiserslautern (ca. 100.000 Einwohnende) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Forstabteilung des Referates Grünflächen

eine Dipl.-Forstingenieurin FH bzw. einen Dipl.-Forstingenieur FH,

alternativ Bachelor of Science Fachrichtung Forstwirtschaft (m/w/d).

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 TVöD.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet in Vollzeit.

Die städtische Forstabteilung betreut einen Waldbesitz von 2.000 ha, davon 1.800 ha Stadtwald. Der planmäßige jährliche Holzeinschlag beträgt derzeit 8.900 Fm. Der Holzverkauf erfolgt eigenständig. Neben dem Stadtwald Kaiserslautern betreuen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Forstabteilung den Wildpark Betzenberg (Größe 30 ha) und den RuheForst Kaiserslautern.

Das vielschichtige Tätigkeitsfeld umfasst insbesondere:

• Einsatzplanung der städtischen Forstwirte
• Einsatz, Kontrolle und Abrechnung von Unternehmern
• Kontrolle und Gewährleistung der Verkehrssicherungspflicht
• Planung und Bauleitung bei Wegebau- und Unterhaltungsmaßnahmen
• Mitarbeit beim eigenständigen Holzverkauf
• Mitbetreuung der drei städtischen verpachteten Jagdbezirke sowie Forst- und Jagdschutz
• Tätigkeiten in den Bereichen Umweltbildung und Waldpädagogik
• Mitarbeit bei der Betreuung des Wildparks Betzenberg
• Bereitschaft zum zeitweisen Einsatz im RuheForst Kaiserslautern

Anforderungsprofil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Forstwirtschaft  
• forstliche Fachkenntnisse sowie ein Bewusstsein für die Besonderheiten des kommunalen Forstbetriebes
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und dienstleistungsorientiertes Handeln
• Erfahrungen im Umgang mit EDV wie auch fachspezifischer Software
• Besitz des Führerscheines der Klasse B sowie Bereitschaft, den Privat-PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen
• Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und außerhalb der üblichen Arbeitszeiten

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Sollten Sie die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, eine neue berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot

mit der Ausschreibungskennziffer 066.22.67.003

bis spätestens 31.05.2022

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Heinz, Telefon

0631 365-3912, zur Verfügung.

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN (ca. 100.000 Einwohnende) sucht für das Referat Gebäudewirtschaft, Abteilung 65.4 Gebäudeerhaltung, Baubetriebsgruppen Bau im Zentralen Betriebshof, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Facharbeiterin bzw. einen Facharbeiter (m/w/d)

im Gipser- und Stuckateur-Handwerk.

Die Stellenbesetzung erfolgt in Vollzeit und unbefristet.

Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 6 TVöD.

Das interessante und umfangreiche Tätigkeitsfeld umfasst u. a. folgende Stelleninhalte bezogen auf alle Gebäude der Stadt Kaiserslautern, wie z.B. Schulen oder Verwaltungsgebäude:

• Gipserarbeiten
• Erstellen von Mauerwerk
• Verputzen von Mauerwerk
• Erstellen von Leichtbauwänden
• Abgehängte Decken aus Gipskarton oder Mineralfaser
• Transportarbeiten
• Unterstützung anderer Gewerke bei Bedarf
   
  Anforderungsprofil:
   

• Erfolgreicher Abschluss einer dreijährigen Berufsausbildung im Gipser- und Stuckateur-Handwerk mit entsprechendem Gesellenbrief. Quereinsteiger*innen mit erfolgreichem Abschluss einer dreijährigen Berufsausbildung sowie entsprechendem Gesellenbrief anderer Baufacharbeiter*innen-Berufe sind ebenfalls zugelassen.
• Alle Bewerbenden müssen eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Berufsbild des Gipsers, die nicht länger als fünf Jahre zurückliegt, vorweisen können
• Von Vorteil sind Kenntnisse im Fliesen-, Maurer- und Pflasterhandwerk
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
   
  Neben der fachlichen Qualifikation und der praktischen Berufserfahrung werden die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur steten Weiterbildung erwartet.
   
  Wir bieten:
   

• einen sehr abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich
• alle Vorteile des Öffentlichen Dienstes (jährlich 30 Tage Urlaub, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Jahressonderzahlung)
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes
   
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
   
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Gesellenbrief, Arbeitszeugnisse etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der
   
  Ausschreibungskennziffer 083.22.65.331
   
  bis spätestens 20.06.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Sabina Ernst, Telefon 0631 365–2269, oder für fachliche Fragen Herr Jürgen Hauck, Telefon 0631 365-3532, zur Verfügung.    
   
   

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die Stadt Kaiserslautern (ca. 100.000 Einwohnende) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung 67.2 Neubau  des Referates Grünflächen eine bzw. einen

Diplom-Ingenieur/in (FH) oder Bachelor (m/w/d) der

Fachrichtung Landschaftsplanung / Landespflege / Landschaftsarchitektur.

Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 TVöD.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Selbständige Entwurfs- und Ausführungsplanung für das öffentliche Grün mit Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung
• Überwachung der Herstellung öffentlicher Grünflächen einschließlich Ausgleichsflächen im Rahmen von Erschließungsverträgen oder städtebaulichen Verträgen
• Erarbeitung und Abwicklung von Architektur- und Ingenieursverträgen zu Objektplanungen
• Prüfung von Zuschussanträgen und Verwendungsnachweise der Sportvereine
   
   
  Wir erwarten von Ihnen:
   

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landespflege bzw. Landschaftsarchitektur
• Eine hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und die Befähigung zum selbständigen, ziel- und ergebnisorientierten Arbeiten
• Kreativität, gestalterische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Gute PC-Kenntnisse in den gängigen Windows-Anwenderprogrammen sowie CAD-Kenntnisse
• Fachliche Fortbildungsbereitschaft
• Besitz des Führerscheins der Klasse B
   
  Wir bieten:
   

• Einen abwechslungsreichen und attraktiven Arbeitsbereich im öffentlichen Dienst mit einer guten Vereinbarkeit von Familie, Beruf- und Privatleben
• Ein gutes Arbeitsklima in einer bürgerorientierten Verwaltung
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des Arbeitsschutzes
   
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
   
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter grundsätzlich ein Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, eine neue berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnisse, etc.) ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der
   
  Ausschreibungskennziffer 084.22.67.113
   
  bis spätestens 20.06.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für ergänzende Fragen zu dieser Ausschreibung steht der Abteilungsleiter, Herr Axel Nüsse, Telefon 0631 365-3930, gerne zur Verfügung.
   
   
   
   
   
  Dr. Klaus Weichel
  Oberbürgermeister

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport,

Abteilung Jugendarbeit / Jugendsozialarbeit - Arbeitsfeld „Stadtteilorientierte Jugendarbeit“ - Jugendtreff Betzenberg - zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Diplom-Sozialarbeiterin bzw. einen Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d)

oder

eine Diplom- Sozialpädagogin bzw. einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d)

oder

eine bzw. einen Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit (m/w/d) in Vollzeit.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe S 11 b TVöD.

Die Stellenbesetzung erfolgt befristet auf die Dauer der Umsetzung einer Mitarbeiterin, längstens bis 31.12.2022.

Die Arbeitszeit orientiert sich an den Öffnungszeiten des Jugendtreffs und ist vorwiegend am Nachmittag und in den Abendstunden zu erbringen.

Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:

• Offene Kinder- und Jugendarbeit
• Beratung in jugendspezifischen Angelegenheiten sowie die sozialpädagogische
  Begleitung junger Menschen in Krisensituationen
• Berücksichtigung von stadtteilspezifischen Lebensbedingungen von Jugendlichen
  in der pädagogischen Arbeit
• Soziale Gruppenarbeit inklusive Schülerhilfe
• Arbeitsweltbezogene Orientierungshilfen (Jugendberufshilfe)
• Realisierung von Mikroprojekten mit Jugendlichen (z.B. Kultur, Sport, Medien-pädagogik)
• Initiierung und Mitwirkung bei der Durchführung von Freizeit- und Ferienangeboten
• Konzeptionelle Anpassung und Weiterentwicklung der Angebotsfelder
• Aktive Beteiligung an stadtteilbezogenen Arbeitsgruppen, Netzwerken
• Praxisanleitung von Praktikantinnen bzw. Praktikanten und Auszubildenden
• Teilnahme an Teamsitzungen und Abteilungsveranstaltungen / Projekten
   
  Als altersbezogene Hauptzielgruppe fokussiert die Stadtteilorientierte Jugendarbeit insbesondere junge Menschen zwischen dem 8. und 18. Lebensjahr.
   
  Die konkrete Ausgestaltung der sozialpädagogischen Arbeitsschwerpunkte orientiert sich nicht zuletzt an den stadtteilspezifisch zu eruierenden Bedarfslagen der jeweiligen Zielgruppen.
   
   
   
   
  Wir suchen eine engagierte sozialpädagogische Fachkraft, die neben einem qualifizierten Studienabschluss

• das breitgefächerte sozialpädagogische Methodenspektrum (Gruppenarbeit, gemeinwesenorientierte Soziale Arbeit, Einzelfallhilfe) beherrscht
• über ein besonderes Maß an Eigeninitiative sowie inhaltlicher und methodischer Kreativität verfügt
• sensibel ist für die Interessen- und Problemlagen junger Menschen
• durch kommunikativen Fähigkeiten in der Lage ist, mit anderen Sozialisationsinstanzen (z.B. Schule,  Eltern) mit Blick auf konfliktträchtige Problemzusammenhänge vertrauensvoll zusammenzuarbeiten
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (insbesondere im Nachmittags- und Abendbereich) mitbringt
• Interesse an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zeigt und
• über einen Führerschein der Klasse B verfügt
   
  Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
   
  Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
   
  Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen, etc.)
   
  ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 207.21.51.612a_3
   
  bis spätestens 04.06.2022
   
  zu bewerben.
   
  Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.
   
  Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche
  Fragen Frau Zahneißen, Telefon 0631 365–2283, zur Verfügung.
   
   
   

Dr. Klaus Weichel

Oberbürgermeister

Praktika dieser Art können in Abstimmung mit der Schule grundsätzlich in allen Berufsbildern absolviert werden, in denen die Stadt Kaiserslautern ausbildet. Die Dauer des Praktikums beträgt in der Regel 2 bis 4 Wochen. Ein Entgelt wird nicht gewährt.

Sollten Sie sich für ein Praktikum bei der Stadt Kaiserslautern interessieren, richten Sie Ihr aussagekräftiges Bewerbungsschreiben (unter Angabe des gewünschten Zeitraumes und Einsatzbereiches) bitte zusammen mit den üblichen Unterlagen wie einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien und aus Ihrer Sicht bedeutsamen Bescheinigungen / Nachweisen an die unter „Bewerbung“ genannte Adresse.

Hinweis:

Da das Ermöglichen eines Praktikums immer davon abhängt, ob in dem gewünschten Zeitraum eine entsprechende Betreuung der Praktikantin bzw. des Praktikanten gewährleistet ist, kann die Bereitstellung eines Praktikumsplatzes nicht garantiert werden. Aufgrund der hohen Arbeitsauslastung der Referate bitten wir um Ihr Verständnis, falls unter Umständen ein Praktikum nicht zustande kommen kann.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Praktika dieser Art schließen sich an die schulische Ausbildung zur Erzieherin / zum Erzieher an. Das Anerkennungspraktikum dauert ein Jahr, in welchem ein Entgelt nach dem Tarifvertrag für Praktikantinnen/Praktikanten gezahlt wird. Praktikumsplätze werden hier in den verschiedenen Kindertagesstätten und sonstigen Einrichtungen des Referates Jugend und Sport angeboten.

Sollten Sie sich für ein Praktikum bei der Stadt Kaiserslautern interessieren, richten Sie Ihr aussagekräftiges Bewerbungsschreiben (unter Angabe des gewünschten Zeitraumes und Einsatzbereiches) bitte zusammen mit den üblichen Unterlagen wie einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien und aus Ihrer Sicht bedeutsamen Bescheinigungen / Nachweisen an die unter „Bewerbung“ genannte Adresse.

Hinweis:

Da das Ermöglichen eines Praktikums immer davon abhängt, ob in dem gewünschten Zeitraum eine entsprechende Betreuung der Praktikantin bzw. des Praktikanten gewährleistet ist, kann die Bereitstellung eines Praktikumsplatzes nicht garantiert werden. Aufgrund der hohen Arbeitsauslastung der Referate bitten wir um Ihr Verständnis, falls unter Umständen ein Praktikum nicht zustande kommen kann.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!